1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險管理招聘
桂聘提供2025年10月桂林保險管理最新招聘,七星區(qū)275條臨桂區(qū)174條,平均工資約為3914元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險管理保險管理保險出單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售運營總監(jiān)
10000-30000元2025-10-16
謝女士人事1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實施
2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊,控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績指標(biāo)
3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格
4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率
5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系
6、電動車線上、線下運營策劃
7、電動車門店銷售任務(wù)制定與銷售
8、工廠業(yè)務(wù)對接,市場推廣、抖音、快手、美團(tuán)、天貓、京東線上推廣等銷售運營 -
行政總廚/廚師長
6100-10000元2025-10-16
關(guān)小姐人事專員負(fù)責(zé)餐廳后廚的整體管理運營,設(shè)計和組織制作安全衛(wèi)生的菜品,控制食品成本的管理人員。
工作內(nèi)容
1組織和指揮商房工作,監(jiān)智食品制售,按規(guī)成生廣優(yōu)質(zhì)的菜品。
2 協(xié)調(diào)中,西廚房及廚房與其他部門的關(guān)系,根據(jù)劇師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長,決于家付愛樣的人高調(diào)動。
3 研究食品行業(yè)趨勢,按照經(jīng)營目標(biāo)和原料的季節(jié)性特點,組織生產(chǎn)菜品,核算成本,不斷研發(fā)新菜品,豐富菜品品種。
4 檢查菜品的出品質(zhì)量,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,收集食客對食品質(zhì)量的意見,善處理相關(guān)投訴。
5 督導(dǎo)各廚房管理人員,科學(xué)管理廚房設(shè)備、用具、食品原料等,更換、添廚房設(shè)備及用具。
6 審定廚房各部門工作和培訓(xùn)計劃、規(guī)章制度、崗位工作程序及其標(biāo)準(zhǔn)。 -
主播(直播帶貨)
5000-20000元2025-10-16
謝女士人事1、負(fù)責(zé)參與策劃、編輯、錄制、制作等工作,建立自己的直播風(fēng)格
2、與粉絲互動,活躍直播氣氛
3、不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容,提高用戶參與度增強(qiáng)粉絲黏性
4、直播帶貨雅迪電動車銷售
5、文案視頻拍攝、剪輯、抖音號管理,視頻號更新 -
部長助理(物料部)
5000-6000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 45歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:306- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員1.工作職責(zé) 協(xié)助日常運營與監(jiān)督: 協(xié)助部長監(jiān)督倉庫的日常作業(yè)(收貨、存儲、揀選、發(fā)貨、效期管理),確保所有操作嚴(yán)格遵循醫(yī)療器械管理規(guī)范,保障賬、物一致性。 …… 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析: 負(fù)責(zé)日常倉庫數(shù)據(jù)(如庫存準(zhǔn)確率、收發(fā)及時率)的收集、統(tǒng)計與分析,定期生成管理報表,為公司管理決策與庫存優(yōu)化提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支持。 …… 主導(dǎo)6S現(xiàn)場管理與安全: 具體負(fù)責(zé)倉庫的6S現(xiàn)場管理,定期組織檢查與評比,確保作業(yè)環(huán)境始終整潔、有序、安全,符合法規(guī)與審計要求。 …… 2.任職要求 教育背景: 本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、醫(yī)療器械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗: 至少2年以上倉儲或物流相關(guān)工作經(jīng)驗,有醫(yī)療器械、制藥或食品等高標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)倉儲經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 了解《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》對倉儲環(huán)節(jié)的基本要求,如產(chǎn)品追溯、狀態(tài)管理、不合格品控制等。 能力素質(zhì): 責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致: 對數(shù)字敏感,能處理繁瑣的數(shù)據(jù)和文件,確保準(zhǔn)確性。 -
早餐師傅
2000元2025-10-16
彭葉玲HR崗位要求:有學(xué)校食堂或團(tuán)膳工作經(jīng)驗,持有效健康證;熟悉《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》,掌握常規(guī)中式早餐制作工藝;吃苦耐勞、服從管理、注重衛(wèi)生,無不良從業(yè)記錄。 -
店員(月子中心(頤膳坊))
3000-5000元·13薪桂林-秀峰區(qū)-優(yōu)利特大樓 2人 2年以上 20-35歲 中專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:8人 瀏覽:932- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員4.負(fù)責(zé)門店食材驗收、庫存管理及設(shè)備日常維護(hù)。 5.運營支持,執(zhí)行促銷活動,完成月度銷售目標(biāo)。 6.維護(hù)店面環(huán)境清潔,完成收銀、盤點等基礎(chǔ)工作。 -
倉庫經(jīng)理
4000-6000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:374- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員定期進(jìn)行內(nèi)部審核,確保倉庫管理、流程符合法規(guī)要求。 庫存管理: 監(jiān)督庫存的接收、存儲、發(fā)放和退貨流程,確保庫存記錄的準(zhǔn)確性和完整性。 實施庫存盤點,確保庫存水平與系統(tǒng)記錄一致。 …… UDI管理、冷鏈控制等醫(yī)療器械專屬要求; 配合相關(guān)部門檢查,主導(dǎo)倉庫整改閉環(huán); 團(tuán)隊管理: 管理倉庫團(tuán)隊,包括培訓(xùn)、績效評估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 …… 6S管理: 具備扎實的6S管理理念,能通過整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全,持續(xù)維護(hù)倉庫的規(guī)范、高效與合規(guī)。 客戶支持: 確??蛻粲唵蔚募皶r準(zhǔn)確交付,提升客戶滿意度。 …… 2.任職要求 教育背景: 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、醫(yī)療器械、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗: 至少3年醫(yī)療器械或相關(guān)行業(yè)的倉庫管理經(jīng)驗,其中2年以上管理經(jīng)驗。 …… 熟練使用倉庫管理系統(tǒng)(WMS)和企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)(ERP),具備系統(tǒng)優(yōu)化和升級經(jīng)驗者優(yōu)先。 專業(yè)技能: 熟悉醫(yī)療器械的庫存管理流程,能夠有效控制庫存水平,確保庫存準(zhǔn)確性和安全性。 -
EMC高級測試工程師
6000-12000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員三、工作技能: 1、熟悉實驗室ISO 17025體系管理要求; 2、熟悉EMC檢測標(biāo)準(zhǔn)測試,如GB/T 17625系列、 GB 4824等標(biāo)準(zhǔn),包括對應(yīng)的IEC標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉EMC相關(guān)項目的測試原理及設(shè)備原理 …… 其他要求: 1、具有一定溝通協(xié)調(diào)能力; 2、熟練使用電路設(shè)計軟件; 3、熟悉EMC相關(guān)的測試整改工作; 4、熟悉使用辦公軟件; 5、具有一定的英語閱讀能力; 6、有ISO 17025體系、團(tuán)隊管理 -
安規(guī)高級測試工程師
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員三、工作技能: 1、熟悉實驗室ISO 17025體系管理要求; 2、熟悉醫(yī)療產(chǎn)品安規(guī)檢測標(biāo)準(zhǔn)測試,如GB 9706、GB 4793等標(biāo)準(zhǔn),包括對應(yīng)的國標(biāo)及IEC標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉安規(guī)相關(guān)項目的測試原理及設(shè)備原理 …… : 1、具有一定溝通協(xié)調(diào)能力; 2、熟練使用電路設(shè)計軟件; 3、熟悉安規(guī)實驗室相關(guān)的測試整改工作; 4、熟悉使用辦公軟件; 5、具有一定的英語閱讀能力; 6、有ISO 17025體系、團(tuán)隊管理 -
電子研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 接受畢業(yè)生
2025-10-16
黃小姐人資專員研究與追蹤相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展動態(tài),負(fù)責(zé)IVD產(chǎn)品的研發(fā); 2、負(fù)責(zé)研發(fā)項目產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件資料的編制、輸出; 3、負(fù)責(zé)電子元器件的選型; 4、完成IVD產(chǎn)品電路模塊設(shè)計(主體方向:電機(jī)控制、電源管理 -
國內(nèi)銷售(口腔產(chǎn)品)
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-10-16
黃小姐人資專員1、制定有效的銷售計劃,完成公司要求的銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)管理及開發(fā)經(jīng)銷商,引導(dǎo)其執(zhí)行公司的銷售政策; 3、在所屬區(qū)域內(nèi)通過經(jīng)銷商、銷售網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行銷售、推廣; 4、制定客戶的拜訪計劃和新客戶的開發(fā)計劃 -
試劑研發(fā)工程師
6000-9000元- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
2025-10-16
