桂林職場問答

  • 現(xiàn)在桂林的單位學(xué)歷門檻要求都這么高了嗎?

    18*******40
    2021-03-05
    3個(gè)回答
    278人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******19 2021-03-05
    進(jìn)入社會(huì)工作后,你會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)招聘的門檻很高,而且還將專科學(xué)歷都避之門外。當(dāng)然專科生還是可以找到工作的,但??频膶W(xué)歷會(huì)讓你在求職過程中因?yàn)閷W(xué)歷太低而失去理想的就業(yè)機(jī)會(huì),還會(huì)失去在工作中升職加薪的機(jī)會(huì)。學(xué)歷真的是一個(gè)現(xiàn)實(shí)的問題。當(dāng)然有人說沒有高的學(xué)歷,也照樣工作生活的很好。教育永遠(yuǎn)是國家前進(jìn)的力量,社會(huì)對(duì)人才的需求是越來越高,想要有所成功,就必須提高學(xué)歷。
  • 13*******63 2021-03-05
    現(xiàn)在這個(gè)社會(huì),學(xué)歷就是敲門磚、就是實(shí)力的代表。你拿著你的學(xué)歷才能和別人談。一般的HR對(duì)你的初步了解,都是你的簡歷,而你簡歷上最重要的就是你的學(xué)歷。
  • 18*******98 2021-03-05
    一直都這么高,雖然學(xué)歷不等于能力,但是有能力的大多都是高學(xué)歷。所以一般公司招聘的時(shí)候第一時(shí)間都是看你學(xué)歷,有能力別人看不出來,但是高學(xué)歷別人能看出來的。各單位的學(xué)歷門檻會(huì)越來越高。但是學(xué)歷并不是唯一指標(biāo),所以還需要培養(yǎng)能力。

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