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桂林酒店及招聘

桂聘提供2025年9月桂林酒店及最新招聘,陽朔縣34條七星區(qū)29條,有五險等,更多酒店及酒店及招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

辦公室主任

4000-8000元
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 1年以上 30-50歲 酒店 投遞:15人 瀏覽:2748
  • 五險
  • 包吃住
3小時前
陳女士
經(jīng)理
工作內(nèi)容:1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,做好酒店的各項質(zhì)檢,儀容儀表、服務(wù)、衛(wèi)生等檢查,負(fù)責(zé)酒店辦公秩序及行政事務(wù)治理:,
2、負(fù)責(zé)治理公司內(nèi)部檔案、文件的登記造冊、上報、下發(fā)以及酒店運(yùn)營所需各種證照的辦理及年審工作;
3、負(fù)責(zé)酒店各部門績效考核、工作計劃、考勤、工資調(diào)整等核保工作:
4、負(fù)責(zé)對酒店各項合作工程的合同編訂及執(zhí)行的監(jiān)視:
5、協(xié)助總經(jīng)理做好重要接待,聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)并處理酒店與政府相關(guān)職能部門以及集團(tuán)內(nèi)部相關(guān)事宜:
6、負(fù)責(zé)檢查酒店辦公例會會議安排的各項詳細(xì)工作,并及時將執(zhí)行落實情況匯總上報總經(jīng)理:
7、協(xié)調(diào)處理酒店內(nèi)部各部門之間的工作咨詢題,并將處理意見或結(jié)果報總經(jīng)理:
8、做好信訪工作,處理重要信構(gòu)負(fù)責(zé)起草公司行政文件,對發(fā)***好法律審核,掌握和執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī):
9、巡視、監(jiān)視、檢查消店各部門工作積行及辦公室各項工作:
10、及時、精確傳達(dá)上級指示并貫徹執(zhí)行,做好本部門各項行政事務(wù)處理工作。
職位要求:銀行人事從業(yè)者優(yōu)先。

酒店總經(jīng)理

10000-15000元
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 2年以上 30-55歲 大專以上 酒店 瀏覽:354
  • 五險
  • 包吃住
4小時前
陳女士
經(jīng)理
崗位要求:
負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊的建立、招聘,培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能;;
負(fù)責(zé)酒店的全面管理及運(yùn)營期間的市場開發(fā)和客戶維護(hù),確保酒店的平均出租率等達(dá)到公司的預(yù)期目標(biāo);
根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場環(huán)境,制定確實有效的經(jīng)營策略并執(zhí)行;
圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項工作,制定酒店的當(dāng)月預(yù)算和決算,監(jiān)督財務(wù)本酒店的成本和各種費(fèi)用開支,并對帳目負(fù)責(zé);
貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)到預(yù)定要求。
全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好衛(wèi)生,治安,消防等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全;
7.與總經(jīng)理進(jìn)行日常的工作匯報,溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效;
8 關(guān)心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件和收入;

旅游定制顧問

5000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 5人 20歲以上 賓館 電子商務(wù) 旅游 旅行社 文化傳播 娛樂 新媒體 零售 體育運(yùn)動 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:150
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
5小時前
韓總
總經(jīng)理
國內(nèi)各大旅游平臺(去哪網(wǎng)、攜程等)定制師,通過網(wǎng)絡(luò)聊天工具、電話、微信等為客人提供專業(yè)的旅游咨詢服務(wù),根據(jù)客人需求設(shè)計旅游線路,與客人有效的溝通促成交易。
負(fù)責(zé)廣西區(qū)域私人訂制及企業(yè)定制,主要負(fù)責(zé)桂林、南寧、北海等地的小包團(tuán),會議,團(tuán)建,酒店、景點、用車、導(dǎo)游等定制,屬于銷售崗位。
上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班)
早班08:30-17:00,中途休息1小時
晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘
工作時間會根據(jù)淡旺季有前后30分鐘調(diào)整時間
底薪3000+階梯提成,月休6天

旅游定制師

5000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 10人 賓館 電子商務(wù) 旅游 旅行社 文化傳播 娛樂 新媒體 零售 體育運(yùn)動 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:11
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
5小時前
韓總
總經(jīng)理
主做廣西定制,主要負(fù)責(zé)桂林、南寧、北海等地的定制,主營包車游、跟團(tuán)游、會議旅游,公司團(tuán)建,酒店景點預(yù)定、包車服務(wù)、導(dǎo)游服務(wù)等項目,屬于銷售崗位。
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 大專以上 酒店 投遞:1人 瀏覽:132
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 單休
6小時前
李女士
經(jīng)理
7、按計劃走訪客戶,了解客戶對酒店的意見,增強(qiáng)與賓客的的溝通,建立良好的客戶關(guān)系。 【崗位要求】 1、 大專以上學(xué)歷。有從事酒店前臺、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 …… 2、 具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識的儲備。 3、 了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 20-38歲 高中以上 酒店 投遞:7人 瀏覽:1509
  • 五險
  • 工作餐
7小時前
陳女士
經(jīng)理
1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務(wù)設(shè)施,合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難 …… ,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務(wù)設(shè)施、信息的查詢服務(wù) 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時,按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理

