貴港渠道客戶開發(fā)招聘
桂聘提供2025年9月貴港渠道客戶開發(fā)最新招聘，港北區(qū)26條覃塘區(qū)3條，平均工資約為4514元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多渠道客戶開發(fā)渠道銷售人員渠道銷售經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
3000-8000元
2025-09-09
曾建榮1、負責公司板材產(chǎn)品的渠道開發(fā)、銷售工作;
2、開展市場調(diào)研, 收集市場需求信息，組織制定并執(zhí)行市場營銷方案，參與公司品牌與廣告宣傳策劃;
3、收集并傳遞客戶訂單信息, 提交合同評審,負責合同報價，擬定銷售合同并與客戶溝通確認，簽署合同
4、跟蹤合同履行, 查驗訂單產(chǎn)品的等級、規(guī)格和數(shù)提交單據(jù)協(xié)調(diào)產(chǎn)品發(fā)貨，負責貨款回收和銷售發(fā)票傳遞；
5、負責客戶投訴的受理和信息反饋，協(xié)調(diào)客戶退換貨及內(nèi)外交接事宜處理，做好售后跟蹤服務(wù)，配合處理客戶投訴的質(zhì)量問題;
任職要求:
1、有板材行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熱愛銷售工作, 較強的語言溝通能力和商務(wù)談判
能力;
3、團隊協(xié)作意識強，工作認真負責、吃苦耐勞;
4、可以接受出差。
待遇：
1、底薪+績效+提成
2、不定期員工旅游（拓展訓(xùn)練、郊游、團隊聚餐）
6、定期帶薪培訓(xùn)，公司提供學(xué)習(xí)機會
7、通訊補貼+車輛補貼+差旅費 -
市場經(jīng)理
6000-8000元
2025-09-09
呂繼紅主要分管市場，負責燃情灣水樂園市場部門制度規(guī)范，負責組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實。
1.制定水樂園品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷戰(zhàn)略規(guī)劃；協(xié)助分管總經(jīng)理對開展市場營銷中心所有人員日常管理。
2.圍繞水樂園運營季產(chǎn)品線規(guī)劃，制定并組織實施主題活動、品牌活動策劃構(gòu)思及方案執(zhí)行。
3.負責分解下達運營季銷售目標和市場營銷預(yù)算，并根據(jù)市場和水樂園實際情況及時調(diào)整推進。
4.參加行業(yè)活動，提升水樂園行業(yè)影響力和公眾知名度。
5.組建營銷團隊，指導(dǎo)團隊工作進展，帶領(lǐng)團隊完成營銷目標。
6.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
7.負責拓展與整合對外合作資源，包括銷售渠道、媒體、KOL以及跨界合作品牌；針對客群的促銷活動的策劃及執(zhí)行。
8.建立針對性強、高效的媒體資源管控關(guān)系，媒體關(guān)系的維護、公關(guān)活動植入；危機公關(guān)、輿情監(jiān)控能力；媒體投放體系及監(jiān)測標準建立及自媒體運營及維護。
9.負責拓展與客戶及社會各界關(guān)系，建立客戶管理體系。開發(fā)各類營銷渠道，并建立合作關(guān)系。
10.制定品牌戰(zhàn)略目標、品牌定位，引入優(yōu)質(zhì)合作伙伴，制定品牌度發(fā)展策略、傳播計劃、發(fā)展計劃、執(zhí)行方案；負責搭建市場研究體系，開展市場研究、行業(yè)趨勢研究、競爭對手經(jīng)營動態(tài)和業(yè)務(wù)模式研究等。
11.負責擬定各類營銷合同、協(xié)議書，建立和完善營銷信息庫。
12.制定中心工作制度、績效提成制度、計劃、流程并執(zhí)行，考核中心員工、協(xié)調(diào)員工關(guān)系，保持中心人員工作積極性及協(xié)同，營造良好工作氛圍。制定中心預(yù)算，控制中心費用成本。
13.負責做好中心的資產(chǎn)管理登記和盤點，加強市場費用控制。
14.運營季KV設(shè)計督導(dǎo)及質(zhì)量管控，市場、銷售、促銷物料設(shè)計督導(dǎo)；園區(qū)主題活動美陳包裝執(zhí)行督導(dǎo)等；政府職能中心有效對接。
15.其他工作：完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 -
銷售主管（貴港）
7000-11000元
2025-09-09
楊麗和樂門業(yè)集團專注于門產(chǎn)品制造，智能制造基地和銷售網(wǎng)絡(luò)全國布局，經(jīng)十多年科技創(chuàng)新，現(xiàn)已成為行業(yè)中的頭部企業(yè)。
