1)協(xié)助安全管理部門(mén)主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開(kāi)展各類(lèi)安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動(dòng)。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對(duì)因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動(dòng)記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門(mén)主管布置的其他工作。

桂林安全管理招聘
桂聘提供2025年8月桂林安全管理最新招聘,七星區(qū)323條臨桂區(qū)184條,平均工資約為4925元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全管理安全管理信息安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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超市生鮮品類(lèi)經(jīng)理
3500-5000元2025-07-29朱女士HR1. 負(fù)責(zé)門(mén)店商品經(jīng)營(yíng)策略的制定與管理;
2. 與公司對(duì)接溝通商品采購(gòu)、進(jìn)退貨、價(jià)格、物流等相關(guān)事宜;
3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門(mén)店商品陳列管理
4. 負(fù)責(zé)推動(dòng)門(mén)店商品配置優(yōu)化工作
5. 負(fù)責(zé)組織制定部門(mén)工作規(guī)劃,推進(jìn)部門(mén)工作任務(wù)達(dá)成,對(duì)部門(mén)工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。
1、1年以上生鮮類(lèi)食品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn);
2、綜合素質(zhì)高,對(duì)市場(chǎng)靈敏,計(jì)劃性強(qiáng);
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和客戶服務(wù)意識(shí),良好的溝通能力、市場(chǎng)分析能力; -
采購(gòu)員
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-07-29閉小姐綜合部1、采購(gòu)訂單的下達(dá)及交期跟進(jìn)工作
2、管理采購(gòu)合同及供應(yīng)商文件資料,建立供應(yīng)商信息資源庫(kù)
3、根據(jù)計(jì)劃及運(yùn)營(yíng)提供的訂單增減量、倉(cāng)庫(kù)變更等變動(dòng),及時(shí)同供應(yīng)商溝通并取得確認(rèn)信息
4、負(fù)責(zé)處理到貨異常情況(交期、數(shù)量)和倉(cāng)庫(kù)提供的不良品退貨
5、及時(shí)跟蹤、掌握市場(chǎng)行情和產(chǎn)品信息;持續(xù)提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購(gòu)成本? ??
4、及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購(gòu)物料、生產(chǎn)使用過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)處理與供應(yīng)商采購(gòu)異常;
5、完成上級(jí)交辦的工作任務(wù),協(xié)助處理行政、人事類(lèi)的相關(guān)工作 -
計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)兼安防工程師
5000-6000元桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 2年以上 25-45歲 大專(zhuān)以上 印刷廠 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:8人 瀏覽:743- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-29吳女士人力資源一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)軟硬件、打印機(jī)維護(hù)維修;
2. 負(fù)責(zé) 公司安防監(jiān)控設(shè)備維護(hù)維修;
3. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)及E RP系統(tǒng)維護(hù);
4.定期對(duì)信息系統(tǒng)、設(shè)備和存儲(chǔ)設(shè)備進(jìn)行審計(jì)分析,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患做出整改措施;
5.負(fù)責(zé)建立運(yùn)行維護(hù)記錄檔案,及時(shí)進(jìn)行更新完善。
二、任職要求
計(jì)算機(jī)信息技術(shù)相關(guān)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,在企事業(yè)單位相關(guān)崗位任職2年以上,計(jì)算機(jī)軟硬件、安防監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)管理具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
三、福利待遇
雙休+社保五險(xiǎn)+包工作餐+節(jié)日福利 -
銷(xiāo)售類(lèi)管培生(應(yīng)屆優(yōu)先)
2500-9000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29HR本職位為門(mén)店管理崗方向,個(gè)人無(wú)從事銷(xiāo)售行業(yè)意愿請(qǐng)慎投! 我司每年招聘應(yīng)屆畢業(yè)生若干名,為公司重點(diǎn)培養(yǎng)型儲(chǔ)備人才!我們希望您屬于:熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)、喜歡化妝/護(hù)膚類(lèi)知識(shí)的潮流達(dá)人或KOL! -
行政辦主任
5500-7000元桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 10年以上 30-45歲 本科以上 印刷廠 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:13人 瀏覽:1648- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-29吳女士人力資源一、崗位職責(zé) 1、全面統(tǒng)籌管理行政辦日常事務(wù)。 2、組織協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和完善,建立符合本企業(yè)發(fā)展需要且具有實(shí)操性的生產(chǎn)、管理等制度流程。 -
營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29吳女士人力資源一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)拓展公司營(yíng)銷(xiāo)新業(yè)務(wù),以網(wǎng)絡(luò)等新媒介為主進(jìn)行開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)渠道的管理,了解客戶需求及滿意度; 3、做好售后服務(wù)管理,改進(jìn)提升業(yè)務(wù)流程; 4、組織團(tuán)隊(duì)開(kāi)展投標(biāo)工作,協(xié)調(diào)各方資源有效達(dá)成投標(biāo)事宜 -
倉(cāng)管員
4000-6000元桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 3年以上 25-35歲 大專(zhuān)以上 印刷廠 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:9人 瀏覽:2876- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-29吳女士人力資源一、主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)原輔材料及成品收發(fā)管理; 2.倉(cāng)庫(kù)庫(kù)容管理、整理。 二、任職要求 1. 生產(chǎn)制造業(yè)倉(cāng)管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上 2、熟悉辦公軟件、倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)軟件 3. -
質(zhì)量管理員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-29吳女士人力資源一、崗位職責(zé) 1、印刷生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量體系管理; 2、質(zhì)量問(wèn)題的預(yù)防、處理措施; 3、質(zhì)量事故調(diào)查、分析、整改; 4、實(shí)施保密品控策略,保持印刷產(chǎn)品質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn)。 -
