桂林教學培訓招聘 logo

桂林教學培訓招聘

桂聘提供2025年4月桂林教學培訓最新招聘,疊彩區(qū)9條七星區(qū)5條,平均工資約為12133元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多教學培訓培訓師助理安全培訓師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 2人 本科以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:676
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師
崗位職責:
1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效;
2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課;
3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量。
薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?br /> 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步;
2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān)
工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安,根據(jù)需求就近分配。

書法教師

4000-9000元
桂林-七星區(qū)-景韻世家 5人 大專以上 培訓 藝術(shù)培訓 瀏覽:3
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
周丹
一、崗位職責
1.負責針對年齡階段班級的硬筆書法教學(幼小銜接、小學、中學、成人)。
2.負責批改與點評學生作業(yè)。
3.負責家長服務(wù)工作,將學生情況及時反饋給家長,以改正教學過程。
4.負責組織學生參加書法等級考試、國賽等賽事。
5.配合參加校區(qū)和總部組織的各類活動(培訓、教研、講座、會議、家長課堂、試聽課)。
6.服從教學主管的安排,完成其他交待的事項。
二、任職要求:
1.學歷:大專及以上學歷,漢語言、師范、教育類優(yōu)先。
2.知識:熱愛傳統(tǒng)文化或熱愛文學,熱愛漢字。
3.經(jīng)驗:有教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.能力:書寫較規(guī)范,有較強的溝通表達能力,教學能力。
5.技能:善于調(diào)動學生積極性,能受學生喜歡。
6.素養(yǎng):責任心強,有團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。
三、其他福利
1.行業(yè)機遇:硬筆書法細分領(lǐng)域賽道剛剛興起,每天需要寫字的有10億人,寫字寫的好的不到1000萬人,每年有2億中小學生因為寫字不好而焦慮或考試扣分,這里充滿了機會。
2.薪酬結(jié)構(gòu):底薪+浮動工資+每年兩次漲薪機會。
3.公司福利:法定節(jié)假日、五險、結(jié)婚/生育禮金、千里馬獎金、節(jié)假日慰問金(品)、各類團建活動。
4.發(fā)展通道:“管理、授課”職業(yè)發(fā)展雙通道。
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 2人 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:331
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師
崗位職責:
1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學;
2.完成學校教學任務(wù)和家長維護;
3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓;
4.領(lǐng)導安排的其他工作。
福利:
①保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步;
②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
工作地點:
桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。
桂林-興安縣 2人 22-45歲 本科以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:570
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師
3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量。 …… 股份及其他補貼等; 2、日工作7小時制;每周正常休息1.5天,法定節(jié)假日均休息; 3、員工享有年休假、五險一金; 4、每年2-3次全校旅游; 5、節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利;電影節(jié)福利; 6、優(yōu)秀人員推薦出外培訓
桂林-全州縣 3人 大專以上 傳媒 廣告 投遞:1人 瀏覽:269
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
胡力坡
總經(jīng)理
1.負責河池當?shù)氐慕逃?、師范類學校、其他有普通話培訓需求的大中小學校、普通話培訓機構(gòu)以及教師資格證考試培訓機構(gòu)等行業(yè)客戶的開發(fā)與維護。 …… 2、收集、整理桂林全州縣域內(nèi)目標學員的相關(guān)信息,組建桂林全州縣需要考普通話證書人員的客戶微信群,接待進公司微信群的學員,通過主動溝通,分析學員潛在需求,制定學習計劃,推介教學課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù)
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 3人 財務(wù) 財務(wù)咨詢 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:2209
1小時內(nèi)
黃女士
人事
我們屬于剛需行業(yè),公司提供客戶資源,主要是負責跟客戶介紹服務(wù),達成合作,,一對一帶薪培訓上崗 【任職資格】 1.年齡20-35歲之間,可接受無經(jīng)驗。 …… 【公司特色】 1.培訓:一帶一的管理模式手把手的教學不用擔心學不會。 2.經(jīng)驗分享:每個同事都會有優(yōu)秀擅長的地方,只要你肯學我們就愿意分享。