企業(yè)采取快速流動、快速提拔來提升員工能力，入職后均有專業(yè)主管進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫帶。力爭讓新員工在一年內(nèi)成長為經(jīng)營部或其他崗位負責人，工資收入及其他待遇隨之提升。公司致力于給“出身平凡，但絕不甘于平庸奮斗者提供改變命運的平臺”，熱忱歡迎有志于成就事業(yè)、有所作為的您加入。
一、工作內(nèi)容：
1. 從事防火門、防盜門、鋼質(zhì)門等工程門類產(chǎn)品的銷售。
2. 初期學(xué)習(xí)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)知識，積累業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗。
3. 初期負責公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作，拜訪客戶，收集客戶信息。
4. 能獨立工作后負責工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā)，擴大產(chǎn)品銷售規(guī)模。
二、工作地點：廣西貴港
三、薪酬標準：
1. 試用期：2—4個月；試用薪酬為4800元/月+500*80%云南區(qū)域補貼+銷售一線補貼500元*80%，試用期工資不要求硬性的銷售任務(wù)。
2. 試用轉(zhuǎn)正后，實行3個月的業(yè)績保護期工資制，為6000元/月+銷售一線補貼500元+500云南區(qū)域補貼。
3個月后進入績效工資制，薪酬結(jié)構(gòu)為：基本工資2800元/月+季度績效津貼+銷售一線補貼500元+加班補貼880元/月（累積180小時用于調(diào)休，超過部分在當月工資中計發(fā)）+浮動薪酬。季度績效津貼按薪酬績效制度執(zhí)行。
補貼說明：所有補貼自入職起第二個月享受，在試用期按80%計發(fā)，轉(zhuǎn)正后全額計發(fā)。
3. 提前進入下一計薪周期的條件：
在試用期內(nèi)，業(yè)務(wù)人員符合以下條件可提前轉(zhuǎn)正：
工程業(yè)務(wù)：客戶信息數(shù)量收集達標；累計新簽合同≥60萬元或連續(xù)兩月月均新簽合同銷售額≥15萬元。以上兩個條件以先達成為準。
渠道零售：連續(xù)兩月月均銷售額≧10萬元或毛利≧0.8萬元。
渠道直發(fā)：連續(xù)兩月月均銷售額≥20萬元或連續(xù)兩月月均毛利≥1萬元；
在業(yè)績保護期內(nèi)，績效工資計算的工資金額>業(yè)績保護期工資制的工資金額，工資按就高原則發(fā)放，且提前進入績效工資制。
4. 公司90%的新進人員能夠通過試用期和業(yè)績成長保護期考核，95%的人員能夠達到招聘時發(fā)布的收入。
5. 年度薪酬：16—25萬元 綜合月均收入13K—20K
特別提示：在試用期內(nèi)，工資及差旅費用為公司無收益的凈成本支出。在業(yè)績保護期內(nèi)對新人員實行特殊工資照顧保障，期間雖有少量業(yè)務(wù)，但所花費用遠高于公司收益。
四、能力要求：
1. 吃苦耐勞：工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪；
2. 有毅力：積累客戶需要時間，開始會受苦受累、同時也是收入最低的時候，需要有恒心堅持直到做出業(yè)績。
3. 溝通能力強：需要經(jīng)常和陌生人溝通，具有主動去影響別人的欲望；
4. 大專及以上。本科畢業(yè)有1年以上工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，或有3年以上非工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗。?？飘厴I(yè)有2年以上工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，或有4年以上非工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗。
五、其他：會有3天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，第四天計算薪酬
為節(jié)約你的時間和精力，以上內(nèi)容務(wù)請仔細閱讀。 -
銷售顧問（五險雙休）
3000-7000元
2025-09-09
李李人資主管一、崗位職責 1、負責解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，負責中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源， 2、根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)； 3、了解和挖掘客戶深層需求 …… ，充分介紹律所優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 4、律所提供資源，通過電話，微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護老客戶； 5、定期與客戶合作進行溝通 ，建立良好的長久合作關(guān)系 -
