東興安全主管招聘

桂聘提供2025年8月東興安全主管最新招聘，平均工資約為6533元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多安全主管安全主管安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銷售經(jīng)理/主管

5000-10000元

廣西誠楊食品有限公司

防城港-東興市 1人食品瀏覽:168

2025-08-22

馬女士

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度營銷目標(biāo)，分解季度、月度銷售目標(biāo)，并且分析目標(biāo)達成的市場、人員計劃等；
2、帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售指標(biāo)，同時建立且不斷拓展?fàn)I銷渠道，提高公司效益；
3、根據(jù)公司拓展計劃制定相應(yīng)的營銷計劃，指導(dǎo)銷售團隊按照計劃完成工作目標(biāo)；
4、充分調(diào)動銷售人員的工作積極性，營造積極向上的工作氛圍，打造高效的銷售隊伍；
5、設(shè)計并完善銷售培訓(xùn)體系，組織實施銷售人員的具體培訓(xùn)，監(jiān)督并落實；
任職要求：
1、全日制本科優(yōu)先（優(yōu)秀者可放寬至?？茖W(xué)歷）
2、有艱苦奮斗精神，以結(jié)果為導(dǎo)向，執(zhí)行力強，適合創(chuàng)業(yè)公司文化要求；
3、6年以上工作經(jīng)驗（包括4年管理經(jīng)驗），有豐富的市場營銷和管理經(jīng)驗；
4、有良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力，富有團隊合作精神；
5、具有較強的抗壓能力，能帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)；
6、具有項目分析和市場判斷能力，善于進行銷售團隊管理和員工激勵；
8、優(yōu)秀的銷售技巧、談判技巧、溝通表達和組織協(xié)調(diào)及團隊管理能力；
9、具有強烈的事業(yè)心、精力充沛，樂觀自信、有打造Top團隊經(jīng)驗和能力；
福利待遇：
1. 豐厚的底薪，同時享受團隊績效獎金；
2. 系統(tǒng)且完善的晉升機制；
3. 五險一金、商業(yè)醫(yī)療保險；
4. 提供帶薪年假
5.定期團建活動：戶外拓展、旅游等。
崗位職責(zé):
1.分析市場趨勢，為產(chǎn)品銷售提供策略建議；
2.設(shè)定銷售目標(biāo)，并制定相應(yīng)的計劃和預(yù)算；
3.管理銷售團隊，提升團隊的專業(yè)技能和工作效率；
4.建立并維護有效的銷售渠道和客戶關(guān)系；
5.監(jiān)控銷售績效，推動銷售團隊達成更高業(yè)績。
任職要求：
1.具備強烈的市場導(dǎo)向和客戶溝通能力；
2.能夠在高壓環(huán)境下工作，具有良好的團隊協(xié)作精神；
3.擁有有效的銷售管理技巧，能夠激勵團隊達成銷售目標(biāo)；
4.具備優(yōu)秀的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能管理復(fù)雜的銷售團隊；
5.能夠靈活應(yīng)對市場變化，制定相應(yīng)的銷售策略。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。
任職資格:
1、男女不限，年齡25-35歲,3-5年以上銷售工作經(jīng)驗，堅果類行業(yè)銷售者優(yōu)先考慮;
2、溝通能力強、能從容應(yīng)對高層談判和中、大規(guī)模培訓(xùn);
3、注重效率,能適應(yīng)高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識;
4、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
5、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的市場洞察力和較強的數(shù)據(jù)分析能力、判斷能力;
6、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績要求。

快消品銷售主管

6000-9000元

廣西誠楊食品有限公司

防城港-東興市 1人食品瀏覽:21

2025-08-22

馬女士

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。
任職資格:
1、男女不限，年齡25-35歲,3-5年以上銷售工作經(jīng)驗，堅果類行業(yè)銷售者優(yōu)先考慮;
2、溝通能力強、能從容應(yīng)對高層談判和中、大規(guī)模培訓(xùn);
3、注重效率,能適應(yīng)高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識;
4、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
5、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的市場洞察力和較強的數(shù)據(jù)分析能力、判斷能力;
6、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績要求。

生產(chǎn)經(jīng)理/主管

7000-12000元

廣東南派食品有限公司

防城港-東興市 1人食品瀏覽:10

2025-08-22

戴華金

1、制定生產(chǎn)計劃，管理生產(chǎn)車間，優(yōu)化工作流程，控制成本，提高產(chǎn)品合格率和設(shè)備利用率；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝、流程管理及優(yōu)化，提升生產(chǎn)效率，保證產(chǎn)品質(zhì)量；
3、協(xié)調(diào)部門間資源，解決突發(fā)問題，確保交貨期；
4、管理人員配置、培訓(xùn)、考核、激勵，營造良好工作氛圍；
5、管理監(jiān)督生產(chǎn)車間安全，推行質(zhì)量政策方針；
6、組織實施安全生產(chǎn)管理，制定培訓(xùn)計劃，做好人員培訓(xùn)工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、具備3年以上工廠管理經(jīng)驗，食品行業(yè)生產(chǎn)、營銷全面運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力和團隊管理能力；
4、工作責(zé)任心強，具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、人際溝通能力強，富有工作激情和創(chuàng)新思維；
5、能夠承受一定的工作壓力，具備解決問題的能力。

食品生產(chǎn)主管

6000-8000元

廣西誠楊食品有限公司

防城港-東興市 1人食品投遞:1人瀏覽:103

2025-08-22

馬女士

職責(zé)描述： 1.全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動; 2.下達生產(chǎn)計劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度; 3.跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時完成生產(chǎn)目標(biāo); 4.及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議; 5.參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施; 6.監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔; 7.負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。 8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的突發(fā)事件。 9.在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的生產(chǎn)管理工作。 10.按廠長下達的生產(chǎn)計劃，調(diào)節(jié)好本部門的生產(chǎn)安排，保...

人力資源經(jīng)理/主管

6000-8000元

廣西誠楊食品有限公司

防城港-東興市 1人食品投遞:2人瀏覽:51

2025-08-22

馬女士

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系建設(shè)及實施; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)公司人力資源需求分析、人才招聘、人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 3、負(fù)責(zé)人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 4、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化和完善招聘流程,建立人才選拔方案和人才儲備機制; 5、負(fù)責(zé)薪酬績效管理體系的建立,績效考核制度的制定、完善; 6、負(fù)責(zé)招聘渠道的優(yōu)化和實施; 7、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)。任職要求: 1、男女不限；年齡35歲以內(nèi)，全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、具備人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4、具備優(yōu)秀的親...

越南語客服

3000-5000元

廣西萊越國際物流有限公司

防城港-東興市-東興國際紅木博覽城 1人瀏覽:4

2025-08-21

梁藝珠

**晉升空間**：表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為團隊主管或轉(zhuǎn)崗至核心業(yè)務(wù)部門。 **工作地點：** 東興市區(qū)北投24棟03號萊越國際物流 **應(yīng)聘方式：** 線下面試

生產(chǎn)主管

8000-9000元

廣西瑞吉聯(lián)高新科技有限公司

防城港-東興市 1人電子進出口批發(fā) 瀏覽:25

2025-08-17

陳為漢

工作內(nèi)容： 1. 組織達成生產(chǎn)計劃，負(fù)責(zé)按計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進度； 2. 生產(chǎn)過程管理，負(fù)責(zé)對車間各工序的生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時進行生產(chǎn)質(zhì)量管理，保證產(chǎn)品質(zhì)量； 3. 生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立和不斷完善現(xiàn)場管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識； 4. 車間生產(chǎn)安全，負(fù)責(zé)車間的各項生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查； 5. 車間人員管理，對車間員工進行崗位培訓(xùn)和制度教育，確保生產(chǎn)效率有序和高效； 6. 協(xié)助車間生產(chǎn)成本控制，做好車間各工序生產(chǎn)預(yù)算的制定、控制和管理，改善生產(chǎn)工序，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本； 7. 團隊建設(shè)，組建、完善生產(chǎn)管理梯隊建設(shè)，確保生產(chǎn)團...

倉庫主管

7000-8000元

廣西瑞吉聯(lián)高新科技有限公司

防城港-東興市 1人電子進出口批發(fā) 瀏覽:5

2025-08-17

陳為漢

工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)所管轄倉庫工作調(diào)配和安排，與計劃部、采購部、財務(wù)部對接每日生產(chǎn)計劃物料情況，賬目核對，確保生產(chǎn)物料及時，準(zhǔn)確發(fā)放生產(chǎn)，解決好跨部門合作問題； 2. 依據(jù)公司現(xiàn)狀，建立和完善的倉庫管理制度，收，發(fā)，管，退等各項工作流程和標(biāo)準(zhǔn)； 3. 對倉庫現(xiàn)有的存儲空間整理規(guī)劃，合理布局，定點、定位，規(guī)范標(biāo)識； 4. 倉庫各項工作的督促、檢查、管理，保證日常進出貨高效、準(zhǔn)確、有序； 5. 對公司物資保管、收發(fā)等承擔(dān)責(zé)任，加強控制、審核，嚴(yán)格把關(guān)； 6. 做好出入庫的數(shù)據(jù)管理，及時審核系統(tǒng)數(shù)據(jù)，確保賬務(wù)真實、準(zhǔn)確無誤，卡、賬、物一致； 7. 負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作，對倉庫...

幼兒園老師

2000-3000元

北京博苑未來管理顧問有限公司

防城港-東興市-金源·天鵝湖 1人教育瀏覽:3

2025-08-17

蒿偉

晉升：配班老師-->主班老師-->特色課程主管/教研組長-->教學(xué)主任-->執(zhí)行園長；

教學(xué)主管

3000-4000元

北京博苑未來管理顧問有限公司

防城港-東興市-金源·天鵝湖 1人教育瀏覽:6

2025-08-17

蒿偉

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)幼兒園的教學(xué)、教務(wù)管理工作。 2.負(fù)責(zé)每學(xué)年的教學(xué)、活動的計劃與執(zhí)行。 3.開展培訓(xùn)、教研、巡班、聽評課、教學(xué)評估等工作，帶領(lǐng)教師提升教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量，提升家長滿意度。任職要求： 1.3年以上一線工作經(jīng)驗，有帶班經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.有教育情懷，對教學(xué)有追求。 3.工作盡責(zé)、細(xì)致、條理清晰。

運營經(jīng)理/主管

4000-5000元

東興市機地通訊經(jīng)營部

防城港-東興市 1人通信瀏覽:24

2025-08-17

姚兆毅

1、合理分解公司制定的各項銷售任務(wù)，調(diào)動員工銷售的積極性，保持員工積極向上的工作態(tài)度； 2、門店存貨管理及資源管理，在實現(xiàn)門店合理庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)的前提下，對暢銷，一般銷量商品保持合理庫存，確保商品貨源； 3、結(jié)合店內(nèi)經(jīng)營需要，不定期組織，實施各項促銷活動，促銷具體方案報公司審批后實施； 4、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，有效提升團隊凝聚力； 5、新員工融入后，注意加強初期輔導(dǎo)和幫助，定期培訓(xùn)，按期考核，新員工入職十日內(nèi)給新員工個人鑒定； 6、將公司首推商品落實到個人，發(fā)揮個人潛能，績效考核量化到個人，體現(xiàn)按勞分配，實現(xiàn)個人價值； 7、做好近期效期，滯銷，催銷商品的上報，促銷工作； 8、保障門店內(nèi)，...

幼兒教師

2000-3000元

北京博苑未來管理顧問有限公司

防城港-東興市-金源·天鵝湖 1人教育瀏覽:7

2025-08-17

蒿偉

晉升：配班老師-->主班老師-->特色課程主管/教研組長-->教學(xué)主任-->執(zhí)行園長；

幼教

2000-4000元

北京博苑未來管理顧問有限公司

防城港-東興市-金源·天鵝湖 1人教育瀏覽:57

2025-08-17

蒿偉

晉升：配班老師-->主班老師-->特色課程主管/教研組長-->教學(xué)主任-->執(zhí)行園長；

翻譯專員

3000-6000元

廣西越友貿(mào)易有限公司

防城港-東興市 1人批發(fā) 零售瀏覽:29

2025-08-17

劉理想

負(fù)責(zé)日常越南業(yè)務(wù)的翻譯，接受主管的分配翻譯任務(wù)。

辦公室主任

3000-4000元

北京博苑未來管理顧問有限公司

防城港-東興市-金源·天鵝湖 1人教育瀏覽:29

2025-08-17

蒿偉

1.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督各校園衛(wèi)生保健、食堂、保育員、保潔、安全保衛(wèi)、維修、綠化美化、教職工食宿管理等。 2.負(fù)責(zé)制定、完善相關(guān)后勤管理制度，并堅持檢查、督促落實，保證成效。 3.制定幼兒園后勤工作、安全工作計劃，確保各崗人員按規(guī)范要求完成工作，定期考核后勤人員的履職情況；定期總結(jié)及時歸檔，并及時向園長匯報工作的完成情況。 4.保證幼兒園人員、財務(wù)、資產(chǎn)、食品衛(wèi)生的安全；安全大檢查，負(fù)責(zé)上報維修。 5.負(fù)責(zé)教職工安全教育和培訓(xùn)，定期組織安全演練，制定安全預(yù)案，安排節(jié)假日值班。 6.做好全園固定資產(chǎn)的管理，做好后勤預(yù)算。