1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林出差招聘
桂聘提供2025年10月桂林出差最新招聘,七星區(qū)35條臨桂區(qū)26條,平均工資約為3816元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多出差銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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技術(shù)服務(wù)工程師
4000-5000元2025-10-24
曾女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的調(diào)試或測(cè)試;
2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)機(jī)器調(diào)試、數(shù)據(jù)驗(yàn)證,以及驗(yàn)收;
3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目在調(diào)試過程出現(xiàn)的技術(shù)問題進(jìn)行分析及提出解決方案;
4.對(duì)在客戶現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的突發(fā)性技術(shù)問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)支援;
5.熟悉各類傳感器的功能及應(yīng)用范圍;
6.和相關(guān)部門積極主動(dòng)配合,確保能保質(zhì)保量完成工作;
7、對(duì)保修期外客戶維修進(jìn)行報(bào)價(jià),并跟蹤確認(rèn);
8、熟練掌握所在區(qū)域項(xiàng)目專用機(jī)的使用情況、驗(yàn)證流程、維修頻率以及客戶的生產(chǎn)情況;
9、協(xié)助接待客戶,客戶產(chǎn)品測(cè)量、調(diào)研;
10、維護(hù)所在區(qū)域的客戶關(guān)系,挖掘潛在客戶信息;
11、統(tǒng)計(jì)服務(wù)問題,對(duì)客戶提出的要求及時(shí)反饋上級(jí)服務(wù)主管;
12、提交客戶服務(wù)報(bào)告、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、裝機(jī)報(bào)告、工作報(bào)告
13、協(xié)助部門主管完成分配的各項(xiàng)任務(wù);
14、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù);
任職要求:
1、電子、機(jī)械類相關(guān)工科專業(yè)
2、 熟悉公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、性能、特點(diǎn)及原理;
3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,能夠切實(shí)解決項(xiàng)目實(shí)施過程中所遇到的問題;
4、具備良好的溝通、組織管理能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
5、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及較強(qiáng)的執(zhí)行力;
6、情緒穩(wěn)定,較強(qiáng)溝通能力與溝通技巧;
7、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力;
8、可接受長期出差。
崗位福利:五險(xiǎn)一金,帶薪年假,周末雙休,出差補(bǔ)貼,法定節(jié)假日 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專員
3000-8000元2025-10-24
楊洋HR崗位要求:
1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;可接受出差。
2.全日制本科(一本)及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),助理會(huì)計(jì)師或以上,能熟練操作辦公軟件及財(cái)務(wù)用友軟件;
3.具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
4.工作責(zé)任心強(qiáng)、正直,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神與應(yīng)變處理能力,良好的語言表達(dá)能力,擅于溝通;
5.性格穩(wěn)重,熱愛本職工作,談吐條理清晰
薪資待遇:具體***,五險(xiǎn)一金,帶薪年假,節(jié)日福利
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、各項(xiàng)收支的審核及賬務(wù)核算;
2、負(fù)責(zé)賬薄登記、財(cái)產(chǎn)清查工作,確保賬賬、賬實(shí)相符;
3、負(fù)責(zé)結(jié)賬、各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算編制及考核表的管理;
5、負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理及協(xié)調(diào)工作;
6、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)和退稅等工作;
7、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)的增加、減少等相關(guān)業(yè)務(wù);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他各項(xiàng)任務(wù)。
注:面試前需提供個(gè)人近期生活照片 -
樺樺數(shù)控 售后
3000-6000元2025-10-24
覃曉板式家具生產(chǎn)數(shù)控設(shè)備,負(fù)責(zé)家具生產(chǎn)的數(shù)控設(shè)備,工廠設(shè)服務(wù)在柳州桂林,需出差,有380伏的電工基礎(chǔ),可以免費(fèi)培訓(xùn)上崗,20歲到40歲。 -
系統(tǒng)集成工程師
6000-10000元2025-10-24
傅小姐行政副總經(jīng)理認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的服務(wù)意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神,能接受短期的出差; 7. 熟練運(yùn)用OFFICE系列辦公軟件、Photoshop、Visio制圖軟件等常用軟件。 -
銷售助理(大宗商品銷售)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-23
秦女士人事主管,高度責(zé)任心,有較好的執(zhí)行力; 4、英語四級(jí)及以上; 5、性格開朗,社交能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、高度的市場(chǎng)敏銳感,能夠正確分析及把握趨勢(shì),主動(dòng)高效地拓展合作渠道及資源; 7、能接受頻繁出差 -
能源分析師
8000-12000元2025-10-23
秦女士人事主管任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);掌握機(jī)械能耗原理,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 2.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有風(fēng)電新能源、能源數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作 -
能源數(shù)據(jù)分析員
3600-5000元2025-10-23
秦女士人事主管任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.熟練使用office等辦公軟件、具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力; 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作。 -
區(qū)域經(jīng)理
4000-10000元2025-10-22
