北海新媒體平臺運營招聘 logo

北海新媒體平臺運營招聘

桂聘提供2025年9月北海新媒體平臺運營最新招聘,海城區(qū)15條銀海區(qū)3條,平均工資約為4566元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體平臺運營新媒體運營專員新媒體平臺運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

自媒體運營專員

3000-5000元
北海-海城區(qū) 1人 照明 瀏覽:3
2025-09-07
楊健
崗位職責:
1.負責微信視頻號、抖音、公眾號、小紅書、快手等新媒體平臺賬號的日常運營及推廣工作;
2.負責直播的運維及短視頻剪輯;
3.負責增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲活躍度;
4.緊跟新媒體發(fā)展趨勢,積極探索新媒體運營發(fā)展模式;
5.協(xié)助完成領導交辦的部門其他工作。
任職要求:
1.??萍耙陨蠈W歷,室內設計、廣告設計、電子商務、新聞傳播等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.具有敏銳的市場洞察能力和創(chuàng)新能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營模式,掌握各種自媒體推廣方法;
3.1年以上自媒體運營工作經(jīng)驗,具有較強的邏輯思考能力;
4.做事細致、責任心強,有較強工作主動性,能與團隊良好溝通;
5.優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也歡迎;

經(jīng)理助理

5000-8000元
2025-09-07
李明星
經(jīng)理助理崗位職責
一、日常運營管理
1.協(xié)助負責人開展日常工作
- 執(zhí)行負責人下達的各項工作任務,協(xié)助制定運營計劃、服務流程及管理制度。
- 監(jiān)督前臺、客房、管家、保潔等部門的日常運作,確保服務標準化。
2. 數(shù)據(jù)管理與報告
- 統(tǒng)計客房入住率、客戶滿意度、營收數(shù)據(jù)等,每月定期提交運營分析報告。
- 協(xié)助監(jiān)控成本控制,優(yōu)化資源分配(如物資采購、庫存管理等)。
3. 應急處理
- 處理突發(fā)事件(如客戶糾紛、設備故障等),及負責人時向反饋并提出解決方案。
二、客戶服務與體驗優(yōu)化
1. 客戶關系維護
- 接待重要客戶,處理客戶投訴與特殊需求,提升客戶滿意度。
- 收集客戶反饋,協(xié)助制定服務改進方案(如優(yōu)化入住流程、活動策劃等)。
2. 線上平臺管理
- 維護OTA平臺的房源信息,及時更新價格、房態(tài)及客戶評價回復。
- 協(xié)助管理社交媒體賬號,參與品牌宣傳與營銷活動。
- 具備一定互聯(lián)網(wǎng)思維,了解主流新媒體營銷渠道,并參與對接相關營銷活動
3. 推廣協(xié)助
- 協(xié)助制定促銷活動、節(jié)假日套餐方案,提升入住率與收益。
- 分析競品動態(tài),提出差異化服務建議。
三、行政與后勤支持
1. 文檔與合同管理
- 整理運營文件、合同協(xié)議、員工排班表等,確保資料歸檔規(guī)范。
- 協(xié)助處理供應商對接、賬單核對及付款流程。
2. 團隊協(xié)作
- 協(xié)助招聘、培訓新員工,監(jiān)督員工服務規(guī)范與績效考核。
- 組織內部會議并記錄紀要,推動跨部門協(xié)作。
3.團隊管理
-團隊考勤管理,日常工作監(jiān)督落地執(zhí)行反饋
-團隊文化建設, 舉辦團建、培訓等
四、其他職責
- 對外溝通:代表公司對外開展相關工作,并及時與負責人進行溝通。
- 公關接待:與甲方保持良好聯(lián)絡,助推公司業(yè)務落地,能參與一定招待任務,具備對外工作基礎素養(yǎng)
崗位要求
1. 學歷與經(jīng)驗
- 酒店管理、旅游管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
- 不限制工作經(jīng)驗。
2. 技能
- 熟練使用辦公軟件(Excel/PPT)、酒店管理系統(tǒng)(如PMS)。
- 溝通協(xié)調能力強,具備多任務處理能力和服務意識。
- 具備一定拍攝能力,能夠完成拍攝剪輯美化工作。
- 具有C2及以上駕駛證,電動車使用熟練。
3. 性格特質
-細心、責任心強,能適應彈性工作時間(如節(jié)假日值班)。
-性格開朗,外向型人格,能夠與負責人保持良好溝通及配合。
-執(zhí)行力超強,能協(xié)助負責人管理落地。
待遇福利
1、待遇:底薪5000,特別優(yōu)秀者可談,季度獎金;
2、休假待遇:月休四天,節(jié)假日調休,滿一年享受5天帶薪年假;
3、春節(jié)、中秋節(jié)特別福利,定期公司團建;
2025-09-07
余巍
崗位要求:
1、負責營地的新媒體平臺(抖音、小紅書、微博、今日頭條、微信公眾號等各類平臺)整體文案和運營工作,根據(jù)要求推送高點擊、高傳播率的營銷文案;
2、熟悉各流量平臺:抖音、小紅書、網(wǎng)易、今日頭條、微博、微信、直播等運營方式及規(guī)則;
3、負責內容從創(chuàng)意策劃到出品全過程,對高品質內容負責;
4、負責提高品牌知名度,培養(yǎng)各平臺粉絲的關注度和興趣,增加粉絲粘性,維護良好的互動氛圍;
5、能夠獨立運營抖音/小紅書賬號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
6、增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
7、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;
8、熱愛短視頻,會玩抖音、小紅書等,有一定的視頻拍攝、剪輯技能,會基礎的無人機操作技能。
薪資待遇:3000-4000底薪+營收獎勵+團隊獎金等;彈性工作時間;

新媒體運營

4000-5000元
北海-海城區(qū) 1人 涂料 瀏覽:8
2025-09-07
阮靖
負責新媒體平臺的內容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運營策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. …… 持續(xù)關注新媒體趨勢,具備良好的學習能力 工作待遇: 1.月休4天 2.月薪試用期3000.轉正后4000+提成

新媒體運營專員

3000-6000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-03
新媒體運營專員主要負責以下工作內容: 一、內容創(chuàng)作與管理 1.?負責新媒體平臺(如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等)的內容策劃與撰寫。 …… - 分析用戶行為數(shù)據(jù),了解用戶需求和喜好,為內容創(chuàng)作和運營策略調整提供依據(jù)。 三、渠道推廣與合作 1.?新媒體平臺推廣。 - 運用各種推廣手段,提高新媒體平臺的曝光度和粉絲數(shù)量。 …… - 優(yōu)化平臺的搜索引擎排名,增加自然流量。 2.?合作與資源拓展。 - 尋找與品牌相關的合作機會,如與其他新媒體賬號、博主、網(wǎng)紅等進行合作推廣。 - 拓展新媒體渠道資源,擴大品牌影響力。 …… - 定期監(jiān)測新媒體平臺的各項數(shù)據(jù)指標,如粉絲增長、閱讀量、互動率等。 - 分析數(shù)據(jù)變化趨勢,找出問題和改進方向。 2.?運營策略優(yōu)化。 …… - 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果,調整內容創(chuàng)作、用戶運營和推廣策略,提高運營效果。 - 不斷嘗試新的運營方法和手段,提升新媒體平臺的競爭力。 五、其他工作 1.?
約 20 個崗位
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北海新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 6.6%
    2K
  • 27%
    3K
  • 24.3%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 7.2%
    6K-8K
  • 1.3%
    8K-1W
  • 6.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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