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百色餐飲管理招聘

桂聘提供2025年8月百色餐飲管理最新招聘,右江區(qū)32條凌云縣2條,平均工資約為4173元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多餐飲管理餐飲管理餐飲管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-08
王熊
崗位職責(zé)
1、迎接賓客:以熱情友好的態(tài)度迎接每一位到店賓客。
2、入住登記:快速準(zhǔn)確地為賓客辦理入住手續(xù),核實(shí)賓客身份信息,收取押金,分配房間,確保賓客能夠順利入住。
3、介紹服務(wù):向賓客介紹酒店的各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、營(yíng)業(yè)時(shí)間及注意事項(xiàng)等,解答賓客的疑問(wèn),為賓客提供必要的幫助。
4、信息提供:為賓客提供關(guān)于酒店周邊的旅游景點(diǎn)、餐廳、交通等信息,滿(mǎn)足賓客的問(wèn)詢(xún)需求。
5、協(xié)調(diào)服務(wù):負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)酒店各部門(mén)之間的工作,根據(jù)賓客需求安排客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、商務(wù)服務(wù)等,確保賓客的各項(xiàng)需求得到及時(shí)響應(yīng)。
6、處理投訴:耐心傾聽(tīng)賓客的投訴和意見(jiàn),積極協(xié)調(diào)解決問(wèn)題,及時(shí)反饋處理結(jié)果,確保賓客滿(mǎn)意度。
7、退房辦理:為離店賓客辦理退房手續(xù),檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好,物品是否齊全,核實(shí)賓客的消費(fèi)賬目,確保賬目準(zhǔn)確無(wú)誤。
8、賬務(wù)結(jié)算:與賓客進(jìn)行賬務(wù)結(jié)算,收取賓客在酒店的消費(fèi)費(fèi)用,為賓客開(kāi)具發(fā)票,提供詳細(xì)的消費(fèi)清單。
9、反饋意見(jiàn):在賓客退房時(shí),主動(dòng)征求賓客對(duì)酒店服務(wù)的意見(jiàn)和建議,以便酒店不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
10、預(yù)訂管理:負(fù)責(zé)處理賓客的預(yù)訂信息,包括電話預(yù)訂、網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂等,確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無(wú)誤,并及時(shí)將預(yù)訂信息傳達(dá)給相關(guān)部門(mén)。
11、大堂管理:維護(hù)大堂的秩序和環(huán)境,確保大堂整潔、舒適,為賓客提供良好的休息和等候環(huán)境。
崗位要求
1、中專(zhuān)以上文化程度,形象氣質(zhì)良好;
2、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感;
3、熟悉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類(lèi)以及前臺(tái)工作程序和規(guī)范;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資福利
底薪2600-3000+月休6日+法定節(jié)假日+提成+夜班補(bǔ)貼+包吃住+五險(xiǎn)(綜合薪資3200-4000元/月)
大夜班固定班次:24:00-次日8:00 (夜班補(bǔ)貼15元/晚上+月休8日+法定節(jié)假日)

巡店督導(dǎo)

