
昭平酒店管理招聘
桂聘提供2025年10月昭平酒店管理最新招聘,平均工資約為4333元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店管理酒店管理酒店管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店夜班前臺(tái)接待
3000-5000元2025-10-03盧麗瑩工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)
- 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù)
- 協(xié)助客人解答問(wèn)題,提供相關(guān)信息
任職要求
- 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)
- 能夠處理好前臺(tái)日常工作,具備一定的抗壓能力
- 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù) -
酒店前臺(tái)接待專職夜班
3000-5000元2025-10-03盧麗瑩工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)
- 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù)
- 協(xié)助客人解答問(wèn)題,提供相關(guān)信息
任職要求
- 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)
- 能夠處理好前臺(tái)日常工作,具備一定的抗壓能力
- 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù) -
連鎖酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2025-10-03盧麗瑩崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù),保證客房整潔和舒適;
2. 提供基礎(chǔ)的對(duì)客服務(wù),確保客房的整潔和舒適;
3. 認(rèn)真檢查客房?jī)?nèi)的各項(xiàng)設(shè)施是否完好,及時(shí)補(bǔ)充客用品并確保備品充足。
任職要求:
1. 具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠積極主動(dòng)地為客人提供幫助;
2. 具備吃苦耐勞的精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境;
3. 具備責(zé)任心,能夠認(rèn)真對(duì)待工作,確保工作的質(zhì)量和效率。 -
民宿運(yùn)營(yíng)主管
3000-8000元2025-10-03韓菁民宿日常經(jīng)營(yíng)打理,自媒體推廣 愛(ài)干凈善整理,工作責(zé)任心強(qiáng) 懂咖啡愛(ài)攝影者優(yōu)先
約 4 個(gè)崗位
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賀州酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4333
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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14.7%2K
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32.4%3K
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5.9%4K
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8.8%5K
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17.6%6K-8K
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5.9%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
賀州酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。