南寧富士康薪資水平怎么樣 南寧沙井富士康辛苦嗎

富士康這個名字相信大家一定不陌生，也算的上是頭條的常駐用戶了。雖說富士康出了很多負面新聞，但是每年仍然很多人想要成為富士康的員工，是不是因為富士康的待遇好呢？今天就來了解一下富士康的相關信息，南寧富士康薪資水平怎么樣？南寧沙井富士康辛苦嗎？想進富士康上班的朋友們趕緊看一看啦，下面是小編整理出來的相關信息，感興趣的朋友們趕緊往下看看吧！

南寧富士康薪資水平怎么樣

南寧富士康薪資水平如下：

1、薪資：試用期底薪1800元，轉正后2000元，平時1.5倍，雙休日2倍，法定節(jié)假日3倍，每周至少休息一天、每天加班不超過兩個小時，綜合工資3000-5000

2、工作時間：正常工作時間為每周5天，每天8小時工作制，每周至少休息1天。

3、勞動合同：公司依法與每位員工簽訂勞動合同，表現優(yōu)秀者有機會轉為技術員或管理干部。

4、伙食安排：餐費打進員工工卡在餐廳刷卡就餐，早餐面包、雞蛋、豆?jié){，中餐二葷一素一水果，晚餐二葷一素，夜班另外提供夜宵，正餐標準。

5、住宿安排：標準員工公寓8－10人間，有獨立的陽臺、衛(wèi)生間、涮洗池、洗澡間。員工宿舍設有中央空調及暖氣，冬暖夏涼，提供熱水洗澡、公共區(qū)域提供自飲飲水機。公司設有大型洗衣公司，為員工免費洗衣，生活環(huán)境優(yōu)越。

6、廠房配有中央空調、員工享受雇主保險、醫(yī)療保險及各項社會保障。員工每年除發(fā)12個月薪外，另依工作表現發(fā)放年終獎金。滿12個月發(fā)放15個月的工資，每年年終有盛大摸彩活動。

南寧沙井富士康辛苦嗎

不累，但是工作單一，工作性質枯燥，做的工作要看你應聘的是什么崗位，有流水線，機器操作等，一般需求的流水線工人多，富士康是有名的生產制造商，專門生產加工電腦、手機、汽車零組件等，屬于高新科技企業(yè)。富士康的工作壓力比較大，流程細化，工資雖然不低。

但是勞動強度大，由于內部薪酬制度和企業(yè)文化等綜合因素，造成員工壓力很大，心理素質很差。工作也很累。但是富士康的工資水平高于一般企業(yè)，福利待遇也不錯，屬于中高水平收入的企業(yè)。只要調整好自己的心態(tài)，樹立樂觀積極的工作態(tài)度，正確對待工作中的得與失，那么富士康是不錯的公司選擇。

一提到富士康這樣的大型電子廠，打工者第一反應就是上班累，加班多，工作強度大。總的來說，在電子廠打工，只要不是去流水線上當普工，或者在流水線上不是做生產工作，基本上工作強度不是特別大，而且加班時間也不長，相對的，工資也沒有普工那么高，到底要怎么選擇還是得看工人自己。

這就是為什么富士康負面新聞那么多，還是有人想去里面工作的原因了。其實在富士康工作沒有大家想象中的那么痛苦的，大家一定不能因為新聞而否定整個公司，桂聘南寧人才網和桂聘APP還有很多富士康的相關信息，感興趣的自己看一看吧！