北海職場(chǎng)問(wèn)答

  • 北海朝九晚五雙休月薪4000和九九六月薪8000你會(huì)選擇哪個(gè)?

    13*******17
    2021-05-28
    3個(gè)回答
    206人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******88 2021-05-28
    短期內(nèi)月薪8000元,沒(méi)有五險(xiǎn)一金,還是可以接受的。但是從長(zhǎng)期看,沒(méi)有五險(xiǎn)一金的企業(yè),一般不會(huì)做大做強(qiáng),小規(guī)模民企居多。在此期間,還是要腳踏實(shí)地,努力提升個(gè)人專業(yè)能力和技術(shù)水平,找到適合自己的工作。
  • 13*******87 2021-05-28
    月薪8000,即使沒(méi)有五險(xiǎn)一金,意味著實(shí)發(fā)到手工資為8000元。月薪4000元,有五險(xiǎn)一金,意味著應(yīng)發(fā)或者實(shí)發(fā)工資不會(huì)超過(guò)4000。相對(duì)來(lái)說(shuō),從8000元月薪拿出一部分,自己繳納社保,剩余的工資還是高于4000元的。
  • 15*******87 2021-05-28
    月薪8000,沒(méi)有五險(xiǎn)一金,自己交社保,每月剩余工資如下:按照靈活就業(yè)人員自己參保,社保繳費(fèi)成本1680元,每月剩余工資6320元。掛靠單位繳納社保公積金,社保公積金繳費(fèi)成本2766元,剩余工資5234元。月薪4000元,無(wú)論是應(yīng)發(fā)工資,還是實(shí)發(fā)工資,都要比自己交社保剩余工資低。所以,選擇月薪8000,即使沒(méi)有五險(xiǎn)一金,可以拿出一部分自己繳納社保,還是劃算的。

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