
桂林客戶服務(wù)招聘
桂聘提供2025年9月桂林客戶服務(wù)最新招聘,七星區(qū)75條靈川縣32條,平均工資約為3309元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶服務(wù)保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營業(yè)員
3200-4500元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
4小時前應(yīng)經(jīng)理經(jīng)理1、檢查通道是否保持暢通,整理貨架衛(wèi)生,整理產(chǎn)品價格標(biāo)簽。
2、及時補充貨架缺貨產(chǎn)品,并及時寫缺貨產(chǎn)品的發(fā)貨單給采購。
3、新品及時上架并反饋新品的暢銷度。
1、年齡20-35歲,學(xué)歷不限,形象端莊大方(有相關(guān)商貿(mào)批發(fā)/零售/快速消費品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者為佳),普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉電腦操作優(yōu)先。
2、熱愛銷售行業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);有良好的溝通能力和分析、解決問題的能力。
3、具有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和商品銷售意識。
4、思維清晰,反應(yīng)敏捷,口齒伶俐。
5、熱情,自信,耐心,細(xì)心。
6、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
7、上班時間:8:30-18:00,包吃中餐,月休4天
8、為了您能盡快了解應(yīng)聘信息,應(yīng)聘時請直接打電話咨詢。 -
售后客服專員(臨桂店)
2500-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時前陳經(jīng)理人事經(jīng)理工作職責(zé):
1、及時跟蹤及處理客戶反饋,維護客戶關(guān)系;
2、收集客戶有關(guān)信息和需求;
3、負(fù)責(zé)整理客戶資料;
4、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持;
5、其它主管交辦事項。
崗位要求:
1、工作積極主動,耐心細(xì)致,責(zé)任心強,富于團隊協(xié)作精神,具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力,善于溝通;
2、具有較強的組織協(xié)調(diào)力、執(zhí)行力。
上班時間:
上午8:00-12:00 下午3:00-6:00 -
儲備主管
6000-21000元·13薪- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時前李明峰經(jīng)理1、學(xué)習(xí)團隊管理方法,根據(jù)公司要求,組建并管理好團隊日常事務(wù),達(dá)成相關(guān)要求;
2、根據(jù)公司提供的客戶資源,認(rèn)真做好客戶保單服務(wù),用心維護客戶權(quán)益,積極做好公司產(chǎn)品宣傳,力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障;
3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系,管理維護好客戶關(guān)系,認(rèn)真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營,積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。
相關(guān)要求:
1.年齡25-45歲
2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力
3.具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn)
4.有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識及團隊精神
5.只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗,對工作有激情就可以加入我們 -
丹泉專賣店店長(百色)
7000-12000元13小時前郭太兵:18577318580/痳晉:159773324682、有銷售經(jīng)驗,或政府對接工作、客戶開發(fā)及服務(wù)經(jīng)驗,有中高端店鋪運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信,熱愛銷售,抗壓能力強; 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力強,有良好的客戶服務(wù)意識 -
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班學(xué)員
2000-10000元2025-09-09粟老師粟老師團隊組建與管理 - 明確網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)不同階段所需人才類型,如技術(shù)開發(fā)、運營維護、營銷推廣、客戶服務(wù)等人員。 -
前臺客服
2600-4000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-09-09駱小姐人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)前臺日常收費、信息錄入、報表制作及核對工作。 2、負(fù)責(zé)日常客戶投訴接待及處理。 3、負(fù)責(zé)月底制作物業(yè)費臺賬等; 5、上級交待的其他工作。 1、形象良好,年齡20-35歲。 2、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備很強的責(zé)任心、適應(yīng)能力及抗壓能力。 4、可接受倒班,早班8:30-16:00;晚班13:00-20:00。 -
客服專員
3000-4000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-09戴邵玲行政人事崗位職責(zé): 1.客戶業(yè)務(wù)溝通(業(yè)務(wù)跟單、訂單接單、合同、報價、對賬等); 2.產(chǎn)品上市推進(設(shè)計稿件審核會議組織、產(chǎn)品規(guī)格設(shè)計、原料物料采購,生產(chǎn),交貨進度等跟進及執(zhí)行); 3.產(chǎn)品寄樣; 4.產(chǎn)品試吃組織及試吃反饋結(jié)果匯總; 5.客戶客訴匯總及處理結(jié)果跟進; 6.部門會議組織工作(部門周例會及其他會議召開通知及記錄會議紀(jì)要); 7.公司流程文件會簽工作; 8.合同管理(合同臺賬即負(fù)責(zé)對合同進行初步的分類整理、登記并存檔); 9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1.客戶消息第一時間回復(fù) 2.工作中善于提出自己的見解 3.對工作抱有認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度,注重細(xì)節(jié) 4.匯總能... -
珠寶銷售員
3500-7000元2025-09-09李維佳店長工作職責(zé) 分店銷售工作:靈活運用各種銷售技巧,達(dá)成個人積分店銷售指標(biāo),提高分店,整體效益 分店客戶服務(wù):為客戶提供專業(yè),主動親切有理的優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護客戶關(guān)系 分店日常工作:嚴(yán)格按照公司流程操作,保障貨品安全及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 -
售后服務(wù)專員
2000-3500元2025-09-09吳巍人事總監(jiān)【工作職責(zé)】 1、開發(fā)相應(yīng)行業(yè)客戶資源,帶領(lǐng)城市團隊完成每月銷售目標(biāo) 2、開拓大客戶銷售渠道與項目,保證收入增長 3、負(fù)責(zé)合伙人的定期培訓(xùn)與效果追蹤,經(jīng)營維護關(guān)系 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通,持續(xù)服務(wù)經(jīng)營好與客戶的關(guān)系 【任職條件】 1、有銷售與管理工作經(jīng)驗3年及以上,熟練操作各類辦公軟件 2、有汽車類、教育類、醫(yī)學(xué)類,律師類,政務(wù)類,旅游類,房產(chǎn)家居類,金融類,快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗三年及以上 3、具有敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力 4、有整合營銷意識,良好的團隊協(xié)作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經(jīng)驗 5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優(yōu)先 6、學(xué)歷大專及以上... -
客服專員
3500-6000元- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-09黃女士人事主管崗位內(nèi)容: 1、處理線上商城訂單、美團外賣訂單并派單,熟練電腦操作。 2、接聽400電話,電話回訪客戶、處理訂單調(diào)度、協(xié)調(diào)、售前、售后等問題。 3、線上回復(fù)客戶消息,疑義解答,促成交易。 4、每日線上銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。 5、能積極完成客服主管分配的其他工作; 崗位要求: 有線上客服經(jīng)驗優(yōu)先,男女不限,女生優(yōu)先。能接受上夜班,熟悉桂林市,抗壓能力強、接受能力強、自我調(diào)節(jié)能力強、學(xué)習(xí)能力強,能服從公司各項安排。 上班時間: 中班11-19;晚A班16-00;晚B班18-02 月休4天,五險,節(jié)假日、生日福利、包一餐工作餐; 有意者可直接投簡歷或來電 工作地點; 酒伙計旗艦店... -
家裝咨詢客服(可接受實習(xí))
3600-7000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 無責(zé)底薪
- 實習(xí)證明
- 新手保護期
2025-09-09龔女士人事經(jīng)理可接受2025年應(yīng)屆生,2026年畢業(yè)實習(xí)生(要求至少能實習(xí)半年以上,短期幾個月暫不接受)提供實習(xí)證明!暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2027年未畢業(yè)學(xué)生 一、福利待遇: 1、工齡工資、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險、過年帶薪休假15天等; 2、可提供實習(xí)證明、入職帶薪培訓(xùn)(包會的)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造、團隊旅游等; 二、工作內(nèi)容: 1、公司提供客戶資源,通過電話、微信等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務(wù),向客戶介紹公司推出的優(yōu)惠活動; 2、建立客戶檔案,定期電話回訪,掌握客戶需求,邀約客戶到店了解裝修,促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系; ... -
日語/英語導(dǎo)游計調(diào)
6000-11000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-09祝小姐行政經(jīng)理有較強的客戶服務(wù)意識、追求進步、具備學(xué)習(xí)和成長能力,愿意接受專業(yè)培訓(xùn)并迅速掌握大量目的地知識; 4.熟練使用各種辦公軟件; 5.需3年以上工作經(jīng)驗,從事過旅游行業(yè)計調(diào)工作者優(yōu)先。 -
英文客服及客戶關(guān)系維護專員
10000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-09祝小姐行政經(jīng)理有較強的客戶服務(wù)意識、能獨立、快速的解決問題,保持良好的心態(tài)和語氣跟客戶溝通。 5.追求進步、具備學(xué)習(xí)和成長能力。 6.從事過英文客服工作、或英文銷售工作、或旅游行業(yè)者優(yōu)先。 -
英語導(dǎo)游計調(diào)
6000-11000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-09祝小姐行政經(jīng)理有較強的客戶服務(wù)意識、追求進步、具備學(xué)習(xí)和成長能力,愿意接受專業(yè)培訓(xùn)并迅速掌握大量目的地知識; 4.熟練使用各種辦公軟件。 5.需3年以上工作經(jīng)驗,從事過旅游行業(yè)計調(diào)工作者優(yōu)先。 -
英語計調(diào)
6000-11000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-09祝小姐行政經(jīng)理有較強的客戶服務(wù)意識、追求進步、具備學(xué)習(xí)和成長能力,愿意接受專業(yè)培訓(xùn)并迅速掌握大量目的地知識; 4.熟練使用各種辦公軟件。 5.需3年以上工作經(jīng)驗,從事過旅游行業(yè)計調(diào)工作者優(yōu)先。
桂林相關(guān)熱門崗位
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17.2%4K
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3%5K
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1.1%6K-8K
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷58.7%
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初中3.3%
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高中8.9%
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中專10.4%
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大專17.1%
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本科1.5%
桂林客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.7%,初中占3.3%,高中占8.9%,中專占10.4%,大專占17.1%,本科占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗75.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年22.3%
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3-5年0.7%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占75.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占22.3%,3-5年占0.7%。