職位描述

技能要求:
辦公自動化,固定資產(chǎn)管理,資料管理。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司證件、印章管理,證件年報工作;
2、負(fù)責(zé)公司大小會議后勤工作,各類公文的擬稿,上傳,下達(dá)工作;
3、負(fù)責(zé)后勤(飯?zhí)?、員工宿舍)管理,來訪電話,客人接待,快遞收發(fā);
4、負(fù)責(zé)日常文件打印,公司固定資產(chǎn)的盤點及管理,辦公用品采購及管理,公司環(huán)境衛(wèi)生管理;
5,負(fù)責(zé)員工檔案管理,員工通訊錄更新管理;
6,負(fù)責(zé)員工日??记?,入職手續(xù),勞動合同簽訂,續(xù)訂,離職手續(xù)的辦理;
7,負(fù)責(zé)與對外單位關(guān)系的維護工作;
8,負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追綜,維護公司各項規(guī)章制度的權(quán)威;
9,負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件;
10,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他工作。
任職資格:
1,大專以上,行政管理和人力資源專業(yè)優(yōu)先,持人力資源管理師證、熟悉勞動法者優(yōu)先考慮,此崗位偏向人資方向,需兩年以上行政人事工作經(jīng)驗;
2,能獨立完成公司的基本證件的年審,變更工作,熟悉各個行政政務(wù)中心地址及辦理流程,會基本的公文寫作;
3,熟練操作各類辦公軟件,制作表格,編制各類明細(xì),匯總表;
4,工作認(rèn)真,負(fù)責(zé),任勞任怨,細(xì)心,隨和;
5,有較強的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,團隊意識強。
其他福利:員工生日當(dāng)月發(fā)200元生日賀金,公司有員工飯?zhí)?,午餐免費,公司午休房間充足,可帶折疊床午休。
工作地點:青秀區(qū)金旺角大酒店內(nèi),廣西眾邦司法鑒定中心人事行政部4樓人事行政部。

公司簡介

廣西三潤投資發(fā)展有限公司是廣東海納百川集團公司旗下專門從事房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營的公司,以大型商場、現(xiàn)代化寫字樓、高端住宅為主要開發(fā)對象,自2009年公司創(chuàng)建以來先后投資5個多億完成了總建筑面積近10萬平方米的北流皇冠假日和北流中央廣場的項目建設(shè),商住合體的超高層高端建筑成為了北流市的地標(biāo)性建筑!目前公司投入建設(shè)的防城港中央商務(wù)中心項目占地1295畝,總建筑面積約500萬平方米、預(yù)計總投資約95億元,該項目位于防城港市中心城區(qū)的核心位置,是防城港市政府重點大型建設(shè)項目。
廣東海納百川集團公司是由廣東海納百川傳媒廣告有限公司發(fā)展而來的一家跨地區(qū)、進行多元化經(jīng)營的集團公司,旗下全資子公司及控股企業(yè)實體達(dá)40余家,集團總注冊資金近2億人民幣,在廣州、佛山、江門、惠州、韶關(guān)、湛江、珠海、清遠(yuǎn)、南寧、梧州、玉林、北流、防城港等地廣泛開展在傳媒廣告、司法鑒定、醫(yī)療醫(yī)藥、房地產(chǎn)開發(fā)、酒店經(jīng)營、物業(yè)管理、生態(tài)農(nóng)業(yè)等行業(yè)領(lǐng)域的投資與經(jīng)營。
集團根據(jù) “實業(yè)立企,品牌強企,機制活企,人才興企”的戰(zhàn)略思想,在進行多元化經(jīng)營的同時,注重樹立品牌形象,加強品牌影響力,建立了以“司法鑒定”及“房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營”為中心,不斷向上下游及相關(guān)產(chǎn)業(yè)擴展的經(jīng)營模式。醫(yī)療醫(yī)藥業(yè)務(wù)與司法鑒定并行發(fā)展,酒店經(jīng)營、物業(yè)管理、建材、水泥、建筑施工等與房地產(chǎn)投資開發(fā)同步前行!
廣東海納百川是中國最先投資經(jīng)營司法鑒定行業(yè)的公司,并且經(jīng)過多年的發(fā)展,公司在“司法鑒定”領(lǐng)域已取得了不可忽視的地位和影響力,目前在廣西、廣東地區(qū)已成立司法鑒定中心共8家,年總營業(yè)額近3千萬元,在文書鑒定及法醫(yī)病理、臨床、毒物(乙醇)、物證鑒定、DNA親子鑒定、精神病鑒定等方面向社會提交了不俗的成績,取得了司法鑒定相關(guān)部門的認(rèn)可!
“海納百川”有著現(xiàn)代化的經(jīng)營理念及管理思想,始終將公司的發(fā)展與社會經(jīng)濟與環(huán)境的發(fā)展緊密相連,注重人才在公司發(fā)展中的作用,所以我們相信“海納百川”定能實現(xiàn)揚帆遠(yuǎn)航、駕馭大海的夢想!我們希望“海納百川”的未來由你我共筑!

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2025-07-14
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2025-07-14
楊金玉
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系建設(shè)及實施; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)公司人力資源需求分析、人才招聘、人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 3、負(fù)責(zé)人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 4、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化和完善招聘流程,建立人才選拔方案和人才儲備機制; 5、負(fù)責(zé)薪酬績效管理體系的建立,績效考核制度的制定、完善; 6、負(fù)責(zé)招聘渠道的優(yōu)化和實施; 7、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求: 1、男女不限;年齡35歲以內(nèi),全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、具備人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4、具備優(yōu)秀的親和力、執(zhí)行力、團隊合作能力。
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2025-07-04
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所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/投資
成立時間 15年(2009年11月12日)
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