
桂林公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年4月桂林公司培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)141條象山區(qū)68條,有崗位晉升等,更多公司培訓(xùn)公司培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場推廣專員
4800-6000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
3小時(shí)前蔣愛軍副總經(jīng)理工作地點(diǎn):桂林市區(qū)
一、任職要求
1、年滿20-45周歲人員。
2、退役軍人優(yōu)先、互聯(lián)網(wǎng)金融、有快消品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、有銷售經(jīng)驗(yàn),公司給予全面培訓(xùn)。
4、有吃苦耐勞的精神、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力好。
5、熱愛銷售工作,有挑戰(zhàn)精神,市內(nèi)有交通工具。
二、福利待遇
1、薪資:底薪+績效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼(交通、高溫、餐補(bǔ))+提成+分潤。綜合薪資4000元到6000元。
2、福利:五險(xiǎn),單休,定期體檢,法定節(jié)假日,年終獎(jiǎng)。
3、股權(quán):根據(jù)業(yè)績分配公司股權(quán),簽訂股權(quán)合同。
5、團(tuán)建:戶外集體團(tuán)建、聚餐、生日會(huì)及周年慶活動(dòng)。 -
生產(chǎn)組長
4000-9000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
3小時(shí)前蔣女士人事招聘崗位要求:
1、負(fù)責(zé)組織管轄班組生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)管轄班組的日常管理和指導(dǎo)工作,保證現(xiàn)場問題的及時(shí)響應(yīng);
3、負(fù)責(zé)組織班組員工進(jìn)行上崗培訓(xùn)與考核,確保班組員工按正確的標(biāo)準(zhǔn)工作;
3.具有車間管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
工作職責(zé):
1.組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.對車間現(xiàn)場的巡視,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時(shí)保修。
3.具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)。
法德利是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的綜合型公司,主要生產(chǎn)珠寶首飾盒、手表盒、禮品包裝盒。目前公司的產(chǎn)品暢銷歐美國家,也是國內(nèi)珠寶商的重要供應(yīng)商。
這是一個(gè)不斷學(xué)習(xí),提升思維認(rèn)知、自我價(jià)值,培養(yǎng)人才的平臺! 我們的使命是:追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時(shí),始終為客戶提供“感動(dòng)人心,價(jià)格厚道”的產(chǎn)品,讓全球每一個(gè)人都能享受工匠帶來的美好生活。
公司的學(xué)習(xí)氛圍濃厚,有五險(xiǎn),生日福利、過節(jié)福利,有員工宿舍,員工專屬食堂,不定期團(tuán)建活動(dòng),晉升空間大。
法德利平臺,期待敢于擔(dān)當(dāng)、拼搏,愿意為全體員工獲得精神與物質(zhì)兩方面幸福、為實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值而奮斗的您加入! -
電商運(yùn)營
3800-6800元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
3小時(shí)前衛(wèi)經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司電商平臺的日常運(yùn)營與管理;
策劃并執(zhí)行線上促銷活動(dòng),提升店鋪流量與轉(zhuǎn)化率;
分析市場趨勢和競爭對手,制定運(yùn)營策略;
優(yōu)化產(chǎn)品詳情頁、關(guān)鍵詞排名,提升店鋪搜索曝光率;
處理客戶咨詢與售后問題,提升客戶滿意度;
定期整理運(yùn)營數(shù)據(jù),撰寫分析報(bào)告并提出改進(jìn)建議。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
1年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉主流電商平臺規(guī)則;
具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel等辦公軟件;
思維活躍,有較強(qiáng)的市場敏感度和創(chuàng)新意識;
責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇:
綜合薪資:3800-6800元(底薪+績效+提成)
福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、定期培訓(xùn)等
電話/微信:188--7738--8365 -
導(dǎo)購員(金大福珠寶)
4500-8000元桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)廣場 6人 瀏覽:394- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前朱女士經(jīng)理+獎(jiǎng)金+全勤+五險(xiǎn)+生日福利+年終獎(jiǎng)(工資上不封頂) 工作地址:桂林市象山區(qū)環(huán)城西一路117號TOO大摩聯(lián)達(dá)商業(yè)廣場1 任職要求: 1、年齡22-39歲,女性,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,新手小白也可,公司可進(jìn)行培訓(xùn) -
