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桂林it行政招聘

桂聘提供2025年8月桂林it行政最新招聘,七星區(qū)25條秀峰區(qū)14條,有五險等,更多it行政it行政招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 1年以上 21-40歲 超市 食品 投遞:5人 瀏覽:787
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
謝總
副總
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助公司法務(wù)對接訴訟、仲裁案件;
2、協(xié)助公司法務(wù)起草、擬定文書;
3、妥善整理和保管案件相關(guān)紙質(zhì)資料和電子資料;
4、制作更新案件進展表等;
5、完成總經(jīng)理安排的行政類、文字類等工作;
6、能協(xié)助其他部門工作。
人員要求:
1、男女不限,有法務(wù)公司、律所工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、一定要熟練操作各類辦公軟件,文字功底和公文寫作能力較強。
3、溝通能力佳,做事嚴謹,不推卸責任;能快速熟悉公司資料;
4、能適應(yīng)偶爾出差及周末節(jié)假日偶爾加班。

資質(zhì)文員

3000-3500元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1人 35歲以下 建筑 環(huán)境優(yōu)美 投遞:49人 瀏覽:13796
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
天弘公司
行政主管
一、工作內(nèi)容
1、辦理好公司資質(zhì)的各項維護與升級增項等工作。
2、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作以及對外聯(lián)系,熟悉住建局(廳)的資質(zhì)辦理流程,處理行政日常事務(wù)工作。
3、建立健全公司人員檔案,按公司現(xiàn)有的資質(zhì)合理調(diào)配人力資源。
4、公司專業(yè)技術(shù)人員身份證明、注冊證書、職稱證書、崗位證書注冊、延續(xù)、年審,信息維護。
5、會操作桂建云系統(tǒng)。
6、負責公司人才招聘。
7、負責公司的黨務(wù)工作。
8、清潔領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生。
9、能堅決完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
二、基本技能與要求
1、女性,形象好、氣質(zhì)佳,已婚已育優(yōu)先考慮!
2、大專以上學(xué)歷,建筑行業(yè)相關(guān)行業(yè)、企業(yè)管理或其他管理學(xué)專業(yè),人品端正、忠誠、待人誠懇、做事踏實,具有較強的責任心,謹守職業(yè)道德。
3、工作踏實認真、細心嚴謹,能堅決地執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。
4、思維敏捷,溝通能力強,有親和力,做事守時可靠,學(xué)習、領(lǐng)悟能力及上進心強。
5、具備扎實的寫作功底和相關(guān)專業(yè)知識,熟練掌握使用PS,特別是Word、Excel等辦公軟件。
6、熟悉住建局(廳)行業(yè)相關(guān)信息,懂得辦理建筑行業(yè)相關(guān)資質(zhì),有建筑類公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先,待遇從優(yōu)!沒有建筑行業(yè)資質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗的勿投!
桂林-臨桂區(qū) 1人 25-40歲 大專以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1966
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
1小時內(nèi)
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:幾內(nèi)亞
崗位要求:25-40周歲內(nèi),大專以上學(xué)歷,具備良好的英語聽說讀寫能力,能夠流暢與國外客戶或者合作伙伴溝通交流,平時的工作內(nèi)容就是做一些發(fā)票,對接一下報關(guān)部門,對接一下國內(nèi)的采購
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:一年一簽
簽證辦理周期:1個月左右
福利待遇:交五險,包吃包住,發(fā)放勞保用品,每年帶薪休假一個月,每月15號發(fā)放薪資。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 24-35歲 本科以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:2人 瀏覽:525
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
王先生
HR
1、負責公司品牌宣傳、活動策劃組織、廣告設(shè)計制作等工作; 2、負責公司微信公眾號、抖音運營,包括短視頻拍攝制作、推文撰寫、新聞稿編輯等相關(guān)工作; 3、協(xié)助企業(yè)文化建設(shè); 4、負責公司外部接待等行政文秘工作
桂林-臨桂區(qū) 2人 3年以上 25-40歲 本科以上 保安 投遞:1人 瀏覽:969
  • 五險
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
韋女士
人事
負責公司人事行政工作,接觸過招投標工作,形象氣質(zhì)佳,有責任心等

