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桂林ota渠道運營招聘

桂聘提供2025年4月桂林ota渠道運營最新招聘,七星區(qū)1條疊彩區(qū)1條,平均工資約為3233元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多ota渠道運營ota渠道運營運營維護招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售經理

3500-10000元
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 大專以上 酒店 投遞:2人 瀏覽:256
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-04-18
余女士
人事
崗位職責及工作內容
1. 制定并執(zhí)行民宿連鎖品牌的年度銷售計劃,完成營收目標(如客房、長租、活動場地等)。
2. 開拓B端客戶(企業(yè)差旅、旅行社、OTA平臺、異業(yè)合作等)和C端客戶(會員體系、私域流量等)。
3. 分析本地市場及競品動態(tài),調整定價策略,提升入住率及RevPAR。
4. 維護并拓展線上渠道(如攜程、美團、途家、飛豬等),優(yōu)化房源展示及排名。
5. 開發(fā)線下渠道(在地旅行社、文化機構、婚禮策劃等),設計定制化合作方案。
6. 策劃主題活動(如親子游、團建、節(jié)日套餐)提升非周末及淡季銷量。
7. 處理客戶投訴及售后問題,維護品牌口碑。
8. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(入住率、客單價、渠道貢獻率),定期輸出分析報告。
9. 與運營、設計團隊協(xié)作,優(yōu)化房源包裝(如攝影、文案、短視頻推廣)。
10. 參與收益管理,動態(tài)調整房態(tài)和促銷策略(如早鳥價、連住優(yōu)惠)。
要求
1.經驗:3年以上酒店/民宿/旅游行業(yè)銷售經驗,有OTA背景優(yōu)先。
2.資源:具備企業(yè)客戶、旅行社、MICE團隊等B端資源,或本地生活類KOL資源。
3.技能:熟練使用PMS系統(tǒng)(如訂單來了)、Excel數(shù)據(jù)分析、OTA后臺操作。
4.大專以上學歷,市場營銷、酒店管理、旅游專業(yè)優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 1人 房地產 中介 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:91
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-17
陳女士
HR
1、對接各個OTA合作渠道如攜程、美團、去哪兒、途牛、飛豬等平臺,維持良好合作關系,做好產品的上線、推廣、訂單管理,滿房時及時關房等工作;
2、監(jiān)管日常運作(包括產品價格,店鋪數(shù)據(jù),活動促銷等),能獨立分析各大渠道的優(yōu)勢和特點, 組織和策劃產品推廣,定期進行效果評估,后續(xù)計劃和實施;
3、分析渠道特性,優(yōu)化產品流量獲取,提高產品轉化率和銷售額,優(yōu)化酒店在各渠道上的排名、點評;
4、統(tǒng)計分析產品銷售數(shù)據(jù),為渠道運營和產品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持;使用習慣、體驗、提出合理的產品需求,制定一系列完善的產品整體運營規(guī)劃;
5、制定詳細工作計劃,完成業(yè)績目標,定期撰寫工作報告。
任職要求:
1、工作細致耐心,積極主動,有責任心,脾氣溫和,服從工作安排;
2、需要有較強的上進心,認真負責做事邏輯清晰,對所負責事務有規(guī)劃以結果為導向。
3、熟悉OTA平臺的運作模式、平臺差異及優(yōu)勢劣勢,有各大旅游網站(攜程、途牛、去哪兒、同程、藝龍、飛豬、美團等運營平臺經驗)優(yōu)先考慮。

OTA專員

2000-3000元
桂林-疊彩區(qū)-智慧谷文創(chuàng)產業(yè)園 1人 餐飲 酒店 旅游 瀏覽:192
2025-04-12
李文超
經理
1、對接各OTA渠道(美團、攜程等),維持良好合作關系;?
2、房態(tài)管理:時時監(jiān)控客房系統(tǒng)的房態(tài),尤其節(jié)假日之前,確認每日預留房量,及時修改房態(tài)房量,避免拒接訂單;
3、訂單管理:及時處理OTA訂單,并在客房系統(tǒng)內同步相關預訂安排;
4、評價管理:對于已到店入住的客人作好后續(xù)操作(后臺點擊確認“已入住”,客房系統(tǒng)也應正確登記“客源”為“網絡中介”),及時回訪,務必讓客人留下“五星好評”;
5、撰寫酒店相關軟文
6、協(xié)助運營工作的執(zhí)行開展
相關要求
1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、1年以上網絡銷售工作經驗,具有網絡銷售渠道或KA銷售經驗者優(yōu)先;
3、精通各種網絡銷售技巧,有網上開店等相關工作經驗,熟悉各大門戶網站及各網購網站;
4、熟悉互聯(lián)網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件。
約 3 個崗位

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桂林運營助理/專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 11.1%
    2K
  • 66.7%
    3K
  • 17.8%
    4K
  • 4.4%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    53.3%
  • 高中
    2.2%
  • 中專
    2.2%
  • 大專
    35.6%
  • 本科
    6.7%
桂林運營助理/專員招聘需要什么學歷?不限學歷占53.3%,高中占2.2%,中專占2.2%,大專占35.6%,本科占6.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    73.3%
  • 應屆畢業(yè)生
    4.4%
  • 1-3年
    22.2%
桂林運營助理/專員招聘需要什么經驗?不限經驗占73.3%,應屆畢業(yè)生占4.4%,1-3年占22.2%。
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