電話營銷專員
5000-8000元3小時(shí)前鐘女士人事經(jīng)理▍核心職責(zé)? 執(zhí)行電話雙向營銷(呼入接聽/呼出邀約),篩選高意向裝修客戶 根據(jù)公司提供的精準(zhǔn)資源庫,開發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶復(fù)購關(guān)系 熟練使用CRM系統(tǒng)錄入客戶需求,每日完成30+有效溝通量 邀約客戶到店考察 …… (由設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)承接后續(xù)服務(wù)) 參與每周客戶畫像分析會(huì),優(yōu)化溝通策略 ?▍零門檻要求? ? 零經(jīng)驗(yàn)入職:公司提供全系統(tǒng)崗前培訓(xùn)(含話術(shù)/系統(tǒng)操作/裝修知識) ? 18-35歲,中專/高中以上學(xué)歷, -
銷售總監(jiān)
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前唐先生老板工作職責(zé): 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定并實(shí)施市場銷售策略、銷售計(jì)劃及市場布局,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)、考核及激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。 …… 3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場推廣活動(dòng),包括展會(huì)、促銷、廣告等,提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時(shí),負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與維護(hù),促成大額銷售合同的簽訂。 …… 4、密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競爭對手情況,進(jìn)行市場調(diào)研與分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測市場趨勢,及時(shí)調(diào)整銷售策略。 6、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制,監(jiān)控銷售成本,提高銷售利潤率。 -
網(wǎng)約車司機(jī)
4300-6800元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
3小時(shí)前衛(wèi)經(jīng)理總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司車輛的安全駕駛及日常維護(hù); 按照公司安排完成接送客戶、貨物運(yùn)輸?shù)热蝿?wù); 保持車輛內(nèi)外清潔,確保車輛狀況良好; 遵守交通規(guī)則,確保行車安全; 完成公司交辦的其他相關(guān)工作。 …… 福利:團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、定期培訓(xùn)等 聯(lián)系方式: 電話/微信:188--7738--8365 任職要求: 持有C1及以上駕駛證,駕齡3年以上; 熟悉桂林及周邊路線,無重大交通事故記錄; 責(zé)任心強(qiáng) -
財(cái)務(wù)主管
4000-6800元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
3小時(shí)前衛(wèi)經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制及財(cái)務(wù)分析工作; 監(jiān)督公司資金流動(dòng),確保資金安全與合理使用; 負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理及與稅務(wù)部門的溝通協(xié)調(diào); 制定和完善公司財(cái)務(wù)管理制度,優(yōu)化財(cái)務(wù)流程; …… 協(xié)助公司管理層進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算、成本控制及經(jīng)營決策。 …… 薪資待遇: 綜合薪資:4000-6800元(底薪+績效+年終獎(jiǎng)) 福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、定期培訓(xùn)等 聯(lián)系方式: 電話/微信:188--7738--8365(請備注“應(yīng)聘財(cái)務(wù)主管 -
旅游電商客服
4000-8000元3小時(shí)前韋女士HR推薦旅游產(chǎn)品并促成訂單、處理訂單; 2、跟進(jìn)訂單,做好售后服務(wù)等相關(guān)工作; 3、及時(shí)與客戶溝通,向配合部門反饋市場信息,提出建議; 4、維護(hù)好客戶關(guān)系,做好客戶留存,挖掘需求及訂單; 5、無須擔(dān)心客源,公司會(huì)投入大量資源獲客 …… ,客服主要負(fù)責(zé)提高成交轉(zhuǎn)化; 6、參加公司或部門的培訓(xùn),不斷提升自己; 招聘要求 1、中專及以上學(xué)歷,年齡30歲以下,專業(yè)不限,男女不限; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉excel、word等辦公軟件; -
器械、機(jī)械維修工
