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百色主管招聘

桂聘提供2025年8月百色主管最新招聘,右江區(qū)97條田東縣12條,平均工資約為4562元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多主管主管it主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
岑姐
崗位職責:
1、負責酒店在各大OTA平臺的日常運營工作,包括房源信息發(fā)布、更新及維護;
2、策劃并執(zhí)行線上營銷活動,提升酒店在平臺的曝光度和搜索排名;
3、實時監(jiān)控平臺數(shù)據(jù),分析用戶行為和市場動態(tài),制定針對性的運營策略;
4、處理客戶線上咨詢與投訴,維護良好的客戶關系,提升客戶滿意度;
5、負責前臺日常管理工作。
崗位要求:
1、35周歲以下;
2、大專及以上學歷,有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

財務經(jīng)理

8000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 物流 瀏覽:11
2025-08-02
493973518@qq.com
一、任職條件
1、年齡在30歲以上;6年以上相關工作經(jīng)驗;財務相關管理專業(yè),本科及以上學歷,并獲得會計從業(yè)相關資格證書、持會計中級職稱證書者優(yōu)先;誠信廉潔、勤奮敬業(yè)、作風嚴謹,嚴守公司財務機密,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2、具有扎實的會計知識和財務管理知識。熟悉會計操作、核算及審計的全套流程;熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策及投融資、股權(quán)知識;熟練使用財務軟件。持有中級會計師證者優(yōu)先。
3、具有良好的表達、溝通及協(xié)調(diào)能力。
4、獨立工作能力強,具有較強的團隊管理能力。
二、主要工作內(nèi)容
1、全面負責管理財務部門的日常管理工作及財務人員的指導、監(jiān)督和管理工作;
2、執(zhí)行有關財務工作:貫徹執(zhí)行國家有關財務、會計工作的方針、政策、法規(guī)、法令及上級各項財務、會計制度規(guī)定;
3、制定公司財務規(guī)劃和成本預算:制定公司利潤計劃、財務規(guī)劃、開放投資計劃、開支及成本預算;
4、審核報表和費用核算:負責審核月、季、年度會計報表;對資產(chǎn)管理、利潤成本管理、會計核算管理等負組織責任;
5、監(jiān)督會計按時完成稅務申報、所得稅匯算清繳等財務工作
6、負責公司資金的管理與運作;
7、負責公司投融資管理,進行財務風險防控;
8、參與公司重大經(jīng)濟活動監(jiān)控管理;
9、組織財務部門每月一次對公司財產(chǎn)的盤點工作;
10、審計工作統(tǒng)籌對接;
11、管理銀行及其他機構(gòu)關系:管理與銀行、稅務部門及其他機構(gòu)的關系,建立良好溝通機制,及時辦理相關業(yè)務往來;
12、協(xié)調(diào)部門關系和掌握信息:協(xié)調(diào)好項目部財務與各部門的關系,積極參與項目部經(jīng)營決策,及時掌握政策信息,更好的為項目部服務;
13、完成上級交給的其他日常事務性工作。
三、福利:繳納五險、投保企業(yè)安全生產(chǎn)責任保險、節(jié)日慰問、帶薪培訓、團隊拓展、晉升空間、績效獎金、超額獎金。
2025-08-02
吳女士
工作職責:
1、協(xié)助部門經(jīng)理進行日常消防監(jiān)控、消防安全管理等;
2、熟悉并掌握消防監(jiān)控、消防報警等設備的性能和使用方法;
3、按時檢查消防監(jiān)控、消防報警等情況,及時排除消防安全隱患;
4、完成領導安排的其他工作。
任職要求:
1、中專以上文化,持有中級消防證;
2、會操作電腦,1年以上消防監(jiān)控領班/主管管理工作經(jīng)驗;
3、學習能力強,具團隊合作精神,能吃苦耐勞。

餐廳領班

2000-3000元
百色-右江區(qū) 2人 酒店 瀏覽:3
2025-08-02
鄒女士
崗位職責: 1、協(xié)助主管負責餐廳的日常管理工作。 2、開餐前檢查餐廳擺臺,清潔衛(wèi)生,餐廳用具供應及設備設施的完好情況。 3、協(xié)調(diào)、溝通餐廳、傳菜部及廚房的工作。
2025-08-02
鄒女士
任職要求: 1、有相關保潔領班或主管工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務意識,反應靈敏,端莊大方、舉止文雅; 3、積極主動、性格開朗、樂于助人; 4、能吃苦耐勞,熱愛工作,聽從指揮
2025-08-02
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)百色市江濱路幸福港灣辦公樓
1、具有較強的經(jīng)營管理能力、全面負責管理處的日常事務和管理工作,能獨立完成物業(yè)管理全面的工作。 2、熟悉國家相關物業(yè)管理法律法規(guī),業(yè)務素質(zhì)和政治素質(zhì)過硬,具較強的組織能力和應變能力;有高度責任感,務實、勤奮,作風民主,正直誠實,積極上進。 3、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大?;蛞陨蠈W歷、男女不限,年齡45歲以下,具有3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗或持注冊物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證者優(yōu)先。 工作地點:田東、靖西
2025-08-02
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)百色市江濱路幸福港灣辦公樓
中?;虼髮R陨蠈W歷、男女不限,年齡45歲以下,能熟練使用計算機及辦公軟件。負責辦公室的人事、日常行政后勤管理工作。對物業(yè)服務中心主任負責,全面負責綜合部的管理工作。工作地點:田東。
2025-08-02
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)百色市江濱路幸福港灣辦公樓
崗位職責: 1、負責基地的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,制定農(nóng)作物年度生產(chǎn)計劃、實施方案、引種、栽培、種植等項目的生產(chǎn)、管理工作,配合公司銷售計劃實施; 2、負責生產(chǎn)預測,成本預算和控制及收益的預估,以及生產(chǎn)標準的制定,對各類生產(chǎn)檔案進行跟蹤、檢查,開展各種蔬菜、瓜果種植以及病蟲害防治等管理工作; 3、實時跟蹤農(nóng)場生產(chǎn)情況,如預產(chǎn)量和實際產(chǎn)量、播種數(shù)、長勢、荒地情況、病蟲害診斷與防治情況等,并及時與工作人員溝通,確保各項工作高效完成; 4、對農(nóng)作物的生產(chǎn)蔬菜栽培管理和技術(shù)指導、物料使用、品種、數(shù)量、*等制定年度計劃,并進行跟蹤檢查; 5、協(xié)助有機認證部門完成相關認證材料的準備工作,定期進行蔬菜農(nóng)...

賽事主管

5000-7000元
2025-08-02
百色市右江區(qū)百色體育中心
職責概述: 1.搜集賽事信息,拓展賽事資源渠道,隨時掌握區(qū)內(nèi)外體育市場動態(tài),隨時向部門領導匯報; 2.負責賽事提報及立項申請,協(xié)助部門經(jīng)理完成部門年度營收指標,撰寫活動方案,完成賽事活動落地執(zhí)行; 3.編制項目預算及執(zhí)行成本,做好過程控制,跟進、落實業(yè)務款項的回收; 4.負責收集、研究、掌握客戶信息,協(xié)助上級領導擬定客戶對接策略; 5.協(xié)助部門領導收集上下游供應商資源,配合供應商工作開展,并做評估; 6.協(xié)助上級制定本部門年度/季度/月度工作計劃、策略,并組織實施,確保年度業(yè)績達成; 7.協(xié)助建立和完善賽事等項目標準化運營手冊,協(xié)助建立客戶服務、業(yè)務服務及流程標準; 8.負責賽...
2025-08-02
崗位職責: 1、做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴格按流程要求收發(fā)物料,確保收發(fā)物料數(shù)量及型號準確無誤。 2、做好倉儲部門的人員管理和監(jiān)督工作,對倉儲部的員工進行績效考核及培訓工作; 3、負責公司倉儲物流管理,儲運部日常管理工作; 4、負責制定物流配送相關操作及安全管理的具體措施、流程,并在實施中的指導與監(jiān)督; 5、制定配送應急處理預案,負責處理物流配送過程中的各項突發(fā)性事件,根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況; 6、負責制定年度物流計劃及費用預算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查; 7、負責提供各項產(chǎn)品庫存動態(tài)及成品庫管理工作; 任職要...
2025-08-02
鄒女士
崗位職責:1、協(xié)助部門經(jīng)理和主管做好客房部的日常檢查工作。2、合理安排樓層服務員的值班、換班工作。3、配合經(jīng)理做好各項接待、安排工作。? 職位要求:1、有1年以上的酒店客房工作經(jīng)驗。

