巴馬業(yè)務招聘

桂聘提供2025年10月巴馬業(yè)務最新招聘，平均工資約為4000元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多業(yè)務銷售專員業(yè)務員業(yè)務員/銷售專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

運營經理

7000-10000元

廣西巴馬融合振興投資集團有限公司

河池-巴馬縣 1人投資瀏覽:33

2025-09-26

趙先生

1.負責對集團開發(fā)的商業(yè)、工業(yè)、農文旅項目及全縣各類國有資產項目開展評估、經營和管理工作；
2.負責設計不良資產處置方案，并能夠按照公司要求獨立完成各項專業(yè)報告，確保國有資產保值增值；
3.根據部門工作計劃，到現(xiàn)場實地查勘評估對象，合理估價，出具評估報告
4.配合上級對所屬小組成員進行有效的管理、協(xié)調、指導和培訓，負責對外的業(yè)務溝通、客戶關系維護及矛盾處理等；
5.監(jiān)督部門成員持續(xù)收集、整理和分析全縣各類國有資產信息，建立資產管理數據信息庫。
應聘要求：
1.要求3年以上同行工作經驗，熟悉各類資產評估業(yè)務，有組織實施大型項目評估工作經驗，要求3年以上相關崗位管理工作經驗；有商業(yè)項目招商、運營、推廣、管理經驗經驗者優(yōu)先；
2.具備扎實的資產評估理論知識，熟悉國家、地方金融法律法規(guī)和政策，熟悉資產評估工作流程和各類評估方法，具備獨立完成資產評估項目的能力；
3.思維敏捷，做事沉穩(wěn)，工作嚴謹，抗壓力強，有較強的溝通協(xié)調能力和團隊精神，熱愛評估行業(yè)并愿意接受新的挑戰(zhàn)。

招商經理

6000-8000元

廣西巴馬融合振興投資集團有限公司

河池-巴馬縣 1人投資瀏覽:42

2025-09-26

趙先生

（一）工作內容
（1）根據本部門各階段工作計劃，落實及推進招商工作；制定集團招商計劃和總體任務分解計劃，帶團隊完成招商任務；
（2）全面負責招商部的任務實施、制定、修訂公司招商、運營管理制度、流程及招商運營政策；
（3）招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作；
（4）市場調研、分析，并建立實時的市場相關信息數據庫及參與招商價格的制定；
（5）負責與公司內各部門建立有效溝通和積極協(xié)作；
（6）據項目情況進行招商定位、市調等工作，提交調研、策劃報告，并組織團隊制定招商任務計劃；
（7）協(xié)助對項目公司招商標準、招商管理流程、制度進行制定，并監(jiān)控相關實施情況；
（8）依據市場狀況及公司總體招商計劃，進行前期考察、意向洽談、協(xié)議簽署，達到招商任務目標；
（9）按照公司招商流程及工作制度要求進行日常的招商工作，拓展客戶資源，與客戶聯(lián)系、接洽、談判，反饋市場信息及客戶意見；
（10）參與制定公司年度招商策略執(zhí)行，并適時協(xié)助調整；
（11）持續(xù)儲備行業(yè)資源，及時掌握業(yè)內市場的最新動態(tài)開展。
（二）崗位要求
（1）5年（含）以上同崗工作經驗，擁有深厚同崗社會資源，中國共產黨員，具有獨立進行業(yè)務談判和交涉的能力；有團隊管理經驗優(yōu)先；
（2）優(yōu)秀的團隊領導力、商務談判技巧、溝通協(xié)調能力和市場洞察力；
（3）具備較強的商務談判能力，備較強的組織、計劃、溝通、協(xié)調、決策能力；
（4）具有良好的市場洞察力和創(chuàng)造性，思維敏捷，勇于創(chuàng)新。

銷售專員

3000-6000元

廣西巴馬瀚林酒店管理有限公司

河池-巴馬縣 1人酒店瀏覽:20

2025-09-26

韋昌鵬

工作內容：
1、銷售任務執(zhí)行：根據總經理下達的銷售任務和指標，開展和實施酒店的日常銷售工作，協(xié)助總經理制定酒店銷售計劃和客戶維護計劃并負責實施。?
2、客戶關系管理：維護好酒店已有客戶，并進行新客戶開發(fā)，管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。?
3、市場調研與促銷：了解和掌握競爭對手的情況，掌握周邊房價動態(tài)，及時調整房價政策，負責酒店周邊市場的調研，及時提出市場改進建議。
4、合同與應收賬款：根據不同的協(xié)議公司需求，制定所需的協(xié)議合同文本，全面負責應收賬款的核對和催繳工作。
5、銷售渠道拓展：與各銷售渠道的溝通，及時處理合作中的各類問題，積極向客戶推廣酒店新項目和新計劃，定期不定期安排客戶參觀。
6、報告與分析：定期與總經理溝通，就酒店的經營現(xiàn)狀進行分析，并按照分析結果制定新的銷售計劃，做好市場需求分析及預測，保持競爭分析思維。
7、團隊協(xié)作：配合區(qū)域執(zhí)行聯(lián)合銷售工作，完成上級指派的其他工作。
任職要求：
經驗與技能：通常要求有2年以上的酒店渠道銷售經驗，具備良好的銷售思維及專注力，擁有良好的控場能力。?
溝通能力：需要具備良好的溝通能力和談判能力，能夠撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。
團隊協(xié)作：具有團隊合作精神，能夠吃苦耐勞，具備一定的市場分析和判斷能力，良好的客戶服務意識。?
個人素質：通常要求性格開朗，有團隊精神，能夠吃苦耐勞，具備一定的市場分析和判斷能力，良好的客戶服務意識。
以上崗位上班時間：09:00-12:00，14:00-18:00