防城港綜合崗位招聘

桂聘提供2025年4月防城港綜合崗位最新招聘，港口區(qū)15條防城區(qū)12條，平均工資約為3379元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多綜合崗位綜合崗位行政綜合崗位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

生產(chǎn)組長(zhǎng)

4000-5000元

廣西瑞吉聯(lián)高新科技有限公司

防城港-東興市 1人電子進(jìn)出口批發(fā) 瀏覽:20

2025-04-19

陳為漢

生產(chǎn)組長(zhǎng)（組測(cè)/DIP/包裝）組長(zhǎng)2名（綜合薪資待遇：4-6k）
一、工作內(nèi)容：
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理分配工作任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，改善產(chǎn)品質(zhì)量；
2、維護(hù)生產(chǎn)工作紀(jì)律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生產(chǎn)品質(zhì)。降低物料制成損耗，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；具體表現(xiàn)為：
（1）負(fù)責(zé)班組人員的出勤管理；
（2）負(fù)責(zé)員工技能的提升；
（3）負(fù)責(zé)處理產(chǎn)線異常情況的上報(bào)工作；
（4）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)組員完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)；
（5）降低不良率，判退率。
3、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔；具體表現(xiàn)為：
（1）負(fù)責(zé)工藝要求的執(zhí)行和監(jiān)督工作；
（2）負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的6S工作的開(kāi)展。
二、崗位要求：
1、高中或中專以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，有1年左右同崗位生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有電子廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，沒(méi)有亦可；
3、工作責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心；
4、組織紀(jì)律強(qiáng)，服從管理，能吃苦耐勞。

業(yè)務(wù)銷售代表

3000-6000元

防城港市未來(lái)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司

防城港-防城區(qū) 1人互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:5

2025-04-19

張祖和

招聘崗位：
電信業(yè)務(wù)銷售代表（5名）
應(yīng)聘條件：
1.男女不限，18-35歲；
2.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和語(yǔ)言組織能力，能較快的適應(yīng)環(huán)境；
3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞，服從工作安排；
4.有通信行業(yè)系統(tǒng)受理、銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
薪酬福利待遇：
1.底薪+績(jī)效+提成+社保（綜合工資3000～6000，上不封頂）
2.試用期1個(gè)月
工作地點(diǎn)：防城區(qū)人民路45號(hào)中國(guó)電信榮耀營(yíng)業(yè)廳（天和大門口正對(duì)面）

生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)

4000-5000元

廣西瑞吉聯(lián)高新科技有限公司

防城港-東興市 1人電子進(jìn)出口批發(fā) 投遞:1人瀏覽:30

2025-04-19

陳為漢

生產(chǎn)組長(zhǎng)（組測(cè)/DIP/包裝）組長(zhǎng)2名（綜合薪資待遇：4-6k，繳社保）
一、工作內(nèi)容：
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理分配工作任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，改善產(chǎn)品質(zhì)量；
2、維護(hù)生產(chǎn)工作紀(jì)律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生產(chǎn)品質(zhì)。降低物料制成損耗，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；具體表現(xiàn)為：
（1）負(fù)責(zé)班組人員的出勤管理；
（2）負(fù)責(zé)員工技能的提升；
（3）負(fù)責(zé)處理產(chǎn)線異常情況的上報(bào)工作；
（4）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)組員完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)；
（5）降低不良率，判退率。
3、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔；具體表現(xiàn)為：
（1）負(fù)責(zé)工藝要求的執(zhí)行和監(jiān)督工作；
（2）負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的6S工作的開(kāi)展。
二、崗位要求：
1、高中或中專以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，有1年左右同崗位生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有電子廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，沒(méi)有亦可；
3、工作責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心；
4、組織紀(jì)律強(qiáng)，服從管理，能吃苦耐勞。

辦公室人員

4000-5000元

泰邦生物集團(tuán)有限公司

防城港-防城區(qū) 1人醫(yī)藥投遞:1人瀏覽:28

2025-04-19

袁鋒

崗位要求： 1、具備良好的溝通能力。 …… 2、撰寫會(huì)議紀(jì)要、工作總結(jié)等辦公性文件 3、維護(hù)公司公眾號(hào)運(yùn)行，拍攝剪輯宣傳視頻并維護(hù)相關(guān)平臺(tái) 4、管理倉(cāng)庫(kù)，進(jìn)行出入庫(kù)登記等工作 5、協(xié)助科長(zhǎng)做好綜合科其他工作

