桂林職場問答

  • 沒有經(jīng)驗的情況下如何在桂林做行政主管?

    15*******52
    2022-08-26
    3個回答
    91人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******02 2022-08-26
    Tessa CatEyes 經(jīng)過9月炮火猛攻式地找工作,拿了2個比較滿意的offer ,一個是互聯(lián)網(wǎng)教育,7.5k ,大小周,做了3天就走了;另外一個是政府下辦協(xié)會,9k雙休~我上家公司的薪酬是10k ,總以為錢少事多氣憤不過離職。然后今年找工作感受到碰壁。接下來,就想依托政府關系,打好鋪墊,爭取35歲前創(chuàng)業(yè)做老板。 打工永遠都是窮的,尤其做行政。
  • 13*******90 2022-08-26
    在一家企業(yè)做行政主管,下面帶一個前臺, 今年被調(diào)崗到前臺,只留1個行政,辭職走人了。 出了這件事情以后,我深深反思,為什么其他部門不會出現(xiàn)這種情況, 自己走到這一步問題出在哪里 ,崗位的選擇上。 我自認為工作上我做的沒有出錯,那市場上行情就是這樣,公司縮減成本就是要砍掉后勤人員呀,誰和你講感情一直想著你是老員工呢。 怪只能怪自己沒早點看穿自己的崗位在找市場上,在行業(yè)中的價值,幾乎為0,早些年有些很有前途的崗位,有空缺的時候我沒有及時去轉(zhuǎn)過去,當時明明接受了第一手資料,結(jié)果自己沒有放在心上,導致錯失了機會,以至于自己現(xiàn)在很被動。哎,不在本公司轉(zhuǎn)行,去外面轉(zhuǎn)的時候很難的,都會嫌棄你沒有經(jīng)驗。
  • 13*******16 2022-08-26
    我曾經(jīng)被強行推上行政主管的崗位一段時間。在之前我沒有接觸過任何行政工作。 1,首先要給自己一個學習和適應的時間。我一開始并沒有干涉具體工作,只是在日常留心觀察,熟悉事務。2,你可以要求部門員工提交周報或者周會上匯報工作。簽字審批時要詳細詢問過程。3,設計滿意度及需求調(diào)查問卷全公司匿名填寫。找岀現(xiàn)有工作的薄弱環(huán)節(jié),從制度流程上去完善。4,注重預算控制。 對公司所有行政費用的情況分析,并調(diào)研市場情況,最終控制成本。 我行政工作經(jīng)驗也不多,希望能給你些許啟示。

    作者:一朵一顛
    鏈接:https://www.zhihu.com/question/27739436/answer/49085395
    來源:知乎
    著作權歸作者所有。商業(yè)轉(zhuǎn)載請聯(lián)系作者獲得授權,非商業(yè)轉(zhuǎn)載請注明出處。

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