桂林產(chǎn)品培訓招聘

桂聘提供2025年10月桂林產(chǎn)品培訓最新招聘，七星區(qū)47條臨桂區(qū)24條，平均工資約為4639元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多產(chǎn)品培訓產(chǎn)品培訓銷售培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

sqe工程師

8000-10000元

廣西達遠科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 2人 1年以上 25-38歲大專以上計算機互聯(lián)網(wǎng) 投遞:2人瀏覽:397

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-25

盤女士

人事主管

1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃，建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況。
2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具，根據(jù)機構(gòu)實際情況和業(yè)務特點，有針對性地實施和優(yōu)化。
3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制。
4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓。
5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故。
6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務。
崗位要求：
1、大專以上學歷，35歲以下，男女不限。
2、具有1年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉各類物料檢驗規(guī)范規(guī)則。
3、熟悉IS09001、IS013485、IS014001、IATF1694標準，具有常規(guī)體系的審核能力及擁有相關(guān)內(nèi)審證書。
4、熟悉電腦基本操作沒工作地點：深圳，適應經(jīng)常出差。

手機充電器包裝工坐班

5200-6000元

廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 99人人力資源投遞:2人瀏覽:995

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補貼
培訓提升
接受畢業(yè)生

2025-09-25

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理

桂林賽爾康大量招聘臨時工社會工包吃住好離職
員工17元一個小時。
崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。
上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機充電器
【年齡要求】18—47歲
【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。
【員工崗位】流水線，手工，坐班。
【伙食條件】先吃后扣。
【住宿事項】住宿免費，水電費平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋
需要持有本人銀行卡:
四大銀行、郵政銀行皆可。
當月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資。
三個月后轉(zhuǎn)正買五險一金

涂料研發(fā)工程師

13000-20000元

美儷嘉集團

桂林-靈川縣 1人 1年以上本科以上企業(yè)管理咨詢展覽瀏覽:46

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

2025-09-25

莫女士

人事

崗位職責：
1、協(xié)助部門負責人制定內(nèi)外墻產(chǎn)品研發(fā)方向及計劃并實施，自行設計配方，制定產(chǎn)品檢測標準及工藝操作規(guī)范；
2、負責優(yōu)化配方，尋求、測試新型原材料以優(yōu)化產(chǎn)品性能及降低成本；
3、收集和分析產(chǎn)品市場需求信息及技術(shù)信息，協(xié)助產(chǎn)品市場推廣工作；
4、撰寫新產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)技術(shù)文件，包括產(chǎn)品知識、工藝流程培訓，并協(xié)助銷售人員處理產(chǎn)品的售前、售中、售后過程出現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問題。
任職要求：
1、本科及以上學歷，涂料、高分子化工等化學類專業(yè)；
2、3年及以上外墻獨立研發(fā)經(jīng)驗，熟悉外墻產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、實驗方法、材料知識、施工工藝；
3、有較強的工作責任心，良好的合作能力

賽爾康大齡高價小時工坐班

4500-5500元

廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 99人 48歲以下人力資源投遞:7人瀏覽:1388

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補貼
接受畢業(yè)生

2025-09-25

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理

上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 …… 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機充電器【年齡要求】18—47歲【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。【員工崗位】流水線，手工，坐班。

中級烘焙師(面包師、西點師）

5500-8000元

桂林陳氏大家庭食品制造有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 2人 6年以上 30-40歲初中以上食品民營高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:1648

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓提升

2025-09-25

蘇女士

招聘專員

工作職責： 1.熟悉烘焙理論及相關(guān)產(chǎn)品制作工藝，負責應用技術(shù)烘焙產(chǎn)品應用研發(fā); 2.對烘焙行業(yè)熟悉，能單獨熟練的制作面包、蛋糕、西點、慕斯、等中西點，并能根據(jù)公司要求開發(fā)新產(chǎn)品; 3.良好的執(zhí)行能力 …… ，具有團隊合作精神，有積極進取心態(tài)，有較強的責任心，具有較高服務意識、食品安全、安全意識佳: 4.有效助力產(chǎn)品與門店終端對接培訓落地，標準制定及跟進檢查；要求：男女不限，男士可優(yōu)先，從事烘焙工作經(jīng)驗 …… 6年及以上，年齡30-40歲之間，五官端正、身體健康，能開車，能接受附近縣城出差，有產(chǎn)品研發(fā)能力者優(yōu)先考慮。

產(chǎn)品經(jīng)理

5000-7000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 3年以上 22-38歲本科以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:170