5000-10000元
百色-右江區(qū)-右江民族醫(yī)學(xué)院 1人 瀏覽:32
2025-08-08
方增滿(mǎn)
崗位職責(zé):
1.導(dǎo)負(fù)責(zé)區(qū)域門(mén)店日常運(yùn)營(yíng),宣導(dǎo)公司政策和督促門(mén)店執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn);在公司和門(mén)店之前起到橋梁紐帶的作用,為公司跟門(mén)店服務(wù);提升門(mén)店QSC標(biāo)準(zhǔn);關(guān)注門(mén)店業(yè)績(jī),對(duì)業(yè)績(jī)下滑的門(mén)店做出具體的提升計(jì)劃;
2.QSC提升:提升門(mén)店品牌形象:利用工具對(duì)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)進(jìn)行QSC評(píng)估,對(duì)門(mén)店存在問(wèn)題、安全隱患提出合理性建議,帶教并監(jiān)督整改。
3.業(yè)績(jī)達(dá)成:針對(duì)門(mén)店業(yè)績(jī)下降等情況給予相應(yīng)的指導(dǎo)與支持,向大區(qū)經(jīng)理尋求支持與協(xié)助
4.加盟商售后管理:對(duì)所管轄區(qū)域門(mén)店負(fù)責(zé),門(mén)店反饋問(wèn)題及時(shí)處理或報(bào)修,并進(jìn)行24小時(shí)跟蹤;對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域的門(mén)店執(zhí)行公司新政策傳達(dá)、確保實(shí)施到位
5.加盟商維護(hù):對(duì)內(nèi)--保證客戶(hù)按公司規(guī)定運(yùn)營(yíng),不違規(guī)操作;對(duì)外--保證店鋪良好運(yùn)作,維護(hù)公司與客戶(hù)的關(guān)系,保證客戶(hù)與公司友好往來(lái);負(fù)責(zé)門(mén)店數(shù)據(jù)信息資料上傳的準(zhǔn)確性、及時(shí)性
6.開(kāi)業(yè)扶持:執(zhí)行及到店扶持和人員培訓(xùn),促進(jìn)日后銷(xiāo)售
7.協(xié)調(diào)工作:協(xié)助配合部門(mén)主管開(kāi)展的各項(xiàng)任務(wù)工作
8.其他工作:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的事項(xiàng)
任職要求:
1.學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2.專(zhuān)業(yè)要求:從事零售,餐飲行業(yè)三年以上
3.工作區(qū)域:外勤,負(fù)責(zé)整個(gè)柳州區(qū)域門(mén)店
4.工作經(jīng)驗(yàn)及年限:有餐飲運(yùn)營(yíng)管理、連鎖快消行業(yè)管理和培訓(xùn)3年以上經(jīng)驗(yàn)。
5.專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/證書(shū):具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的執(zhí)行力,熟悉辦公軟件的使用
6.形象氣質(zhì)方面:干凈整潔
7.心態(tài)與價(jià)值觀方面:積極主動(dòng),責(zé)任心,勤勞肯干,有服務(wù)意識(shí),誠(chéng)信正直,激情,堅(jiān)持
8.通用技能方面:能熟練使用常用辦公軟件,實(shí)操技能。
培訓(xùn)需求:專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)公司企業(yè)文化,督導(dǎo)崗位職責(zé)
崗位培訓(xùn):售賣(mài)標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品制作,QSC標(biāo)準(zhǔn)。
2025-08-04
梁先生
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)工作
2.負(fù)責(zé)門(mén)店訂貨盤(pán)點(diǎn)、財(cái)務(wù)管理和報(bào)表制作
3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理
4.負(fù)責(zé)門(mén)店日常活動(dòng)的組織和宣傳
5.與客戶(hù)和伙伴保持良好溝通
6.為顧客提供舒適的服務(wù)
7.有新店開(kāi)業(yè)需要外出帶店
8.外出巡店,幫助加盟商解決相應(yīng)的問(wèn)題
任職要求
1.熱愛(ài)茶飲行業(yè),有5年服務(wù)行業(yè)或茶飲相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。其中有3年要有店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)。
2.能外出帶店。
3.溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力較強(qiáng)。
4.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)。
5.工作細(xì)心認(rèn)真,有責(zé)任心

后廚

3000-5000元
2025-08-04
黃金剛
1、接受廚師長(zhǎng)分配的工作,按操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行初加工和切配。 2、負(fù)責(zé)按公司出品要求、切配要求、配份分量、備貨分量進(jìn)行菜式的改切、配份、配菜、備貨。 3、負(fù)責(zé)對(duì)肉類(lèi),禽類(lèi),水產(chǎn)品及所有原料的細(xì)加工(如切片、切絲、剁陷、改花刀等) 4、負(fù)責(zé)對(duì)已加工的各種原材料肉類(lèi)、禽類(lèi)、水產(chǎn)品的調(diào)味待制,負(fù)責(zé)對(duì)粗加工料頭進(jìn)行細(xì)加工,將料頭改成所要求的大小和形狀。 5、嚴(yán)格按照公司出品分量配比標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行配菜。 6、做好員工餐的準(zhǔn)備、烹調(diào)等工作。 7、負(fù)責(zé)與樓面保持密切聯(lián)系,及時(shí)將沽清和急推信息傳達(dá)到樓面,做到信息暢通; 8、與廚師做好配合,加快出菜速度; 9、開(kāi)餐完畢后,負(fù)責(zé)將所有的肉類(lèi)、水產(chǎn)品放入冰箱,...

收銀

2000-3000元
2025-08-04
黃金剛
1、做好前臺(tái)的5S管理,使工作臺(tái)上保持整潔; 2、負(fù)責(zé)餐廳收款業(yè)務(wù),細(xì)心操作電腦、打印機(jī)、等; 3、負(fù)責(zé)接收處理客人的消費(fèi)憑證、單據(jù),準(zhǔn)確地將各類(lèi)菜式、酒水等單據(jù)快速準(zhǔn)確地輸入電腦; 4、負(fù)責(zé)客人消費(fèi)入帳工作
2025-08-04
黃金剛
1、熟悉餐飲行業(yè)相關(guān)知識(shí)及食品安全知識(shí),精通餐廳運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、出色的總結(jié)理解分析、溝通、談判、協(xié)調(diào)、社交能力,具有敏銳的市場(chǎng)觀察力; 3、3-5年的餐飲工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同職位管理經(jīng)驗(yàn); 4

燒烤師傅

3000-5000元
2025-08-04
黃金剛
1、 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,服從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2、 熟悉本崗衛(wèi)生制度,自覺(jué)遵守 食品衛(wèi)生法 ,保證個(gè)人衛(wèi)生干凈、整齊。 3、 做好開(kāi)業(yè)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,爐具、灶具提前預(yù)熱達(dá)到一定溫度,燒烤的原料備胚、解凍,確保能及時(shí)燒烤。 4、 負(fù)責(zé)對(duì)各種原料的開(kāi)生、打氣、掛糖、晾胚和存放,做到推陳儲(chǔ)新,保證原料不變質(zhì)。 5、 烤制原料成品,必須達(dá)到色、香、味的要求,片制的原料要整齊劃一,裝盤(pán)美觀大方。 6、 每日做好營(yíng)業(yè)后的收尾工作,接受主管廚師長(zhǎng)的檢查。 7、 虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),主動(dòng)與其它崗位相互協(xié)調(diào)。

洗碗工

2000-3000元
2025-08-04
黃金剛
1、負(fù)責(zé)廚房至各餐廳以及連接各餐廳之間的所有通道、公共區(qū)域內(nèi)的地面墻壁、護(hù)欄、四壁、玻璃、天棚、綠色植物和裝飾物、燈具的清潔衛(wèi)生。 2、熟知各項(xiàng)清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)按照要求做好區(qū)域內(nèi)的清潔工作 3、負(fù)責(zé)***筐(筒)的清洗、擦拭,***袋的更換和***的清除 4、餐中負(fù)責(zé)店堂地面保潔及餐后地面的清掃工作。 5、負(fù)責(zé)洗手間衛(wèi)生卷紙的裝換及洗手液的添加,餐中為上洗手間的客人做好服務(wù)。 6、負(fù)責(zé)卷筒紙、洗手液、去污粉、潔廁精、***袋等清潔用品及清潔工具的領(lǐng)用、保管。 7、負(fù)責(zé)客用洗手間、衛(wèi)生間清潔,餐中隨時(shí)保持其清潔。 8、負(fù)責(zé)綠色植物的日常供水等維護(hù)工作 9、完成上級(jí)交辦的其他工作...

傳菜員

2000-3000元
2025-08-04
黃金剛
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作; 2、了解菜品及菜品搭配醬料; 3、協(xié)助服務(wù)員收桌; 4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理安排。

行政總廚

9000-14000元
2025-08-04
韋永靈
負(fù)責(zé)廚務(wù)部整體工作管理,業(yè)務(wù)工作管理,安全衛(wèi)生監(jiān)測(cè)和分析,完成職責(zé)內(nèi)監(jiān)測(cè)和分析,完成職責(zé)內(nèi)產(chǎn)品線規(guī)劃與管理 2.有豐富的行政總廚工作經(jīng)驗(yàn) 3.在百色市區(qū)工作
2025-08-04
韋永靈
有相關(guān)餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)

服務(wù)員

3000-4000元
2025-08-04
韋永靈
暫時(shí)不招暑假工。 農(nóng)耕園壯家菜,壯家人情壯家味! 餐廳服務(wù)崗位職責(zé): 1、主要是上菜和餐后的衛(wèi)生清潔工作;服從餐廳領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)和指揮; 2、餐前做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,準(zhǔn)備各種用品; 3、迎接客人及時(shí)安排客人入坐,介紹本店特色及經(jīng)營(yíng)性質(zhì); 4、留意客人及餐廳的一切狀況; 注意事項(xiàng): 1、上菜要注意核實(shí)菜品對(duì)應(yīng)的臺(tái)號(hào)或者包間; 2、吃苦耐勞,有上進(jìn)心、工作踏實(shí); 3、普通話流利,善于溝通,具有親和力;
2025-08-04
韋永靈
負(fù)責(zé)所有人事部該負(fù)責(zé)的工作

收銀

3000-4000元
2025-08-04
韋永靈
按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用

后廚

5000-8000元
2025-08-04
韋永靈
服從安排,能吃苦耐勞的學(xué)徒也招! 1、接受炒鍋組長(zhǎng)的督導(dǎo),嚴(yán)格按照菜式規(guī)定,烹制各種菜肴,保證出品質(zhì)量。 2、掌握各菜系特點(diǎn),掌握各種烹調(diào)技能,懂得各種調(diào)料的運(yùn)用,保證菜肴出品色、香、味俱全。 3、開(kāi)餐時(shí)用最短的時(shí)間出品最好的菜肴。 4、開(kāi)餐前后做好本崗位衛(wèi)生工作,準(zhǔn)備好各種配料和調(diào)料,做好設(shè)備、用具的清潔和維護(hù)。 5、負(fù)責(zé)保存好剩余的`調(diào)味品。 6、做好工作區(qū)域內(nèi)環(huán)境,設(shè)施,設(shè)各的清洗衛(wèi)生及安全工作。
約 34 個(gè)崗位
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百色餐飲店長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 17.4%
    2K
  • 13%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 26.1%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色餐飲店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色餐飲店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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