培訓師
崗位類型:
全職
薪水范圍:
3500-4000元
行業(yè):
批發(fā)/零售
適用區(qū)域:
桂林
職位描述
1、 根據(jù)全年培訓計劃有效完成培訓經(jīng)理安排的各項培訓任務;
2、 負責所管轄品牌終端所有員工的日常培訓工作事物及計劃;
3、 定期與所管轄品牌員工進行溝通及回訪,根據(jù)需求調(diào)整相應的培訓工作。以確保達成培訓工作的各項指標;
4、 定期完成所負責品牌巡店工作,并根據(jù)巡視中發(fā)現(xiàn)的問題進行有效的改進及提升;
5、 定期協(xié)助組織培訓部完成大型區(qū)域性及全國性培訓;
6、能適應出差經(jīng)銷商地區(qū)培訓工作。
7、 有效完成培訓前、中、后期的準備,實施,反饋及考核工作;
8、 定期整理員工培訓檔案,統(tǒng)計員工培訓時效;
9、 通過全年培訓計劃有序的開發(fā)相應課件,并定時檢討及實施。對上級檢查中發(fā)現(xiàn)的疑問進行說明及修正;
10、 定期回顧培訓計劃、課程開發(fā)并進行實施及修正;
11、 按階梯式培訓需求定期研發(fā)制作與培訓有關(guān)的課程、手冊、培訓資料,以確保培訓工作有序?qū)嵤?
2、 負責所管轄品牌終端所有員工的日常培訓工作事物及計劃;
3、 定期與所管轄品牌員工進行溝通及回訪,根據(jù)需求調(diào)整相應的培訓工作。以確保達成培訓工作的各項指標;
4、 定期完成所負責品牌巡店工作,并根據(jù)巡視中發(fā)現(xiàn)的問題進行有效的改進及提升;
5、 定期協(xié)助組織培訓部完成大型區(qū)域性及全國性培訓;
6、能適應出差經(jīng)銷商地區(qū)培訓工作。
7、 有效完成培訓前、中、后期的準備,實施,反饋及考核工作;
8、 定期整理員工培訓檔案,統(tǒng)計員工培訓時效;
9、 通過全年培訓計劃有序的開發(fā)相應課件,并定時檢討及實施。對上級檢查中發(fā)現(xiàn)的疑問進行說明及修正;
10、 定期回顧培訓計劃、課程開發(fā)并進行實施及修正;
11、 按階梯式培訓需求定期研發(fā)制作與培訓有關(guān)的課程、手冊、培訓資料,以確保培訓工作有序?qū)嵤?
職位要求
1、三年以上化妝品或快消品行業(yè)培訓師或培訓經(jīng)驗;
2、具有較強的親和力,較好的形象氣質(zhì);
3、具有較強的責任心、良好的溝通表達能力,具備較強的自信心和感染力;
4、大專以上學歷,熟練使用電腦、OFFICE等辦公軟件;
2、具有較強的親和力,較好的形象氣質(zhì);
3、具有較強的責任心、良好的溝通表達能力,具備較強的自信心和感染力;
4、大專以上學歷,熟練使用電腦、OFFICE等辦公軟件;
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5206
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薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
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