巡檢/DCS

4000-8000元
2025-08-02
趙先生
巡檢/DCS→副班長→班長(主管級別)/工藝員(主管級別)→車間副主任(中管級別)→車間主任(中管級別)→生產(chǎn)副總(高管) 二、要求有扎實的專業(yè)知識基礎,具備良好的溝通表達能力,思維清晰,具備較好的學習能力和抗壓能力 …… 四、上班地點:廣西百色市田東縣(介意者勿投) 薪酬福利 按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得,轉(zhuǎn)正后一線崗位年收入8-15萬以上,班長或主管年收入15-25萬,中管25-40萬。

財務經(jīng)理

10000-15000元
2025-08-02
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)百色市江濱路幸福港灣辦公樓
崗位要求: 1、具有多年房地產(chǎn)財務管理相關工作經(jīng)驗,熟悉財務各項政策法規(guī),具有較強的財務專業(yè)知識; 2、具有良好的項目統(tǒng)籌協(xié)調(diào)組織能力,能承受一定的工作壓力; 3、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力,有從事本崗位工作的高度責任感和事業(yè)心、實事求是、原則性強,具較強的團隊協(xié)作能力。 崗位職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理擬訂公司年度經(jīng)營計劃、協(xié)助總經(jīng)理擬訂公司短期和長期規(guī)劃; 2、根據(jù)總公司財務預算,分解、落實及控制;完成各公司會計核算工作,按時編制報表,報送財務中心及對外報送報表;負責財務資料的保管工作; 3、與稅務溝通,辦理各項免稅、計稅及納稅工作; 4、負責建設項目概算、招標標...
2025-08-02
職位信息 1、負責生產(chǎn)計劃落實,物料準備,新產(chǎn)品導入準備; 2、跟蹤生產(chǎn)進度情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,能合理安排組織生產(chǎn),按時完成生產(chǎn)目標; 3、及時對生產(chǎn)異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議和解決方案; 4、對所負責員工進行日常管理并負責對其進行考核; 5、負責后加工車間設備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理; 6、確保生產(chǎn)現(xiàn)場的衛(wèi)生安全和清潔,出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作。 任職要求: 1.大專以上學歷,2年以上食品行業(yè)管理工作經(jīng)驗,掌握現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理等基礎知識; 2.熟知食品飲料行業(yè)標準和規(guī)范、生產(chǎn)加工流程及質(zhì)量要求; 3.有較強管理能力、組織能力、溝通協(xié)...

人力資源管理員

2000-4000元
百色-右江區(qū) 1人 汽車 運輸 投遞:1人 瀏覽:4
2025-08-02
岑姐
工作內(nèi)容: 1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度; 2、負責制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要; 3、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準后實施; 4、做好各崗位的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進行相應的變更,保證職位說明書與實際相符; 5、負責辦理入職手續(xù),負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂; 6、建立并及時更新員工檔案,做好年度及月度人員異動統(tǒng)計(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等); 7、組織并實施員工培訓,做...
約 146 個崗位

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百色薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 8.3%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 27.1%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.9%
  • 大專
    2.1%
百色薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,大專占2.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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