1.負責研發(fā)產(chǎn)品的硬件測試;
2.根據(jù)產(chǎn)品設計規(guī)劃,設計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關技術文檔。;
4.負責產(chǎn)品的維修、現(xiàn)場調試等;
5.負責施工人員的培訓及時做好產(chǎn)品反饋;
6.對原有產(chǎn)品的優(yōu)化、升級等工作。

桂林電子公司測試工程師招聘
桂聘提供2025年9月桂林電子公司測試工程師最新招聘,七星區(qū)14條臨桂區(qū)10條,平均工資約為5588元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多測試工程師安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質
4200-6000元2025-09-03梁文生招聘員QC招聘
工作要求:
1、了解ISO認證體系,能熟練應用檢驗量治具的使用;
2、熟悉制程檢驗品質控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質檢驗標準;
3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。
4、熟悉產(chǎn)品檢驗方法與技巧。
溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應能力、學習能力。
任職要求:
年齡:18~40
性別: 不限
經(jīng)驗:有QC工作經(jīng)驗
特殊要求 :無色盲
待遇:綜合薪資(4500-6000)底薪2200+加班費+伙食補貼260+外宿補貼100+夜班津貼20/晚+全勤獎100+崗位補貼+績效獎0~500
上班時間:八點到八點,一個月倒一次班。做六休一,一般周日休息。 -
品質文員
3500元2025-09-03楊先生人事工作內容:
1.負責品質部文件管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計錄入、編制日報周報月報,并應用統(tǒng)計分析技術;
學歷要求:大專以上,文秘、行政管理、質檢相關專業(yè)優(yōu)先;
技能要求:
1.熟練操作辦公軟件,有品質文員工作經(jīng)驗優(yōu)先;
個人素質要求:
1.責任心強、細心嚴謹、良好溝通協(xié)調能力、團隊配合能力; -
品質
4200-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-02鄧女士招聘專員QC招聘
工作要求:
1、了解ISO認證體系,能熟練應用檢驗量治具的使用;
2、熟悉制程檢驗品質控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質檢驗標準;
3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。
4、熟悉產(chǎn)品檢驗方法與技巧。
溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應能力、學習能力。
任職要求:
年齡:18~40
性別: 不限
經(jīng)驗:有QC工作經(jīng)驗
特殊要求 :無色盲
待遇:綜合薪資(4500-6000)底薪2200+加班費+伙食補貼260+外宿補貼100+夜班津貼20/晚+全勤獎100+崗位補貼+績效獎0~500
上班時間:八點到八點,一個月倒一次班。做六休一,一般周日休息。 -
質量管理/測試
3000-6000元2025-08-31唐先生工作內容: 1.負責對公司物探和監(jiān)測類儀器的性能測試和成套性檢驗;對外購物料、部件、半成品、成品的品質進行相關檢驗測試,并做好記錄; 2.發(fā)現(xiàn)、上報產(chǎn)品檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的問題,并跟蹤處理結果; 3.對產(chǎn)品容易出現(xiàn)的問題提出改善意見和解決方案; 任職要求: 1.有計算機基礎、電子、電器的基本知識。 2.掌握一定的硬件測試及可靠性測試方法,能使用一些測試工具。 -
外檢員
3500-5000元2025-08-29周先生站長崗位核心職責 1、通過行駛證、VIN碼鋼印比對,確認車輛與送檢資料一致性,嚴查“套牌車”“改裝車”等。 2、依據(jù)檢測標準,檢查車身顏色(是否與行駛證照片一致)、車窗玻璃(貼膜透光率≥70%)、所有燈光是否正常,標記好違規(guī)改裝部分等。 3、熟練操作外檢專用設備。 4、實時錄入檢測數(shù)據(jù)至。 5、對外觀合格車輛粘貼“外檢通過”標識,引導至環(huán)檢車間/安檢車間; 6、每日下班前清理工位油污、雜物,歸位檢測工具。 福利待遇:五險、雙休、績效獎、享受國家法定節(jié)假日、?工作餐 上班時間:早上8:30~12:00下午14:00~17:30 任職要求 1. 機動車維修、汽車檢測與維修技術、交通... -
smt品質工程師
6000-8000元2025-08-28房女士綜合部經(jīng)理1、編制質量管理規(guī)劃,建立質量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質量管理模型、方法和工具,根據(jù)機構實際情況和業(yè)務特點,有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質量管理信息系統(tǒng),進行質量統(tǒng)計分析、考核和培訓 5、調解質量糾紛,調查、分析、處理質量事故 6、熟悉SMT整套工藝流程,可獨立解決SMT出現(xiàn)的質量事故 7、有SMT質量管理經(jīng)驗優(yōu)先 -
品質經(jīng)理
10000-17000元2025-08-27楊先生人事崗位職責 1、制定并完善企業(yè)質量方針、目標及管理制度,確保符合ISO9001、IATF16949等標準。 2、定期評估質量流程有效性,提出改進方案并推動落地。 3、參與新產(chǎn)品開發(fā)階段的質量策劃,制定檢驗標準、控制計劃(CP)及FMEA分析。 4、監(jiān)控生產(chǎn)/服務過程質量數(shù)據(jù)(如CPK、PPM、OEE等),識別關鍵質量風險點并制定預防措施。 5、主導供應商質量評估、輔導與績效考核,建立戰(zhàn)略供應商合作機制,降低供應鏈風險。 福利待遇:包吃住,五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動、年終聚會,轉正后享有年假、婚假、生育假等假期 住宿條件:公寓樓宿舍配備空調、熱水、柜子,獨立沖涼房、... -
品質工程師
8000-12000元2025-08-27楊先生人事崗位職責 1. 質量策劃、控制和管理,熟悉電感器和變壓品產(chǎn)品物料特性和工藝流程; 運用ISO9001:2015/IATF16949:2016完善管理流程;合理采用品質工具進行質量提升。 2、建立質量策劃、評價、控制和改進機制 3、建立質量管理信息系統(tǒng),進行質量統(tǒng)計分析、考核和培訓 4、調解質量糾紛,調查、分析、處理質量事故 福利待遇:包吃住,五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動、年終聚會,轉正后享有年假、婚假、生育假等假期 住宿條件:公寓樓宿舍配備空調、熱水、柜子,獨立沖涼房、廁所、洗手臺。 本公司采用先進和績效管理制度及靈活的合伙人參與機制,利益豐厚,前錦無量,歡迎加入... -
qa
4000-5000元2025-08-26鄧女士招聘專員待遇:綜合薪資(4000-5000)底薪2200+加班費+全勤獎+餐補+工齡獎+包住+五險一金+崗位津貼 工作職責: 專業(yè)知識 1、了解ISO認證體系,能熟練應用檢驗量治具的使用; 2、熟悉制程檢驗品質控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質檢驗標準; 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗方法與技巧。 溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應能力、學習能力。 任職要求: 學歷:高中或中專以上 性別:年齡18歲以上 經(jīng)驗:不限 特殊要求 :無色盲 上班時間:八點到八點,兩班倒,一個月倒一次班。做六休一,一般周日休息。 -
產(chǎn)線測試(普工測試)
4000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 法定節(jié)假日
- 餐補
- 旅游
- 免費體檢
2025-08-25嚴小姐人事經(jīng)理1. 任職資格: 1. 18-45歲,初中以上學歷,會操作電腦。 2. 要求視力好,未近視優(yōu)先。 3. 看作業(yè)指導書能獨立完成測試工作。 4. 工作細心認真,有上進心,服從領導安排。 ? 福利待遇: 1、底薪+加班費+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補貼,綜合月薪3.5-5K 2、五天八小時(22天制),正班時間8:30-12:30 13:30-17:30,晚上加班時間17:30-19:30。 3、12元/日餐補,一餐6元,實際出勤才有。 4、入職買社保五險。 5、帶薪法定節(jié)假日,節(jié)日福利,季度部門團建。 6、每月5-10個工作日內發(fā)薪資,即每月15號前。 良好的辦公氛圍,...
約 10 個崗位
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桂林電子公司測試工程師招聘最新投遞
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莫先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2025-09-04
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陸先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2025-09-04
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閆小姐投遞了 廣西艾桂智能科技有限公司 的 質量管理/測試 職位2025-09-04
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蔣先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 外檢員 職位2025-09-04
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孫先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 外檢員 職位2025-09-04
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廖小姐投遞了 桂林賽爾康電子技術有限公司 的 品質 職位2025-09-04
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桂林測試工程師招聘工資
¥
5588
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
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4.5%2K
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11.4%3K
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18.2%4K
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31.8%5K
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15.9%6K-8K
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11.4%8K-1W
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9.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷77.8%
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高中2.2%
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大專6.7%
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本科13.3%
桂林測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占77.8%,高中占2.2%,大專占6.7%,本科占13.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗82.2%
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1-3年15.6%
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3-5年2.2%
桂林測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82.2%,1-3年占15.6%,3-5年占2.2%。