學歷咨詢師

10000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈 10人 培訓 教育 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:265
16小時前
吳老師
人事主管
No no.在研博,專業(yè)系統(tǒng)培訓+前輩帶你成單帶你飛+晉升通道; 3.孤獨無助,沒成就感? …… No no,在研博,良心教育,品質(zhì)教學,同事協(xié)作互助,學員真心感恩; 【薪資福利】 月浮動底薪,底薪+個人高額提成(3.5-15%)+獎金+超產(chǎn)獎+五險+專業(yè)系統(tǒng)化帶薪培訓+帶薪年假+超長春節(jié)假期+ …… :五險一金(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育險、住房公積金) 2.日常福利:生日/節(jié)日福利、團建、下午茶、生日會、省內(nèi)外旅游,國內(nèi)外游 3.假期福利:超長春節(jié)假期、年假、婚假、產(chǎn)假...... 4.培訓體系 …… :新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓,全方位助您成長
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:390
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-19
吳老師
崗位職責: 1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學; 2.完成學校教學任務(wù)和家長維護; 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓; 4.領(lǐng)導安排的其他工作。 …… 福利: ①保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 …… 、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 6人 本科以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:187
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-19
吳老師
: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量 …… : 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 …… 、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 28-50歲 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:270
  • 五險
  • 提供住房
  • 期權(quán)
2025-04-19
陽女士
招聘經(jīng)理
3.教學經(jīng)驗:有高?;?em>培訓機構(gòu)教學經(jīng)驗者優(yōu)先,能夠熟練運用多種教學方法。 4.職業(yè)素養(yǎng):熱愛教育事業(yè),具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。
無固定辦公點 33人 18歲以上 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:52
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-19
廖女士
人事
鄭重聲明:本公司為官方直招,站點直接面試,不收取任何押金和入職培訓費用!!! 全市可就近安排站點入職,提供車輛及住宿渠道,假期工私聊。感興趣的朋友聯(lián)系我。 …… 新手無憂:新手入職安排老員工一對一教學,教會為止,管理團隊協(xié)助解決各種問題! …… 此招聘為官方直招,不收取任何押金及入職培訓費用!

書法助教

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-景韻世家 5人 大專以上 培訓 藝術(shù)培訓 投遞:7人 瀏覽:969
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-04-18
周丹
只要你熱愛教育事業(yè),人品好,責任心強,0基礎(chǔ)可培訓(帶薪培訓)。 一、崗位職責 1.負責6-8歲小朋友書寫姿勢、習慣啟蒙與興趣養(yǎng)成。 2.負責簡單筆畫、獨體字的書寫教學。 …… 3.經(jīng)驗:具有書法、國學、作文、繪本相關(guān)領(lǐng)域教學經(jīng)驗,幼師優(yōu)先。
桂林-七星區(qū) 3人 大專以上 電子 投遞:2人 瀏覽:421
  • 五險
  • 周末雙休
2025-04-18
韓小姐
經(jīng)理
崗位職責: 1、負責廣西高校教學設(shè)備及軟件應(yīng)用的開展、實施。 2、負責產(chǎn)品在廣西范圍內(nèi)的應(yīng)用及橫向合作。 3、熟練掌握公司相關(guān)產(chǎn)品知識,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的解決方案。 …… 4、負責廣西區(qū)域用戶的培訓、推廣、產(chǎn)品跟用等相關(guān)工作。 5、關(guān)注市場動態(tài),負責行業(yè)市場信息的搜集、整理和反饋。 6、負責公司參加大型會展及行業(yè)會議的產(chǎn)品講解和推廣。
2025-04-17
人事
1??古箏學業(yè)者 2??有教學經(jīng)驗者優(yōu)先 3??無教學經(jīng)驗者可培訓上崗
2025-04-17
鄺文松
主管
1、青少年吉他教學培訓; 2、因材施教,對待學員有熱情、耐心; 3、按質(zhì)按量完成機構(gòu)的教學等工作; 4、陽光積極。
約 30 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林培訓師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:4K,最多人拿:1W以上
  • 6.7%
    2K
  • 6.7%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 26.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    80%
  • 中專
    6.7%
  • 本科
    13.3%
桂林培訓師招聘需要什么學歷?不限學歷占80%,中專占6.7%,本科占13.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    80%
  • 1-3年
    20%
桂林培訓師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80%,1-3年占20%。

桂林 培訓師百科

...崗位職責
  1.參與企業(yè)員工和企業(yè)發(fā)展培訓需求調(diào)研,匯總并整理培訓需求;
  2.分析不同崗位的培訓需求,對相關(guān)的課程和學習資料進行收集和評估,選擇合適的培訓課程,開發(fā)和設(shè)計企業(yè)內(nèi)部培訓,制定培訓計劃;
  3.按照企業(yè)培訓計劃,負責相關(guān)模塊課程的講授工作;
  4.培訓課程結(jié)束后,協(xié)助并參與培訓課程的評估工作。
  5.根據(jù)培訓效果,不斷的改進和完善培訓課程和培訓方式;
  6.整理培訓教材以及教案資料,并歸檔。
  
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP