1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林臨桂區(qū)培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年10月桂林臨桂區(qū)培訓(xùn)最新招聘，平均工資約為4653元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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國企正式工
4500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 60人 18-45歲 瀏覽:754- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-09
周主管招聘入職獎(jiǎng)勵(lì)3000元
正式工：綜合底薪2200+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000
月綜合工資4500~6000元/月
購買五險(xiǎn)一金
招聘年齡18-45歲，男女不限
入職可享免費(fèi)住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼、廠齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、定期免費(fèi)體檢、一元門診等多項(xiàng)津貼福利 -
電話銷售
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-09
負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司下發(fā)任務(wù)，完成每月外呼目標(biāo)及業(yè)績目標(biāo)，發(fā)掘潛在的客戶資源和線索；
2、熱情解答客戶咨詢，詳細(xì)記錄客戶信息，并為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，維護(hù)公司形象；
3、維護(hù)已有客戶關(guān)系，了解客戶需求；
4、部門安排的其他工作事項(xiàng)跟進(jìn)。 -
2025-10-09
黃渝媛工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新裝自動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)的工況調(diào)查、設(shè)備安裝調(diào)試、比對及參加驗(yàn)收工作；
2、合理計(jì)劃和安排本部門運(yùn)維工程師的工作
3、每日向公司負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作安排及目標(biāo)達(dá)成情況
4、負(fù)責(zé)部門周例會(huì)、月度會(huì)議工作總結(jié)及計(jì)劃
5、跟進(jìn)平臺(tái)數(shù)據(jù)異常情況處理結(jié)果
6、負(fù)責(zé)公司所有運(yùn)維站點(diǎn)質(zhì)量的監(jiān)督檢查
7、負(fù)責(zé)與環(huán)保部門相關(guān)工作對接，配合環(huán)保部門各項(xiàng)檢查工作，并做好有效溝通
8、負(fù)責(zé)與業(yè)主溝通現(xiàn)場相關(guān)事宜
9、每月組織本部門業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及理論考試
10、樹立公司的專業(yè)形象，保證公司的名譽(yù)不受到侵害
11、協(xié)調(diào)指導(dǎo)對企業(yè)完成聯(lián)網(wǎng)申請、備案登記等相關(guān)工作
12、本部門月度、年度費(fèi)用管理，控制本部門年度費(fèi)用率
13、協(xié)助公司開發(fā)新市場、新客戶
14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
任職要求：
1、理工科專業(yè)（環(huán)境工程、儀器儀表、化學(xué)、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先），大專及以上學(xué)歷
2、具有5年以上水質(zhì)、煙氣在線監(jiān)測設(shè)備運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬
3、在環(huán)保設(shè)備生產(chǎn)廠家或自治區(qū)內(nèi)第三方運(yùn)維服務(wù)公司有同等崗位經(jīng)驗(yàn)的可優(yōu)先考慮；
4、具有2年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
5、本崗位年綜合收入（稅前）不低于12萬
6、掌握基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)通信及網(wǎng)絡(luò)知識(shí)
7、熟悉機(jī)械制造原理及電氣設(shè)備工作原理，掌握設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程
8、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、動(dòng)手能力和分析問題、解決問題的能力
9、適應(yīng)能力強(qiáng)，能接受出差，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
10、有C1駕照，有一年以上實(shí)際駕齡，本崗位需自備工作車輛 -
面點(diǎn)師
3500-6000元
2025-10-08
溫先生經(jīng)理薪資范圍：3500-6000元/月 公司按時(shí)發(fā)工資，轉(zhuǎn)正以后增加店鋪績效獎(jiǎng)勵(lì)、提成等收益，公司提供培訓(xùn)及晉升空間。 -
普通加工
3500元
2025-10-08
溫先生經(jīng)理崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)食品的加工與準(zhǔn)備工作，確保食材的新鮮與衛(wèi)生。每天工作8小時(shí)，上班時(shí)間凌晨4點(diǎn)。 任職要求：身體健康，注重食品安全與衛(wèi)生，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資范圍：3500元/月 招聘要求： 性別：女性 年齡：55歲以下 休息時(shí)間：每周休息一天 餐飲福利：提供中餐 優(yōu)先考慮：具備包子、餃子等面點(diǎn)制作經(jīng)驗(yàn)者 詳情進(jìn)店貨致電咨詢 -
營業(yè)員
3000-6000元
2025-10-08
溫先生經(jīng)理招聘要求： 性別：女性 年齡：55歲以下 休息時(shí)間：每月休息四天 餐飲福利：提供中餐 優(yōu)先考慮：具備包子、餃子等面點(diǎn)制作經(jīng)驗(yàn)者 公司按時(shí)發(fā)工資，轉(zhuǎn)正以后增加店鋪績效獎(jiǎng)勵(lì)、提成等收益，公司提供培訓(xùn)及晉升空間 -