業(yè)務(wù)類崗位（營(yíng)銷方向）

5000-6000元

桂林銀行股份有限公司防城港分行

防城港-防城區(qū) 1人銀行瀏覽:48

2025-04-15

劉經(jīng)理

二、崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，無(wú)不良記錄； 2.金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)（特別優(yōu)秀可放寬專業(yè)限制）； 3.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)及市場(chǎng)拓展能力，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 …… 四、培養(yǎng)計(jì)劃通過(guò)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)+專業(yè)崗位學(xué)習(xí)+導(dǎo)師專業(yè)指導(dǎo)，全面了解銀行業(yè)務(wù)流程，從事相應(yīng)專業(yè)崗位工作，成長(zhǎng)為桂林銀行各分、村行專業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)骨干人才。 …… 管理序列：?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管專業(yè)序列：初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家六、薪酬福利：綜合年薪8-12萬(wàn)，六險(xiǎn)二金，年終獎(jiǎng)，交通補(bǔ)貼，通訊補(bǔ)貼，餐費(fèi)補(bǔ)貼，節(jié)日慰問(wèn)等。

行政人事主任

6000-7000元

防城港新地有限公司

防城港-港口區(qū) 1人電信紡織建筑投遞:1人瀏覽:71

2025-04-15

黃宗鋒

薪資待遇：6000元/月五險(xiǎn)、提供住宿崗位要求： 1、具有大專及以上學(xué)歷，行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè)； 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先； …… 4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略策劃制定的能力，完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作； 5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力，并組織實(shí)施，做到計(jì)劃明確，方法靈活；

文員

5000-10000元

上海車匯批信息科技有限公司

防城港-防城區(qū)-恒富商業(yè)廣場(chǎng) 1人汽車瀏覽:24

2025-04-15

顏岳

不含銷售不用打電話） 2.工作比較簡(jiǎn)單不會(huì)可教 3.有責(zé)任心有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 4.認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù) 5.形象氣質(zhì)佳年齡18-25歲上班時(shí)間：早上9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)到下午6點(diǎn) 崗位薪資 …… ：底薪3000+提成+獎(jiǎng)金綜合工資（5000-10000）

電話銷售（五險(xiǎn)+朝九晚六+月休六天）

3000-8000元

防城港狀先生法律咨詢有限公司

防城港-港口區(qū) 1人法律

2025-04-15

3.薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪2000（開(kāi)單后底薪2500-3500）+提成8-20%+獎(jiǎng)金（100-1000），綜合3-8k。 4.沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)要求，年齡18到40歲，可接受打電話和銷售崗位工作性質(zhì)即可。

財(cái)稅主管

3000-8000元

廣西英才會(huì)計(jì)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人房地產(chǎn) 企業(yè)管理稅務(wù)

2025-04-15

龔藝

財(cái)稅主管崗位職責(zé)（此崗位為團(tuán)隊(duì)管理崗位）： 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建，及團(tuán)隊(duì)人員的招聘與團(tuán)隊(duì)人員的日常管理； 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定與分解，及代領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；? 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常工作中的異常處理 …… ●崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，優(yōu)者可寬，從事過(guò)區(qū)域銷售相關(guān)工作者優(yōu)選； 2、較強(qiáng)的賺錢欲望，破局思維、有多元化業(yè)務(wù)開(kāi)拓思維及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選。 …… 有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力，善于解決各類異常； 5、具備較強(qiáng)的培訓(xùn)輔導(dǎo)員工知識(shí)，可快速掌握專業(yè)知識(shí)，及時(shí)開(kāi)展工作； ●薪資待遇及公司福利 1、無(wú)責(zé)底薪+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)提成+績(jī)效+五險(xiǎn) （綜合收入

財(cái)稅顧問(wèn)銷售

3000-8000元

廣西英才會(huì)計(jì)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人房地產(chǎn) 企業(yè)管理稅務(wù)

2025-04-15

龔藝

任職要求: 1、有較強(qiáng)的親和力及溝通能力，語(yǔ)言表達(dá)能力、服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 2、性格外向、開(kāi)朗，積極進(jìn)取，目標(biāo)感強(qiáng); 3、此崗位接受熱愛(ài)銷售的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 …… 福利待遇： 1、月度薪酬: 無(wú)責(zé)任底薪+全勤?高額業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金+全勤綜合收入穩(wěn)定 2、福利:周末雙休、帶薪培訓(xùn)、月度季度年度評(píng)優(yōu)、外出旅游、團(tuán)隊(duì)娛樂(lè)活動(dòng)、社會(huì)保險(xiǎn)、節(jié)日慰問(wèn)、婚假、產(chǎn)假陪護(hù)假、帶薪年假等福利

