職位描述
技能要求:
辦公自動(dòng)化,固定資產(chǎn)管理,資料管理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司證件、印章管理,證件年報(bào)工作;
2、負(fù)責(zé)公司大小會(huì)議后勤工作,各類(lèi)公文的擬稿,上傳,下達(dá)工作;
3、負(fù)責(zé)后勤(飯?zhí)?、員工宿舍)管理,來(lái)訪電話,客人接待,快遞收發(fā);
4、負(fù)責(zé)日常文件打印,公司固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)及管理,辦公用品采購(gòu)及管理,公司環(huán)境衛(wèi)生管理;
5,負(fù)責(zé)員工檔案管理,員工通訊錄更新管理;
6,負(fù)責(zé)員工日??记冢肼毷掷m(xù),勞動(dòng)合同簽訂,續(xù)訂,離職手續(xù)的辦理;
7,負(fù)責(zé)與對(duì)外單位關(guān)系的維護(hù)工作;
8,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追綜,維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;
9,負(fù)責(zé)對(duì)公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助公司處理各項(xiàng)突發(fā)事件;
10,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他工作。
任職資格:
1,大專(zhuān)以上,行政管理和人力資源專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,三年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn);
2,能獨(dú)立完成公司的基本證件的年審,變更工作,熟悉各個(gè)行政政務(wù)中心地址及辦理流程,會(huì)基本的公文寫(xiě)作;
3,熟練操作各類(lèi)辦公軟件,制作表格,編制各類(lèi)明細(xì),匯總表;
4,工作認(rèn)真,負(fù)責(zé),任勞任怨,細(xì)心,隨和;
5,有較強(qiáng)的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
查看更多內(nèi)容
公司簡(jiǎn)介
廣西三潤(rùn)投資發(fā)展有限公司是廣東海納百川集團(tuán)公司旗下專(zhuān)門(mén)從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)的公司,以大型商場(chǎng)、現(xiàn)代化寫(xiě)字樓、高端住宅為主要開(kāi)發(fā)對(duì)象,自2009年公司創(chuàng)建以來(lái)先后投資5個(gè)多億完成了總建筑面積近10萬(wàn)平方米的北流皇冠假日和北流中央廣場(chǎng)的項(xiàng)目建設(shè),商住合體的超高層高端建筑成為了北流市的地標(biāo)性建筑!目前公司投入建設(shè)的防城港中央商務(wù)中心項(xiàng)目占地1295畝,總建筑面積約500萬(wàn)平方米、預(yù)計(jì)總投資約95億元,該項(xiàng)目位于防城港市中心城區(qū)的核心位置,是防城港市政府重點(diǎn)大型建設(shè)項(xiàng)目。
廣東海納百川集團(tuán)公司是由廣東海納百川傳媒廣告有限公司發(fā)展而來(lái)的一家跨地區(qū)、進(jìn)行多元化經(jīng)營(yíng)的集團(tuán)公司,旗下全資子公司及控股企業(yè)實(shí)體達(dá)40余家,集團(tuán)總注冊(cè)資金近2億人民幣,在廣州、佛山、江門(mén)、惠州、韶關(guān)、湛江、珠海、清遠(yuǎn)、南寧、梧州、玉林、北流、防城港等地廣泛開(kāi)展在傳媒廣告、司法鑒定、醫(yī)療醫(yī)藥、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、酒店經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、生態(tài)農(nóng)業(yè)等行業(yè)領(lǐng)域的投資與經(jīng)營(yíng)。
集團(tuán)根據(jù) “實(shí)業(yè)立企,品牌強(qiáng)企,機(jī)制活企,人才興企”的戰(zhàn)略思想,在進(jìn)行多元化經(jīng)營(yíng)的同時(shí),注重樹(shù)立品牌形象,加強(qiáng)品牌影響力,建立了以“司法鑒定”及“房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)”為中心,不斷向上下游及相關(guān)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)展的經(jīng)營(yíng)模式。醫(yī)療醫(yī)藥業(yè)務(wù)與司法鑒定并行發(fā)展,酒店經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材、水泥、建筑施工等與房地產(chǎn)投資開(kāi)發(fā)同步前行!
