桂林職場問答

  • HR為什么喜歡應(yīng)聘者穿正裝去面試?坐標桂林

    13*******27
    2020-05-27
    3個回答
    377人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******83 2020-05-27
    不是喜歡你穿正裝,是希望能體現(xiàn)你對公司、對職位的尊重而已。你的著裝也是面試評價的一部分,評價你知否適合這個公司、這個崗位,如果你的著裝也跟公司匹配的話,肯定是加分的。不過你在面試前比較難知道這個公司的文化是什么,比如互聯(lián)網(wǎng)公司一般比較開放,喜歡宣揚個性,你就可以穿的隨意點。在你不確定公司具體文化的情況下,穿正裝至少不會是錯誤的,所以大多數(shù)面試的人都穿正裝,面試官也理解,所以對于穿正裝的人還是比較好印象的。如果你能摸清這個公司的喜好,按照他們的喜好穿當然是最好的,不過這個很難,也很冒險,在我們不清楚的情況下,還是選擇那個不會錯的答案比較好。
  • 13*******40 2020-05-27
    1、第一印象很重要,穿職業(yè)裝會給HR你很重視這次面試機會,也很尊重公司;

    2、穿職業(yè)裝整個人會顯得很精神,也會給自己加分;

    3、穿休閑職業(yè)裝也可以,吊帶、背心、超短裙之類的女孩子就別穿了,大褲衩男孩子就別穿了。就算去了HR不想跟你聊,就讓你走了。
  • 13*******90 2020-05-27
    不會懷疑能力,但是同樣面試,有的人著裝很正式,會給面試官留下一個基本的印象,這個應(yīng)聘者愿意為了這份工作,去注意這些,應(yīng)該是很重視這份工作的。

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