黃小姐人資專員崗位職責(zé): 1、協(xié)助進(jìn)行風(fēng)險評估和制定風(fēng)險管理計劃。 2、做好產(chǎn)品研發(fā)工作。 3、做好項目過程文檔歸檔,保證產(chǎn)品設(shè)計有溯源性。 4、負(fù)責(zé)對實施人員進(jìn)行解釋并監(jiān)督。 -
銷售顧問(月子中心)
3000-8000元桂林-秀峰區(qū)-優(yōu)利特大樓 3人 1年以上 18-35歲 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:904- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-10-16
黃小姐人資專員4.訂單管理與數(shù)據(jù)統(tǒng)計 準(zhǔn)確記錄客戶信息、訂單詳情及服務(wù)需求;定期對銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋數(shù)據(jù)等進(jìn)行整理分析。 -
護(hù)士(月子中心 )
3000-4000元- 五險
2025-10-16
黃小姐人資專員3.技能與知識護(hù)理技能:具備基本的護(hù)理技能,如生命體征監(jiān)測、傷口護(hù)理管理等。 4.母嬰護(hù)理知識:了解母嬰護(hù)理的最新理論和實踐,包括母乳喂養(yǎng)、新生兒護(hù)理等。 5.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)壓力和責(zé)任。 -
零售/終端培訓(xùn)經(jīng)理
5000-7000元2025-10-16
洪先生總經(jīng)理1、主要針對終端店鋪員工進(jìn)行培訓(xùn),包括店鋪運營管理、銷售策略、員工團(tuán)隊建設(shè)等方面的培訓(xùn)內(nèi)容,需要具備一定的管理經(jīng)驗和培訓(xùn)能力。 …… 2、負(fù)責(zé)整個業(yè)務(wù)板塊的培訓(xùn)管理工作,包括制定培訓(xùn)策略、規(guī)劃培訓(xùn)課程體系、管理培訓(xùn)團(tuán)隊等,需要有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力。 根據(jù)公司戰(zhàn)略和計劃,參與制訂生產(chǎn)經(jīng)營、人才培養(yǎng)計劃。
桂林相關(guān)熱門崗位
保險管理保險出單員保險專員安全保險專員保險助理保險銷售人員保險銷售顧問保險銷售專員保險銷售主管保險業(yè)務(wù)主管保險業(yè)務(wù)經(jīng)理保險保險銷售助理車險保險銷售員保險內(nèi)勤保險銷售代表綜合金融保險售后服務(wù)專員高級保險經(jīng)理保險銷售精英保險顧問保險經(jīng)理人保險售后服務(wù)經(jīng)理綜合金融售后服務(wù)保險銷售保險產(chǎn)品專員保險理財顧問綜合金融專員車險出單員綜合金融主管汽車定損保險推銷員保險規(guī)劃師售后儲備主管保單服務(wù)專員保險事業(yè)部經(jīng)理保險理財經(jīng)理綜合金融業(yè)務(wù)車險理賠
桂林保險管理招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 店員(月子中心(頤膳坊)) 職位2025-10-27 -
尹先生投遞了 桂林雅華貿(mào)易有限公司 的 銷售運營總監(jiān) 職位2025-10-27 -
李小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 試劑研發(fā)工程師 職位2025-10-27 -
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黃小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 護(hù)士(月子中心 ) 職位2025-10-26 -
苗小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 護(hù)士(月子中心 ) 職位2025-10-26
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桂林保險顧問招聘工資
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薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
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3.2%小于2K
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6.5%2K
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45.2%3K
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25.8%4K
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22.6%5K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.2%
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高中26.5%
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中專5.9%
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大專29.4%
桂林保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.2%,高中占26.5%,中專占5.9%,大專占29.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.8%
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1-3年38.2%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.8%,1-3年占38.2%。