行政文員

2240-2800元
桂林-七星區(qū)-施家園 2人 1年以上 18-45歲 大專以上 超市 食品 投遞:7人 瀏覽:1486
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
1小時前
謝總
副總
人員要求: 1、男女不限,??萍耙陨蠈W(xué)歷,基礎(chǔ)辦公軟件熟練運用,文筆較好; 2、溝通能力強,工作認真細致、能吃苦耐勞; 3、可以接受外地出差; 4、要求一年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗。
桂林-靈川縣-天都苑 20人 傳媒 電子 廣告 投遞:1人 瀏覽:807
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時前
趙杰
人事經(jīng)理
無論你之前從事過會計 財務(wù) 行政 普工 文員 銷吿 業(yè)務(wù) 導(dǎo)購 顧問 營業(yè)員 收銀員 幼教 老師 主播 甚至是帶娃寶媽都可以來嘗試 專業(yè)培訓(xùn),輕松好上手 平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 趙總 181--
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)金雞嶺校區(qū) 1人 2年以上 20-45歲 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:1529
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
1小時前
黃經(jīng)理
經(jīng)理
(重點是客房) 2、有關(guān)系較好的客戶群,具備較強的市場開拓能力 3、有良好的人際關(guān)系處理能力和優(yōu)秀的談判技巧 任職資格:男女不限,有酒店銷售工作經(jīng)驗2年以上,有一定的客戶源優(yōu)先考慮 工作時間:行政
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 5人 20-30歲 大專以上 企業(yè)管理 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:16人 瀏覽:3984
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
趙女士
1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 50人 18-38歲 高中以上 廣告 人力資源 中介 投遞:3人 瀏覽:785
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
唐勇
總監(jiān)
招聘桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名,月綜合工資5000-8000每月,20-38歲以內(nèi),男女不限,朝九晚六行政班!

辦公室文員

4000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 25歲以上 門窗 投遞:43人 瀏覽:12711
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時前
彭先生
總經(jīng)理
任職要求: 1、性格外向、開朗、親和力強,具備良好的溝通能力,高效目高責任心 2、有過服務(wù)行業(yè)相關(guān)服務(wù)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 3、門窗行業(yè)客服接單工作經(jīng)驗優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 工作時間行政

會計兼行政

2800-3200元
桂林-秀峰區(qū) 1人 大專以上 環(huán)保 投遞:2人 瀏覽:48
  • 五險
2小時前
唐香蓮
人事
主要負責一般納稅人和小規(guī)模公司的賬務(wù)處理,工商年報,社保申報。辦公室的其他事項。

人事行政崗

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-財富名城 2人 1年以上 高中以上 管理咨詢 企業(yè)管理 稅務(wù) 投遞:55人 瀏覽:4154
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
劉女士
經(jīng)理
崗位職責: 1.邀約面試,完成每月招聘目標 2.協(xié)助日常行政管理工作 3.員工定時培訓(xùn)和活動的策劃組織 任職要求: 1.年齡22-32歲 2.長相端莊,形象好 3.
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 5年以上 本科以上 保安 投遞:1人 瀏覽:556
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
4小時前
張小姐
人事文員
1、在保安或物業(yè)服務(wù)行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上、有獨立運營與管理公司的經(jīng)驗和監(jiān)管能力。 2、熟悉公司日常運營及管理,掌握公司各部門工作流程,調(diào)查分析市場信息,督促檢查、組織實施總經(jīng)理安排的工作。 3、負責公司日常工作及財務(wù)審核。 4、負責公司各項目現(xiàn)場品質(zhì)的檢查監(jiān)督工作。 5、負責公司內(nèi)外的資源調(diào)配,不斷提升公司的運行效率。 6、負責主持開展公司日常經(jīng)營管理工作,檢查公司各部門工作的完成落實情況。 7、負責將公司經(jīng)營過程中發(fā)生的重大事項及時處理并向總經(jīng)理匯報。 8、對管理上出現(xiàn)的漏洞及時處理跟進。忠誠、責任心強。 9、年齡:40-50歲以下,薪資:6000-8000元+績效+年...

辦公室主任

4500-6000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 大專以上 旅游 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:29人 瀏覽:2170
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
5小時前
潘春秀
人事專員
崗位職責 1、負責公司制度搭建,完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理; 2、負責公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實施,負責招聘、培訓(xùn)、考勤、考核、績效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、崗位異動等人力資源全面工作 …… ; 3、開展些公司文化活動,組織團建活動,提升員工滿意度和團隊凝聚力; 4、負責審核公司行政、人事等各項合同、文書; 5、負責公司日常行政人事事務(wù)管理(包括不限于會議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等)
約 78 個崗位

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