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桂林安全管理招聘

桂聘提供2025年8月桂林安全管理最新招聘,七星區(qū)317條臨桂區(qū)182條,平均工資約為4925元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全管理安全管理信息安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

倉管員

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 3年以上 25-35歲 大專以上 印刷廠 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:10人 瀏覽:3040
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-05
吳女士
人力資源
一、主要崗位職責
1.負責原輔材料及成品收發(fā)管理;
2.倉庫庫容管理、整理。
二、任職要求
1. 生產(chǎn)制造業(yè)倉管相關經(jīng)驗2年以上
2、熟悉辦公軟件、倉庫管理相關軟件
3. 懂叉車駕駛者優(yōu)先
4. 6天工作制
三、福利待遇
社保五險+包工作餐+節(jié)日福利+晉升通道

物流主管

4000-6000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 中專以上 建材 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:756
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-05
唐小姐
人事
1、 負責公司物流戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行;
2、 負責站點運營及管理;
3、管理物流團隊,優(yōu)化配送流程;
4、 監(jiān)控物流活動,確保服務質(zhì)量;
5、對站點各項利潤指標進行管控及優(yōu)化;
6、負責新員工入職培訓;
7、數(shù)據(jù)收集與分析,維護拜訪客戶,提高工作效率增加公司效益;
8、上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1、年齡40歲以下,大專及以上學歷,物流相關專業(yè),具備物流行業(yè)相關經(jīng)驗;
2、能夠有效領導團隊,提升工作效率;
3、對物流領域有深入理解,能夠處理復雜物流問題;
4、熟練使用電腦辦公軟件;
5、服從公司安排,責任心強;
6、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
7、要求有C1駕照,能熟練駕駛,會開叉車。
福利:帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利

董事長助理

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1人 20-35歲 金融 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:5人 瀏覽:515
2025-08-05
黃女士
人事
工作內(nèi)容:
1、負責CEO日常行程管理,包括計劃、提醒、預定等
2、協(xié)助CEO與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實CEO布置的工作任務的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋
3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理
4、負責CEO的所需資料的文件管理
5、完成CEO交辦的其他工作
任職要求:
1、限女性,形象氣質(zhì)佳;
2、工作積極、抗壓能力強,出色的溝通協(xié)調(diào)能力。
桂林-疊彩區(qū)-蘆笛小區(qū) 3人 25-45歲 批發(fā) 零售 瀏覽:465
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-05
朱女士
HR
1、負責門店商品經(jīng)營策略的制定與管理; 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜; 3、負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負責組織制定部門工作規(guī)劃

超市店長

5000-8000元
無固定辦公點 5人 2年以上 25-45歲 批發(fā) 零售 投遞:3人 瀏覽:2656
  • 五險
  • 績效
2025-08-05
朱女士
HR
1、市場營銷等相關專業(yè),2年以上生鮮區(qū)工作經(jīng)驗; 2、對百貨營運管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識; 3、具備現(xiàn)代百貨管理理念和扎實的理論基礎; 4、熟悉地區(qū)百貨零售業(yè)相關情況
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 30-45歲 中專以上 批發(fā) 零售 投遞:3人 瀏覽:479
2025-08-05
朱女士
HR
3、門店運營與管理:負責門店日常運營,包括員工管理、庫存管理和銷售策略的制定。 4、員工培訓與指導:對員工工作進行培訓、提升員工的工作效率和服務質(zhì)量。
桂林-七星區(qū) 1人 6年以上 大專以上 批發(fā) 零售 投遞:2人 瀏覽:319
2025-08-05
朱女士
HR
負責整體業(yè)務戰(zhàn)略落地和日常運營管理的核心角色,主要工作職責如下: 一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標管理 二、門店運營管理 三、供應鏈與商品管理 四、顧客體驗與服務質(zhì)量 五、團隊建設與成本管控 六、數(shù)字化與創(chuàng)新

上貨員

3200-3500元
桂林-靈川縣-八里物流園 2人 30-50歲 家居 投遞:2人 瀏覽:532
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-05
肖思敏
辦公室主任
4、熟悉貨運的出入庫作業(yè) 5、身體健康,吃苦耐勞,服務管理 6、有裝卸貨經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地址:八里物流園內(nèi)
桂林-靈川縣-八里街 2人 23-45歲 批發(fā) 零售 投遞:2人 瀏覽:1308
2025-08-05
朱女士
HR
負責門店商品經(jīng)營策略的制定與管理; 2. 與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜; 3. 負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5.
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 100人 46歲以下 人力資源 投遞:3人 瀏覽:333
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-08-05
孫女士
招聘主管
桂林做充電器的外資工廠招小時工 工價14+1元/小時(在職時間滿三個月補1塊),月入4420-5100 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定,上六休一,帶薪培訓。

質(zhì)量工程師

7000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 5年以上 本科以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:523
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-05
張女士
招聘經(jīng)理
3.?質(zhì)量文檔管理?: 1)編寫和維護質(zhì)量控制相關的文件,如質(zhì)量檢驗規(guī)程、質(zhì)量記錄表格、質(zhì)量報告等。

品管技術員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 22-33歲 大專以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè) 投遞:6人 瀏覽:1445
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-05
張女士
招聘經(jīng)理
崗位要求: 1.2年以上品質(zhì)管理或產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)歷; 2.醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先; 3.溝通、理解能力良好;具備獨立處理問題的能力 ; 4.大專及以上學歷,機械或電子相關專業(yè)優(yōu)先

酒店總經(jīng)理

8000-15000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人 5年以上 大專以上 投資 投遞:1人 瀏覽:110
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-05
杰創(chuàng)人事
人資經(jīng)理
1、全面負責酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務質(zhì)量和員工素質(zhì) …… 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關系,

倉庫管理專員

5500-7500元
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 22-30歲 本科以上 紡織 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:2438
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-05
蔣先生
招聘主管
崗位職責 1、負責倉儲運營工作事務及日常工作管理,和上下游做好溝通和協(xié)調(diào),完成相關交付工作; 2、負責SOP文件編制及流程制定; 3、負責對所在管理區(qū)域通過帶領團隊不斷的流程優(yōu)化和持續(xù)改進提升效率 …… 崗位要求 1.本科,30歲以下,英語四級 2.物流或工業(yè)工程等供應鏈管理相關專業(yè) 3.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,邏輯思維清晰,有一定的抗壓能力,并且對倉儲及供應鏈管理有一定的了解 4.如優(yōu)秀,可放寬相關要求

采購專員

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 大專以上 潤滑油 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:543
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-05
英格索蘭招聘
合同的整理及管理 6. 模具的管理(供應商處模具的保管/淘汰/新增)協(xié)議,詢證函,與設備部及財務部協(xié)調(diào)管理 7. 模具報賬 8. PPV 預算,PPV 報表 9.

桂林安全管理招聘最新投遞

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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
  • 25%
    3K
  • 50%
    4K
  • 10%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    35%
  • 初中
    5%
  • 高中
    10%
  • 中專
    10%
  • 大專
    20%
  • 本科
    20%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占35%,初中占5%,高中占10%,中專占10%,大專占20%,本科占20%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    52.6%
  • 1-3年
    42.1%
  • 5-10年
    5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占52.6%,1-3年占42.1%,5-10年占5.3%。

桂林 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責
1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守撚胸熑巍?br /> (4)負責建立健全職責范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃,完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
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