廣東海納百川是中國(guó)最先投資經(jīng)營(yíng)司法鑒定行業(yè)的公司,并且經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,公司在“司法鑒定”領(lǐng)域已取得了不可忽視的地位和影響力,目前在廣西、廣東地區(qū)已成立司法鑒定中心共8家,年總營(yíng)業(yè)額近3千萬(wàn)元,在文書(shū)鑒定及法醫(yī)病理、臨床、毒物(乙醇)、物證鑒定、DNA親子鑒定、精神病鑒定等方面向社會(huì)提交了不俗的成績(jī),取得了司法鑒定相關(guān)部門(mén)的認(rèn)可!
“海納百川”有著現(xiàn)代化的經(jīng)營(yíng)理念及管理思想,始終將公司的發(fā)展與社會(huì)經(jīng)濟(jì)與環(huán)境的發(fā)展緊密相連,注重人才在公司發(fā)展中的作用,所以我們相信“海納百川”定能實(shí)現(xiàn)揚(yáng)帆遠(yuǎn)航、駕馭大海的夢(mèng)想!我們希望“海納百川”的未來(lái)由你我共筑!
上班地點(diǎn)
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人事主管4000-5000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸廣西臻軒文化發(fā)展有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位要求: 1、全日制本科學(xué)歷; 2、2~3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源六大管理模塊。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制人員需求,組織招聘工作,開(kāi)發(fā)招聘渠道,邀約面試; 2、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)組織,福利管理; 4、維護(hù)及建立公司有效溝通渠道,為管理層提供人力資源專(zhuān)業(yè)意見(jiàn); 5、根據(jù)公司的實(shí)際情況,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,支持營(yíng)運(yùn)達(dá)到業(yè)績(jī)目標(biāo); 6、建立健全人力資源的各項(xiàng)管理制度; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.2025-07-14
-
人力資源管理崗7000-12000元防城港-港口區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力資源體系建設(shè)、組織機(jī)構(gòu)管理、崗位管理,建立和完善項(xiàng)目人力資源相關(guān)管理制度; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力動(dòng)員計(jì)劃管理和人員配置,組織編制項(xiàng)目部全周期人力動(dòng)員計(jì)劃和年度人力資源需求計(jì)劃,開(kāi)展員工的外部招聘工作和內(nèi)部調(diào)配工作; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人才發(fā)展管理,歸口管理人員資格資質(zhì),促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部培訓(xùn)管理,組織制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工關(guān)系管理、績(jī)效管理,提供綜合人事的管理服務(wù)、組織開(kāi)展員工績(jī)效考核工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 2.專(zhuān)業(yè):人力資源、工程管理或理工類(lèi)專(zhuān)業(yè); 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的人力資源專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī),中共黨員和有核電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.年齡40周歲以下。 崗位福利: 7000-18000元/月 (固定工資+月度績(jī)效工資+年度績(jī)效工資) 生活補(bǔ)貼(交通貼+飯貼+通訊)=1000元/月 探親路費(fèi)補(bǔ)貼1000元/年(須符合公司探親規(guī)定) 1.繳納五險(xiǎn)和公積金; 2.提供住宿、食堂; 3.員工體檢2025-07-14楊金玉
-
人力資源經(jīng)理/主管6000-8000元防城港-東興市廣西誠(chéng)楊食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系建設(shè)及實(shí)施; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)公司人力資源需求分析、人才招聘、人才梯隊(duì)建設(shè)規(guī)劃及實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)人才梯隊(duì)建設(shè)規(guī)劃及實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化和完善招聘流程,建立人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制; 5、負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效管理體系的建立,績(jī)效考核制度的制定、完善; 6、負(fù)責(zé)招聘渠道的優(yōu)化和實(shí)施; 7、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求: 1、男女不限;年齡35歲以?xún)?nèi),全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專(zhuān)業(yè)、企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具備人事管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4、具備優(yōu)秀的親和力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作能力。2025-07-14馬女士
-
人事主管4000-8000元防城港-港口區(qū)防城港市云博文化傳媒有限公司教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)公司人事招聘與日常管理工作 2、兩年以上招聘、面試、人事管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、有教培行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先2025-07-04張厚喜
防城港相關(guān)熱門(mén)崗位

- 廣西三潤(rùn)投資發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)/投資
- 成立時(shí)間 15年(2009年11月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --