桂林領班招聘（有加班補貼）
桂聘提供2025年4月桂林領班最新招聘，臨桂區(qū)31條七星區(qū)18條，平均工資約為3432元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多領班前臺領班前廳領班招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂普工全坐班
5000-7000元
2025-04-21
吳女士人事經(jīng)理招聘要求：男女不限
【普工】年齡16-50歲 17/小時
【領班】年齡16-45歲 19/小時
【質檢】年齡18-45歲 17/小時
以上崗位均有師傅補貼300-500元+超產(chǎn)獎200-300元+120元績效+餐補7元/天+夜補20元/晚+住宿！
不穿防塵服，非流水線，可帶手機，不體檢，可預支，管理好，不罵人！ -
臨桂男女普工
5000-7000元
2025-04-21
吳女士人事經(jīng)理臨桂新廠招聘普工男女不限
工作輕松 全坐班
領班：19/小時 年齡16-45歲
手崗工位：17/小時 年齡16-50歲
普崗工位：16/小時 年齡16-50歲
福利待遇：提供住宿，餐補7元/天
小時工享受同超產(chǎn)獎300元/月
3個月后可以省內(nèi)請轉正，轉正后購買五險一金、帶薪年休假、團建活動及健康體檢等。
管理好，不罵人，可調換崗位
上班時間：80:200，兩班倒，半個月倒一次，夜班補貼20元/晚
不查紋身，不查案底，可預支 -
新廠男女普工
5500-7000元
2025-04-21
吳女士人事經(jīng)理臨桂皮具廠新開產(chǎn)線招聘普工男女不限 工作輕松 全坐班 領班：19/小時 年齡16-45歲
手崗工位：17/小時 年齡16-50歲 普崗工位：16/小時 年齡16-50歲 福利待遇：提供住宿，餐補7元/天
小時工享受同超產(chǎn)獎300元/月 3個月后可以申請轉正，轉正后購買五險一金、帶薪年休假、團建活動及健康體檢等。
管理好，不罵人，可調換崗位
上班時間：8:00-20:00，兩班倒，半個月倒一次，夜班補貼20元/晚
不查紋身，不查案底，可預支，可發(fā)微信支付寶 -
餐廳領班
3000-3500元
2025-04-21
麥姐人事專員1、了解管理階層設立的要領和服務標準，熟知餐廳提供之菜式及飲品； 2、負責協(xié)助經(jīng)理檢查員工每天出勤，儀容儀表及衛(wèi)生情況； 3、做好人員分工情況表并公平合理調配下屬工作； 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作； 5、在餐廳當班時負責招待顧客，與客戶建立良好關系， 跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作； 6、協(xié)助餐廳經(jīng)理對服務員開展相關的業(yè)務培訓，不斷提高服務員的服務技能與技巧，做好餐廳人才培養(yǎng)工作 7、接觸餐飲業(yè)2-3年以上 工作時間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:30 工作地點： 穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 ... -
5000+新廠高價普工質檢
5000-7000元
2025-04-21
李經(jīng)理總監(jiān)臨桂皮具廠高價普工、質檢ipqc、領班，17-21+補貼+餐補+績效+獎勵5000-7000元 185-220元/天，推薦有獎?。? -
餐廳領班
3000-4000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-04-21
麥姐人事專員任職資格：兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗，1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗。 工作時間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點：穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路 -
桂林銀海醫(yī)學月子中心領班、洗衣工、保潔員
2000-2400元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-04-19
王女士行政總監(jiān)因業(yè)務發(fā)展需要，桂林銀海醫(yī)學月子中心現(xiàn)面向社會急招以下人員： 1、頂崗洗衣工1名，年齡55歲以內(nèi)，月工資2000（上班時間6小時：8：00分上班至14：00下班），可兼職 2、樓層保潔員1名，年齡60歲以內(nèi)， 7：30點上班至下午15：30下班，月工資2400 3、洗衣工1名，年齡55歲以內(nèi)， 7點30分上班至15點30下班，月工資2400 4、以上人員均要求女性，有相關工作經(jīng)驗，身體健康，服從安排，工作細心 -
餐廳領班
3500-4500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-18
曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、對本組員工進行技術指導，調配組內(nèi)員工工作，記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作，及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔 -
工程技工（強電、弱電、暖通、綜合維修）
4500-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-04-18
謝小姐強電、綜合維修技工： 1、負責本商業(yè)項目的所有公共設施設備日常維修工作； 2、及時提供接報修服務； 3、負責協(xié)同領班對管轄范圍內(nèi)設備、設施的更新、改造建議； 4、負責所管轄范圍內(nèi)維修項目的施工現(xiàn)場巡查工作 -
工程技工（綜合維修）
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-04-18
謝小姐1、負責本商業(yè)項目的所有公共設施設備日常維修工作； 2、及時提供接報修服務； 3、負責協(xié)同領班對管轄范圍內(nèi)設備、設施的更新、改造建議； 4、負責所管轄范圍內(nèi)維修項目的施工現(xiàn)場巡查工作，并負責施工現(xiàn)場安全巡查工作 -
電工
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-04-18
謝小姐綜合維修技工：1、負責本商業(yè)項目的所有公共設施設備日常維修工作； 2、及時提供接報修服務； 3、負責協(xié)同領班對管轄范圍內(nèi)設備、設施的更新、改造建議； 4、負責所管轄范圍內(nèi)維修項目的施工現(xiàn)場巡查工作，并負責施工現(xiàn)場安全巡查工作 -
2025-04-17
周女士招聘1、了解廚房當日飲料、酒水、水果及菜品的供應情況 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調等設備，準備餐具、酒具、水具等器具 3、根據(jù)宴會要求，設計整體臺型，選配、擺放器皿和餐具 4、進行菜品介紹、推薦，餐單記錄、傳遞等點餐服務 5、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務 6、幫助顧客進行外帶食品打包，并引導結賬收款、清理餐桌等餐后服務 7、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具等 8、完成外賣食品打包，并做好外賣食品交接工作 任職要求： 1、男女不限，五官端正，40歲以下； 2、旅游管理專業(yè)，具有酒店同崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、工作認真負責、具有較強的服務意識。 4... -
中、西餐廳主管
2600-2800元2025-04-17
周女士招聘4、定期召開經(jīng)理、主管、領班的會議，相互點評；及時反饋員工信息，多與員工溝通。 5、根據(jù)營業(yè)情況對領班和員工的工作區(qū)域進行監(jiān)督和檢查，保證服務質量。 -
餐廳服務員
2000-2200元2025-04-17
周女士招聘1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生，餐廳鋪臺，準備好各種用品，確保正常營業(yè)使用。 …… 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感； 3、運用禮貌語言，為客人提供最佳服務， 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點； 5、配合領班工作，服從領班或以上領導指揮 -
車間領班
6000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-16
楊洋人事經(jīng)理領班19/小時45歲內(nèi)+夜班20元/晚+餐補+績效獎+提供住宿；3個月后可以申請轉正.從事過一線管理工作的一年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 轉正底薪3500-4000+加班費+餐補+夜班津貼+五險一金
桂林相關熱門崗位
桂林領班招聘（有加班補貼）最新投遞
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趙先生投遞了 廣西慶途企業(yè)管理服務有限公司 的 臨桂男女普工 職位2025-04-21 -
張小姐2025-04-21 -
齊女士2025-04-21 -
唐先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 工程技工（綜合維修） 職位2025-04-19 -
勞先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 電工 職位2025-04-19 -
何先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 電工 職位2025-04-19
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桂林餐飲前廳經(jīng)理/領班招聘工資
￥
3432
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K，最多人拿：3K
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15.6%2K
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50.6%3K
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27.3%4K
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5.2%5K
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1.3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷57.7%
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初中6.4%
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高中14.1%
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中專10.3%
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大專11.5%
桂林餐飲前廳經(jīng)理/領班招聘需要什么學歷？不限學歷占57.7%，初中占6.4%，高中占14.1%，中專占10.3%，大專占11.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗52.6%
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1-3年46.2%
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3-5年1.3%
桂林餐飲前廳經(jīng)理/領班招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占52.6%，1-3年占46.2%，3-5年占1.3%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
經(jīng)營勞務派遣業(yè)務；職業(yè)中介服務；人力資源管理咨詢服務；裝卸搬運服務；清潔服務；綠化服務；家政服務；會議及展覽服務；商務服務；人力資源外包；物業(yè)服務；建筑勞務分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結構件的制造、組裝及銷售。
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人力資源
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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