職位描述
辦公室一般文員工作
客戶訂單整理
客戶售后服務跟蹤及匯報
公司簡介
新凱驊強化地板廠是一家專業(yè)從事強化地板開發(fā)、研究、生產、銷售的大型企業(yè)
上班地點

-
可能感興趣的職位
-
行政專員/助理2000-3000元賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街廣西賀州市日月恒拓業(yè)有限責任公司日月恒大飯店家具/家電/工藝品/玩具崗位職責: 1.負責辦理公司公文(紀要、請示、報告、信息等); 2.負責辦理公司文件(接辦登記、審核、報送、流轉、存檔等); 3.其他(公司內日常行政事務,處理公司領導或部門主任交辦的臨時事項;對外日常行政事務,外單位來訪、來電等)。 職位要求: 4.能夠熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件; 5.普通話標準,善于溝通,語言表達能力強; 6.心理素質強,積極樂觀,能夠適應快節(jié)奏的工作。2025-07-02黃笛
-
2025-07-02李有華
-
行政專員3000-6000元賀州-八步區(qū)-賀州遠東城線上居家辦公 行政負責:財務記賬 人事招聘 管理等 產品類型:廣告 燈箱 設計 噴繪等 全職(不限制有多份工作):薪資3千+0.2%公司分紅+招聘提成每人15元+100全勤獎+優(yōu)秀員工獎, 時間:白班(8-5),晚班(5-12)分2個時間段,自行選擇,不倒班 兼職:薪資2千+0.1%分紅+招聘15元+50全勤獎+優(yōu)秀員工獎, 時間:一天5個小時,分2個時間段,不倒班 每月15號發(fā)薪資,單休 能力不錯可晉升組長 經理 店長職位,額外增加職位分紅 在家辦公,上班時間靈活,自己有電腦,應屆生 兼職均可 要求性格開朗,自驅動能力強,工作認真,責任心強,團隊精神2025-06-27吳采風
-
行政專員/助理3000-5000元賀州-富川縣日常辦公事務管理: 包括日常事務的計劃安排、組織實施、信息溝通、協(xié)調控制、檢查總結以及獎勵懲罰等方面的管理工作。 辦公物品管理: 涉及辦公物品的發(fā)放、使用、保管及采購,以及相應制度的制定。 文書資料管理: 包括印信管理、公文管理、檔案管理、書刊管理等。 會議管理: 包括會前準備、會中服務、會后工作。 其他事務: 根據(jù)各公司具體情況而定,可能包括環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、食堂供餐、證照年檢、設備管理等。 行政崗位的工作職責還包括加強與內外部的溝通,提供服務功能以保障工作的正常運轉。2025-06-27李忠
-
行政專員3000-5000元賀州-鐘山縣賀州市工惠購供應鏈管理有限公司計算機軟件崗位職責: 1.負責公司來訪人員的接待工作,展現(xiàn)良好的形象和服務態(tài)度; 2.協(xié)助處理各類文件、資料的整理和歸檔工作; 3.完成相關文字材料的撰寫、編輯和整理工作; 4.協(xié)助辦公室日常事務的處理。 任職要求: 1.性格開朗!具備良好的溝通和接待能力,形象氣質佳; 2.有一定的文字功底,能夠熟練操作辦公軟件進行文字處理; 3.工作認真細致、有責任心,具備良好的團隊協(xié)作精神; 4.有相關工作經驗者優(yōu)先考慮。 崗位福利: (重點) 1無責任底薪3000 2半年到一年定期普調 3跟單補貼績效1‰ 4鼓勵參與業(yè)務,開發(fā)和追單另+業(yè)務流水7-8‰。 5中等偏上預期提成可以達到年20萬,具體可以面談。 6渠道公司已開發(fā)好,業(yè)務工作就是負責按名單跑通客戶,追單跟單2025-06-27黃偉光
-
行政專員/助理2000-3000元賀州-鐘山縣鐘山縣騰翔廣告中心廣告1、負責公司財務收支管理; 2、負責公司各項制度起草、修改、公布; 3、負責公司人員管理; 4、負責公司合同管理; 5、負責公司各種公章、財務章、合同章管理監(jiān)督; 6、負責公司人員的薪資、提成核算; 7、負責對接各銀行的業(yè)務工作; 8、負責總經理召開的各項會議工作,并跟進會議安排工作進展情況; 9、負責協(xié)助公司總經理安排的各項工作。2025-06-27李玟繽
-
2025-06-27曾博發(fā)
-
行政專員/助理3000-4000元賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產業(yè)園賀州琪琳科技有限公司計算機硬件協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設2025-06-27戴恒清
-
人事行政專員2000-4000元賀州-八步區(qū)賀州市新宜家房地產咨詢服務有限公司專業(yè)服務/咨詢1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面 試。 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。 公司內部員工檔案的建立與管理。 3、負責與其他部門的協(xié)調工作,做好信息的上傳下達。 4、負責公司各部門的行政后勤類相關工作。 5、負責考勤及工資績效的核算。 6、負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作。 7、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。 8、負責組織企業(yè)文化建設工作,包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等。 9、協(xié)助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行。 10、協(xié)助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計判。 11、負責對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作,建立企業(yè)形象。 12、負責協(xié)助各部門進行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等。 13、制定崗位晉升、下調策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。 14、制定薪酬上調、下調策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。 15、負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等 16、負責管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔。 17、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作。2025-06-27周訓敏
-
2025-06-27林先生
地區(qū)招聘

- 鐘山新凱驊強化地板廠
- 所在行業(yè)
- 成立時間 14年(2010年7月20日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --