職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,撰寫招聘計(jì)劃,并按要求執(zhí)行招聘流程;
2、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃、組織新員工培訓(xùn)、在崗人員培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等人事手續(xù)的辦理;勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作。
4、負(fù)責(zé)新員工崗前培訓(xùn)和新人在崗帶教的跟蹤、評(píng)估、評(píng)價(jià)工作。
5、負(fù)責(zé)日常人事基礎(chǔ)事務(wù)工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);
2、有三年及以上人事工作經(jīng)驗(yàn),有勞務(wù)單位管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、針對(duì)公司快速發(fā)展的用人需求,能快速開展招聘活動(dòng)并及時(shí)完成招聘任務(wù);
4、能獨(dú)立開展人力資源各項(xiàng)工作,熟悉各項(xiàng)勞動(dòng)法律法規(guī)及操作;
5、有一定的行政工作經(jīng)驗(yàn),善于處理公司對(duì)外關(guān)系;
6、語(yǔ)言表達(dá)、人際交往、應(yīng)變及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),親和力佳,解決問(wèn)題能力突出;
公司簡(jiǎn)介
廣西防城港賽福得遠(yuǎn)洋漁業(yè)有限公司,成立于2023年位于廣西壯族自治區(qū)防城港市。
是一家以從事農(nóng)、林、牧、漁專業(yè)及輔助性活動(dòng)為主的企業(yè)。
地址:防城港市玉石灘大道,北部灣生鮮冷鏈物流園,12號(hào)庫(kù)
建筑面積:總面積1萬(wàn)㎡,其中金鯧魚加工車間2000㎡。
建成零下60℃超低溫冷庫(kù)10300m3,可儲(chǔ)存超低溫金槍魚原料5000噸。
建成零下35攝氏度至零下45℃,可變溫冷庫(kù)480㎡,作為超低溫金槍魚原料預(yù)冷間使用。同時(shí)可儲(chǔ)存500噸海鰲蝦等高端食材。
建成金槍魚加工車間1600㎡具備日加工金槍魚原料8噸的能力。
建成零下18至25℃冷庫(kù)2700㎡,具備倉(cāng)儲(chǔ)7000噸的能力。
水產(chǎn)加工日加工金鯧魚50-60噸,年度可加工金鯧魚6000噸以上。生產(chǎn)線具備加工水產(chǎn)品特別是金鯧魚原條單凍、包冰、二去、錯(cuò)花、開背產(chǎn)品的能力。項(xiàng)目主要設(shè)備選型和配套工程項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)引進(jìn)制冷、電器控制、水電安裝及附屬設(shè)備等,提供入庫(kù)、銷售前的分撿、包裝等服務(wù),主要技術(shù)設(shè)備均選自國(guó)內(nèi)大型專業(yè)生產(chǎn)廠家。
現(xiàn)有主要設(shè)備:
雙通道分選機(jī),可以同時(shí)分選八個(gè)規(guī)格,分選重量范圍:最小分選重量5克,最大分選重量1200克??煞诌x蝦類、魚類、貝類、魷魚、八爪魚等海產(chǎn)品。
雙螺旋隧道機(jī)速凍產(chǎn)品,隧道線核心溫度零下42度,可以使水產(chǎn)品在一小時(shí)內(nèi)完成速凍、凍結(jié),最大程度保證海產(chǎn)的鮮度。
包冰機(jī)和復(fù)凍機(jī)配套使用,具備每小時(shí)三噸包冰能力,凍結(jié)速度快效率高,可以加工金鯧魚、巴沙魚、羅非魚等海產(chǎn)品。
已經(jīng)取得取得GB/T18109和SB/T 10379生產(chǎn)資質(zhì)。
企業(yè)秉承“責(zé)任,安全、天然、營(yíng)養(yǎng)、快捷”的經(jīng)營(yíng)理念,以加工銷售金鯧魚等海產(chǎn)品。
工廠自2024年8月5日投產(chǎn)以來(lái),加工產(chǎn)品除國(guó)內(nèi)銷售以外已經(jīng)出口到美國(guó)、英國(guó)、馬來(lái)西亞、非洲。
企業(yè)在出口的同時(shí)開展進(jìn)口海產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù),包括鮮活波紋龍蝦(小青龍),冷凍扒皮魚(耗兒魚)加工銷售。
截止2024年10月初貿(mào)易銷售及加工業(yè)務(wù)營(yíng)業(yè)額已達(dá)到1600萬(wàn)元。
防城港是全國(guó)金鯧魚重要產(chǎn)區(qū),年產(chǎn)金鯧魚4.4萬(wàn)噸,臨近的欽州市龍門港鎮(zhèn)年產(chǎn)金鯧魚1.1萬(wàn)噸。
加工廠所在物流園(以下簡(jiǎn)稱園區(qū))至白龍灣養(yǎng)殖區(qū)42km,用時(shí)約1小時(shí),距離龍門港鎮(zhèn)養(yǎng)殖區(qū)16km,用時(shí)約20分鐘?,F(xiàn)有養(yǎng)殖區(qū)域主要運(yùn)輸活魚至北海加工,白龍灣養(yǎng)殖區(qū)距北海加工廠平均距離約194km,用時(shí)約2.6小時(shí),龍門港鎮(zhèn)養(yǎng)殖區(qū)域距離北海加工廠平均距離約182km,用時(shí)約2.5小時(shí)。我司項(xiàng)目的地理優(yōu)勢(shì)為養(yǎng)殖戶大大降低物流時(shí)間成本,提高活魚成活率,提升加工產(chǎn)品質(zhì)量。