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
工作餐
項目提成
接受畢業(yè)生

2025-09-25

伍女士

主管

深入了解公司產(chǎn)品，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息，制訂老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)。 …… 1、通過業(yè)務和產(chǎn)品分析，制定產(chǎn)品線的長期規(guī)劃 2、基于技術(shù)發(fā)展和用戶需求規(guī)劃產(chǎn)品的路線圖，把控產(chǎn)品方向，并對產(chǎn)品交付負責 3、對接各角色用戶進行需求調(diào)研，分析并抽象出真實需求，準確判斷其優(yōu)先級 4 …… 、負責產(chǎn)品的各生命周期，對用戶負責，產(chǎn)出安全、穩(wěn)定、易用產(chǎn)品 5、協(xié)調(diào)并驅(qū)動技術(shù)、測試、運營等多個團隊共同完成產(chǎn)品業(yè)務目標 6、負責產(chǎn)品運營，包括培訓，數(shù)據(jù)分析等 7、關(guān)注用戶反饋，分析用戶行為， …… 進行產(chǎn)品用戶體驗的持續(xù)優(yōu)化，對客戶滿意度負責任職要求：專業(yè)背景：本科及以上學歷，通信工程。 …… 技術(shù)能力：熟悉光通信原理，光傳輸網(wǎng)絡等知識，了解光開關(guān)、光模塊、光傳輸設備等光通信產(chǎn)品的軟硬件設計測試流程。

銷售經(jīng)理

4000-6000元

桂林遠景電子科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 30-40歲本科以上電子投遞:1人瀏覽:287

五險
周末雙休
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
節(jié)假日

2025-09-25

黎女士

經(jīng)理

跨部門協(xié)作 - 聯(lián)動技術(shù)、產(chǎn)品、交付團隊，推動項目落地，優(yōu)化客戶體驗。 6. 市場洞察與競品分析 - 收集行業(yè)政策、競爭對手動態(tài)，反饋客戶需求，為公司戰(zhàn)略調(diào)整提供依據(jù)。 …… - 技術(shù)理解力：能快速掌握產(chǎn)品技術(shù)邏輯，與客戶技術(shù)部門高效對接。 3. 軟性素質(zhì) - 結(jié)果導向，抗壓能力強，適應高頻出差。 - 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團隊協(xié)作精神。 4. …… 三、公司福利 - 提供行業(yè)競爭力薪資：底薪4500-6000+績效+工齡工資+提成獎+管理獎+餐補+節(jié)日福利+其他 - 完善的培訓體系及職業(yè)發(fā)展通道； - 五險、帶薪年假、差旅補貼等。

產(chǎn)品經(jīng)理

3000-8000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人應屆畢業(yè)生本科以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人瀏覽:538

五險
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2025-09-24

劉女士

人事專員

上班時間：周一至周五的8：30-12：00，13:30-18:00周末雙休，法定節(jié)假日正常休 1、負責智能硬件產(chǎn)品的生命周期，包括但不限于需求分析，設計和迭代，確保產(chǎn)品滿足客戶需求等； 2、制定產(chǎn)品策略和規(guī)劃 …… ，協(xié)調(diào)跨部門資源，確保產(chǎn)品按時發(fā)布和更新； 3、編寫產(chǎn)品相關(guān)的資料及文檔，如產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品技術(shù)方案、產(chǎn)品培訓文檔等； 4、對標同行業(yè)，根據(jù)市場需求進行產(chǎn)品戰(zhàn)略的規(guī)劃，深入了解產(chǎn)品發(fā)展方向及技術(shù)發(fā)展趨勢 …… ，確保產(chǎn)品競爭力。 …… 2、計算機、電子、通訊、信息工程、物聯(lián)網(wǎng)類專業(yè)優(yōu)先，2年及以上相關(guān)經(jīng)驗； 3、了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設計，熟悉運用各類制圖軟件、項目管理、設計工具；應屆生可放寬要求

農(nóng)業(yè)植保銷售人員

4500-15000元

廣西農(nóng)戀戀電子商務有限公司

無固定辦公點 10人 2年以上 23-35歲本科以上電子電子商務人力資源投遞:2人瀏覽:1164

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

2025-09-24

殷女士

人事經(jīng)理

我們是一家專注于農(nóng)業(yè)植保技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)的企業(yè)，現(xiàn)面向廣東、廣西、湖南、福建、浙江招募農(nóng)業(yè)植保技術(shù)銷售人員。 …… -15000元+ 高額業(yè)績提成 + 年終獎金（綜合收入上不封頂，能力強者輕松突破十萬元）；福利：五險一金、餐補、差旅補貼（油費 + 住宿全報銷）、節(jié)日福利、旅游團建、體檢、每年 2-3 次專業(yè)技能培訓

產(chǎn)品銷售經(jīng)理

7000-10000元

桂林市品宏商貿(mào)有限責任公司

桂林-靈川縣 1人電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:7人瀏覽:1337

五險
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

2025-09-24

張女士

人事行政專員

崗位描述： 1、負責維系與開發(fā)核心產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)客戶； 2、根據(jù)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，進行多種方式的促銷活動來增加銷量； 3、客戶拜訪，做好客情關(guān)系。

電話客服銷售

4000-8000元

廣西馳綺商貿(mào)

