
百色數(shù)據(jù)招聘
桂聘提供2025年10月百色數(shù)據(jù)最新招聘,右江區(qū)61條田陽(yáng)區(qū)6條,更多數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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玄武巖纖維研發(fā)工程師
10000-15000元2025-09-27崗位職責(zé)
1. 跟蹤國(guó)內(nèi)外玄武巖纖維及復(fù)合材料行業(yè)動(dòng)態(tài)、技術(shù)趨勢(shì);
2. 負(fù)責(zé)玄武巖纖維及復(fù)合材料相關(guān)配方研發(fā)與工藝調(diào)整;
3. 制定研發(fā)與實(shí)驗(yàn)方案,完成玄武巖纖維相關(guān)實(shí)驗(yàn)與測(cè)試;
4. 參與建立和優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢測(cè)方法;
5. 將實(shí)驗(yàn)室成果轉(zhuǎn)化為量產(chǎn)工藝,參與產(chǎn)線調(diào)試與工藝參數(shù)優(yōu)化;
6. 編寫(xiě)工藝規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及相關(guān)技術(shù)文檔;
7. 與生產(chǎn)、質(zhì)量、市場(chǎng)等部門緊密配合,解決技術(shù)問(wèn)題。
任職要求
1.材料科學(xué)與工程、高分子材料、無(wú)機(jī)非金屬材料、材料成型等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷(有纖維或復(fù)合材料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);
2. 熟悉材料測(cè)試方法及數(shù)據(jù)分析;
3. 具備獨(dú)立開(kāi)展研發(fā)項(xiàng)目的能力,能推動(dòng)成果產(chǎn)業(yè)化;
4. 具有一定文字功底,能撰寫(xiě)項(xiàng)目申報(bào)材料;
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng);
6. 工作地點(diǎn)常駐百色市。 -
倉(cāng)管員
3000-4000元2025-09-26崗位職責(zé):
1、做好原材料的出入庫(kù)記錄,憑單據(jù)清點(diǎn)好入庫(kù)出庫(kù)數(shù)量,將入庫(kù)和出庫(kù)數(shù)量及時(shí)錄入ERP系統(tǒng),保證原材料數(shù)據(jù)的正確性。
2、對(duì)原材料倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行合理的區(qū)域劃分,原材料的擺放要合理,堆碼要整齊。出入庫(kù)要遵循“先進(jìn)先出”原則。
3、建立原材料的標(biāo)識(shí)卡,標(biāo)識(shí)卡要注明當(dāng)批原材料的擺放區(qū)位,要對(duì)供應(yīng)商名稱、原材料品種、入庫(kù)日期、領(lǐng)用原材料的日期和數(shù)量、結(jié)存等都要標(biāo)識(shí)清楚。
4、負(fù)責(zé)原料倉(cāng)庫(kù)5S推行、資產(chǎn)管理、文件資料管理
5、原材料要每天進(jìn)行盤點(diǎn),將盤點(diǎn)數(shù)據(jù)與記賬數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)相符,如有不符,要及時(shí)查明原因并上報(bào)進(jìn)行處理。
6、做好各類原材料安全庫(kù)存數(shù)量,如有原材料庫(kù)存量低于了安全庫(kù)存數(shù)量,要及時(shí)通知物控員。
7、每個(gè)月月底要配合好財(cái)務(wù)部進(jìn)行原材料的盤點(diǎn),及時(shí)填寫(xiě)原材料盤存單,及時(shí)報(bào)送各類報(bào)表。
8、做好上級(jí)交代的其它工作。
崗位要求:
1、20-35歲,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、1年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉操作辦公軟件及ERP系統(tǒng),有叉車駕駛證優(yōu)先;
3、工作細(xì)致認(rèn)真,能吃苦耐勞,服從工作安排。
晉升渠道:
1、倉(cāng)管員(1-2年)-倉(cāng)庫(kù)主管(2年以上管理經(jīng)驗(yàn))-儲(chǔ)運(yùn)經(jīng)理
福利:五險(xiǎn)一金、月休6天、包吃包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、生日福利、季度團(tuán)建、年終獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)、年假15天左右、年度2次晉升加薪機(jī)會(huì)。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-09-25崗位職責(zé):
