1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識,愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林培訓(xùn)招聘(有加班補(bǔ)貼)
桂聘提供2025年7月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)532條臨桂區(qū)296條,平均工資約為4688元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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16塊/小時(shí)長白班工作輕松不體檢有工作餐
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15李經(jīng)理總監(jiān)七星區(qū)電子廠產(chǎn)業(yè)園長白班,最后招一批,趕緊報(bào)名,手快有,手慢無
入職無需體檢
普工,無需要經(jīng)驗(yàn)!女工18-40歲
(上滿一周可以預(yù)支500元)
(空調(diào)坐班,有工作餐)
(交五險(xiǎn)一金)
月綜合工資:16元/小時(shí),月收米4500-5500,生日福利,工齡獎等福利
長白班上班時(shí)間:8:30-20:30,月休四天
工作內(nèi)容:檢查,測試,包裝
工作地點(diǎn):桂林七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
質(zhì)量檢驗(yàn)員
3700-4500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15楊女士招聘專員1.根據(jù)工藝要求,實(shí)施進(jìn)料檢驗(yàn)和過程檢驗(yàn);
2.根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果實(shí)施初步不合格品評審以及匯報(bào)上級組織不合格評審。
3.根據(jù)計(jì)量計(jì)劃定期送檢量檢具;
4.根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果出具檢驗(yàn)報(bào)告,并提交至相關(guān)部門;;
5.負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)檢測資料的保管工作;
6.做好量檢具的保管和維護(hù)工作。
崗位要求:
1.測量、機(jī)械、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2.具備專業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)的知識和技能,熟悉企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程,精通質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法,能熟練使用質(zhì)量檢驗(yàn)工具以及儀器;
3.具備1年以上質(zhì)量檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.具備良好的分析和判斷能力;
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備吃苦精神;
7.具備團(tuán)隊(duì)合作精神; -
物業(yè)保潔
2000-2400元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15唐麗萍招培專員工作內(nèi)容:
1、管轄區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生清潔工作:樓棟地面、天花板、玻璃、過道、電梯、洗手間,水池、辦公區(qū)域等。
2、服從管理,能吃苦耐勞。 -
服裝小廠長白班上班可帶手機(jī)
4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15陸主管主管臨桂服裝廠長白班 年齡要求:20-55歲,男女不限,體檢免費(fèi) 工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊等 薪資待遇:底薪2000+計(jì)件提成(多勞多得) 綜合薪資:4000-5000 -
七星長白班普工
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15李經(jīng)理總監(jiān)七星區(qū)長白班招聘女工啦!名額有限,招完即止,先到先得 做滿7天可預(yù)支工資,轉(zhuǎn)正后可購買五險(xiǎn)一金 16元/小時(shí)??+加班+補(bǔ)貼+生日節(jié)日福利等 要求:女18-40歲,無需經(jīng)驗(yàn)! 長白班,空調(diào)車間,舒適坐班,工作環(huán)境優(yōu)越!月收入4500-5500 提供工作餐??,福利多多,待遇豐厚!崗位穩(wěn)定,無需經(jīng)驗(yàn),入職簡單,快速上崗! 工作內(nèi)容:檢查,測試,包裝,簡單手工 上班地址:七星區(qū)大學(xué)科技園附近 -
桂林工廠直招正式工
4000-6000元2025-07-15莫主管主管桂林國企招聘正式工 入職獎勵(lì)800元,購買五險(xiǎn)一金,人走帳清,離職3天內(nèi)結(jié)清工資。 第一個(gè)月獎勵(lì)200元 第二個(gè)月獎勵(lì)300元 第三個(gè)月獎勵(lì)300元 正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)?績效?補(bǔ)貼 月綜合工資4000~6000元/月,購買五險(xiǎn)一金。 工作內(nèi)容:生產(chǎn)組裝,打包,檢測手機(jī)配件,工作簡單 -
酸奶店銷售員(臨桂區(qū))
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15龔女士人事經(jīng)理任職要求: 1、形象良好,溝通能力強(qiáng),普通話流利,熱愛銷售,思維活躍; 2、年齡21歲以上,半年以上工作經(jīng)驗(yàn),并熟悉抖音直播平臺的推廣與引流; 3、有快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店日常銷售,包括商品的陳列,顧客接待; 2、定期進(jìn)行商品盤點(diǎn)、庫存管理及賬目核對,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確; 3、根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)完成商品上架、補(bǔ)貨及防損工作。保持貨架整潔; 工作時(shí)間: 10:00-20:30(含午餐和晚餐時(shí)間)月休時(shí)間4天 -
臨桂普工
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15李經(jīng)理總監(jiān)臨桂新廠新車間,新崗位,小時(shí)工,男工優(yōu)先 (預(yù)報(bào)名,預(yù)計(jì)24號安排面試) (非暑假工) (男18-45歲,女18-48) (可預(yù)支) (有住宿有餐補(bǔ)有食堂) 月工資5000-5500) (獨(dú)立崗位,不是流水線) (不用體檢,不用穿無塵服) 要求:手腳靈活即可; 薪資待遇:16元/小時(shí)工+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ),月工資5000-5500; ?上班時(shí)間:08:30-20:00,中途休息一個(gè)半小時(shí),坐班兩班倒,月休4天; 上班地點(diǎn):桂林臨桂青網(wǎng)科技園內(nèi); -
桂林手機(jī)廠短期小時(shí)工月入5000+好離職
4500-6000元2025-07-15楊經(jīng)理人事經(jīng)理體檢通過安排培訓(xùn)。培訓(xùn)當(dāng)天算工資。 每個(gè)月20號發(fā)上月的工資. 注意?須提醒求職者帶上身份證原件,現(xiàn)金15塊。現(xiàn)金用來住宿押金這是可以退的。 -
桂林500強(qiáng)眼鏡廠
3900-5500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15楊經(jīng)理人事經(jīng)理?大齡工 大齡工 大齡工? 全坐班 工作輕松 (男女不限)年齡:16-55歲 【崗位】普工崗 ??【福待利?遇】16-17元/小時(shí),月入5000元+ 提供住宿,餐補(bǔ)7元/天 小時(shí)工享同績獎效?勵(lì)0-120/月,?超產(chǎn)獎 管理好,不罵人,調(diào)可?換崗位 上時(shí)班?間:8-8點(diǎn),兩班倒也可選擇長白班,半個(gè)月倒一次班 夜班補(bǔ)貼20元/晚 -
家電導(dǎo)購員
2300-8000元2025-07-15夏經(jīng)理經(jīng)理發(fā)展方向: 銷售精英→店長/督導(dǎo)→副經(jīng)理→經(jīng)理 薪資構(gòu)成:底薪+提成+績效獎金+五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利+生日福利+旅游福利+員工內(nèi)購優(yōu)惠;綜合月工資水平:5000-8000元/月 (公司內(nèi)設(shè)有食堂 -