桂林-象山區(qū)-檢察院公寓 10人 18-50歲投遞:9人瀏覽:1790

五險
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2025-09-24

白黎黎

總經(jīng)理

? 新客戶信息收集與開發(fā) ? 維護老客戶關(guān)系，挖掘潛力客戶，建立長期合作 ? ?無需外出? ??? 任職要求? ? 口齒清晰，溝通能力強 ? 熱愛銷售，抗壓不懼拒絕 ? 能分析需求匹配產(chǎn)品服務 …… ? 有無經(jīng)驗均可（培訓上崗） ? ?優(yōu)先錄用?：有電話銷售經(jīng)驗者/學生/寶媽 ??? 薪酬福利? ? 底薪+提成（綜合月薪6K-12K，上不封頂） ? 獎金+五險+雙休+季度團建 ???

五金機電業(yè)務員

4000-10000元

桂林眾創(chuàng)機電設備有限公司

桂林-象山區(qū) 3人 1年以上 20-35歲高中以上機電投遞:1人瀏覽:965

2025-09-24

蔣經(jīng)理

經(jīng)理

5、工作時間：8：30到6：30、年齡：22～38歲（男女不限） 6、薪資結(jié)構(gòu)：基本薪資+業(yè)績提成+獎金+出差補助（總工資上不封頂） 7、只要你熱愛銷售工作、歡迎新老銷售人員加入、我們會一對一培訓、 …… 公司產(chǎn)品都是市場上流通快消品、原有客戶基礎多、上手快、易談單、客戶捏性強、

酒店客房經(jīng)理

4000-5000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上大專以上酒店投遞:1人瀏覽:344

五險
工作餐
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人

2025-09-24

陳女士

經(jīng)理

1、負責客房部的管理工作，制定管理制度和經(jīng)營目標，組織、編制、實施客房部工作流程 2、對客房產(chǎn)品和服務相關(guān)的各項工作進行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 …… 4、做客服部員工崗位培訓，制定培訓計劃并實施

生產(chǎn)主管

8000-12000元

上海富源康品牌管理有限公司

桂林-平樂縣 1人 5年以上 28-40歲高中以上食品投遞:5人瀏覽:254

五險
公積金
周末雙休
提供住房
崗位晉升

2025-09-24

林女士

人事經(jīng)理

制定生產(chǎn)計劃，優(yōu)化生產(chǎn)流程，確保產(chǎn)品按時、保質(zhì)、保量交付。 2. 落實相關(guān)法律法規(guī)，建立和完善質(zhì)量控制體系，處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常，確保產(chǎn)品符合食品安全標準。 3. …… 組織和實施生產(chǎn)安全管理，包括安全培訓與檢查，以消除生產(chǎn)隱患。 4. 規(guī)劃和實施設備維護及升級，提升設備效能，降低維護成本。 5. …… 組建和培訓生產(chǎn)團隊，制定考核激勵制度，激發(fā)員工積極性，提升團隊效率。 6. 與采購、銷售等部門進行跨部門協(xié)作，解決生產(chǎn)過程中的問題，提高運營效率。 7. …… 引入新技術(shù)、新工藝，不斷改進生產(chǎn)流程，增強產(chǎn)品的市場競爭力。任職要求： 1. 食品工程、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷優(yōu)先。 2.

食品研發(fā)工程師

5000-10000元

上海富源康品牌管理有限公司

桂林-平樂縣 3人 1年以上大專以上食品瀏覽:252

2025-09-24

林女士

人事經(jīng)理

【我們是誰】? 專注金桔、柿子等廣西當?shù)靥厣罴庸?，主營爆漿金桔、爆漿冰柿、果醬、果茸、金桔丁、金桔塊、原漿、果汁，柿子丁、柿子塊等產(chǎn)品。 …… 【你要做的】 ?1、協(xié)助新原料研發(fā)：配合團隊完成水果果干、果醬新原料的基礎實驗（如原料特性測試、小批量配方調(diào)試），適配烘焙、茶飲、餐飲、商超、休閑零食等場景需求? 2、參與產(chǎn)品改良：跟進市場趨勢與消費者反饋 …… 4、配合市場與法規(guī)工作：收集原料市場基礎信息，協(xié)助核對食品加工法規(guī)標準，確保實驗合規(guī)? 5、支持上市后優(yōu)化：協(xié)助分析原料銷售反饋數(shù)據(jù)，參與配方 / 工藝微調(diào)的基礎驗證實驗 6、輔助技術(shù)落地：負責產(chǎn)品小試 …… 年原料研發(fā)經(jīng)驗（有水果加工經(jīng)驗優(yōu)先，應屆生可培養(yǎng)）?； 2、能協(xié)助完成基礎實驗操作（如測糖度、配溶液），具備工廠協(xié)作意識； 3、了解巴氏消毒工藝，有實驗室基礎設備（折光儀、天平）操作經(jīng)驗，有 HACCP 培訓經(jīng)歷優(yōu)先?

約 143 個崗位