銷售主管

4000-9000元

廣西英才會(huì)計(jì)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人房地產(chǎn) 企業(yè)管理稅務(wù)

2025-04-15

龔藝

崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，優(yōu)者可寬，從事過(guò)區(qū)域銷售相關(guān)工作者優(yōu)選； 2、較強(qiáng)的賺錢欲望，破局思維、有多元化業(yè)務(wù)開(kāi)拓思維及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選。 …… 、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力，善于解決各類異常； 5、具備較強(qiáng)的培訓(xùn)輔導(dǎo)員工知識(shí)，可快速掌握專業(yè)知識(shí)，及時(shí)開(kāi)展工作；薪資待遇及公司福利 1、無(wú)責(zé)底薪+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)提成+績(jī)效+五險(xiǎn)(綜合收入

進(jìn)度計(jì)劃崗

7000-12000元

嘉興科路業(yè)務(wù)培訓(xùn)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人教育瀏覽:7

2025-04-15

楊金玉

崗位職責(zé)： 1)負(fù)責(zé)編制和維護(hù)本項(xiàng)目的項(xiàng)目進(jìn)度管理體系程序； 2)負(fù)責(zé)檢查建安承包商進(jìn)度體系； 3)負(fù)責(zé)編制和發(fā)布項(xiàng)目二級(jí)進(jìn)度計(jì)劃； 4)負(fù)責(zé)編制和發(fā)布項(xiàng)目FCD前綜合進(jìn)度計(jì)劃； 5)牽頭審核設(shè)計(jì) …… 、采購(gòu)、調(diào)試三級(jí)進(jìn)度計(jì)劃； 6)負(fù)責(zé)編制和發(fā)布IPS整合三級(jí)進(jìn)度計(jì)劃； 7)負(fù)責(zé)跟蹤、更新項(xiàng)目二級(jí)、IPS三級(jí)、FCD前綜合進(jìn)度計(jì)劃，并提出預(yù)警和偏差分析； 8)組織承包商編制和升版建安三級(jí)進(jìn)度計(jì)劃 …… 崗位要求： 1)年齡：25-45歲，身體健康 2)學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷； 3)專業(yè)：工程管理、土木工程等理工類專業(yè)， 4)能力：有火電、建筑施工類相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)5年及以上管理經(jīng)驗(yàn)，或進(jìn)度、計(jì)劃管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

體系管理崗

7000-12000元

嘉興科路業(yè)務(wù)培訓(xùn)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人教育瀏覽:3

2025-04-15

楊金玉

崗位要求： 1. 年齡：25-40歲，身體健康； 2. 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷； 3. …… 能力：具備扎實(shí)的質(zhì)量管理專業(yè)知識(shí)、具備良好的邏輯分析和理解反應(yīng)能力、具備良好的溝通表達(dá)和文字綜合能力、具備良好的英語(yǔ)應(yīng)用能力； 5.

人力資源管理崗

7000-12000元

嘉興科路業(yè)務(wù)培訓(xùn)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人教育瀏覽:11

2025-04-15

楊金玉

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力資源體系建設(shè)、組織機(jī)構(gòu)管理、崗位管理,建立和完善項(xiàng)目人力資源相關(guān)管理制度; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力動(dòng)員計(jì)劃管理和人員配置，組織編制項(xiàng)目部全周期人力動(dòng)員計(jì)劃和年度人力資源需求計(jì)劃 …… 開(kāi)展員工的外部招聘工作和內(nèi)部調(diào)配工作; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人才發(fā)展管理,歸口管理人員資格資質(zhì)，促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部培訓(xùn)管理，組織制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工關(guān)系管理、績(jī)效管理,提供綜合人事的管理服務(wù) …… 崗位福利： 7000-18000元/月（固定工資+月度績(jī)效工資+年度績(jī)效工資）生活補(bǔ)貼（交通貼+飯貼+通訊）=1000元/月探親路費(fèi)補(bǔ)貼1000元/年（須符合公司探親規(guī)定） 1.繳納五險(xiǎn)和公積金