酒店銷售員

4000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 5人 1年以上 20-42歲 大專以上 酒店 投遞:3人 瀏覽:1656
  • 五險
  • 工作餐
  • 歡迎殘疾人
7小時前
陳女士
經(jīng)理
1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
桂林-靈川縣-三金莊園 2人 5年以上 30-50歲 大專以上 酒店 瀏覽:292
  • 五險
  • 工作餐
8小時前
陳女士
經(jīng)理
1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo) 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) …… 4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支 5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系,

財務(wù)會計

4000-4500元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:58人 瀏覽:3993
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
9小時前
閔女士
人事主管
負(fù)責(zé)發(fā)票跟進(jìn)及管理工作; 5、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)憑證錄入工作; 6、負(fù)責(zé)整體稅務(wù)申報/退稅/其他相關(guān)性工作; 7、負(fù)責(zé)財務(wù)檔案歸檔,裝訂和保管工作; 8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他/臨時性的相關(guān)工作; 9、負(fù)責(zé)酒店公司相關(guān)賬務(wù)

酒店稽核

3500-4500元
桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人 1年以上 25-45歲 中專以上 酒店 投遞:5人 瀏覽:781
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
9小時前
石小姐
人事
工作職責(zé): 1、收入核對:核對前臺、餐廳、等所有收入點的交易是否全部準(zhǔn)確錄入酒店管理系統(tǒng)。 2、賬目平衡與檢查:檢查所有收款方式的賬目是否平衡,確保所有客人的賬單和公司掛賬賬戶準(zhǔn)確無誤,查找并解決任何差異。核對房態(tài)報告與前臺實際入住情況是否一致,確保所有房費(fèi)都已正確計入。 3、食材的核算(質(zhì)量、數(shù)量的核對)。 4、小商品的盤點(前臺商品以及煙的庫存管理)。 5、審核各部門提交的采購單、各類事項審批。 任職資格: 1、掌握會計、審計及酒店管理系統(tǒng),熟悉財務(wù)法規(guī)及內(nèi)部管理流程; 2、熟練操作Office辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分拆能力; 3、具有獨(dú)立工作學(xué)習(xí)的能力,工作認(rèn)真細(xì)心; 4...
桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人 2年以上 26-46歲 大專以上 酒店 投遞:5人 瀏覽:740
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
9小時前
石小姐
人事
任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、財會、商務(wù)管理或相關(guān)專業(yè); 2、熟悉酒店運(yùn)營,2年以上酒店管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、思維敏捷,親和力強(qiáng),具備良好的管理能力與溝通協(xié)調(diào)能力; 4、做事踏實細(xì)心

傳菜員

2800-3000元
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 5人 餐飲 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:483
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
10小時前
麥姐
人事專員
30~14:30,17:00~21:30 B12:00-21:30 工作地點:就近安排 七星區(qū)穿山東路12號(體育中心旁)? 七星區(qū)七星路15號(龍隱小學(xué)旁) 秀峰區(qū)中華路伏和巷20號(漢庭酒店往前

前廳經(jīng)理

6000-7000元
桂林-象山區(qū)-德天廣場 1人 酒店 投資 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:2人 瀏覽:604
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
10小時前
粟歡
招聘專員
全面負(fù)責(zé)部門的管理、分配工作,熟悉前廳部各設(shè)施及操作系統(tǒng)的功能和使用; 2、負(fù)責(zé)制定本部門各崗位的職責(zé)、操作程序和服務(wù)規(guī)范,實施并予以監(jiān)督; 3、制訂、落實部門每月工作計劃、總結(jié)、培訓(xùn)計劃等; 4、合理控制酒店近期 …… 、遠(yuǎn)期房態(tài),達(dá)到相對合理的出租率; 5、保持良好的客戶關(guān)系,靈活、有效地處理賓客投訴,解決賓客問題; 6、協(xié)調(diào)前廳部與酒店各部門之間的工作。

酒店客房主管

3500-4000元
桂林-秀峰區(qū) 2人 3年以上 30-50歲 初中以上 酒店 投遞:3人 瀏覽:468
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
馬女士
人事經(jīng)理
(此崗位工作地點在市中心環(huán)球國際酒店

PA技工

2500-3000元
桂林-象山區(qū)-萬福廣場 1人 酒店 投資 民營 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:354
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
10小時前
粟歡
招聘專員
1、清掃酒店大堂、公區(qū)衛(wèi)生; 2、定期對酒店大理石做晶面保養(yǎng); 3、定期清洗酒店地毯。 1、責(zé)任心強(qiáng); 2、勤勞肯干。
約 163 個崗位

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