營業(yè)員
3200-4000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 5人 19-42歲 投遞:19人 瀏覽:5031- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-08
李先生門店負(fù)責(zé)人1. 接待客戶，引導(dǎo)支持介紹產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢、買單成交 2. 要求誠實(shí)守信 -
廚師
2800-3500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-08
黃小姐人資經(jīng)理1、組織和指揮烹飪工作，烹調(diào)各類食品，對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負(fù)責(zé) 2、主動(dòng)聽取可能的意見，不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 3、負(fù)責(zé)廚房的運(yùn)轉(zhuǎn)及行政工作，如工作人員的調(diào)配與考核等 4、定期清理和更換廚房工具、消耗品 5、掌握食品貨源情況，及時(shí)訂貨、補(bǔ)貨 6、定期檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全 7、上班時(shí)間：07：00-12：00，14：00-17：30，單休。 8、試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)。 9、吃苦耐勞，品行端正。 10、上班期間，不能攜帶手機(jī)，不接受者請勿投簡歷。 -
電商運(yùn)營
4000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-08
于先生總經(jīng)理1、搭建平臺(tái)運(yùn)營體系，根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營策略及產(chǎn)品運(yùn)營方向，提升經(jīng)營業(yè)績 2、提出針對性的活動(dòng)策略，策劃電商平臺(tái)活動(dòng)，對復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源，與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通，確保項(xiàng)目落地，分析活動(dòng)效果 4、制定平臺(tái)推廣費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)控分析數(shù)據(jù)，定期跟蹤、評(píng)估推廣效果，制作統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，改進(jìn)營銷策略， 5、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)拼多多、淘寶店鋪運(yùn)營，賬戶的日常管理及維護(hù) 6、整理和分析每日、周、月的流量營銷，交易轉(zhuǎn)換數(shù)據(jù)等，及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施和改進(jìn)方案 -
銷售代表
3300-15000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-08
于先生總經(jīng)理專業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為您提供廣闊的晉升空間。 4. 舒適的辦公環(huán)境和良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 -
電話銷售 兼職
5000元/月
2025-10-08
于先生總經(jīng)理1、熟悉產(chǎn)品特性和優(yōu)勢，調(diào)查了解市場信息，尋找銷售線索和潛在客戶 2、撥打客戶電話，向客戶推薦商品或服務(wù) 3、通過與客戶的深入溝通，挖掘銷售線索，處理訂單，跟進(jìn)客戶服務(wù)和付款結(jié)算 4、處理銷售過程中可能出現(xiàn)的問題和糾紛，提供售前、售中和售后咨詢服務(wù) 5、定期維護(hù)客戶關(guān)系，開發(fā)新客戶 -
秧塘工業(yè)園保安
3400-3700元
2025-10-08
關(guān)女士人事1. 臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園招6名保安 要求：1、年齡50歲以下，身高165以上 2、身體健康，無犯罪記錄，初中文化以上，服從管理，吃苦耐勞 3、退伍軍人、有保安證或消防證的優(yōu)先錄取 4、工作時(shí)間：兩班倒，8點(diǎn)對8點(diǎn)，4天月休，包住不包吃 5、薪資待遇：3200+200全勤，退伍軍人或者有中級(jí)消控證三個(gè)月轉(zhuǎn)正后3700元/月 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍內(nèi)公共區(qū)域的相關(guān)秩序管理工作，巡邏檢查，登記放行等 面試地址：泰睿智造 -
夜班安保員（桂林、臨桂、靈川）
3400-4000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-10-08
潘女士人事主管招聘人數(shù)：30人 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)夜間門崗業(yè)主、車輛進(jìn)出核實(shí)等 崗位要求： 1.身高168CM以上，23-48歲，無不良記錄，無紋身 2.身體健康，服務(wù)熱情 3.上班19:30-7:30，適應(yīng)夜班 4.入職前體檢 5.沒業(yè)主可坐崗、不能睡崗 福利待遇： 試用期3400元、轉(zhuǎn)正4000元、飯卡300、4天休、有宿舍、商業(yè)險(xiǎn)（不買社保）。 工作地點(diǎn)：桂林市七星區(qū)彰泰漓東新城、臨桂區(qū)彰泰歡樂頌小區(qū)、靈川彰泰峰譽(yù) ★★★★【重點(diǎn)提示】 1-有意向投簡歷后會(huì)顯示電話，可電話咨詢，或者BOSS軟件找我?。ㄎ也粫?huì)看消息留言） -
福達(dá)汽配工廠直招正式工
4900-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-08
