
北海其他崗位招聘
桂聘提供2025年10月北海其他崗位最新招聘,海城區(qū)219條銀海區(qū)101條,有五險等,更多其他崗位其他崗位其它職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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連鎖酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元2025-10-01鞠瑩一、崗位職責(zé)
1. 日常運營管理
- 統(tǒng)籌前廳部(接待、禮賓、總機、商務(wù)中心等)的日常工作,確保各環(huán)節(jié)高效運轉(zhuǎn)。
- 監(jiān)督客房預(yù)訂、入住、退房流程,優(yōu)化服務(wù)效率,減少客人等待時間。
- 處理突發(fā)事件(如客人投訴、系統(tǒng)故障等),確??焖夙憫?yīng)和解決。
2. 客戶服務(wù)與滿意度
- 確保員工提供高標(biāo)準(zhǔn)的禮儀服務(wù),維護酒店品牌形象。
- 親自處理VIP客人接待及重大投訴,提升客戶體驗。
- 定期收集客人反饋,分析問題并推動改進。
3. 團隊管理
- 負(fù)責(zé)前廳員工的排班、培訓(xùn)、績效考核及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
- 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程(SOP),定期組織技能培訓(xùn)(如系統(tǒng)操作、溝通技巧)。
4. 跨部門協(xié)作
- 與客房部、銷售部、財務(wù)部等部門協(xié)調(diào),確保信息暢通(如房態(tài)管理、團體接待)。
- 參與酒店收益管理,協(xié)助制定房價策略和促銷方案。
5. 行政與財務(wù)
- 審核前廳相關(guān)報表(如每日營收報表、夜審報告),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
- 控制部門成本,管理物資消耗(如房卡、文具等)。
6. 技術(shù)系統(tǒng)維護
- 熟悉酒店管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行,協(xié)調(diào)IT部門解決技術(shù)問題。
二、任職要求
1. 教育背景
- 大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗
- 3年以上前廳部工作經(jīng)驗,其中至少1年管理崗位經(jīng)歷(如前臺主管/副經(jīng)理)。
- 國際品牌酒店經(jīng)驗或五星級酒店背景為加分項。
3. 技能要求
- 語言能力:流利的普通話,能處理涉外客戶加分。
- 技術(shù)能力:熟練使用酒店管理系統(tǒng)Office辦公軟件。
- 軟技能:出色的溝通能力、抗壓能力、多任務(wù)處理能力及危機解決能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)
- 注重細(xì)節(jié),服務(wù)意識強,具備領(lǐng)導(dǎo)力和團隊凝聚力。
- 適應(yīng)輪班制及高強度工作環(huán)境。
前廳經(jīng)理是酒店對客服務(wù)的“門面”,需兼具管理能力與服務(wù)熱情,確保為客人創(chuàng)造難忘的第一印象和離店體驗
【福利待遇】:法定節(jié)假日調(diào)休補休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎勵 另外包三餐和包住宿 繳納社保(五險) -
業(yè)務(wù)員
5000-6000元2025-10-01賴惠娟工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)的開展與管理,確保訂單流程的順暢執(zhí)行
2、與客戶建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,維護客戶滿意度
任職要求:
1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務(wù)拓展能力
2、能夠快速理解市場動態(tài),適應(yīng)變化,處理各種業(yè)務(wù)場景
3、對工作充滿熱情,有高度的責(zé)任心和團隊合作精神
崗位經(jīng)驗:無限
崗位福利:提成 -
人力資源專員/助理
7000-8000元2025-10-01何先生1、根據(jù)公司的崗位需求制度招聘計劃,積極開展各項招聘工作,完成招聘任務(wù)。
2、做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關(guān)統(tǒng)計報表和統(tǒng)計報告。
3、負(fù)責(zé)制定、修改公司各項人力資源管理制度和管理辦法,建立制度化、規(guī)范化和科學(xué)化的人力資源管理體系。
4、有一定的寫作能力,負(fù)責(zé)公文的擬定及公司各類文件、通知的發(fā)布。
5、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及公司各類文件檔案管理工作。
6、完成新員工的培訓(xùn)工作,協(xié)助上級指定員工培訓(xùn)計劃。
7、完成公司的各項行政工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求
1、年齡在40周歲以下
2、人力資源管理、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有一定的公文寫作能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取;
3、性格開朗,待人熱誠,形象氣質(zhì)佳;
4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、有較強的服務(wù)意識,懂得基本的商務(wù)禮儀; -
短視頻編導(dǎo)
10000-11000元2025-10-01徐世君崗位要求: 1.能獨立完成相關(guān)視頻拍攝、后期剪輯工作,包括視頻拍攝、剪輯、特效制作、元素設(shè)計、添加片頭片尾等。 -
人事部助理(可居家辦公)
3000-5000元2025-10-01向明波1.網(wǎng)上發(fā)布招聘 2.預(yù)約面試 3.線上入職培訓(xùn) 4.員工崗位考核及監(jiān)督。 -
酒店民宿ota運營經(jīng)理
8000-10000元2025-10-01李宙新崗位福利: 包工作餐+住宿 薪資待遇: 試用期3個月,底薪3500,如能力強可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后底薪4500+5%利潤分紅 -
會計(酒店)
4000-7000元2025-10-01崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會計核算、財務(wù)報表編制 2、負(fù)責(zé)預(yù)算工作 3、負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃 4、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款管理 崗位要求: 1、 大專及以上學(xué)歷(財務(wù)、管理類相關(guān)專業(yè))年齡25-50歲,男女不限,熟練應(yīng)用財務(wù)及 -
設(shè)備組長(北海勁仔)(J10729)
7000-10000元2025-10-01周勁松任職資格: 1、本崗位適合22-42歲,中專及以上學(xué)歷,工業(yè)自動化控制、電器工程、機電一體化、機械工程專業(yè); 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備食品設(shè)備及相關(guān)設(shè)備工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備低壓電工證、焊工證及其他證件 -
酒店民宿業(yè)務(wù)總經(jīng)理
5000-10000元2025-10-01李宙新崗位福利:包住包工作餐 -
采購經(jīng)理
3000-5000元2025-10-01梁京輝1.根據(jù)項目需求,完成指定媒體資源的拓展、詢價、壓價、鎖價排期等工作,并將詢價結(jié)果反饋對應(yīng)負(fù)責(zé)推薦資源的項目采購類崗位,確保賬號質(zhì)量及利潤符合要求; 2.負(fù)責(zé)項目相關(guān)公司內(nèi)部流程提報類工作:支出單提交 -
民宿管家客服
3000-4000元2025-10-01李宙新崗位薪資 底薪2500,好評提成,收房提成 -
酒店管家
4000-9000元2025-10-01王金朔管家崗位要求: 1、有邏輯思維和創(chuàng)新思維,責(zé)任心強,工作細(xì)致認(rèn)真 2、有過酒店、民宿相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、有較強的溝通能力和管理協(xié)調(diào)能力 4、熟悉掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件4 -
服務(wù)員
3000-5000元2025-10-01王金朔賣小吃,飲品,甜品 任職要求: 有責(zé)任心,能吃苦 崗位福利: 底薪加提成,月休4天 -
業(yè)務(wù)主管
4000-9000元2025-10-01王聰瑋崗位要求: 1:1~3年銷售經(jīng)驗。 2:保健品、醫(yī)療器械銷售。 -
線上運營專員
5000-10000元2025-10-01李明星崗位福利: 底薪+提成+五險
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