柳州找臨時工工作 臨時用工合同注意事項

各位小伙伴在找工作的時候最想找什么樣的呢？在招聘會上經(jīng)常會看到有一些是要求全職，而有一些工作就更為靈活，要求臨時工，比如一些餐飲店經(jīng)常需要在飯點增加人手。臨時工的工作對比全職的工作來說，時間上更加的自由，當然在福利待遇上就沒有全職的好。特別是在社會保險這塊臨時工基本就是沒有的。如果大家想要時間自由，不用坐班，小編覺得臨時工或許是最好的選擇。今天小編就帶大家一起來看看柳州找臨時工工作怎么樣。

一、柳州找臨時工工作

市中心青云美團兼職

工作內容：負責餐品物品的配送服務職位要求：18-45歲，男女不限。有無經(jīng)驗均可，自備智能手機電動車。美團急招兼職配送員，系統(tǒng)派單，無需搶單，一個月出勤要達到28天

有效期限長期招聘

工作區(qū)域：柳北-三中/廣雅/雅儒、柳南-飛鵝、城中-公園/桂中/河東/潭中/體育中心、魚峰-谷阜街

工作地址：城中市中心五星街東環(huán)各站點

另外小編為大家找到了桂聘人才網(wǎng)上關于柳州正在招聘的工作，大家感興趣可以點擊圖片了解詳情。

二、臨時用工合同注意事項

1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業(yè)，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取，同時，要求將這些內容明確寫在合同中。

2、勞動者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內容和具體地點。

3、勞動報酬要定清楚，避免口頭約定。如標準工資是多少?有沒有獎金?獎金是根據(jù)什么標準發(fā)放的?這些數(shù)據(jù)一定要在合同中體現(xiàn)，不要輕信老板的口頭承諾。

4、關于試用期的問題要特別注意。法律規(guī)定試用期最長不得超過六個月，僅約定試用期的合同是無效的，試用期結束就要求勞動者走人是耍賴;在試用期間，用人單位不得無理由解除勞動關系;除非勞動者不符合招聘條件，才能走人。

三、企業(yè)用臨時工的優(yōu)勢

1、為公司減低成本

目前很多臨時工能做的工作相對低端，多事情不要培訓就可以嗎上手。而耐于公司來說，收入來自第三方訂單，可很多公司屬于是“要么不開張，要么開張很忙”的類型，要讓這樣的公司平時養(yǎng)著一批員工隨時等著訂單將會是巨大的成本。所以臨時工能夠讓這類公司以最低成本等待訂單，最高效率輸出產(chǎn)品。

2、降低管理成本

即便一些長期用人的崗位, 很多公司也喜歡通過勞務派遣的方式使用"臨時工”，因為這樣對于用人方來說，節(jié)省了很大的管理成本。

好了，以上就是小編今天給大家分享的全部內容，相信大家現(xiàn)在對柳州找臨時工工作、臨時用工合同注意事項以及企業(yè)用臨時工的優(yōu)勢有了更多的了解。如果大家喜歡柳州這座城市，又喜歡臨時工的性質。小編建議大家先關注桂聘網(wǎng)，這里有大量的工作機會等著你。