1、制訂銷售計(jì)劃,根據(jù)銷售目標(biāo),制訂行動(dòng)計(jì)劃。
2、門店開(kāi)發(fā)與管理,根據(jù)銷售區(qū)域劃分,?主導(dǎo)開(kāi)拓市場(chǎng)渠道(包括但不限于大型商超、生鮮連鎖、社區(qū)團(tuán)購(gòu)、線上平臺(tái)、高端餐飲及出口貿(mào)易),建立穩(wěn)定的客戶合作關(guān)系。
3、策略制定:?分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,制定精準(zhǔn)的銷售策略、定價(jià)策略和營(yíng)銷活動(dòng)方案,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng):?負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的監(jiān)控與分析,優(yōu)化銷售流程,提升團(tuán)隊(duì)人效和業(yè)績(jī)。
5、跨界協(xié)同:?與產(chǎn)品、加工、物流等部門緊密協(xié)作,確保供應(yīng)鏈高效運(yùn)轉(zhuǎn),提升客戶滿意度。
崗位要求:
1、有1年-5年以上實(shí)際銷售經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)生鮮農(nóng)產(chǎn)品、快消品或相關(guān)領(lǐng)域的銷售管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,有百果園、都樂(lè)、永輝超市等知名企業(yè)從業(yè)背景者極度優(yōu)先!
2、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和出色的商業(yè)談判能力,有豐富的客戶資源和渠道資源者加分。
3、有創(chuàng)業(yè)意愿,能承受壓力,享受挑戰(zhàn),具備從0到1搭建業(yè)務(wù)的成功經(jīng)驗(yàn)。
4、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,善于激發(fā)團(tuán)隊(duì)斗志,賦能團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)。
5、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
福利待遇:
基本工資+績(jī)效提成,?入職即繳納五險(xiǎn)一金。 -
商業(yè)物業(yè)經(jīng)理
12000-18000元2025-09-25卿賢明3、強(qiáng)調(diào)為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),熟悉行業(yè)政策及法律法規(guī),熟練使用辦公及數(shù)據(jù)分析軟件,一定工程專業(yè)知識(shí),具備物業(yè)公司組織協(xié)調(diào)、決策執(zhí)行、風(fēng)險(xiǎn)管控等能力,能獨(dú)立完成物業(yè)管理方案設(shè)計(jì)。 -
助理文員
4000-5000元2025-09-25陳少凡工作經(jīng)驗(yàn):不限 技能要求:? 具備基礎(chǔ)的作圖能力優(yōu)先;? 擁有良好的審美觀,對(duì)色彩搭配、視覺(jué)構(gòu)圖、流行趨勢(shì)敏感,能夠產(chǎn)出符合品牌調(diào)性且吸引用戶的視覺(jué)內(nèi)容;? 了解基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析方法,能通過(guò)后臺(tái)數(shù)據(jù) -
短視頻編導(dǎo)
4000-9000元2025-09-25謝文佩負(fù)責(zé)寵物醫(yī)療相關(guān)的短視頻內(nèi)容策劃與創(chuàng)意,提升品牌影響力和用戶粘性; 2、撰寫(xiě)腳本,指導(dǎo)拍攝,確保視頻內(nèi)容的專業(yè)性和趣味性; 3、跟進(jìn)視頻制作全流程,包括剪輯、配音、特效等,保證最終輸出質(zhì)量; 4、分析視頻數(shù)據(jù) …… 1、具備優(yōu)秀的視頻創(chuàng)意能力和故事講述技巧,能夠吸引目標(biāo)觀眾; 2、熟悉寵物行業(yè)及寵物醫(yī)療知識(shí),能夠?qū)I(yè)知識(shí)融入視頻創(chuàng)作中; 3、熟練使用視頻編輯軟件,有短視頻制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力 …… ,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容策略; 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成項(xiàng)目。 -
房地產(chǎn)銷售主管