地理優(yōu)勢(shì)帶來(lái)每噸運(yùn)費(fèi)降低,為養(yǎng)殖戶、貿(mào)易商極大的優(yōu)化成本,按照噸均運(yùn)費(fèi)核算:白龍灣至園區(qū)噸均運(yùn)費(fèi)約325元,至北海需要938元,可節(jié)省613元/噸,降低65%,龍門港至園區(qū)噸均運(yùn)費(fèi)約124元,至北海噸均運(yùn)費(fèi)約938元,可節(jié)省814元/噸,降低87%
投產(chǎn)后填補(bǔ)了防城港金鯧魚產(chǎn)業(yè)鏈有養(yǎng)殖無(wú)加工的產(chǎn)業(yè)鏈空白,把加工、銷售等產(chǎn)生的稅收留在產(chǎn)地。在提升金鯧魚產(chǎn)品附加值的同時(shí)提升防城港水產(chǎn)加工行業(yè)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。
可以帶動(dòng)周邊農(nóng)戶的勞動(dòng)技能升級(jí)。工廠滿產(chǎn)能情況下可以提供82個(gè)崗位。其中普工崗位64個(gè),無(wú)水產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)人員經(jīng)簡(jiǎn)單培訓(xùn)可以上崗操作。普工通過(guò)培訓(xùn)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)積累后可以晉升為技工,具備自動(dòng)化水產(chǎn)加工設(shè)備操作能力,在提升勞動(dòng)技能的同時(shí)提升收入。技工通過(guò)管理培訓(xùn)、考核可以晉升為拉長(zhǎng),開展人員調(diào)配、設(shè)備管理、生產(chǎn)計(jì)劃排布等管理工作。
上班地點(diǎn)
工作地址:
防城港市東興市江平工業(yè)園 查看上班路線
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人力資源專員/助理5000-6000元防城港-港口區(qū)廣西華屹重工集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、文秘類專業(yè)、熟悉人力資源工作優(yōu)先。 2.熟悉勞動(dòng)法,深耕員工關(guān)系板塊,了解社保醫(yī)保政策。 3.良好的表達(dá)、溝通能力、工作認(rèn)真、細(xì)致、有責(zé)任心、反應(yīng)能力強(qiáng),領(lǐng)悟快,做事踏實(shí)、勤快,電腦基礎(chǔ)好。 4.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司招聘計(jì)劃、開展面試、評(píng)估和篩選等工作 5、黨員、退伍軍人優(yōu)先 6、上班時(shí)間8:00-12:00 14:00-18:002025-10-09
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人力資源專員/助理2000-3000元防城港-防城區(qū)-恒富商業(yè)廣場(chǎng)1.負(fù)責(zé)日常教務(wù)管理工作 2.負(fù)責(zé)招聘全職兼職招生老師工作 3.宣傳發(fā)布招生信息并招生2025-10-09張鳳燕
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2025-10-09吳青壽
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人事行政專員(防城港)5000-6000元防城港-港口區(qū)工作職責(zé): 1、人力資源的招聘與配置; 2、部門間、員工關(guān)系的協(xié)調(diào)溝通與處理; 3、辦公室日常管理;完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作; 4、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行; 5、參與公司考勤核查工作; 6、協(xié)助對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作 ; 7、 協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排; 8、性格開朗,有親和力,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通技巧; 9、工作細(xì)心,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的流程控制能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 任職要求: 1. 全日制本科學(xué)歷; 2. 熟練辦公軟件 技巧; 3. 有駕照; 4 .性格開朗,能適當(dāng)參加商務(wù)宴請(qǐng)。2025-10-05張明清
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人事行政經(jīng)理17000-22000元防城港-港口區(qū)崗位職責(zé): 1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略制定人力資源規(guī)劃,完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè),推進(jìn)和優(yōu)化人才招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)、保留等各項(xiàng)工作; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際需求制定及執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,確保管理合規(guī)、高效執(zhí)行,提升經(jīng)營(yíng)效率; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)手續(xù)的報(bào)批報(bào)建,調(diào)動(dòng)內(nèi)外部各方資源的溝通與協(xié)作,協(xié)調(diào)、監(jiān)督項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工作,確保項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn)與實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)對(duì)外公共事務(wù)的開展,促進(jìn)與政府相關(guān)部門、社會(huì)機(jī)構(gòu)或團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,為公司的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境; 5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)、宣導(dǎo)及文化各類載體推廣、傳播與實(shí)踐; 6、負(fù)責(zé)衣食住用行等后勤管理事務(wù)及行政資產(chǎn)管理工作; 7、協(xié)同配合公司安全環(huán)保監(jiān)督及內(nèi)部合規(guī)性、監(jiān)管性管理工作; 8、高效妥善處理臨時(shí)性或突發(fā)性的各類事務(wù)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理等專業(yè),具備5年以上大型制造業(yè)企業(yè)同類崗位管理經(jīng)驗(yàn); 2、精通人力資源、行政管理、商務(wù)辦公等相關(guān)專業(yè)板塊,有制造業(yè)對(duì)外公共事務(wù)、安全環(huán)保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有優(yōu)秀的人際親和力、溝通表達(dá)能力和文字功底,工作積極主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任心和創(chuàng)新能力,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和商務(wù)禮儀; 4、抗壓能力強(qiáng),在對(duì)外公共關(guān)系處理、企業(yè)文化建設(shè)、人力資源發(fā)展、商務(wù)活動(dòng)組織等方面有較好大局觀和解決問(wèn)題能力。2025-10-05
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人力資源專員/助理2000-4000元防城港海南裕居網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格: 1、不限學(xué)歷、專業(yè); 2、不限工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;2025-10-05李經(jīng)理
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人事行政助理3000-5000元防城港-港口區(qū)廣西金成房地產(chǎn)投資有限公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)文件呈報(bào),分門別類后請(qǐng)直屬領(lǐng)導(dǎo)審閱或者轉(zhuǎn)發(fā)其他部門會(huì)簽; 2、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)管理部門或者落實(shí)企業(yè)的各項(xiàng)管理工作的開展、進(jìn)度及落實(shí)執(zhí)行情況; 3、全面負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)的各項(xiàng)管理工作; 4、匯總下屬的各項(xiàng)需求及工作內(nèi)容的傳達(dá)、日常辦公需求等相關(guān)的辦公室內(nèi)勤工作。助理的任職要求是: 5、大專及以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上; 6、有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和文字處理能力; 7、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。2025-10-05孫躍飛
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人事行政3000-8000元防城港-港口區(qū)防城港市前程網(wǎng)約車運(yùn)營(yíng)服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。2025-10-05伍小芳人事助理
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- 廣西防城港賽福得遠(yuǎn)洋漁業(yè)有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時(shí)間 2年(2023年3月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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