職位描述
店長職位 任職要求
吃苦耐勞 踏實肯干
品行端正 善于管理
有責任心 良好的溝通能力
有服務(wù)及銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
懂得協(xié)調(diào)店鋪的大小事宜及員工的管理
店鋪陳列 及銷售技巧
上班地點
工作地址:
北海市僑港鎮(zhèn)小港北一路一巷14號 查看上班路線
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店長3000-5000元北海-海城區(qū)北海市朵朵飛揚午托服務(wù)有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1、負責午托中心的整體運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和運營效率; 2、制定并執(zhí)行中心的工作計劃及銷售目標,監(jiān)控并提升業(yè)績; 3、管理員工團隊,包括招聘、培訓(xùn)、績效評估和團隊建設(shè); 4、維護客戶關(guān)系,處理家長的反饋和投訴,提升客戶滿意度; 5、優(yōu)化服務(wù)流程,創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,提高午托中心的競爭力。 任職要求: 1、具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 2、有教育行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉午托服務(wù)流程和標準; 3、具有較強的責任心和客戶服務(wù)意識,能夠處理突發(fā)事件; 4、具備基本財務(wù)管理能力,能有效控制成本; 5、熱愛教育事業(yè),有教育情懷,能夠激勵團隊成長。2025-10-18鐘少民
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店長/主理人5000-8000元北海-海城區(qū)北海坐坐文化旅游有限公司酒店/旅游1、負責景點(場館藝棧門店)的經(jīng)營管理工作,制定操作規(guī)程,做好品控管理。 2、負責成本控制和利潤分析,制定預(yù)算計劃,參與制定營銷策略,提升旅游產(chǎn)品知名度。 3、負責團隊建設(shè),招聘、考勤、培訓(xùn)、激勵等,保障工作效率和服務(wù)品質(zhì),提升顧客體驗感。 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定運營策略和產(chǎn)品運營方向,提升經(jīng)營業(yè)績。 任職要求: 1、有旅游行業(yè)工作經(jīng)驗,懂旅游產(chǎn)品的經(jīng)營和運作模式。 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備商業(yè)思維和判斷能力,能夠?qū)κ袌龊透偁庍M行分析。 3、有團隊管理和培訓(xùn)經(jīng)驗,能夠有效提高員工業(yè)務(wù)水平。 4、對品質(zhì)和衛(wèi)生有高度的管理標準并有效把控。 5、熟悉當?shù)孛袼罪L情、人文地理。2025-10-18田國華
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水果店店長4000-8000元北海-海城區(qū)廣西小菜頭農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)入職要求: 3年以上零售行業(yè)店長經(jīng)驗 精通團隊管理、商品管理、陳列管理、營銷手段,熟悉門店日常工作流程 能夠承受較大的工作強度和工作壓力 工作內(nèi)容: 全面主持店面的管理工作,執(zhí)行公司下達的各項任務(wù)。 做好門店分工管理工作。 監(jiān)督商品要貨、上貨、補貨,做好商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。 帶領(lǐng)團隊完成銷售目標 工資待遇:底薪+提成+獎金,具體***2025-10-18廖永英
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景點門店店長5000-7000元北海-銀海區(qū)廣西全域游文化旅游投資集團有限公司金融/投資/證券1、負責景點(場館藝棧門店)的統(tǒng)籌管理工作,制定操作規(guī)程,做好品控管理。 2、負責景點的營銷策略、渠道推廣、特色打造,建立品牌形象和市場競爭力。 3、負責景區(qū)客戶服務(wù)管理,建立完善的服務(wù)體系,提高游客滿意度,不斷提升景區(qū)品牌形象。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,旅游管理、市場營銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、具備較強的運營管理能力; 3、具備細心嚴謹、優(yōu)秀的綜合協(xié)調(diào)能力及組織能力; 4、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行力,良好的溝通交流能力,能承受較大的壓力,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,善于培訓(xùn)及帶領(lǐng)團隊; 5、有較強的客戶服務(wù)意識、適應(yīng)能力和解決問題的能力,以及較強的應(yīng)變能力和團隊帶領(lǐng)能力,能夠高效地應(yīng)對和解決突發(fā)情況和問題。2025-10-18
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店長經(jīng)理2000-3000元北海-海城區(qū)廣西海豚找房房地產(chǎn)代理有限公司金融/投資/證券1、能帶領(lǐng)團隊完成店面銷售目標。 2、能進行店面日常事務(wù)管理。 3、形象好,氣質(zhì)佳,有正能量。2025-10-18李聰聰
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游樂/兒童樂園店長(廣西北海)10000-14000元北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場崗位職責: 1.遵循公司發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營理念,利用資源推廣品牌形象,提高品牌知名度。 2.實施貫徹公司的章程和制度,并落實到位。 3.建立健全梯隊人才庫,培養(yǎng)優(yōu)秀員工,提高團隊戰(zhàn)斗力。 4.根據(jù)方針政策及節(jié)假日,策劃組織門店活動,并有效落實,積極反饋活動效果。 5.監(jiān)督管理門店衛(wèi)生安全設(shè)施的達標,并定期檢查整改。 6.門店創(chuàng)新服務(wù)的提升,提高顧客滿意度,解決顧客投訴。 任職要求: 1.有大型游樂場管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.組織策劃能力強,有大型活動的策劃和組織經(jīng)驗。 3.溝通協(xié)調(diào)能力強,有效管理帶動團隊,提高團隊整體協(xié)作能力; 4.能接受公司全國范圍隨時派遣。2025-10-18申軍峰
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2025-10-18梁德奎
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店長5000-10000元北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場北海市銀海區(qū)來臨加樂園電子產(chǎn)品店快速消費品(食品,飲料,化妝品)店長:5000一10000元/月 26-38歲,本科以上學(xué)歷,無不良記錄;具有較強的服務(wù)意識和執(zhí)行力、懂互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營思維、2年以上電玩或影院、兒童娛樂設(shè)施、連鎖店運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 任職要求: 1,承擔店面全面管理工作,嚴格執(zhí)行各項工作流程和規(guī)章制度; 2,負責員工的崗位分配 3,負責解決顧客疑問和現(xiàn)場客訴; 4,招聘、培訓(xùn)、監(jiān)督和考核員工; 5,負責頂替現(xiàn)場臨時空缺嵐位,確保店鋪正常運營; 6,做好店鋪的宣傳工作以及日常優(yōu)惠促銷等活動。 職位招聘1-2人2025-10-13陳松昌
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店長4000-5000元北海-海城區(qū)北海市良元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、全面負責門店(蛋糕店)運營管理,后勤保障; 2、門店商品的陳列管理,商品質(zhì)量的把控;? 3、門店所需材料的庫存管理; 4、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生; 5、員工培訓(xùn)、排班、考勤管理。 任職要求: 1、男女不限,五官端正,性格開朗,積極向上; 2、大專及以上學(xué)歷,烘焙類、食品類、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、具備三年以上蛋糕店/餐飲行業(yè)門店運營團隊管理經(jīng)驗; 4、要求提供健康證明; 5、熟悉辦公軟件。2025-10-13寧元娟
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門店店長6000-10000元北海-銀海區(qū)-北海萬達廣場1、全面負責所屬門店的整體運營管理工作,保證門店的日常營運運作順暢; 2、具有較強的組織管理能力、責任感和團隊協(xié)作精神,善于培訓(xùn)輔導(dǎo)以及評估員工; 3、具有較強的語言表達能力,善于與顧客溝通,具備處理顧客投訴的方法和技巧; 4、能親自示范及指導(dǎo)各工作站的訓(xùn)練,并掌握良好的追蹤輔導(dǎo)以及考核技巧; 5、制定全店的長期和近期規(guī)劃以及經(jīng)營計劃,并領(lǐng)導(dǎo)全體員工按計劃組織進行實施; 6、制定并管理控制運營成本,使門店的利益最大化; 7、定期組織門店的管理組會議及員工會議,對門店的營運情況進行總結(jié)和回顧; 8、督導(dǎo)衛(wèi)生、環(huán)保、消防、安全等方面的工作,杜絕事故的發(fā)生; 9、處理門店的工商、治安、衛(wèi)生協(xié)調(diào)工作,隨時門店以及品牌的形象; 10、有一定的風險預(yù)見性及事態(tài)洞察力,能夠?qū)\營數(shù)據(jù)精確分析。2025-10-13鄭艷云
北海相關(guān)熱門崗位

- 北海市銀海區(qū)花里僑港三店服裝零售店
- 所在行業(yè) 服飾/服裝/零售
- 成立時間 2年(2023年4月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --