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大新需求管理招聘

桂聘提供2025年10月大新需求管理最新招聘,更多需求管理需求管理需求分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

餐飲店長(zhǎng)

6000-8000元
2025-10-19
王化
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量;
2.制訂和優(yōu)化服務(wù)流程與推介策略,提升客戶滿意度;
3.監(jiān)督和分析餐廳營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù),調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略以提升業(yè)績(jī);
4.保持與客戶的良好溝通,及時(shí)解決客戶反饋與投訴;
5.維護(hù)餐廳環(huán)境,確保衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
2.良好的溝通技巧與服務(wù)意識(shí),能有效處理客戶需求;
3.擁有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和危機(jī)管理能力,能迅速解決突發(fā)事件;
4.對(duì)餐飲行業(yè)有熱情,愿意接受挑戰(zhàn),提升服務(wù)質(zhì)量;
5.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能高效推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施。

廚師

3000-5000元
2025-10-19
王化
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常烹飪工作,包括食材準(zhǔn)備、菜品制作及廚房衛(wèi)生管理;
2、確保菜品質(zhì)量,創(chuàng)新菜品口味,提升顧客用餐體驗(yàn);
3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成廚房運(yùn)營(yíng)流程,提高工作效率和服務(wù)水平;
4、參與菜單規(guī)劃,根據(jù)季節(jié)和市場(chǎng)需求調(diào)整菜品。
任職要求:
1、熱愛(ài)烹飪行業(yè),具備良好的廚藝基礎(chǔ)和創(chuàng)新能力;
2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠與同事有效溝通協(xié)作;
3、注重食品安全,嚴(yán)格遵守廚房衛(wèi)生規(guī)范;
4、具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí),能夠應(yīng)對(duì)不同顧客需求。

餐飲領(lǐng)班

4000-5000元
2025-10-19
王化
崗位職責(zé)
1. 統(tǒng)籌餐飲日常運(yùn)營(yíng),合理安排員工工作,保證服務(wù)流暢,高峰時(shí)協(xié)助服務(wù),提升效率與體驗(yàn)。
2. 把控服務(wù)質(zhì)量,制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督員工儀態(tài)、禮貌用語(yǔ),處理投訴,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)。
3. 管理員工,定期組織培訓(xùn),評(píng)估績(jī)效,激勵(lì)團(tuán)隊(duì),解決內(nèi)部問(wèn)題。
4. 協(xié)助制定菜單,根據(jù)反饋和市場(chǎng)趨勢(shì)提出建議,控制成本,做好食材庫(kù)存管理,降低損耗。
5. 負(fù)責(zé)餐廳物資管理,盤(pán)點(diǎn)餐具、設(shè)備,維護(hù)保養(yǎng)設(shè)施,確保正常運(yùn)行。
任職要求
1. 有2年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn),熟悉餐廳運(yùn)營(yíng)流程。
2. 具備良好溝通與組織協(xié)調(diào)能力,抗壓性強(qiáng),能妥善處理突發(fā)狀況。
3. 服務(wù)意識(shí)強(qiáng),善于洞察顧客需求,優(yōu)化服務(wù)。
4. 熟練使用辦公軟件,有數(shù)據(jù)分析能力,能通過(guò)數(shù)據(jù)改進(jìn)運(yùn)營(yíng)。
薪資福利
月薪4.5-5.5k,五險(xiǎn)一金 ,節(jié)日福利。
工作地點(diǎn)
大新縣碩龍鎮(zhèn)
2025-10-19
胡維
掌握工程設(shè)備更新發(fā)展動(dòng)向,根據(jù)經(jīng)營(yíng)需求,負(fù)責(zé)對(duì)公司設(shè)備設(shè)施進(jìn)行技術(shù)改造,組織 進(jìn)行改造方案,報(bào)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 3. …… 負(fù)責(zé)公司能源供應(yīng)和維修費(fèi)用的預(yù)算管理, 制定全店能源消耗計(jì)劃, 節(jié)能措施,用能 制度和技改規(guī)劃, 并負(fù)責(zé)組織和督導(dǎo)各用能部門(mén)落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃和制度, 做好能耗控制 和統(tǒng)計(jì)分析工作, 做好節(jié)能工作; 5 …… 做好公司各有關(guān)部門(mén)對(duì)設(shè)備設(shè)施管理的協(xié)調(diào)和督促工作, 保證設(shè)備設(shè)施管理工作的計(jì) 劃和目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn);組織并協(xié)調(diào)各部門(mén)落實(shí)設(shè)備設(shè)施管理和維修保養(yǎng)制度及技術(shù)培訓(xùn) 工作; 6.
約 4 個(gè)崗位
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