客服專員
4000-8000元
2025-09-09
張帥1.性格開朗，語言表達能力清新 2.服從領(lǐng)導(dǎo)管理 3.擴展網(wǎng)絡(luò)線上廣告渠道，開發(fā)意向客戶，維護新老客戶 4.要有學(xué)習(xí)能力 崗位福利: 底薪+提成+獎金+全勤（月均工資4000-6000沒有上限） -
醫(yī)藥代表
4000-8000元
2025-09-09
高海恩崗位職責： 1、嚴格執(zhí)行公司的營銷政策，根據(jù)地區(qū)分配指標要求，落實學(xué)術(shù)推廣計劃、市場開發(fā)計劃等； 2、執(zhí)行公司的市場推廣計劃，落實營銷推廣活動，組織部科室、院內(nèi)學(xué)術(shù)活動，樹立公司品牌形象，促進銷售達成 …… ； 3、負責醫(yī)院的渠道暢通及客情維護； 4、負責目標醫(yī)院的開發(fā)及上量，負責客戶資料的收集整理； 5、有醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)先。 …… 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥、市場營銷類相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上處方藥品臨床銷售及市場推廣工作經(jīng)驗； 3、熟悉醫(yī)院工作流程，熱愛藥品銷售服務(wù)工作； 4、具備良好的談判能力，善于處理和維護與客戶的關(guān)系 -
地區(qū)經(jīng)理
8000-13000元
2025-09-09
高海恩崗位職責： 1、根據(jù)公司的營銷政策及指標，制定本地區(qū)的學(xué)術(shù)推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行； 2、配置區(qū)域劃分，管理區(qū)域銷售團隊； 3、負責公司新客戶開發(fā)及維護；按照公司年度目標，提高產(chǎn)品的區(qū)域覆蓋率和市場占有率 …… ； 4、協(xié)同下屬拜訪重點客戶、問題客戶，采取妥善措施及時解決問題； 5、負責處理地區(qū)人員招聘、考核、人員流動、勞動關(guān)系及糾紛等人力資源相關(guān)工作； 6、負責地區(qū)市場推廣、學(xué)術(shù)會議、品牌宣傳、促銷等工作的開展 …… 任職要求： 1、年齡28歲以上，營銷、醫(yī)藥類及管理類專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、五年以上當?shù)蒯t(yī)院市場運作經(jīng)驗和三年以上的團隊管理經(jīng)驗； 3、熟悉當?shù)靥幏剿幨袌鲞\作模式和經(jīng)銷商渠道； 4、出色的市場洞察力 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-7000元
2025-09-09
甘漢邦一、職位描述 1.成為58速運貴港站首批渠道開發(fā)、市場銷售中的一員，發(fā)展前景廣大； 2.通過外出走訪批發(fā)市場、家具市場、快遞公司、臨街商鋪、酒店、工業(yè)園、學(xué)校等，尋找有貨運、搬家需求的客戶，讓客戶下載 …… 并保持聯(lián)系促成單量成交； 3.通過外出展業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)宣傳、自媒體傳播形式招募58速運貨車司機（類似于某知名打車公司模式），讓貨車司機下載58速運APP，注冊58速運賬號，并保持聯(lián)系促成貨車司機日常接單、盈利； 4.充分開發(fā)身邊資源 -
業(yè)務(wù)拓展員
4000-7000元
2025-09-09
甘漢邦一、職位描述 1.成為58速運貴港站首批渠道開發(fā)、市場銷售中的一員，發(fā)展前景廣大； 2.通過外出走訪批發(fā)市場、家具市場、快遞公司、臨街商鋪、酒店、工業(yè)園、學(xué)校等，尋找有貨運、搬家需求的客戶，讓客戶下載 …… 并保持聯(lián)系促成單量成交； 3.通過外出展業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)宣傳、自媒體傳播形式招募58速運貨車司機（類似于某知名打車公司模式），讓貨車司機下載58速運APP，注冊58速運賬號，并保持聯(lián)系促成貨車司機日常接單、盈利； 4.充分開發(fā)身邊資源 -
農(nóng)藝師
8000-13000元
2025-09-09