帶貨主播
3000-8000元2025-07-15夏經(jīng)理經(jīng)理有直播經(jīng)驗(yàn)有成功案例的最好,喜歡做直播這個(gè)沒有經(jīng)驗(yàn)也可以,我們負(fù)責(zé)培訓(xùn)。熟悉直播流程和平臺規(guī)則,會運(yùn)用直播設(shè)備和軟件更好。 3. 會拍帶貨短視頻、會剪輯。 4. -
結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé): 1、結(jié)構(gòu)建模以及施工圖繪制工作; 2、個(gè)人需制定設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃,按時(shí)完成所承擔(dān)的設(shè)計(jì)任務(wù); 3、認(rèn)真研究設(shè)計(jì)資料,領(lǐng)會設(shè)計(jì)意圖,掌握設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),做好所負(fù)責(zé)部分的工作,解決有關(guān)技術(shù)問題;發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)。 4、負(fù)責(zé)解決好所負(fù)責(zé)部分的工種關(guān)系,經(jīng)專負(fù)認(rèn)可后給其它專業(yè)提條件。施工圖應(yīng)該符合設(shè)計(jì)深度要求,構(gòu)造合理。圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。 二、任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,英語4級以上,熟練掌握PKPM、CAD等計(jì)算制圖軟件,需要掌握一定的結(jié)構(gòu)理論知識; 2、有一定的各專業(yè)間相互溝通能力及與甲方溝通能力; 3、有一定的后期服務(wù)經(jīng)驗(yàn),有帶項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及中級職稱以上的專業(yè)負(fù)責(zé)... -
暖通設(shè)計(jì)師
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé): 1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)暖通工程項(xiàng)目的技術(shù)支持與實(shí)施; 3、與團(tuán)隊(duì)合作,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量和項(xiàng)目進(jìn)度。 4、主要為公共建筑和民用建筑,比如:酒店空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計(jì),消防設(shè)計(jì)。住宅小區(qū)地下室空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計(jì),消防設(shè)計(jì)等 二、任職資格: 1、有甲級設(shè)計(jì)院5年以上工作經(jīng)驗(yàn),做過專業(yè)負(fù)責(zé)人,中級以上職稱 2、能夠熟練運(yùn)用暖通設(shè)計(jì)軟件和工具; 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通技巧,獨(dú)立完成暖通項(xiàng)目的能力。 三、薪酬待遇 我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個(gè)月,根據(jù)能力而定。 員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效 工作地點(diǎn):桂林市臨桂區(qū) 聯(lián)系... -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé): 1、從構(gòu)思、繪圖到三維制模等,提供完整的設(shè)計(jì)方案,包括物理空間環(huán)境規(guī)劃、裝飾設(shè)計(jì), 及成套設(shè)施配置等; 2、負(fù)責(zé)客戶洽談,闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法,與甲方達(dá)成觀念上的協(xié)調(diào)一致; 3、施工圖紙繪制及校審及項(xiàng)目預(yù)算。 4、協(xié)調(diào)解決裝飾過程中材料與工地的各種技術(shù)問題; 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事宜。 二、任職資格: 1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設(shè)計(jì)軟件;能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案、 初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì);精通公裝施工工藝,熟悉設(shè)計(jì)規(guī)范、工程材料和預(yù)算,能對施工現(xiàn) 場進(jìn)行指導(dǎo); 3、具有較強(qiáng)的...
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林培訓(xùn)招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞
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吳小姐投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 家電導(dǎo)購員 職位2025-07-15
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李先生投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 服裝小廠長白班上班可帶手機(jī) 職位2025-07-15
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趙小姐投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 質(zhì)量檢驗(yàn)員 職位2025-07-15
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蔣先生投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 服裝小廠長白班上班可帶手機(jī) 職位2025-07-15
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劉小姐投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 物業(yè)保潔 職位2025-07-14
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李先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司 的 桂林500強(qiáng)眼鏡廠 職位2025-07-14
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桂林培訓(xùn)招聘工資
¥
4688
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.8%2K
-
25%3K
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32.7%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
-
9.6%8K-1W
-
1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.9%
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初中3.6%
-
中專3.6%
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大專16.4%
-
本科5.5%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)74.5%
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1-3年17.6%
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3-5年5.9%
-
5-10年2%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。