旅游產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
4000-9000元2025-07-29韋女士HR為推廣方案的制定提供數(shù)據(jù)支持; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣、提高產(chǎn)品點(diǎn)擊率和瀏覽量; 5、打造店鋪產(chǎn)品爆款,執(zhí)行平臺(tái)年、月度銷(xiāo)售計(jì)劃與運(yùn)營(yíng)計(jì)劃; 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃與實(shí)施(上架、推廣、銷(xiāo)售、售后服務(wù)等經(jīng)營(yíng)與管理 …… 相關(guān)要求 1、一年以上旅游店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、操盤(pán)銷(xiāo)售千萬(wàn)級(jí)旅游店鋪優(yōu)先; 3、具有一年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、具有良好溝通能力,有對(duì)接平臺(tái)商務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力 -
汽車(chē)機(jī)修大工
3500-7000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29陳剛法人3、負(fù)責(zé)本工位設(shè)備及使用工具的維護(hù)和管理。 4、負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢。 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí) -
市場(chǎng)部經(jīng)理
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-29龔女士人事經(jīng)理福利待遇: 1、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè),失業(yè)保險(xiǎn); 2、拓展活動(dòng)、旅游、生日會(huì)等; 3、入職培訓(xùn)、培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造等; 4、享有帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、工齡工資、年假津貼 -
保安(商管員)
2500-3000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29陳明娟行政人事部經(jīng)理1、協(xié)助商管主管對(duì)所屬工作區(qū)域的安全保安,秩序維護(hù)工作進(jìn)行管理、檢查。 2、負(fù)責(zé)填報(bào)每日工作情況,及時(shí)處理各類(lèi)突發(fā)事件并上報(bào)商管主管。 3、定期接受安全教育和培訓(xùn)工作。 -
光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-16000元·13薪2025-07-29閔女士人事主管2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào):組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),包括硬件工程師、軟件工程師、測(cè)試工程師等,明確各成員的職責(zé)和分工,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通和協(xié)作,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突和問(wèn)題,提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 …… 4、項(xiàng)目監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)管理:定期監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,對(duì)比實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。 -
暑期兼職電話營(yíng)銷(xiāo) 兼職
80元/天2025-07-29趙老師工作內(nèi)容: 1.協(xié)助老師管理課堂紀(jì)律 2.負(fù)責(zé)電話聯(lián)系家長(zhǎng)、邀約試聽(tīng) 3.完成臨時(shí)交辦任務(wù) 工作時(shí)間: 周末:8:30-12:00,14:30-18:00 薪資:80-100元/天 -
財(cái)務(wù)
3500-5000元- 五險(xiǎn)
2025-07-29黃女士人事對(duì)外的溝通與協(xié)調(diào); 2、完善公司財(cái)務(wù)管理體系及制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況; 3、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各部門(mén)編制預(yù)算,提供相應(yīng)數(shù)據(jù),審核預(yù)算數(shù)據(jù)合理性并予以反饋,匯總上報(bào)公司年度費(fèi)用及損益預(yù)算; 4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)成本核算管理
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林安全管理招聘最新投遞
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唐先生2025-08-04
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覃先生投遞了 桂林英博教育咨詢有限公司 的 暑期兼職電話營(yíng)銷(xiāo) 職位2025-08-04
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周先生投遞了 桂林鑫源票證印刷有限公司 的 行政辦主任 職位2025-08-04
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熊先生2025-07-30
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梁先生投遞了 桂林市客都匯商業(yè)有限公司 的 保安(商管員) 職位2025-07-30
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陳女士投遞了 桂林鑫源票證印刷有限公司 的 行政辦主任 職位2025-07-30
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
4925
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
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25%3K
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50%4K
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10%5K
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10%6K-8K
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷35%
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初中5%
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高中10%
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中專(zhuān)10%
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大專(zhuān)20%
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本科20%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占35%,初中占5%,高中占10%,中專(zhuān)占10%,大專(zhuān)占20%,本科占20%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)52.6%
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1-3年42.1%
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5-10年5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占52.6%,1-3年占42.1%,5-10年占5.3%。