職位描述
任職資格:
1、1年以上母嬰工作經(jīng)驗(yàn),其他***
原標(biāo)題:《母嬰店店長(zhǎng)》
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)北海市海城區(qū)冠嶺路86號(hào)嘉和冠山海東區(qū)海德堡4幢0109號(hào) 查看上班路線
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游樂(lè)/兒童樂(lè)園店長(zhǎng)(廣西北海)10000-14000元北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場(chǎng)崗位職責(zé): 1.遵循公司發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)理念,利用資源推廣品牌形象,提高品牌知名度。 2.實(shí)施貫徹公司的章程和制度,并落實(shí)到位。 3.建立健全梯隊(duì)人才庫(kù),培養(yǎng)優(yōu)秀員工,提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。 4.根據(jù)方針政策及節(jié)假日,策劃組織門店活動(dòng),并有效落實(shí),積極反饋活動(dòng)效果。 5.監(jiān)督管理門店衛(wèi)生安全設(shè)施的達(dá)標(biāo),并定期檢查整改。 6.門店創(chuàng)新服務(wù)的提升,提高顧客滿意度,解決顧客投訴。 任職要求: 1.有大型游樂(lè)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.組織策劃能力強(qiáng),有大型活動(dòng)的策劃和組織經(jīng)驗(yàn)。 3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有效管理帶動(dòng)團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)整體協(xié)作能力; 4.能接受公司全國(guó)范圍隨時(shí)派遣。2025-09-20申軍峰
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2025-09-15黃虹
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店長(zhǎng)4000-5000元北海-銀海區(qū)店長(zhǎng)職責(zé) 人員管理,培訓(xùn)、陳列,盤點(diǎn),貨品庫(kù)存管理 到貨驗(yàn)貨退貨等店鋪日常工作 要求:有兩年以上服裝店鋪管理經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間 早班:9點(diǎn)到17點(diǎn) 晚班:13點(diǎn)到21點(diǎn) 薪資:4000~4500(總店提成)有五險(xiǎn)2025-09-15江婷婷
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店長(zhǎng)5000-10000元北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場(chǎng)北海市銀海區(qū)來(lái)臨加樂(lè)園電子產(chǎn)品店快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)店長(zhǎng):5000一10000元/月 26-38歲,本科以上學(xué)歷,無(wú)不良記錄;具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力、懂互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營(yíng)思維、2年以上電玩或影院、兒童娛樂(lè)設(shè)施、連鎖店運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求: 1,承擔(dān)店面全面管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作流程和規(guī)章制度; 2,負(fù)責(zé)員工的崗位分配 3,負(fù)責(zé)解決顧客疑問(wèn)和現(xiàn)場(chǎng)客訴; 4,招聘、培訓(xùn)、監(jiān)督和考核員工; 5,負(fù)責(zé)頂替現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)空缺嵐位,確保店鋪正常運(yùn)營(yíng); 6,做好店鋪的宣傳工作以及日常優(yōu)惠促銷等活動(dòng)。 職位招聘1-2人2025-09-15陳松昌
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店長(zhǎng)4000-5000元北海-海城區(qū)北海市良元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、全面負(fù)責(zé)門店(蛋糕店)運(yùn)營(yíng)管理,后勤保障; 2、門店商品的陳列管理,商品質(zhì)量的把控;? 3、門店所需材料的庫(kù)存管理; 4、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生; 5、員工培訓(xùn)、排班、考勤管理。 任職要求: 1、男女不限,五官端正,性格開朗,積極向上; 2、大專及以上學(xué)歷,烘焙類、食品類、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、具備三年以上蛋糕店/餐飲行業(yè)門店運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、要求提供健康證明; 5、熟悉辦公軟件。2025-09-15寧元娟
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店長(zhǎng)/主理人5000-8000元北海-海城區(qū)北海坐坐文化旅游有限公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)景點(diǎn)(場(chǎng)館藝棧門店)的經(jīng)營(yíng)管理工作,制定操作規(guī)程,做好品控管理。 2、負(fù)責(zé)成本控制和利潤(rùn)分析,制定預(yù)算計(jì)劃,參與制定營(yíng)銷策略,提升旅游產(chǎn)品知名度。 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),招聘、考勤、培訓(xùn)、激勵(lì)等,保障工作效率和服務(wù)品質(zhì),提升顧客體驗(yàn)感。 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定運(yùn)營(yíng)策略和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向,提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。 任職要求: 1、有旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),懂旅游產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作模式。 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備商業(yè)思維和判斷能力,能夠?qū)κ袌?chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)行分析。 3、有團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),能夠有效提高員工業(yè)務(wù)水平。 4、對(duì)品質(zhì)和衛(wèi)生有高度的管理標(biāo)準(zhǔn)并有效把控。 5、熟悉當(dāng)?shù)孛袼罪L(fēng)情、人文地理。2025-09-15田國(guó)華
