
崇左行政文員招聘
桂聘提供2025年9月崇左行政文員最新招聘,江州區(qū)9條扶綏縣3條,平均工資約為3615元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行政文員行政文員行政文員助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政專(zhuān)員
4000-5000元2025-09-27韋桂文人事部經(jīng)理1.人事工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
2.能獨(dú)立展開(kāi)工作,會(huì)議,接待等事宜
3.熟悉工廠管理的檢查,消防、排污等工作
4.有良好的工作職業(yè)道德操守,積極樂(lè)觀;
5、較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、抗壓能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有很強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力。
工作地點(diǎn):扶綏縣山圩鎮(zhèn)山圩產(chǎn)業(yè)園,不能接受工作地點(diǎn)的勿投!
如有園區(qū)招商,物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的,薪資另算 -
高級(jí)行政事務(wù)
5000-6000元2025-09-23楊舜凱職位描述
【崗位職責(zé)】
1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理;
2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作;
3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔;
4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表;
5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證的移交及派發(fā);
6、數(shù)據(jù)管理:按要求對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的進(jìn)行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類(lèi)報(bào)表;
7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作;
【崗位要求】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,文秘、行政管理、法學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有相關(guān)地產(chǎn)行政實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細(xì)心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件;
【晉升空間】:銷(xiāo)售事務(wù)專(zhuān)員—高級(jí)銷(xiāo)售事務(wù)專(zhuān)員—銷(xiāo)售事務(wù)主管—銷(xiāo)售事務(wù)副經(jīng)理—銷(xiāo)售事務(wù)經(jīng)理
聯(lián)系HR:賴女士*********** -
行政主管
5000-6000元2025-09-23李先生崗位職責(zé):
1. 確保公司日常運(yùn)作順暢,包括行政管理、文書(shū)工作。
2. 監(jiān)督和管理公司內(nèi)部執(zhí)行團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)工作效率。
3.監(jiān)督管理公司6S現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作。
4. 協(xié)助處理公司內(nèi)外的行政事務(wù),確保所有行政活動(dòng)符合公司政策及相關(guān)法律法規(guī)。
5. 組織和參與公司內(nèi)部會(huì)議,提出建設(shè)性意見(jiàn),協(xié)助決策。
任職要求:
1. 具備良好的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效管理團(tuán)隊(duì)。
2. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團(tuán)隊(duì)成員及公司內(nèi)外部人士有效溝通。
3. 具備良好的問(wèn)題解決能力,能夠迅速應(yīng)對(duì)和處理突發(fā)事件。
4. 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù)。 -
行政事務(wù)(大新)
5000-6000元2025-09-23楊舜凱1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他... -
行政專(zhuān)員
2000-3000元2025-09-23工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)作; 3、參與組織公司內(nèi)部活動(dòng)及會(huì)議。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效應(yīng)對(duì)多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確。 -
人事行政專(zhuān)員
2000-4000元2025-09-23陸曉鋒工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)員工人事行政事務(wù)的處理與管理; 2、參與人力資源相關(guān)工作,包括但不限于員工關(guān)系維護(hù); 3、協(xié)助完成酒樓的人力資源規(guī)劃與執(zhí)行。 崗位要求: 1、具備人力資源相關(guān)知識(shí),了解人事行政流程; 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、能夠高效處理多任務(wù)并保持組織性。 -
行政專(zhuān)員
3000-4000元2025-09-23黃定艷工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)作; 3、參與組織公司內(nèi)部活動(dòng)及會(huì)議。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效應(yīng)對(duì)多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確。 -
行政專(zhuān)員/助理
2000-3000元2025-09-23盧家裕崗位職責(zé): 1.協(xié)助行政部門(mén)進(jìn)行日常管理活動(dòng),以確保公司運(yùn)營(yíng)順暢。 2.參與公司規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督工作,確保所有規(guī)定得到有效執(zhí)行。 3.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理,包括辦公用品、設(shè)備維護(hù)以及相關(guān)用品的管理。 4.協(xié)助處理公司內(nèi)外部的安全保衛(wèi)和消防管理工作,確保員工和財(cái)產(chǎn)的安全。 5.參與公司重大活動(dòng)的安全保障工作,協(xié)助策劃和執(zhí)行相關(guān)措施。 任職要求: 1.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理和解決突發(fā)事件。 2.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù)。 3.熟悉辦公軟件的使用,包括文檔處理、表格分析以及演示文稿的制作。 4.具備基本的資產(chǎn)管理知識(shí),包括辦公用品的采購(gòu)、管理以... -
行政事務(wù)助理
3000-4000元2025-09-23楊舜凱1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他... -
行政事務(wù)
3000-4000元2025-09-23楊舜凱1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他... -
行政專(zhuān)員/助理
4000-6000元2025-09-23許學(xué)堅(jiān)辦公室行政工作材料整理 -
行政文員
3000-5000元2025-09-23盧世芬人力經(jīng)理能力:會(huì)電腦辦公軟件,有接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)牧場(chǎng)接待、辦公后勤服務(wù)及人事管理 年齡:30歲以下 -
人事行政專(zhuān)員
3000-5000元2025-09-23杜向藝崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標(biāo)并完成。 2、人力資源培訓(xùn):制定新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃,并實(shí)施為期1-3天的培訓(xùn);每個(gè)月至少培訓(xùn)1次。 3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時(shí),2個(gè)工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績(jī)效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計(jì)算準(zhǔn)確無(wú)誤,并報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)部復(fù)核。 5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對(duì)控制管理成本的方法提出建議。 7、負(fù)責(zé)員工考勤。 8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時(shí)應(yīng)及時(shí)采購(gòu)。做好費(fèi)用登記。 9、辦公設(shè)施的維護(hù)。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備... -
行政專(zhuān)員
3000-5000元2025-09-23杜向藝崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標(biāo)并完成。 2、人力資源培訓(xùn):制定新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃,并實(shí)施為期1-3天的培訓(xùn);每個(gè)月至少培訓(xùn)1次。 3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時(shí),2個(gè)工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績(jī)效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計(jì)算準(zhǔn)確無(wú)誤,并報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)部復(fù)核。 5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對(duì)控制管理成本的方法提出建議。 7、負(fù)責(zé)員工考勤。 8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時(shí)應(yīng)及時(shí)采購(gòu)。做好費(fèi)用登記。 9、辦公設(shè)施的維護(hù)。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備... -
后勤文員
4000-5000元2025-09-22覃先生招聘崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行后勤相關(guān)管理規(guī)范或者行為規(guī)范,確保后勤工作能順利執(zhí)行; 2、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行公司食堂、宿舍、清潔、綠化等日常管理工作; 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)。 崗位要求: 1、具備1年以上后勤工作經(jīng)驗(yàn),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、熟悉后勤管理工作流程; 3、為人誠(chéng)實(shí)正直,工作細(xì)致,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作主動(dòng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
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行政文員行政文員助理高級(jí)行政文員行政文員內(nèi)勤協(xié)助助理行政資料管理資料整理行政專(zhuān)員/助理行政專(zhuān)員行政人員行政助理電腦操作綜合管理文檔管理行政人事綜合崗位行政經(jīng)理行政主管工商管理行政崗位行政辦公團(tuán)隊(duì)助理工作助理人事行政專(zhuān)員董事長(zhǎng)助理行政管理行政專(zhuān)員/人事行政事務(wù)助理駐場(chǎng)合同管理實(shí)習(xí)生行政文秘辦公專(zhuān)員辦公助理文秘行政公司助理項(xiàng)目駐場(chǎng)行政管理崗位監(jiān)督專(zhuān)員店助理辦公文秘
崇左行政文員招聘最新投遞
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朱小姐投遞了 廣西石埠乳業(yè)生態(tài)觀光牧場(chǎng)有限公司 的 行政文員 職位2025-09-25
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言小姐投遞了 廣西石埠乳業(yè)生態(tài)觀光牧場(chǎng)有限公司 的 行政文員 職位2025-09-24
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梁小姐投遞了 崇左理文紙漿制品有限公司 的 后勤文員 職位2025-09-23
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黎小姐投遞了 崇左市碧桂園房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 的 行政事務(wù)助理 職位2025-09-23
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凌小姐投遞了 廣西石埠乳業(yè)生態(tài)觀光牧場(chǎng)有限公司 的 行政文員 職位2025-09-22
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崇左行政專(zhuān)員/助理招聘工資
¥
3615
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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17.3%2K
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38.7%3K
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20%4K
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12%5K
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2.7%6K-8K
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2.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.9%
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高中2.9%
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中專(zhuān)1.4%
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大專(zhuān)2.9%
崇左行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,高中占2.9%,中專(zhuān)占1.4%,大專(zhuān)占2.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.7%
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1-3年4.3%
崇左行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.7%,1-3年占4.3%。