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北海酒店運營招聘

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2000元/月
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2025-07-11
丁文博
公司簡介:青島鼎世軒轅實業(yè)有限公司,成立于2021年02月07日!
崗位職責:聯(lián)絡并開發(fā)所在城市,各自區(qū)域的酒店和民宿,按照公司的業(yè)務方式進行合作。
工作特點:公司業(yè)務在兼職時期,一個人負責一個城市一個區(qū)縣,你在哪里就做哪里,時間自由+業(yè)務自由,不影響各位業(yè)務人員的主業(yè)和正常生活或者正常休息業(yè)務介紹:公司是一個全國性的,酒店和民宿的平臺(抖音平臺)。全國333個城市,每個城市都要安排負責人。一個人負責一個區(qū)或者一個縣或者一個縣級市,負責聯(lián)絡酒店和民宿業(yè)務。因為酒店和民宿個體,過于單一,所以公司整合全國的單體酒店(當?shù)匦∵B鎖也可)在抖音上加盟臻享住品牌(后期視頻號、小紅書也做),線下不做任何改變,形成純線上的連鎖酒店品牌一臻字住!總部負責抖音運營,對標如家、漢庭、全季、維也納等連鎖酒店。有盜料業(yè)務人員可提前打打電話,跑現(xiàn)場的時候和公司隨時隨地的保持信息聯(lián)動,按照公司的指示做業(yè)務!
提成方式:你做公司的業(yè)務,不需要墊資,不會賠錢。無風險,每單提成100元,且有該酒店在平臺1%的流水(可持續(xù),除非業(yè)務人員不做了或公司不讓業(yè)務人員做了)。至于每個月你能完成多少單,然后賺多少錢,就看你自己怎么跑業(yè)務了。
結語備注:平常在家里給酒店打電話聯(lián)絡就行,不用每天出去跑業(yè)務。希望能和各位合作把業(yè)務做好,實現(xiàn)共同裕!

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丁文博
公司簡介:青島鼎世軒轅實業(yè)有限公司,成立于2021年02月07日!
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工作特點:公司業(yè)務在兼職時期,一個人負責一個城市一個區(qū)縣,你在哪里就做哪里,時間自由+業(yè)務自由,不影響各位業(yè)務人員的主業(yè)和正常生活或者正常休息業(yè)務介紹:公司是一個全國性的,酒店和民宿的平臺(抖音平臺)。全國333個城市,每個城市都要安排負責人。一個人負責一個區(qū)或者一個縣或者一個縣級市,負責聯(lián)絡酒店和民宿業(yè)務。因為酒店和民宿個體,過于單一,所以公司整合全國的單體酒店(當?shù)匦∵B鎖也可)在抖音上加盟臻享住品牌(后期視頻號、小紅書也做),線下不做任何改變,形成純線上的連鎖酒店品牌一臻字住!總部負責抖音運營,對標如家、漢庭、全季、維也納等連鎖酒店。有盜料業(yè)務人員可提前打打電話,跑現(xiàn)場的時候和公司隨時隨地的保持信息聯(lián)動,按照公司的指示做業(yè)務!
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客房主管

3000-5000元
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2025-07-09
孟文平
1、負責客房部的日常運營管理,確??头壳鍧?、布草更換、物品補充等工作高效有序進行; 2、制定并執(zhí)行客房服務標準與流程,監(jiān)督員工工作質量,確保符合酒店服務規(guī)范; 3、合理安排客房服務員的工作任務,優(yōu)化人員配置

酒店經(jīng)理

2000-5000元
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2025-07-09
宋莎莎
職位為儲備經(jīng)理,有無經(jīng)驗均可 工作內容 - 負責酒店的日常管理工作,確保酒店運營順暢, - 監(jiān)督并提升客房服務質量,保障客戶滿意度 - 管理酒店員工,優(yōu)化工作流程和團隊協(xié)作 做好酒店的整體培訓 …… 任職要求 - 具備良好的管理能力和團隊領導力 - 注重細節(jié),有較強的服務意識和客戶關懷能力 - 能夠有效處理突發(fā)事件,保證酒店運營安全
2025-07-09
張瑜
酒店店長助理 崗位職責: 負責協(xié)助酒店店長管理酒店的日常營運工作,包括但不限于: 1、保持酒店的日常正常運營,努力完成酒店的經(jīng)營目標; 2、協(xié)調各部門人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理等工作 …… ; 3、對突發(fā)事件等方面的工作預防和協(xié)助處理; 4、負責酒店的各項行政人事事務工作; 5、領導臨時交辦的相關酒店工作等。 …… 任職要求: 1、年齡25-45歲,大專以上學歷,酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、1年以上酒店相關崗位工作經(jīng)驗,了解酒店運營管理; 3、認同中安企業(yè)價值觀,具備良好的服務意識和溝通能力、較強的學習能力
2025-07-09
初曉龍
· 在遵循酒店規(guī)章制度,維持優(yōu)質高效服務的基礎上設法解決所有賓客及員工遇到的困難和問題。 · 管理前臺/餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對當值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 …… 在團隊中起到表率作用,能應酒店需求調整工作時間。 · 通過培訓及一致的管理,領導和激勵團隊員工。 · 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知服務經(jīng)理。 …… · 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準確性,便于系統(tǒng)操作,確保前臺運營設備的正常運轉以及工作區(qū)域的整潔清潔。 · 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 …… · 了解健康食品安全的要求,并可以給出適當?shù)慕ㄗh并做好管理; · 掌握酒店產(chǎn)品知識,并且為員工提供相關的培訓。 · 了解所有餐廳的菜肴,以便向客人推薦。 …… · 熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。 · 遵守服務程序,保證餐廳的各個區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務標準。其中包括收銀臺的準備工作,及和廚師交流,餐廳預定的詳細情況。
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