楊經(jīng)理人事經(jīng)理1、操作工(普工) 年齡要求:22-45 歲， 初中及以上學(xué)歷 能接受倒班(兩班/三班倒) 1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、銑工等(學(xué)徒期 2600-3000 元/月，上崗后可達(dá)4000-8000 元/月，計(jì)件，多勞多得)， 2、女工： 年齡要求:22-45歲。 初中及以上學(xué)歷, 能接受倒班 (兩班/三倒)。 1、崗位:檢外觀、終檢、修整外觀、分組、包裝、探傷、油孔拋光、清洗(學(xué)徒期 2600-3400 元/月，上崗后可達(dá) 3800-7000元/月) 3、自動(dòng)化生產(chǎn)維護(hù)員： 年齡要求:22-40 歲。 中專及以上學(xué)歷， 能適應(yīng)三班倒工作制 （有相關(guān)工作... -
視頻剪輯
3000-5000元
2025-10-08
唐先生經(jīng)理1、基于本公司產(chǎn)品負(fù)責(zé)拍攝和剪輯 產(chǎn)品介紹視頻 策劃視頻內(nèi)容，包括短視頻、短片、等多種形式剪輯。 2、熟練使用各類短視頻制作軟件或工具，具備基本的攝影及剪輯技巧。 3、負(fù)責(zé)商業(yè)化內(nèi)容的策劃，參與拍攝腳本的制定和創(chuàng)意構(gòu)思，確保視頻內(nèi)容的質(zhì)量和效果; 4、根據(jù)項(xiàng)目需求，與相關(guān)部門協(xié)作，收集、整理和處理相關(guān)素材; 5、負(fù)責(zé)抖音，快手，小紅書，微信等平臺(tái)視頻與文案制作與發(fā)布； 任職要求: 1、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉短視頻平臺(tái)規(guī)則和運(yùn)作規(guī)律。 2、擁有較強(qiáng)的創(chuàng)意思維和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠協(xié)同各部門完成工作。 3、精通短視頻運(yùn)營策略，了解流量獲取和用戶增長的方法。 4 、有做...
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休公司培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售區(qū)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)大專培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)實(shí)習(xí)生廚師培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營教師培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員與培訓(xùn)專員安全培訓(xùn)專員培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)助理培訓(xùn)專家培訓(xùn)運(yùn)營專員業(yè)務(wù)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)管理員培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人培訓(xùn)管理師銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)主辦培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)企業(yè)講師
桂林臨桂區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞
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彭先生投遞了 廣西爍潔環(huán)?？萍加邢薰? 的 運(yùn)維服務(wù)部主管 職位2025-10-13 -
曹先生2025-10-13 -
莫先生2025-10-12 -
覃小姐投遞了 桂林市臨桂區(qū)悅香包子鋪(個(gè)體工商戶) 的 普通加工 職位2025-10-12 -
石先生2025-10-11 -
陳小姐投遞了 桂林嘉涵化妝品有限公司 的 視頻剪輯 職位2025-10-10
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桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4653
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K，最多人拿：4K
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5.8%2K
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25%3K
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25%4K
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15.4%5K
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7.7%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78%
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初中4%
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大專14%
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本科4%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占78%，初中占4%，大專占14%，本科占4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)82%
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1-3年14%
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3-5年4%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占82%，1-3年占14%，3-5年占4%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；企業(yè)形象策劃；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目:食品生產(chǎn);食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);食用農(nóng)產(chǎn)品零售;供應(yīng)鏈管理服務(wù);包裝服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
