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北海交付招聘

桂聘提供2025年8月北海交付最新招聘,海城區(qū)12條合浦縣6條,平均工資約為9058元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多交付交付項目交付招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

業(yè)務員

5000-10000元
北海-海城區(qū) 5人 空調 投遞:1人 瀏覽:353
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
羅玲燕
招聘專員
(上班地點:廣西地區(qū)北海、欽州等)
一、專業(yè)知識
產品知識
熟悉各類制冷設備(如空調、冷庫、商用冰箱等)的工作原理、型號、能效標準及適用場景。
了解行業(yè)品牌、競品特點及差異化優(yōu)勢。
掌握基礎技術參數(shù)(制冷量、功耗、冷媒類型等),能解答技術問題。
行業(yè)認知
熟悉制冷設備市場趨勢(如環(huán)保冷媒、節(jié)能技術)。
了解相關法規(guī)(如安全標準、能效標識)。
二、銷售能力(上班地點:廣西欽州)
客戶開發(fā)與維護
挖掘潛在客戶(工程商、經銷商、終端用戶),建立長期關系。
精準分析客戶需求,推薦合適方案(如商用冷庫選型)。
談判與成交
熟練運用銷售技巧(報價策略、異議處理),促成訂單。
具備合同簽訂及跟單能力,確保交付順利。
市場洞察
收集競品動態(tài),反饋市場信息以優(yōu)化銷售策略。
三、個人素質
溝通能力
清晰講解技術問題,協(xié)調客戶與技術部門。
服務意識
提供售前咨詢、售后跟進(如安裝協(xié)調、投訴處理)
2025-08-08
史旭輝
崗位職責:
1.設計與創(chuàng)作高質量視覺作品,包括但不限于廣告、海報、微信視覺設計等;
2.與團隊密切合作,確保設計作品準確傳達品牌形象和營銷信息;
3.持續(xù)關注設計趨勢,提出創(chuàng)新點和改進建議;
4.優(yōu)化設計流程,確保設計質量和交付速度。
任職要求:
1.具備出色的美術基礎和創(chuàng)意思維,能夠獨立完成設計項目;
2.熟練掌握Photoshop等設計軟件,對色彩、排版、可視化有深入理解;
3.具有良好的溝通能力和團隊合作精神,能有效協(xié)調設計與需求之間的關系;
4.具備高效的工作能力,能在緊迫的時間期限內保質保量完成設計任務。

人事經理

6000-8000元
2025-08-08
宋女士
HR
人力資源總監(jiān)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及運營需求,制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,完善人力資源管理體系(招聘、薪酬、績效、培訓、人事檔案、員工手冊等人力資源制度),組織制定、實施細則以及落地執(zhí)行;
2、根據(jù)運營情況及崗位需求,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績效考核方案推行與落地;
3、負責公司各中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設;
4、負責設計優(yōu)化績效管理體系,制定績效管理制度,負責公司績效管理的實施、監(jiān)控、評估改善;
5、建立完善公司薪酬績效管理制度和標準,推動并不斷優(yōu)化,
6、負責公司人力成本分析、診斷、控制與跟進,評估和跟進薪酬模塊功能的實現(xiàn),
7、負責統(tǒng)籌公司人力資源日常管理工作,
8、完成上級領導交付的其他工作。
相關要求
1、人力資源、工商管理、法學等相關專業(yè);
2、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通表達能力,有較強的服務意識和親和力;
4. 具備豐富的招聘人才發(fā)展和主動深入業(yè)務的意識,有優(yōu)秀的專業(yè)人才遴選策略和人員素質測試技能,并在所在區(qū)域具備一定的招聘渠道及人脈網絡;
5. 具備嚴謹?shù)倪壿嬓运季S能力、出色的協(xié)調能力和良好親和力,善于人際洞察,工作勤勉真摯, 富有責任心,公平公正,認同企業(yè)文化
2025-08-06
劉倩霞
營銷各核心業(yè)務領域,數(shù)字化方案的落地推廣及培訓; 落地總部制定的 IT 制度、信息安全策略、備份及災備方案,定期進行風險評估與應急演練; 負責 IT 項目管理:進度控制、驗收與培訓,確保項目按時保質交付
2025-08-05
潘能汝
協(xié)調內外部資源,明確分工,確保團隊成員高效協(xié)作,確保項目交付進度與質量。 2.客戶溝通與需求分析: 與客戶保持緊密溝通,了解其需求并提供定制化解決方案。
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-08-04
建立并拓展海乘船員招募渠道(主要負責廣西和廣東地區(qū)); 2、協(xié)助做好海乘人員面試的組織工作; 3、根據(jù)客戶的情況及船舶狀況,組織上船前及下船后的船員培訓及面談; 4、協(xié)助做好海乘人員管理工作; 5、承擔領導交付的其他臨時工作

食品生產經理

8000-12000元
北海-銀海區(qū) 1人
2025-08-04
陳丹
- 協(xié)調跨部門合作,解決生產過程中遇到的問題,確保按時交付產品。 - 分析生產數(shù)據(jù),識別潛在問題,并提出解決方案以降低成本和提高生產力。 - 遵守安全生產規(guī)范,確保生產環(huán)境的安全和健康。
2025-08-04
上海上至雋達科技有限責任公司
環(huán)境運維?:負責辦公室日常環(huán)境維護(保潔、綠植、安保等),執(zhí)行安全巡檢與設備管理,確保符合5S標準及安全規(guī)范; ?工程監(jiān)理?:主導辦公室擴租、改造、裝修項目全流程,包括需求對接、方案審核、施工監(jiān)督及驗收交付

語音打字聊天 兼職

2000元/月
2025-08-04
郝文艷
與用戶進行互動交流 2.準確理解用戶需求,提供優(yōu)質的聊天體驗 3.維護良好的用戶關系,確保服務質量 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧,能夠流暢地進行語音打字聊天 2.對工作認真負責,能夠按時完成上級交付的任務

全屋定制設計師

4000-8000元
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-08-04
張逸
4.售后協(xié)助:訂單交付后協(xié)助安裝 處理售后。 5.店面形象維護。

UI設計師

8000-10000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-08-04
劉爽
負責設計作品的質量把控,確保交付的設計符合預期效果。 5. 根據(jù)項目需求,及時調整設計方向和思路,提出優(yōu)化建議。 任職要求: 1.

銷售經理

12000-16000元
北海-海城區(qū) 1人 光電 瀏覽:4
2025-08-04
王亞龍
確??蛻魸M意度,完成年度銷售任務; 3、跟蹤同行業(yè)技術、市場等各方面信息及變化,及時收集對應市場信息,了解同行業(yè)動態(tài)競爭對手狀況,對各種信息進行整理分析; 4、依據(jù)客戶交期,協(xié)調內部資源完成打樣、產品交付及跟催回款

汽車銷售顧問

3000-8000元
北海-海城區(qū) 1人 能源 瀏覽:155
2025-08-04
陳俊兆
客戶車輛交付 - 根據(jù)經銷商的政策,協(xié)助客戶完成相關的文件、車輛注冊和/或保險文件; - 根據(jù)廣汽埃安的銷售流程和經銷商的政策組織并協(xié)調車輛移交過程; - 向客戶交付車輛 - 主動將客戶介紹給售后服務部門

汽車銷售

5000-10000元
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-08-04
潘承錦
銷售達成:執(zhí)行接待任務,將潛在用戶轉化為真正用戶,完成銷售并向客戶交付車輛。 3. 用戶關系管理:維護現(xiàn)有車主,定期跟進追蹤會員,增強現(xiàn)有車主品牌粘性。

發(fā)運主管

8000-10000元
2025-08-04
1、確保公司年度經營指標中的交付量達標; 2、確保發(fā)運計劃有效執(zhí)行 3、確認現(xiàn)場收貨條件 4、確保給予投標階段運輸報價支持,項目運輸風險識別與費用合理管控; 5、確保項目運輸交付安全、準時 6 …… 1、大專以上、理工科、管理、商務類等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上同崗經驗; 3、配載方案和運輸計劃能力,運輸合同簽訂能力,運輸過程管控能力,發(fā)運協(xié)調能力,運輸問題處理能力,客戶關系維護能力,項目交付風險辨別
約 22 個崗位

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北海項目經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 11.8%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 17.6%
    6K-8K
  • 17.6%
    8K-1W
  • 41.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
北海項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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