桂林互聯(lián)網(wǎng)推廣銷售招聘

桂聘提供2025年9月桂林互聯(lián)網(wǎng)推廣銷售最新招聘，秀峰區(qū)3條象山區(qū)2條，平均工資約為3836元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多互聯(lián)網(wǎng)推廣銷售銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

電話客服

3200-4000元

桂林競升文化用品有限公司

桂林-象山區(qū)-瓦窯批發(fā)城 1人中專以上禮品批發(fā) 投遞:1人瀏覽:787

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

3小時(shí)前

應(yīng)經(jīng)理

經(jīng)理

1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話，網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售；
2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求；
3.了解并挖掘客戶需求，對客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋；
4.開發(fā)新客戶，拓展老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案，提高客戶滿意度；
5.定期回訪，建立良好的長期合作關(guān)系。
6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。
1.20-35歲，女；
2.有良好的服務(wù)意識；
3.思維敏捷，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能長期勝任工作；
4.中專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
5.有互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

市場部經(jīng)理

5000元

桂林市卓諾科技有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 5年以上 23-35歲本科以上包裝機(jī)械制造外貿(mào) 瀏覽:186

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

4小時(shí)前

呂小姐

人事行政

1.崗位職責(zé)
1)年度計(jì)劃與預(yù)算：制定公司年度/季度市場營銷戰(zhàn)略，統(tǒng)籌品牌定位、市場推廣及銷售目標(biāo)。編制并管理營銷預(yù)算，優(yōu)化資源分配，確保投入產(chǎn)出比（ROI）。
2)團(tuán)隊(duì)管理：及時(shí)更新部門各個(gè)崗位職責(zé)分析表、工作手冊和核心工作的SOP；每月績效的考核管理和監(jiān)督指導(dǎo)；相關(guān)各個(gè)的內(nèi)外部培訓(xùn)；跟進(jìn)部門成員的日常工作和周報(bào)、月度計(jì)劃及總結(jié)，協(xié)調(diào)部門成員間工作安排，關(guān)心下屬；
3)跨部門協(xié)作：根據(jù)市場營銷部開展各項(xiàng)工作的需要，負(fù)責(zé)推動制修訂市場營銷部內(nèi)部跨職能的工作配合流程，參與制修訂與市場營銷部有密切配合關(guān)系的跨部門工作配合流程，強(qiáng)化不同職能、不同部門之間的協(xié)調(diào)與握手關(guān)系。逐步形成習(xí)慣的規(guī)定動作。與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門聯(lián)動，推動營銷方案落地。
4)市場調(diào)研：每月月底提供新品和競品分析報(bào)告；每年一次繪制出本企業(yè)前三個(gè)細(xì)分市場的市場地圖（目標(biāo)客戶在哪里？有多少？目前關(guān)系水平等），基于市場地圖，制訂公司的細(xì)分市場開發(fā)策略，明確根據(jù)地和輻射路徑，做到有章法，有套路，逐漸形成以我為主的經(jīng)營戰(zhàn)。每年一次，各細(xì)分市場的競爭態(tài)勢分析報(bào)告，對接合作的經(jīng)銷商，通過合法的手段收集所選定的主要競爭對手的信息，包括宣傳資料，技術(shù)資料，產(chǎn)品資料，價(jià)值訴求，廣造宣傳，客戶互動，促銷活動等。
5)外部合作：主導(dǎo)媒體、渠道、代理商等合作關(guān)系談判與管理。
6)產(chǎn)品市場引流和推廣：提交月度和年度產(chǎn)品發(fā)布計(jì)劃和總結(jié)（包括線上全網(wǎng)發(fā)布、線下的海報(bào)和目錄冊和經(jīng)銷商的線上線下物料）；根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，提前做好準(zhǔn)備，制訂重點(diǎn)新產(chǎn)品的上市計(jì)劃，監(jiān)督并協(xié)助市場和供應(yīng)鏈溝通部門按時(shí)完成產(chǎn)品上市全過程的物料工具包準(zhǔn)備（關(guān)鍵詞表、圖片、詳情頁、視頻、認(rèn)證報(bào)告、買賣點(diǎn)），跟進(jìn)推廣的流量數(shù)據(jù)和老客戶的反饋，再進(jìn)行推廣優(yōu)化；每年一次，負(fù)責(zé)年度銷售人員大會和經(jīng)銷商大會的設(shè)計(jì)與組織工作，指導(dǎo)各個(gè)產(chǎn)品線和各市場職能人員，形成一體化的方案。會前確認(rèn)大會的主題，要點(diǎn)和考核標(biāo)準(zhǔn)；會中負(fù)責(zé)介紹公司的市場營銷戰(zhàn)略，品牌宣傳戰(zhàn)略，公司未來幾年的技術(shù)走向，產(chǎn)品開發(fā)路線圖；會后監(jiān)督市場部各個(gè)職能的經(jīng)理及時(shí)做出會議效果的評估報(bào)告，為今后舉辦類似活動積累經(jīng)驗(yàn)；品牌VI盤點(diǎn)和執(zhí)行，物料，產(chǎn)品編號，商標(biāo)一套執(zhí)行到位，持續(xù)更新經(jīng)銷商品牌運(yùn)營手冊
7)經(jīng)銷商開發(fā)：每年一次，梳理和優(yōu)化公司的品牌定位，戰(zhàn)略規(guī)劃，完整產(chǎn)品價(jià)值，競爭態(tài)勢，成功經(jīng)銷商案例對銷售部門進(jìn)行培訓(xùn)；每月負(fù)責(zé)銷售工具包的優(yōu)化和更新和及時(shí)通知；針對競品分析的總結(jié)報(bào)告，對業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)，讓銷售知己知彼，掌握卓諾產(chǎn)品的核心優(yōu)勢；每年一次，負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷商的關(guān)系管理和客戶忠誠計(jì)劃，比如：增強(qiáng)客戶的滿意度、提高客戶的體驗(yàn)感、附加值，給客戶帶來極致和專業(yè)的服務(wù)；與渠道經(jīng)理一起，走訪目標(biāo)市場，了解經(jīng)銷商渠道合作伙伴的心聲，以及重點(diǎn)最終客戶的意見，深刻理解本公司產(chǎn)品賣得好的原因是什么，賣得不好的原因又是什么?？偨Y(jié)提煉出本公司產(chǎn)品在客戶看來有哪些優(yōu)勢與劣勢，不斷完善自己，進(jìn)而促使本公司從偶然成功走向必然成功。
8)培訓(xùn)：每年一次，根據(jù)公司未來3-5年的戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)制訂市場營銷部內(nèi)部各崗位員工的培訓(xùn)方案。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)有人員的素質(zhì)，量身定制培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工崗位技能，讓管理者與骨干員工通過“請進(jìn)來培訓(xùn)，走出去培訓(xùn)”等方式掌握相關(guān)的技能和業(yè)務(wù)知識，以滿足公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要，避免管理人員和核心人員掉隊(duì)。
9)展會工作：提前半年提交年度參展國家計(jì)劃表（補(bǔ)貼預(yù)算、投放產(chǎn)品、人員安排等）；負(fù)責(zé)提交攤位裝修平面圖、宣傳冊、名片、參展產(chǎn)品/樣品/禮品等物料計(jì)劃，提交給總經(jīng)理審批；負(fù)責(zé)提前客戶邀約（系統(tǒng)D類的客戶邀約群發(fā)）；召集大家開展會前的啟動大會（財(cái)務(wù)、采購/開發(fā)/跟單、銷售）；安排人員、物料的分工協(xié)作計(jì)劃表的推進(jìn)；提交展會總結(jié)報(bào)告（包括觀展和參展）。
10)應(yīng)急預(yù)案：每年一次，負(fù)責(zé)制訂市場營銷部的各種應(yīng)急預(yù)案，與公司各個(gè)職能總監(jiān)一起，找出目前最迫切需要注意的薄弱環(huán)節(jié)，列出在不久的將來可能會遇到哪些潛在的問題與風(fēng)險(xiǎn)，以便提前動手設(shè)計(jì)各種防范措施，防患于未然，避免一旦發(fā)生問題就會造成混亂，驚慌失措，無法在第一時(shí)間做出準(zhǔn)確的判斷和有效的應(yīng)對。
2.任職資格：
1)學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)，5年以上市場管理經(jīng)驗(yàn)。大學(xué)英語四級以上，英語聽說讀寫熟練；
2)核心能力：
a)精通品牌建設(shè)、數(shù)字營銷及全渠道推廣；
b)具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維、數(shù)據(jù)分析及決策能力；
c)擅長團(tuán)隊(duì)管理與跨部門溝通。
d)有外貿(mào)市場部管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
e)具備市場營銷、品牌傳播、平面設(shè)計(jì)、危機(jī)公關(guān)等相關(guān)理念與經(jīng)驗(yàn)；
3)加分項(xiàng)：有成功主導(dǎo)大型營銷項(xiàng)目案例，熟悉行業(yè)生態(tài)（如快消、互聯(lián)網(wǎng)等）。

項(xiàng)目經(jīng)理

5000-10000元

廣西駿悅科技發(fā)展有限公司

桂林-秀峰區(qū)-廣源·國際社區(qū) 1人電子軟件瀏覽:376

2025-09-09

李承俊

廣西駿悅科技發(fā)展有限公司，是一家專注于智能硬件，軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)和電子產(chǎn)品研發(fā)與銷售的移動互聯(lián)網(wǎng)公司?，F(xiàn)駿悅科技旗下的項(xiàng)目：承酒網(wǎng)，承酒網(wǎng) —酒宴預(yù)定專家，是由多位酒行業(yè)資深人士共同打造的國內(nèi)酒宴用酒專業(yè)團(tuán)購平臺，專為婚宴用酒、滿月用酒、生日用酒、商務(wù)用酒等提供服務(wù)。
（一）工作內(nèi)容：1.全面主持本項(xiàng)目的整體工作，制定工作目標(biāo)并且組織實(shí)施；?
2.制定部門營銷目標(biāo)和分配任務(wù)；?
3.組織制定安排銷售人員的培訓(xùn)。?
4.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的全程銷售工作，同進(jìn)對項(xiàng)目營銷策劃及整合推廣工作組織實(shí)施入落實(shí)。?
5.監(jiān)督處理重大緊急事件、并及時(shí)匯報(bào)溝通；
6.完成上級布置的其他工作；
（二）任職資格：
（1）男女不限，大專及以上學(xué)歷；
（2）具有2年以上獨(dú)立主持大型服務(wù)類項(xiàng)目的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；
（3）具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)決策能力；具備優(yōu)秀的構(gòu)建團(tuán)隊(duì)、建設(shè)體系的專業(yè)能力；
（4）具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作激情，應(yīng)變能力強(qiáng)；
（5）優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力，對管理具有獨(dú)特的思路與創(chuàng)新意識，吃苦耐勞。

商務(wù)專員

5000-6000元

廣西匯騰天下信息科技有限公司

桂林-象山區(qū)-匯通廣場 1人電子廣告計(jì)算機(jī) 投遞:3人瀏覽:422

2025-09-08

柯先生

總經(jīng)理

公司主要從事移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開發(fā)線上推廣的，主要產(chǎn)品有網(wǎng)紅直播帶貨，智能支付，微信，支付寶小程序等等工作內(nèi)容：日常工作打電話邀約客戶到會議銷售現(xiàn)場（不用負(fù)責(zé)銷售以及售后）職位要求：18-30 歲

母嬰產(chǎn)品推廣經(jīng)理

4000-9000元

梧州首信貿(mào)易有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人包裝批發(fā) 食品瀏覽:51

2025-09-08

2.完成公司下達(dá)的銷隹指標(biāo)和工作任務(wù)，制定促銷方案并組織實(shí)施； 3.完成上級公司安排的其他工作； 4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 5.適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)的快節(jié)奏，高強(qiáng)度工作任職要求： 1、大學(xué)?？埔陨献謿v，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或者團(tuán)購行業(yè) …… 、行業(yè)等互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷隹崗位1年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛銷售推廣工作，有很高的情商可以和客戶迅速建立客情關(guān)系；有敏銳的商業(yè)嗅覺，可以迅速推進(jìn)達(dá)成雙方共籯的合作方案。

銷售專員

5000-10000元

桂林尚品網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人廣告網(wǎng)絡(luò) 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:2人瀏覽:333

2025-09-08

劉經(jīng)理

人事專員

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)搜索引擎百度廣告（關(guān)鍵詞排名）及抖音廣告（短視頻運(yùn)營）的銷售與推廣工作。 2、根據(jù)客戶需求，為客戶匹配相應(yīng)的產(chǎn)品方案，達(dá)成銷售額目標(biāo)。 …… 2、不限專業(yè)，有無經(jīng)驗(yàn)均可（有互聯(lián)網(wǎng)、廣告銷售等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）。 3、踏實(shí)好學(xué)，目標(biāo)感強(qiáng)，勤奮耐勞，對業(yè)績目標(biāo)執(zhí)著堅(jiān)定，有野心，工作中富有激情和活力。

新媒體運(yùn)營專員

3000-8000元

桂林市明智科技有限公司

桂林-靈川縣-彰泰·學(xué)府 1人 1年以上 25-35歲本科以上電子電池廣告瀏覽:200

2025-09-07

趙女士

人事經(jīng)理

· 個(gè)人素質(zhì)：對數(shù)據(jù)敏感，有強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向；思維活躍，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)變化；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和項(xiàng)目管理能力。 …… 2.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)通過各類線上渠道，執(zhí)行并優(yōu)化數(shù)字營銷活動，以提升品牌知名度、獲取潛在客戶、促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化，并最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的業(yè)務(wù)增長目標(biāo)。該職位要求兼具創(chuàng)意、分析能力和技術(shù)執(zhí)行力。 …… 線上、線下廣告與推廣 · 管理信息流廣告（如巨量引擎、騰訊廣告）等其他付費(fèi)廣告渠道的投放。 · 與KOL/KOC（關(guān)鍵意見領(lǐng)袖/消費(fèi)者）進(jìn)行合作洽談與執(zhí)行。

電話客服

6000-8000元

廣西品房閣房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 10人房地產(chǎn) 瀏覽:554

崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-07

張先生

招聘負(fù)責(zé)人

1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話，網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售； 2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求； 3.了解并挖掘客戶需求，對客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋； 4.開發(fā)新客戶，拓展老客戶的業(yè)務(wù) …… 1.18-38歲，男女不限； 2.有良好的服務(wù)意識； 3.思維敏捷，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能長期勝任工作； 4.有互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

銷售專員

3000-15000元

廣西中藝國際拍賣有限公司

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 10人 18歲以上初中以上金屬制品批發(fā) 零售投遞:4人瀏覽:772

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-08-28

黃華華

發(fā)掘意向客戶，銷售產(chǎn)品，促成簽約； 2. 與公司各部門配合，及時(shí)處理商家反饋、幫助商家提升經(jīng)營效率，提高用戶滿意度； 3. 維護(hù)公司客戶數(shù)據(jù)：客情歸檔、更新用戶信息； 4. …… 熱愛銷售工作，勇于不斷挑戰(zhàn)自我； 2. 學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展； 3. 有銷售經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。我們能提供： 1. …… 負(fù)責(zé)拍賣品的市場推廣與銷售，拓展客戶資源； 2. 為客戶提供專業(yè)的藝術(shù)品咨詢服務(wù)，促成交易； 3. 維護(hù)客戶關(guān)系，定期跟進(jìn)市場動態(tài)及客戶需求； 4.收集市場反饋信息，為拍賣策略調(diào)整提供依據(jù)。 …… 具有較強(qiáng)的市場分析、營銷推廣及談判技巧； 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力； 5. 有相關(guān)銷售或藝術(shù)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

約 9 個(gè)崗位