陳恒發(fā)現(xiàn)招聘樂于提升進步的復(fù)合型人才： 一、農(nóng)業(yè)技術(shù)員+銷售經(jīng)理 要求： 1.新客戶開發(fā)能力。 2.產(chǎn)品推廣能力。 3.學(xué)習(xí)提高的能力。 4.沉淀自我的能力。 5.主動進取的能力。 …… 6.具備渠道開發(fā)，零售商陌生拜訪客戶的經(jīng)驗。 7.大專以上學(xué)歷優(yōu)先，能力優(yōu)秀者優(yōu)先，有駕照優(yōu)先。 二、工作內(nèi)容 1.開發(fā)本區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各零售網(wǎng)點和各大基地客戶。 …… 2.負責新開發(fā)客戶和植保技術(shù)指導(dǎo)。 3.維護老客戶，強化客戶關(guān)系管理。 4.持續(xù)開發(fā)新客戶。 5.根據(jù)區(qū)域情況，配合公司招聘本區(qū)域推廣經(jīng)理，輔助終端鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶提升銷量和部分基礎(chǔ)營銷工作。 …… 5.入職后由銷售主管帶跑市場7-15天，協(xié)助開發(fā)客戶。 四、公司已在廣西市場有十年沉淀。公司所屬行業(yè)為復(fù)合體農(nóng)村三農(nóng)振興項目，為朝陽剛需行業(yè)，目前為黃金周期，歡迎各行業(yè)銷售精英加入。 -
口腔市場專員
3000-7000元
2025-09-06
唐建陽崗位職責： 1.負責與客戶前期電話聯(lián)系溝通，以及邀約到院診療后的跟蹤回訪工作等。 …… 2.負責市場部各種市場數(shù)據(jù)信息的整理等； 3.組織社區(qū)義診，商場和戶外宣傳等口腔公益和宣教開發(fā)口腔市場活動，提升客戶初診就診量。 …… 3,有寬廣的人脈，渠道資源者優(yōu)先。 -
業(yè)務(wù)管理經(jīng)理（高管理提成+分紅）
8000-12000元
2025-09-05
施偉健崗位職責： 1、負責公司電話銷售團隊的組建、培訓(xùn)和管理，制定并實施電話銷售計劃，完成公司下達的銷售目標； 2、收集、整理和分析市場信息，挖掘潛在客戶，拓展新的市場渠道； 3、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與客戶溝通 …… ，了解客戶需求，介紹公司產(chǎn)品和服務(wù)，促成簽單； 4、維護老客戶關(guān)系，定期回訪客戶，提高客戶滿意度和忠誠度； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 具備敏銳的市場洞察力和分析能力； 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、談判能力和客戶服務(wù)意識，能夠承受一定的工作壓力； 4、具備良好的團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成銷售目標； 薪酬福利 1、基本工資+提成(開發(fā) -
銷售主管（酒類）
5000-7000元
2025-09-05
王道胡?崗位職責： 一、活動運營 統(tǒng)籌季度品鑒會（商務(wù)/文化主題），負責場地選擇、客戶邀約及現(xiàn)場執(zhí)行 策劃“品鑒+文化體驗”活動，融入茅臺歷史講解、工藝展示等元素 ?二、客戶開發(fā) 開發(fā)企業(yè)團購客戶（ …… 金融機構(gòu)/商會/500強區(qū)域總部），完成年度銷售指標 三、?渠道維護 1、維護核心企業(yè)客戶，定期開展上門品鑒及文化培訓(xùn) 2、推動茅臺文化進企業(yè)，年度落地3-5個企業(yè)定制合作項目 ?四、銷售執(zhí)行 …… 1、分解銷售目標至月度計劃，協(xié)調(diào)物流確保訂單高效交付 2、管理客戶關(guān)系 ?任職要求 ?1、經(jīng)驗：3年以上高端酒類銷售經(jīng)驗，有茅臺團購渠道資源優(yōu)先 2、能力： 能獨立策劃品鑒活動并促成訂單轉(zhuǎn)化 …… 具備企業(yè)高層關(guān)系開發(fā)能力（如商會/協(xié)會決策層） 熟悉白酒行業(yè)商務(wù)禮儀及突發(fā)情況應(yīng)對 3、?加分項：持有白酒品酒師資格證、駕駛證、接受單休及加班 -
銷售儲備經(jīng)理-河池
7000-12000元
2025-09-05
鄧銘平一、能力要求： ?吃苦耐勞：工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪； ?有毅力：積累客戶需要時間，開始會受苦受累、同時也是收入最低的時候，需要有恒心堅持直到做出業(yè)績。 …… ?初期負責公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作，拜訪客戶，收集客戶信息； ?能獨立工作后負責工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā)，擴大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期：無銷售額任務(wù)底薪：4400元/月（本科）4000元/月（大專） ?在試用期內(nèi)，工程業(yè)務(wù)人員，符合以下條件，可提前申請轉(zhuǎn)正： 工程業(yè)務(wù)，客戶信息數(shù)量收集達標；渠道業(yè)務(wù)，連續(xù)兩月月均銷售額≧10 -
