1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點(diǎn)單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運(yùn)用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林餐飲招聘(有年終獎(jiǎng))
桂聘提供2025年10月桂林餐飲最新招聘,七星區(qū)39條秀峰區(qū)27條,平均工資約為2942元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多餐飲餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招商主管
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-29
唐女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、配合上級完成市調(diào)工作并按照工作計(jì)劃完成招商任務(wù);
2、多徑商戶進(jìn)場、撤場、費(fèi)用催繳跟進(jìn)等多徑商戶招商及管理;
3、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動(dòng)態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析,負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶每檔活動(dòng)后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析;
4、重點(diǎn)品牌及多經(jīng)商戶關(guān)系維護(hù),加強(qiáng)與商戶的溝通和聯(lián)系。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;購物中心2年及以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);
2、豐富的餐飲、精品、服裝等業(yè)態(tài)商戶資源 -
樓雜
2600-2700元2025-10-29
鄧瓊人事經(jīng)理1.負(fù)責(zé)樓面衛(wèi)生
2.收餐具、打開水
3.包吃住,工作八小時(shí)左右
4.底薪2600 ,30-55歲 -
白酒銷售
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-29
呂經(jīng)理經(jīng)理???行業(yè)風(fēng)口,機(jī)遇無限?
白酒市場持續(xù)升溫,消費(fèi)升級驅(qū)動(dòng)高端需求爆發(fā)!我們深耕白酒行業(yè)多年,擁有核心品牌資源與全國性渠道網(wǎng)絡(luò),現(xiàn)面向全國招募?市場開發(fā)精英?與?渠道銷售先鋒?,攜手開拓千億級市場,共享財(cái)富盛宴!
崗位描述:
1、開拓市區(qū)內(nèi)白酒市場,零售商、商超、餐飲店等
2、挖掘潛在客戶(企業(yè)團(tuán)購、高端餐飲、禮品市場等);
3、開展品牌推廣活動(dòng)。推廣返利,0元喝好酒。
???薪資福利?
? ?高底薪+高提成?:無責(zé)任底薪+階梯式提成(行業(yè)TOP水平),提成比例高達(dá)?8%-15%?,上不封頂;
? ?獎(jiǎng)金激勵(lì)?:季度/年度超額獎(jiǎng)、渠道開拓獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅;
? ?成長體系?:專業(yè)培訓(xùn)+晉升通道(銷售經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)→市場總監(jiān));
? ?福利保障?:五險(xiǎn)、節(jié)日禮物、定期團(tuán)建、年終獎(jiǎng)勵(lì)等。
??我們尋找這樣的你?
? 熱愛銷售,具備白酒/快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
? 目標(biāo)感強(qiáng),抗壓能力佳,渴望高收入挑戰(zhàn);
? 擅長溝通,具備資源整合與談判能力;
? 認(rèn)可白酒文化,愿與品牌共同成長。??加入我們,你將獲得?
行業(yè)頂尖資源?:頭部品牌背書,優(yōu)質(zhì)客戶池,全國性渠道網(wǎng)絡(luò);
?財(cái)富自由通道?:能力決定收入,月入3萬+不是夢,Top銷售年入百萬不是傳說;
?職業(yè)發(fā)展平臺?:從銷售到管理,實(shí)現(xiàn)事業(yè)躍遷,成就行業(yè)精英。 -
服務(wù)員象山區(qū)
3500-4500元2025-10-29
鄧小姐人事崗位職責(zé): 1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。 2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語言,為客人提供服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 7、年齡18-40歲,身體健康。 月休四-八天,包吃包住 -
電商客服專員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 定期體檢
- 餐飲補(bǔ)貼
- 意外傷害險(xiǎn)
2025-10-29
馬小姐招聘主管1、負(fù)責(zé)公司國內(nèi)電商平臺客服接待工作,通過旺旺、咚咚及電話等方式聯(lián)系客戶促成訂單; 2、負(fù)責(zé)各電商平臺訂單處理,如訂單修改、審核、物流查詢、退換貨、產(chǎn)品使用相關(guān)問題等; 3、每天查詢店鋪評價(jià),針對客戶評價(jià)內(nèi)容提及問題及時(shí)作出解釋; 4、對客戶投訴維權(quán)訂單做好及時(shí)申訴,并持續(xù)跟進(jìn)直至完結(jié); 5、統(tǒng)計(jì)并整理好每天客戶咨詢問題記錄表,匯總售后問題; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、有電商客服經(jīng)驗(yàn); 2、能適應(yīng)早晚班,服從大促期間加班制度; 3、熟悉電商平臺售前、售后規(guī)則、平臺判罰制度等; 4、工作熱情,心態(tài)良好,善于分析和思考問題,有責(zé)任心。 -
廚師
4500-6500元桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 2人 45歲以下 投遞:7人 瀏覽:5379- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-29
張店長店長?崗位職責(zé)?: 負(fù)責(zé)菜品烹飪與出品質(zhì)量把控 優(yōu)化菜單成本及備餐流程 配合團(tuán)隊(duì)完成高峰時(shí)段出餐 ?任職要求?: 年齡20-45歲,需要有西餐餐飲廚師經(jīng)驗(yàn),熟悉食品安全操作規(guī)范 ?薪資待遇?:4500 -
出境計(jì)調(diào)
4400-12000元2025-10-29
王先生總經(jīng)理1、通過市場調(diào)研和實(shí)地考察,設(shè)計(jì)旅游線路,編寫行程 2、對交通、住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行詢價(jià)、預(yù)訂、支付定金 3、核算成本,確定旅游產(chǎn)品的報(bào)價(jià) 4、維護(hù)與旅游服務(wù)供應(yīng)商的關(guān)系,主動(dòng)開拓供應(yīng)商渠道和資源 -
新媒體運(yùn)營
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-29
廖女士行政人事三、營銷推廣與引流: 1、通過內(nèi)容引流,提升品牌知名度,并協(xié)同銷售部門,為小鎮(zhèn)的民宿、餐飲、門票等業(yè)務(wù)帶來實(shí)際轉(zhuǎn)化。 2、策劃并執(zhí)行線上互動(dòng)活動(dòng)、話題挑戰(zhàn)等,提升粉絲活躍度與參與感。 -
簡餐拌飯店員
3500-4500元2025-10-29
潘經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 蒸飯制作:負(fù)責(zé)使用木桶蒸飯,確保米飯質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 2. 簡餐拌飯準(zhǔn)備:根據(jù)訂單需求,準(zhǔn)備簡餐拌飯的各類配菜和調(diào)料。 3. 訂單打包:按照訂單要求,將制作好的簡餐拌飯進(jìn)行打包,確保包裝美觀、衛(wèi)生。 任職要求: 1. 工作經(jīng)驗(yàn):有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者亦可,提供崗位培訓(xùn)。 2. 工作態(tài)度:要眼里有事。 工作條件: 1. 工作時(shí)間:根據(jù)餐廳營業(yè)時(shí)間安排,主要在飯點(diǎn)高峰期忙。其他時(shí)間閑一些,沒事的時(shí)候可以適當(dāng)休息 2. 福利待遇:提供崗位培訓(xùn),3500—4500元 25歲-45歲 -
母乳咨詢顧問(銷售客服)
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-10-29
楊老師人事專員3、提供廚房自熱功具,遇加班時(shí)提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\\\\\"三八\\\\\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 -
員工食堂廚工
2200-2600元2025-10-29
周女士招聘任職資格: 1、年齡30—50歲,性別不限,身體健康; 2、具有責(zé)任心,良好的執(zhí)行能力和溝通能力,能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作; 3、勤奮努力,對餐飲工作有較高的工作熱情。 -
中廚炒鍋
4200-4500元2025-10-29
周女士招聘任職要求: 1.兩年以上酒店大、中型酒店的工作經(jīng)驗(yàn)或社會餐飲中廚灶爐廚師經(jīng)驗(yàn)。 2.熟知廚房安全、衛(wèi)生等規(guī)章制度和餐飲業(yè)衛(wèi)生法規(guī),熟悉掌握炒鍋的炒作技術(shù)和各種中廚的各種烹飪技藝。 -
機(jī)械工程師
7000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐飲補(bǔ)貼
- 周末大小周
2025-10-29
伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題。 5、與跨部門團(tuán)隊(duì)緊密合作,參與項(xiàng)目規(guī)劃、進(jìn)度跟蹤及風(fēng)險(xiǎn)管理等工作。 二、崗位要求: 1.本科及以上機(jī)械相關(guān)專業(yè),985高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2.熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理,精通CAD、Solidworks等繪圖軟件; 3.具備機(jī)械獨(dú)立設(shè)計(jì)能力,3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4.良好的溝通表達(dá)及應(yīng)變能力; 5.能夠接受出差。 三、福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金; 2、... -
中餐廳店長
4500-6000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-28
李志達(dá)HR總監(jiān)1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營,制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門店?duì)I業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé) -
餐廳收銀員
2200-2400元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-28
趙小姐招聘負(fù)責(zé)餐飲各營業(yè)點(diǎn)收銀工作
桂林相關(guān)熱門崗位
餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員全職餐飲服務(wù)員餐飲店服務(wù)員餐飲兼職服務(wù)員餐飲服務(wù)員兼職兼職餐飲服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生全職服務(wù)員兼職服務(wù)員傳菜員兼職服務(wù)員服務(wù)員兼職餐廳服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲服務(wù)餐飲員工餐飲廚師餐飲學(xué)徒餐飲領(lǐng)班餐飲行業(yè)餐飲銷售餐飲前廳經(jīng)理餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲迎賓迎賓餐飲餐飲傳菜員餐飲前廳領(lǐng)班餐飲咨客餐飲服務(wù)生餐飲運(yùn)營管理餐飲業(yè)餐飲店長餐飲兼職餐飲督導(dǎo)餐飲接待餐飲廚師長餐飲經(jīng)理餐飲門店運(yùn)營餐飲后廚酒店餐飲經(jīng)理餐飲前廳餐飲業(yè)務(wù)餐飲主管餐飲總監(jiān)餐飲管理經(jīng)理服務(wù)服務(wù)接待餐廳學(xué)生餐廳接待員服務(wù)生夜班小時(shí)工全職服務(wù)生服務(wù)員前廳兼職傳菜員傳菜員兼職全職員工兼職服務(wù)生服務(wù)行業(yè)長期夜班學(xué)生兼職兼職學(xué)生長期兼職
桂林餐飲招聘(有年終獎(jiǎng))最新投遞
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陽小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 電商客服專員 職位2025-10-30 -
蔣先生投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2025-10-29 -
王先生投遞了 桂林市七星區(qū)食悅堂飲食店 的 廚師 職位2025-10-29 -
秦小姐投遞了 陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司 的 餐廳收銀員 職位2025-10-29 -
邱小姐2025-10-29 -
彭小姐投遞了 桂林億帆國際旅行社有限公司 的 出境計(jì)調(diào) 職位2025-10-29
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桂林服務(wù)員招聘工資
¥
2942
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
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0.6%小于2K
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51.8%2K
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27.5%3K
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9.6%4K
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1.7%5K
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0.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.5%
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初中7.1%
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高中5.3%
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中專0.9%
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大專1.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.5%,初中占7.1%,高中占5.3%,中專占0.9%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)87.3%
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1-3年12.4%
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3-5年0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.3%,1-3年占12.4%,3-5年占0.3%。