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前陳小姐崗位職責(zé):? 負(fù)責(zé)公司醫(yī)療器械產(chǎn)品售前、售后技術(shù)支持、儀器調(diào)試及相關(guān)技術(shù)問題的解決;? 1、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識,給客戶提供具有針對性的推薦;? 2、負(fù)責(zé)設(shè)備的故障診斷和排除,填寫維修報(bào)告;安裝 …… 、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備,并培訓(xùn)客戶設(shè)備的基本使用狀況;? 3、為公司其他部門人員提供必要的技術(shù)支持;? 4、不定時(shí)對設(shè)備進(jìn)行走訪,維護(hù);維持客戶關(guān)系; 5、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)解決 -
周六福珠寶銷售
4500-7000元桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)廣場 6人 瀏覽:409- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 生日福利
3小時(shí)前朱女士經(jīng)理+獎(jiǎng)金+全勤+五險(xiǎn)+生日福利+年終獎(jiǎng)(工資上不封頂) 工作地址:桂林市象山區(qū)環(huán)城西一路117號TOO大摩聯(lián)達(dá)商業(yè)廣場1 任職要求: 1、年齡22-39歲,女性,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,新手小白也可,公司可進(jìn)行培訓(xùn) -
國內(nèi)銷售
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前鄧女士人事崗位描述 1、負(fù)責(zé)國內(nèi)產(chǎn)品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場,完成銷售指標(biāo); 2、對公司原有客戶和渠道進(jìn)行維護(hù),增進(jìn)已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì) …… ; 3、參與產(chǎn)品招投標(biāo)以及展會(huì)、培訓(xùn)工作; 4、做好應(yīng)收賬款的催收工作; 5、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。 -
桂林司機(jī)兼跑業(yè)務(wù)
3500-4000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
4小時(shí)前唐小姐人事1、負(fù)責(zé)把貨按單裝到面包車上再開車在桂林市區(qū)送貨給五金店面; 2、負(fù)責(zé)按單卸貨給客戶,與客戶一起核對貨品,收貨款; 3、送完貨就跑市場,教老板注冊公司微信小程序,教會(huì)客戶如保在小程序上下單,使用優(yōu)惠卷 …… 福利:帶薪培訓(xùn)+話補(bǔ)+節(jié)假日福利+商業(yè)險(xiǎn)+帶薪年假 -
開發(fā)部業(yè)務(wù)員
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 帶薪年假
4小時(shí)前陳女士人事福利: 1、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn); 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時(shí)工作制、節(jié)假日帶薪。 …… 5k+,底薪加提成加獎(jiǎng)金 4、完善的上升發(fā)展空間,能者多拿,員工--主管---部門經(jīng)理---市場總監(jiān)---副總+ 上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 單 崗位職責(zé) 1、基于公司的信息資源支持 …… ,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場; 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢; 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差; 4、及時(shí)更進(jìn)記錄客戶情況,進(jìn)行溝通總結(jié); 5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類的地方尋找客戶邀約到店 …… 3、無家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn)。 -
售前邀約客服
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 帶薪培訓(xùn)
- 八小時(shí)工作制
4小時(shí)前陳女士人事有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,帶薪培訓(xùn)裝修業(yè)務(wù),只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要線上銷售,售前回答客戶咨詢問題,到店會(huì)有銷售人員負(fù)責(zé)銷售。 …… 福利: 1、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn); 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時(shí)工作制。 …… 3、白班不上夜班,薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金 4、在職人員基本薪資5k+,薪資提成高,歡迎熱愛銷售的小伙伴加入,帶薪培訓(xùn)家裝知識,銷售技巧,談判能力 5、公司采用以老扶新,團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的合作方式,提供完善的崗前家裝知識帶薪培訓(xùn) …… 上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 單休 崗位職責(zé) 1、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,客戶資源由公司提供; 2、建立客戶檔案,定期電話回訪 …… 4、無家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn)。
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