銷售儲備經(jīng)理-百色
7000-12000元
2025-09-05
鄧銘平一、能力要求： ?吃苦耐勞：工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪； ?有毅力：積累客戶需要時間，開始會受苦受累、同時也是收入最低的時候，需要有恒心堅持直到做出業(yè)績。 …… ?初期負責公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作，拜訪客戶，收集客戶信息； ?能獨立工作后負責工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā)，擴大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期：無銷售額任務(wù)底薪：4400元/月（本科）4000元/月（大專） ?在試用期內(nèi)，工程業(yè)務(wù)人員，符合以下條件，可提前申請轉(zhuǎn)正： 工程業(yè)務(wù)，客戶信息數(shù)量收集達標；渠道業(yè)務(wù)，連續(xù)兩月月均銷售額≧10
貴港相關(guān)熱門崗位
渠道銷售人員渠道銷售經(jīng)理渠道銷售管理建材渠道銷售電商渠道銷售餐飲渠道銷售渠道客戶開發(fā)渠道銷售渠道渠道開發(fā)渠道管理銷售渠道管理區(qū)域銷售渠道業(yè)務(wù)銷售渠道拓展禮品銷售渠道主管線上渠道經(jīng)銷商開發(fā)渠道拓展主管渠道管理主管線下渠道渠道開發(fā)主管渠道商務(wù)銷售房地產(chǎn)渠道渠道銷售分銷渠道管理經(jīng)理教育渠道開發(fā)渠道維護經(jīng)理渠道經(jīng)理金融渠道經(jīng)理渠道業(yè)務(wù)經(jīng)理渠道開發(fā)經(jīng)理汽車渠道經(jīng)理汽車金融渠道經(jīng)理渠道精英銷售渠道負責人渠道大區(qū)經(jīng)理渠道專員
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貴港渠道銷售招聘工資
￥
4514
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K，最多人拿：3K
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44.4%3K
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27.8%4K
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22.2%5K
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11.1%6K-8K
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5.6%8K-1W
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5.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
貴港渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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房地產(chǎn)中介服務(wù);物業(yè)服務(wù);對房地產(chǎn)業(yè)的投資。(除許可業(yè)務(wù)外,可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目)
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一般項目：房地產(chǎn)咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；居民日常生活服務(wù)；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；日用百貨銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：承接總公司工程建設(shè)業(yè)務(wù)（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目）