黃主管人事主管: 1、45歲內(nèi),大專以上學(xué)歷,機(jī)械制造/設(shè)計(jì)、營銷相關(guān)專業(yè); 2、具備機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí),能看懂2D\\3D圖,能熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 3、具備商務(wù)禮儀交流、業(yè)務(wù)談判能力; 4、能接受外地不定期出差 -
電氣工程師
3000-8000元2025-10-22
黃主管人事主管2、熟悉電器和PLC電氣控制設(shè)計(jì),熟悉PLC編程; 3、熟練使用AutoCAD 、electrical/EPlan等電氣設(shè)計(jì)軟件; 4、有強(qiáng)電、弱電工作經(jīng)驗(yàn),3年以上電氣類崗位經(jīng)驗(yàn); 5、能接受出差 -
銷售經(jīng)理
3000-15000元2025-10-22
秦女士人事桂林墻寶涂料招線上銷售精英啦(限18-40歲),無需出差,辦公環(huán)境優(yōu)越,客戶資源豐富,有專人帶入行~ 工作要求:運(yùn)營公司抖音號(hào),線上開發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對(duì)公司產(chǎn)品推廣 具有良好的溝通能力 -
取樣員
3800-4200元2025-10-22
唐女士人事身體素質(zhì): 身體健康,能適應(yīng)戶外工作,能承受一定的工作壓力(如長途出差、爬高、負(fù)重等)。 3. 駕照要求: 持有C1及以上駕駛證,并能熟練駕駛車輛(因工作需要經(jīng)常外出)。 4. …… · 吃苦耐勞,服從公司安排,能適應(yīng)不定期的加班和出差。 · 具備良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。 優(yōu)先考慮: · 有環(huán)境監(jiān)測(cè)、食品采樣、第三方檢測(cè)等行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
6000-16000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
- 生日福利
- 定期團(tuán)建
2025-10-22
侯女士人事經(jīng)理1,、本科以上學(xué)歷,工科背景優(yōu)先,英語熟練,可以無障礙進(jìn)行當(dāng)面及書面溝通; 2、熟練使用Office辦公軟件及國外社媒平臺(tái); 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定工作壓力,能適應(yīng)國外出差 -
鉗工安裝及售后
3500-6500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-10-22
唐女士人事6、能適應(yīng)長期出差、經(jīng)常出差(工作地點(diǎn):全國各地(含臺(tái)灣)、歐洲、東南亞)。 -
區(qū)域市場(chǎng)客戶主管
3000-4000元2025-10-22
彭小姐6、適應(yīng)經(jīng)常性出差。 工作地點(diǎn):金城江區(qū),出差區(qū)域?yàn)楹映馗鞒菂^(qū)、縣份 工作時(shí)間:公司實(shí)行雙休制行政班,有帶薪寒暑假。 -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-21
養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的營銷政策建立、核算銷售總賬及明細(xì)賬目,按時(shí)登記明細(xì)賬目; 2、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理,如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷,工資獎(jiǎng)金的核算等工作。
桂林相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員全職出差出差銷售短期出差出差人員外派出差出差助理出差代表代表出差出差文員銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售維護(hù)銷售服務(wù)專員移動(dòng)專員銷售專業(yè)客戶開發(fā)開發(fā)客戶銷售人員業(yè)務(wù)員銷售顧問市場(chǎng)銷售銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員銷售客戶代表銷售代表/客戶代表項(xiàng)目銷售客戶關(guān)系維護(hù)業(yè)務(wù)銷售銷售專員財(cái)稅顧問銷售客戶開發(fā)與維護(hù)軟件銷售項(xiàng)目銷售人員平臺(tái)銷售優(yōu)秀銷售銷售接待
桂林出差招聘最新投遞
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凡小姐投遞了 桂林養(yǎng)泰動(dòng)保生物科技有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-10-29 -
徐先生投遞了 廣西佰為機(jī)械設(shè)備銷售有限公司 的 樺樺數(shù)控 售后 職位2025-10-28 -
劉小姐投遞了 桂林養(yǎng)泰動(dòng)保生物科技有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-10-28 -
戴先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 鉗工安裝及售后 職位2025-10-27 -
劉女士投遞了 桂林礦山機(jī)械有限公司 的 區(qū)域經(jīng)理 職位2025-10-27 -
蔣小姐投遞了 廣西博諾威警用裝備有限公司 的 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專員 職位2025-10-27
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桂林銷售專員招聘工資
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3816
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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12%2K
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41.2%3K
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17.6%4K
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14.4%5K
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4.5%6K-8K
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1.4%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.2%
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初中6.3%
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高中13.4%
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中專5.6%
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大專12.5%
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本科2%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.2%,初中占6.3%,高中占13.4%,中專占5.6%,大專占12.5%,本科占2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年28.2%
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3-5年0.5%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占28.2%,3-5年占0.5%。