8000-13000元2025-09-25卿賢明協(xié)助項(xiàng)目開(kāi)盤、促銷活動(dòng),優(yōu)化銷售策略與客戶轉(zhuǎn)化方案; 3.負(fù)責(zé)新人培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)日常管理,定期組織銷售技能提升培訓(xùn); 4.維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系,處理重大客戶投訴及疑難問(wèn)題; 5.分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告及改進(jìn)建議 -
汽車主播
3000-7000元2025-09-25劉詩(shī)琴5、直播數(shù)據(jù)復(fù)盤,通過(guò)數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化直播技巧及直播玩法,提升直播整體質(zhì)量。 -
居家社媒運(yùn)營(yíng)崗位
2000-5000元2025-09-25陳少凡PS、AI 或其他圖片編輯軟件,能獨(dú)立完成日常海報(bào)、圖文排版、表情包等素材制作;? 擁有良好的審美觀,對(duì)色彩搭配、視覺(jué)構(gòu)圖、流行趨勢(shì)敏感,能夠產(chǎn)出符合品牌調(diào)性且吸引用戶的視覺(jué)內(nèi)容;? 了解基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析方法 …… ,能通過(guò)后臺(tái)數(shù)據(jù)(如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等)分析運(yùn)營(yíng)效果,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。? …… 二、崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)公司社交媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),文案撰寫(xiě)、圖片制作、視頻剪輯、發(fā)布與維護(hù),提升賬號(hào)活躍度和粉絲粘性;? 監(jiān)測(cè)社交媒體平臺(tái)數(shù)據(jù),分析用戶行為和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告,提出優(yōu)化建議;? -
社媒崗位
2000-5000元2025-09-25陳少凡PS、AI 或其他圖片編輯軟件,能獨(dú)立完成日常海報(bào)、圖文排版、表情包等素材制作;? 擁有良好的審美觀,對(duì)色彩搭配、視覺(jué)構(gòu)圖、流行趨勢(shì)敏感,能夠產(chǎn)出符合品牌調(diào)性且吸引用戶的視覺(jué)內(nèi)容;? 了解基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析方法 …… ,能通過(guò)后臺(tái)數(shù)據(jù)(如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等)分析運(yùn)營(yíng)效果,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。? …… 二、崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)公司社交媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),文案撰寫(xiě)、圖片制作、視頻剪輯、發(fā)布與維護(hù),提升賬號(hào)活躍度和粉絲粘性;? 監(jiān)測(cè)社交媒體平臺(tái)數(shù)據(jù),分析用戶行為和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告,提出優(yōu)化建議;? -
銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-09-25張繼發(fā)1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和行業(yè)銷售; 2.負(fù)責(zé)所在行業(yè)的產(chǎn)品推廣、推廣、銷售和銷售指標(biāo); 3.制定個(gè)人銷售計(jì)劃,拜訪客戶并按計(jì)劃開(kāi)發(fā)新客戶; 4.收集和搜索客戶數(shù)據(jù)并建立客戶檔案; 6.了解和把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài) -
信息員
3000-8000元2025-09-25劉詩(shī)琴負(fù)責(zé)把銷售訂單錄入系統(tǒng),及時(shí)向廠家反饋信息、負(fù)責(zé)統(tǒng)一銷售庫(kù)存的統(tǒng)計(jì)、匯總及分析,并將信息及時(shí)通知銷售經(jīng)理,負(fù)責(zé)銷售報(bào)表、銷售數(shù)據(jù)的整理,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作內(nèi)容。
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