職位描述

任職條件:1、大專以上文化;2、有2年以上工作經(jīng)驗,熟悉辦公軟件;3、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),有一定的責(zé)任心;4、有良好的團隊協(xié)作精神、集體榮譽感;5、具有良好的語言表達、溝通交流、應(yīng)變能力 ;
工作內(nèi)容簡介:1、負責(zé)入職、離職手續(xù)辦理 2、負責(zé)統(tǒng)計請假、考勤管理 3、負責(zé)招聘及人事日常事務(wù) 4、負責(zé)社保購買 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作

公司簡介

??????晟宇通集團(全稱廣西晟宇通投資集團有限公司)注冊成立于2010年8月,是由李依枝先生投資的民營企業(yè)。從2005年起李依枝先生就在廣西南寧、防城港、北流等地進行投資活動,投資金額近1億多元人民幣。目前集團的子公司有:廣西盛鑫物流有限公司、廣西晟宇通物流有限公司、廣西盛隆物流有限公司、廣西晟宇通駕駛培訓(xùn)有限公司、防城港航港建材有限公司、廣西晟宇通二手車輛市場有限公司。集團公司總部設(shè)在防城港市大西南臨港工業(yè)園區(qū)。??????集團旗下的廣西晟宇通物流有限公司、廣西盛鑫物流有限公司、廣西盛隆物流有限公司是防城港知名的物流企業(yè),專業(yè)從事道路貨物運輸及倉儲業(yè)務(wù),公司占地面積近200畝。目前公司有品牌大型貨運車輛200多輛,日貨運周轉(zhuǎn)量達1715萬噸/公里,年貨運產(chǎn)值近億元,上繳國家及地方稅費500多萬元,資產(chǎn)總額達1.2億元。運輸線路縱橫全國,分別在南寧、福州、廣州、無錫等地設(shè)有辦事處,業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。??????我們公司誠摯歡迎您加入!

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可能感興趣的職位

人事主管
4000-5000元
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸
崗位要求: 1、全日制本科學(xué)歷; 2、2~3年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉人力資源六大管理模塊。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃編制人員需求,組織招聘工作,開發(fā)招聘渠道,邀約面試; 2、負責(zé)新員工的培訓(xùn)工作; 3、負責(zé)員工活動組織,福利管理; 4、維護及建立公司有效溝通渠道,為管理層提供人力資源專業(yè)意見; 5、根據(jù)公司的實際情況,建立并實施人力資源方針和行動計劃,支持營運達到業(yè)績目標; 6、建立健全人力資源的各項管理制度; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.
20小時前
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)項目部人力資源體系建設(shè)、組織機構(gòu)管理、崗位管理,建立和完善項目人力資源相關(guān)管理制度; 2.負責(zé)項目部人力動員計劃管理和人員配置,組織編制項目部全周期人力動員計劃和年度人力資源需求計劃,開展員工的外部招聘工作和內(nèi)部調(diào)配工作; 3.負責(zé)項目部人才發(fā)展管理,歸口管理人員資格資質(zhì),促進員工職業(yè)發(fā)展; 4.負責(zé)項目部培訓(xùn)管理,組織制定培訓(xùn)計劃并落實實施; 5.負責(zé)項目部員工關(guān)系管理、績效管理,提供綜合人事的管理服務(wù)、組織開展員工績效考核工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 2.專業(yè):人力資源、工程管理或理工類專業(yè); 3.工作經(jīng)驗:具有5年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗,具備扎實的人力資源專業(yè)知識,熟悉勞動法等相關(guān)法律法規(guī),中共黨員和有核電工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.年齡40周歲以下。 崗位福利: 7000-18000元/月 (固定工資+月度績效工資+年度績效工資) 生活補貼(交通貼+飯貼+通訊)=1000元/月 探親路費補貼1000元/年(須符合公司探親規(guī)定) 1.繳納五險和公積金; 2.提供住宿、食堂; 3.員工體檢
20小時前
楊金玉
防城港-東興市
廣西誠楊食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司人力資源管理體系建設(shè)及實施; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負責(zé)公司人力資源需求分析、人才招聘、人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 3、負責(zé)人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 4、負責(zé)建立、優(yōu)化和完善招聘流程,建立人才選拔方案和人才儲備機制; 5、負責(zé)薪酬績效管理體系的建立,績效考核制度的制定、完善; 6、負責(zé)招聘渠道的優(yōu)化和實施; 7、負責(zé)公司培訓(xùn)管理工作; 8、負責(zé)企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求: 1、男女不限;年齡35歲以內(nèi),全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、具備人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4、具備優(yōu)秀的親和力、執(zhí)行力、團隊合作能力。
20小時前
馬女士
防城港-港口區(qū)
廣西華屹重工集團有限公司
機械/設(shè)備/重工
一、基本條件: 1、年齡:25歲—40歲 2、學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷 3、專業(yè):人力資源管理、工商管理、行政類專業(yè)優(yōu)先 4、技能:辦公軟件、思維導(dǎo)圖、駕駛、會議演講 5、經(jīng)驗:連鎖企業(yè)或大中型多元化集團企業(yè),3年以上人力資源經(jīng)理及以上崗位經(jīng)驗 6、黨員、退伍軍人優(yōu)先 二、任職要求: 1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,研究組織職責(zé)及權(quán)責(zé)劃分的改進方案; 2、配合公司經(jīng)營目標,依據(jù)人力分析、人力預(yù)測的結(jié)果,擬訂人力資源發(fā)展計劃及人員編制數(shù)額,并根據(jù)人力發(fā)展計劃,籌劃辦理各項教育培訓(xùn); 3、辦理所屬人員的考核、獎懲、升降事項。 4、全面負責(zé)對接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 5、搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊,并完成部門的培訓(xùn)管理工作; 6、根據(jù)運營部門實際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 7、從人資和運營雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 8、團隊的管理和工作流程的持續(xù)優(yōu)化。
2025-07-09
人事主管
4000-8000元
防城港-港口區(qū)
1、負責(zé)公司人事招聘與日常管理工作 2、兩年以上招聘、面試、人事管理工作經(jīng)驗 3、有教培行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先
2025-07-04
張厚喜
廣西晟宇通物流有限公司招聘:公司標志 logo
廣西晟宇通物流有限公司
所在行業(yè) 物流
成立時間 19年(2005年8月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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