百色市場(chǎng)銷售招聘 logo

百色市場(chǎng)銷售招聘

桂聘提供2025年7月百色市場(chǎng)銷售最新招聘,右江區(qū)36條田林縣3條,平均工資約為4210元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多市場(chǎng)銷售市場(chǎng)銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-08
柯高成
崗位職責(zé):
1. 精通家裝市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)和解決方案;
2. 利用公司提供的客戶資源,通過多種方式積極與客戶溝通,介紹公司產(chǎn)品和服務(wù);
3. 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,不斷拓展新客戶,了解客戶需求;
4. 定期跟進(jìn)客戶,保持良好的客戶服務(wù)體驗(yàn);
5. 積極參與銷售計(jì)劃的制定和執(zhí)行,尋找銷售機(jī)會(huì)。
任職要求:
1. 對(duì)家裝市場(chǎng)有濃厚的興趣,能夠熟練掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與客戶建立良好關(guān)系;
3. 對(duì)銷售工作充滿熱情,具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心和挑戰(zhàn)精神;
4. 能夠獨(dú)立處理和解決問題;
5. 對(duì)客戶服務(wù)有高度的熱情和耐心。
崗位職責(zé):
任職要求:
崗位福利:
任職要求:
2025-07-08
陳經(jīng)理
銷售代表是指代表企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品銷售的銷售人員。
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。
3、制定自己的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
2025-07-08
藍(lán)志杰
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定酒店年度的營(yíng)銷計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)預(yù)算;
2、關(guān)注市場(chǎng)反饋,并及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略;
2、通過搭建各種營(yíng)銷渠道及市場(chǎng)推廣,完成既定的營(yíng)銷目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播力度等;
4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;
任職要求:
1、?年齡25歲以上,大專以上學(xué)歷;?
2、二年以上酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、 熟悉酒店市場(chǎng)銷售,有酒店籌建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、 有較強(qiáng)的計(jì)劃及執(zhí)行力;
備注:工作地點(diǎn)為廣西百色市(樂業(yè)縣)

區(qū)域總監(jiān)

25000-30000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:36
2025-07-08
翟爭(zhēng)軍
1:參與公司銷售戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷策略的制定,執(zhí)行公司營(yíng)銷策略并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開拓進(jìn)行策劃 2:工程項(xiàng)目銷售,客情管理維護(hù),客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃

市場(chǎng)推廣

5000-6000元
百色-右江區(qū) 1人 醫(yī)院 投遞:1人 瀏覽:43
2025-07-08
人力資源辦公室
根據(jù)公司市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,積極拓展市場(chǎng)合作資源,達(dá)成推廣和銷售目標(biāo)

門店店長(zhǎng)

3000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-07-08
陸小梅
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督門店銷售活動(dòng),提升顧客滿意度 - 組織門店促銷活動(dòng),增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力 任職要求 - 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 - 擁有出色的溝通技巧和服務(wù)意識(shí) …… - 能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,制定相應(yīng)策略

銷售經(jīng)理

3000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-08
李代奎
崗位描述 銷售經(jīng)理根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展需求和業(yè)務(wù)中的痛點(diǎn)、難點(diǎn),結(jié)合廠家的要求,確定培訓(xùn)發(fā)展方向和業(yè)務(wù),對(duì)終端人員進(jìn)行培訓(xùn),從而提升終端人員能力。 …… 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)為4s店銷售技能,并制定培訓(xùn)計(jì)劃; 2.銷售過程跟蹤,收集用戶痛點(diǎn)及疑義并制訂應(yīng)對(duì)話術(shù)。 KPI指標(biāo) 1.崗位認(rèn)證率; 2.月度培訓(xùn)計(jì)劃編制; 3.培訓(xùn)轉(zhuǎn)訓(xùn)率。
2025-07-08
陳紅軍
任職要求 1熱愛市場(chǎng)/銷售工作及法律行業(yè) 2.工作勤奮、認(rèn)真,踏實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 3.具有親和力、溝通能力強(qiáng),具備良好的工作心態(tài)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí) 4.無經(jīng)驗(yàn)者可提供免費(fèi)培訓(xùn),有師傅傳授工作經(jīng)驗(yàn) 5 …… .專業(yè)不限,工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薏幌?,?em>銷售經(jīng)驗(yàn)或自身資源者優(yōu)先考慮
2025-07-08
陽(yáng)菊華
任職要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷,2年以上連鎖企業(yè)同等職位,有連鎖店面運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的運(yùn)營(yíng)管理能力; 2、具備豐富的區(qū)域市場(chǎng)統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)管理能力; 3、對(duì)細(xì)節(jié)把控到位,有創(chuàng)新性服務(wù)意識(shí),執(zhí)行力抗壓力要求較高 …… 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)(包括大小件、運(yùn)營(yíng)商、維修、回收等)月度目標(biāo)、年度目標(biāo)制定機(jī)跟進(jìn),數(shù)據(jù)監(jiān)控、通報(bào); 2、負(fù)責(zé)各類門店銷售激勵(lì)政策匯總傳達(dá),后續(xù)執(zhí)行監(jiān)督,門店業(yè)務(wù)分析及技巧提煉; 3、綜合所有部門資源
2025-07-08
寧振健
運(yùn)營(yíng)策略制定:根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)和市場(chǎng)狀況,制定和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略和計(jì)劃。 3.?流程優(yōu)化:優(yōu)化醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)流程,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 4.? …… 跨部門協(xié)調(diào):與其他部門(如銷售市場(chǎng)、人力資源等)協(xié)調(diào)合作,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 11.?持續(xù)改進(jìn):持續(xù)尋求改進(jìn)機(jī)會(huì),推動(dòng)醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新。

縣域總經(jīng)理

8000-13000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:32
2025-07-08
法律行業(yè)縣域門店總經(jīng)理 坐標(biāo)廣西各縣·云南各縣.貴州各縣 年輕團(tuán)隊(duì) | 快速晉升 | 高額分紅 我們給你: 高于行業(yè)20%的薪資+業(yè)績(jī)分紅 拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機(jī)會(huì)+定制成長(zhǎng)計(jì)劃 趨勢(shì)性行業(yè)+藍(lán)海市場(chǎng) …… +標(biāo)準(zhǔn)化銷售體系 大平臺(tái),能力強(qiáng)者可以管轄多個(gè)門店 你要做的: 1. …… 剛?cè)肼?-2個(gè)月,親自下市場(chǎng)上手熟練業(yè)務(wù) 2.搭班子,招聘組建銷售團(tuán)隊(duì) 3. 業(yè)務(wù)復(fù)制,讓新人能1個(gè)月上手業(yè)務(wù)獨(dú)立成交客戶 4. …… ,定目標(biāo)-盯過程-拿結(jié)果 5.能接受調(diào)遣者優(yōu)先,廣西境內(nèi),或者云南,貴州境內(nèi) 期待這樣的你: 有強(qiáng)烈的企圖心極強(qiáng)的掙錢欲望 有極強(qiáng)的抗壓能力和韌勁 有良好的自我管控能力,自律 有2年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)

客服咨詢

3000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-08
歐建森
1.4 內(nèi)部協(xié)作 與銷售、市場(chǎng)、技術(shù)等部門緊密合作,確保客戶問題得到及時(shí)有效的處理。 參與部門例會(huì),匯報(bào)工作進(jìn)展和遇到的問題,共同尋找解決方案。 2. …… 具備良好的溝通技巧和銷售能力,能夠有效處理客戶咨詢和投訴。 打字速度快,能夠同時(shí)處理多個(gè)網(wǎng)絡(luò)咨詢。 2.3 個(gè)人素質(zhì) 具備高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下工作。
2025-07-08
張繼發(fā)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和行業(yè)銷售; 2.負(fù)責(zé)所在行業(yè)的產(chǎn)品推廣、推廣、銷售銷售指標(biāo); 3.制定個(gè)人銷售計(jì)劃,拜訪客戶并按計(jì)劃開發(fā)新客戶; 4.收集和搜索客戶數(shù)據(jù)并建立客戶檔案; 6.了解和把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)
2025-07-08
張欣賢
崗位要求: 1、溝通能力強(qiáng),形象好,氣質(zhì)佳; 2,轄區(qū)市場(chǎng)各級(jí)客戶的服務(wù),客情建立與維護(hù)管理 3、具備一定的銷售分析及判斷能力,良好的服務(wù)意識(shí); 4、有責(zé)任心,抗壓力強(qiáng),勇于挑戰(zhàn); 5、本職位需在戶外派單
2025-07-08
530295905@qq.com
工作職責(zé): 1、在展廳經(jīng)理的指導(dǎo)下,制定個(gè)人銷售目標(biāo)以及月度總結(jié)計(jì)劃落實(shí)情況; 2、每日做好展車的清潔工作; 3、執(zhí)行新客戶開發(fā)工作; 4、熱情接待客戶;對(duì)客戶進(jìn)行需求分析,找到客戶關(guān)注點(diǎn)并記錄客戶的基本信息和需求 …… 有技巧的進(jìn)行議價(jià)談判并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的銷售政策; 9、向客戶詳細(xì)解釋并簽署各項(xiàng)書面合同及規(guī)范的書面文件,履行對(duì)客戶的承諾;按照標(biāo)準(zhǔn)的交車流程和話術(shù)對(duì)客戶的車輛進(jìn)行交付并確認(rèn)客戶是否滿意;對(duì)基盤客戶進(jìn)行回訪 …… 嚴(yán)格按照汽車系統(tǒng)操作規(guī)范執(zhí)行系統(tǒng)的錄入工作;隨時(shí)更新系統(tǒng)的資料并利用其深挖客戶需求,做好客戶回訪及邀約工作;隨時(shí)為客戶提供咨詢,建立銷售顧問在客戶心中的專業(yè)形象; 11、準(zhǔn)時(shí)參加早會(huì)、夕會(huì); 12、配合執(zhí)行各類市場(chǎng)活動(dòng)等 …… 崗位任職要求: 1.男女不限,五官端正,持C1以上駕駛證(接受中專、大專應(yīng)屆畢業(yè)生); 2.良好的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神,具有良好的人際交往和溝通能力,對(duì)本職工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé);3.對(duì)銷售工作感興趣,思維活躍 …… ,高度的工作熱情; 3.汽車檢修與營(yíng)銷專業(yè),有過相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。
約 44 個(gè)崗位

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百色銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13.6%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 20.1%
    4K
  • 22.1%
    5K
  • 7.8%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 高中
    0.6%
  • 大專
    1.3%
百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,高中占0.6%,大專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    0.6%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占0.6%。
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