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科技信息咨詢;科技項目評估服務(wù);企業(yè)管理信息咨詢;文化教育咨詢;企業(yè)形象策劃服務(wù);企業(yè)管理咨詢服務(wù);會議服務(wù);展示展覽服務(wù);市場營銷策劃服務(wù);市場調(diào)查服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);商品信息咨詢服務(wù);軟件開發(fā)、軟件銷售;新能源技術(shù)開發(fā)服務(wù);新材料技術(shù)推廣服務(wù);節(jié)能技術(shù)推廣服務(wù);農(nóng)業(yè)技術(shù)、生物技術(shù)推廣服務(wù);工程技術(shù)與設(shè)計服務(wù)。
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一般項目：廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；平面設(shè)計；辦公設(shè)備銷售；文化、辦公用設(shè)備制造；數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù)（不含出版發(fā)行）；組織文化藝術(shù)交流活動；電影攝制服務(wù)；攝像及視頻制作服務(wù)；音響設(shè)備銷售；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息安全設(shè)備制造；市場營銷策劃；企業(yè)形象策劃；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；體育賽事策劃；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；日用百貨銷售；體育用品及器材批發(fā)；家具銷售；辦公服務(wù)；制冷、空調(diào)設(shè)備銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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廚具、家具、五金產(chǎn)品、建筑裝飾材料零售;通用設(shè)備修理;家具定制;木材加工;建筑用木料及木材組件加工;門窗制造;廣告設(shè)計;會議服務(wù);商品活動策劃;產(chǎn)品銷售代理。
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冷藏保鮮運輸；對農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、餐飲業(yè)、旅游業(yè)、農(nóng)業(yè)旅游項目的投資農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)、轉(zhuǎn)讓、咨詢服務(wù)機械設(shè)備的研發(fā)及加工銷售、農(nóng)業(yè)旅游項目開發(fā)、種植、養(yǎng)殖技術(shù)開發(fā)、水果、花卉、苗木、農(nóng)作物的種植及銷售；農(nóng)副土特產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)用機械設(shè)備、農(nóng)用薄膜、農(nóng)用器具、肥料、食品的銷售；企業(yè)營銷策劃、農(nóng)業(yè)信息咨詢服務(wù)、企業(yè)管理信息咨詢、經(jīng)濟貿(mào)易信息咨詢、會議會展活動策劃、文化藝術(shù)交流活動策劃、物流代理服務(wù)；倉儲（危險化學(xué)品除外）貨物或技術(shù)進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外）；電子商務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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膠合板、單板加工銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：農(nóng)業(yè)機械制造；環(huán)境保護專用設(shè)備制造；污泥處理裝備制造；金屬材料制造；農(nóng)業(yè)機械銷售；環(huán)境保護專用設(shè)備銷售；專用化學(xué)產(chǎn)品銷售（不含危險化學(xué)品）；肥料銷售；金屬制品銷售；生物質(zhì)液體燃料生產(chǎn)工藝研發(fā)；生物有機肥料研發(fā)；普通機械設(shè)備安裝服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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