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門店店長(zhǎng)6000-10000元北海-銀海區(qū)-北海萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)1、全面負(fù)責(zé)所屬門店的整體運(yùn)營(yíng)管理工作,保證門店的日常營(yíng)運(yùn)運(yùn)作順暢; 2、具有較強(qiáng)的組織管理能力、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于培訓(xùn)輔導(dǎo)以及評(píng)估員工; 3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于與顧客溝通,具備處理顧客投訴的方法和技巧; 4、能親自示范及指導(dǎo)各工作站的訓(xùn)練,并掌握良好的追蹤輔導(dǎo)以及考核技巧; 5、制定全店的長(zhǎng)期和近期規(guī)劃以及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并領(lǐng)導(dǎo)全體員工按計(jì)劃組織進(jìn)行實(shí)施; 6、制定并管理控制運(yùn)營(yíng)成本,使門店的利益最大化; 7、定期組織門店的管理組會(huì)議及員工會(huì)議,對(duì)門店的營(yíng)運(yùn)情況進(jìn)行總結(jié)和回顧; 8、督導(dǎo)衛(wèi)生、環(huán)保、消防、安全等方面的工作,杜絕事故的發(fā)生; 9、處理門店的工商、治安、衛(wèi)生協(xié)調(diào)工作,隨時(shí)門店以及品牌的形象; 10、有一定的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)見性及事態(tài)洞察力,能夠?qū)\(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)精確分析。2025-09-15鄭艷云
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服裝銷售店長(zhǎng)5000-7000元北海-海城區(qū)北海麗紳貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、高中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳。親和力強(qiáng),性格樂(lè)觀開朗,有責(zé)任心,熱情銷售行業(yè)。 2、從事過(guò)內(nèi)衣或女裝品牌銷售,懂陳列,銷售能力強(qiáng),會(huì)維持女性客戶。 3、身高1.6米以上,喜歡穿搭,喜歡拍照,愿意拍版出鏡,具備門店主理人素質(zhì)。 4、底薪4200,5險(xiǎn)一金,綜合薪資5000-7000。2025-09-15程小英
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店長(zhǎng)6000-10000元北海-銀海區(qū)北海市卡夫卡定制酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)整個(gè)店的運(yùn)營(yíng)管理 任職要求: 有高端民宿管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能吃苦耐勞, 教育背景: 大專以上2025-09-15王金朔
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自拍館店長(zhǎng)4000-6000元北海-銀海區(qū)廣西全域游文化旅游投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)自拍館的日常運(yùn)營(yíng)管理,軟裝布景,優(yōu)化工作流程,確保服務(wù)質(zhì)量。 2. 組織并執(zhí)行各類攝影展覽和活動(dòng),提升品牌影響力,增加客流,增加適合的二銷三銷產(chǎn)品。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,審美高,有線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 2. 能夠高效完成任務(wù),對(duì)工作細(xì)節(jié)有高度關(guān)注。 3. 具有創(chuàng)新思維,能夠不斷改進(jìn)和發(fā)展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。2025-09-15
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服裝門店店長(zhǎng)店長(zhǎng)門店管理零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)零售銷售店長(zhǎng)店鋪管理店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)高級(jí)店長(zhǎng)品牌服裝店長(zhǎng)門店銷售店長(zhǎng)賣場(chǎng)店長(zhǎng)服裝店長(zhǎng)店經(jīng)理店助服裝銷售店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理連鎖店長(zhǎng)門店主管店面店長(zhǎng)營(yíng)銷店長(zhǎng)店鋪主管職業(yè)店長(zhǎng)副店長(zhǎng)門店副店長(zhǎng)直營(yíng)店長(zhǎng)店長(zhǎng)店助見習(xí)店長(zhǎng)門店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)服裝專賣店店長(zhǎng)門店管理經(jīng)理門店管理主管選址拓展新店開發(fā)

- 廣西北海媽媽無(wú)憂電子商務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/電子/電子商務(wù)
- 成立時(shí)間 5年(2019年12月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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