1.負(fù)責(zé)原材料倉收,發(fā),存,管理;
2.定期執(zhí)行盤點,及時更新核對庫存;
3.原材料存放區(qū)的合理規(guī)劃及庫存原材料的安全保管;
4.負(fù)責(zé)倉庫\"5S\"工作的具體開展及維護(hù);
5.執(zhí)行部門主管所安排的臨時性的工作。

桂林倉庫管理員招聘(有五險)
桂聘提供2025年7月桂林倉庫管理員最新招聘,七星區(qū)13條臨桂區(qū)10條,平均工資約為3438元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補貼等,更多倉庫管理員倉管員/倉庫管理員成品倉庫管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫管理員
3000-3500元- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-12吳小姐招聘1. 生產(chǎn)物料、成品的收發(fā)存及日常管理,庫存數(shù)據(jù)及輔助賬目及時錄入和維護(hù);
2. 生產(chǎn)物料、成品的標(biāo)識、防護(hù)及倉庫6S管理;
3. 呆滯、報廢物料處理及庫存數(shù)據(jù)分析;
4. 按照制度要求進(jìn)行盤點,確保帳、物、卡一致;
5. 月度各類報表統(tǒng)計,票據(jù)匯總、對賬;
6. 部門臨時用品的請購及到貨跟蹤;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
技能要求:
1.男女不限,具備物流、倉儲管理等專業(yè)知識;
2.具備一定的運算能力和計算機使用操作能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.能吃苦耐勞,熟練操作系統(tǒng)及辦公軟件,一年以上電子行業(yè)倉庫管理員工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
倉庫管理員
3000-5000元·13薪2025-07-11金女士綜合辦主任1.負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
2.負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核;
3.負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
4.信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔;
5.定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實地盤點。
6.物流倉儲類相關(guān)專業(yè),有倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
7.具備良好的物流管理基本知識、財務(wù)管理基本知識;具備一定的庫存控制技能;
8.熟悉Excel、Word、ERP等Office應(yīng)用軟件。 -
倉管送貨員
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-07-09飛皇hr工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)倉庫日常產(chǎn)品出入庫、卸貨、送貨,一切聽從公司安排。必須有駕照 平時送貨用二輪電動車 特殊情況開汽車
工作時間:早上8點半到送完為止。周日休息。
薪資待遇:
第一個月3000元(底薪2800元+200元全勤)
第二個月3200元(2800元底薪+200元全勤+200零投訴/漏單+提成)
公司福利:轉(zhuǎn)正后有生日、中秋、過年福利、半年后買5險。
公司地址:澳洲假日 -
倉庫管理員
4000-6000元2025-07-08李女士行政薪資待遇:綜合工資3000+提成+五險+福利+獎金+年終分紅,綜合工資4000以上,有績效,提成制,多揀貨多得提成, 購買五險,月休四天,有法定節(jié)假日。 上班時間:8:30-:18:00 任職資格: 1、2年以上倉儲相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,熟悉倉儲工作流程; 2、負(fù)責(zé)貨物的揀貨、退貨工作,負(fù)責(zé)入庫,卸貨,貨物的碼放,做到合理規(guī)劃貨位、整齊擺放有序; 3、有C1以上駕駛證,3年以上的駕駛經(jīng)驗。能熟練開手動廂式車及開電動車送附近急貨; 具備較強的責(zé)任心和團(tuán)隊精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。 因不是桂聘會員,無法回復(fù)信息,有意向可以電話咨詢:0-7-7-3-2-5-6-2-3-5-... -
果蔬倉現(xiàn)場管理
4500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-07力源人事人事專員1. 工作內(nèi)容: 1、果蔬倉分揀現(xiàn)場人員工作安排,保證產(chǎn)品保質(zhì)、準(zhǔn)時、準(zhǔn)確地送往門店及客戶單位。 2、配送方式安排及三方公司協(xié)商調(diào)度及出倉準(zhǔn)時、裝貨現(xiàn)場監(jiān)督。 3、人員作業(yè)規(guī)范、安全情況巡查、到貨品質(zhì)核驗及出品品質(zhì)抽查。 4、在庫庫存數(shù)量、品質(zhì)管理、日期管理。 5、配貨差異問題處理,及差異問題追責(zé)及培訓(xùn)管理。 現(xiàn)場突發(fā)問題反饋處理。 任職要求 1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷,從事過人員管理/生產(chǎn)調(diào)度相關(guān)工作者優(yōu)先。 2、身體健康能適應(yīng)時差,確定需要且接受倒班工作,需要辦理健康證。 3、性格外向,責(zé)任心強,邏輯與規(guī)劃能力清晰,能按照標(biāo)準(zhǔn)流程執(zhí)行夜班工作流程,需要與20名以上一... -
20 物料員(長白班)
3500-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-02戴先生HR崗位信息: 前3個月工資1990+加班費(入職次月購買五險) 轉(zhuǎn)正后工資1990+崗位補貼+加班費 加班費:平時1.5倍/小時 周末2倍/小時 要求:男性,20-40周歲,服從安排,吃苦耐勞,手腳靈活。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
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桂林倉庫管理員招聘(有五險)最新投遞
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雷小姐投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-07-15
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王先生投遞了 桂林市力源連鎖超市有限公司 的 果蔬倉現(xiàn)場管理 職位2025-07-15
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鄧先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-07-14
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陽先生投遞了 桂林市力源連鎖超市有限公司 的 果蔬倉現(xiàn)場管理 職位2025-07-14
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蔣先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-07-14
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桂林倉庫管理員招聘工資
¥
3438
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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17.8%2K
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57.2%3K
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17.8%4K
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5.8%5K
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0.4%6K-8K
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.3%
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初中2.9%
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高中17.2%
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中專14%
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大專16.8%
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本科1.8%
桂林倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.3%,初中占2.9%,高中占17.2%,中專占14%,大專占16.8%,本科占1.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年43.1%
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3-5年1.1%
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5-10年0.4%
桂林倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占43.1%,3-5年占1.1%,5-10年占0.4%。