1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊意識,愿意為團(tuán)隊伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有提供住房）
桂聘提供2025年8月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)571條臨桂區(qū)297條，平均工資約為4694元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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6000+新廠招生產(chǎn)領(lǐng)班線長，有吃住
6000-7500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-14
李經(jīng)理總監(jiān)臨桂皮具廠多崗位招聘
領(lǐng)班線長可以安排男工
普工年齡16-50歲(兩班倒)
一個月倒一次班
領(lǐng)班線長19/小時40歲以內(nèi)(可以安排男工)
手工活 17/小時16-50歲以內(nèi)
開機(jī) 16/小時16-50歲以內(nèi)
質(zhì)檢崗位IPQC18/小時21-35歲(需要有經(jīng)驗) -
臨桂達(dá)遠(yuǎn)男女不限
4500-5500元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-14
崔宏巖法人達(dá)遠(yuǎn) 白班17元/小時，夜班19元/小時！
崗位：普工、質(zhì)檢（正式工、小時工）
食宿：免費宿舍（4-6人間），空調(diào)、24小時熱水，水電平攤。
??月綜合工資5500-6000元：白班17元/小時，夜班19元/小時，餐補(bǔ)220元/月。
招聘要求：
- 年齡：女工，18-46歲，男工：18-35歲
工作內(nèi)容：生產(chǎn)LED顯示屏，芯片，電子元器件
工作時間 ：上6休1
- 白班：08:30-20:30
- 夜班：20:30-08:30
上班地址： 桂林臨桂秧塘工業(yè)園 -
行政人事
4000-5000元
2025-08-14
周女士行政人事崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘與員工關(guān)系管理：全流程招聘、員工入職與離職管理、勞動關(guān)系維護(hù)
2、公司制度制定與執(zhí)行：考勤、薪酬、績效核定
3、行政后勤保障工作：辦公管理、會議與活動組織
4、人力資源模塊細(xì)化：培訓(xùn)與績效管理、薪酬福利與社保管理、檔案與數(shù)據(jù)管理
5、企業(yè)文化建設(shè)，推動內(nèi)部溝通機(jī)制
6、協(xié)助危機(jī)管理與公關(guān)
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有3年以上行政或人事從業(yè)經(jīng)驗
2、具備溝通協(xié)調(diào)能力
3、具備執(zhí)行與抗壓能力
4、熟練使用Office軟件 -
超市推廣員
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
秦通店長1. 年齡23-35歲，有精氣神 2. 口齒伶俐、表達(dá)能力較強(qiáng)，有較強(qiáng)的說服力 3. 有一年以上推廣經(jīng)驗 4. 負(fù)責(zé)在超市實施推廣活動，擴(kuò)大公司銷售額 5. 發(fā)揮常駐現(xiàn)場優(yōu)勢，配合主管爭取推頭、陳列位置，提供最新信息 6. 完成上級交付的其他任務(wù) -
生產(chǎn)普工
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 工齡獎
2025-08-13
莫女士人事1、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗 3、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
生產(chǎn)主管
8000-12000元
2025-08-13
林女士人事經(jīng)理組織和實施生產(chǎn)安全管理，包括安全培訓(xùn)與檢查，以消除生產(chǎn)隱患。 4. 規(guī)劃和實施設(shè)備維護(hù)及升級，提升設(shè)備效能，降低維護(hù)成本。 5. …… 組建和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊，制定考核激勵制度，激發(fā)員工積極性，提升團(tuán)隊效率。 6. 與采購、銷售等部門進(jìn)行跨部門協(xié)作，解決生產(chǎn)過程中的問題，提高運營效率。 7. -
質(zhì)檢員
3000-4000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
林女士人事經(jīng)理1.根據(jù)原材料、產(chǎn)品檢驗規(guī)范對公司采購（含代工和自加工）的原材料/產(chǎn)品執(zhí)行來料檢驗作業(yè)并記錄，防止不合格品流入生產(chǎn)線、各銷售渠道； 2.不合格品的判定、隔離、標(biāo)識及相關(guān)處置追蹤； 3.針對原材料、產(chǎn)品檢驗的不良批次發(fā)出品質(zhì)異常糾正通知，推動責(zé)任供應(yīng)商/部門實施改善，驗證改善效果； 4.負(fù)責(zé)原材料的樣品管理； 5.熟悉食品質(zhì)量及安全管理體系知識，如HACCP體系，并在生產(chǎn)實際過程中靈活使用方法及工具優(yōu)先； 6.完成上級交辦的其他工作并及時回復(fù)。 -
淘寶天貓售前售后客服
2500-4000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
艾麗人事主管崗位職責(zé)：（純打字客服） 1、通過購物平臺與客戶進(jìn)行在線解答疑問； 2、負(fù)責(zé)答復(fù)、跟進(jìn)及反饋客戶咨詢，處理訂單。 任職要求： 1、打字速度能達(dá)到45字/分鐘以上； 2、較好的理解能力和表達(dá)能力； 3、有服務(wù)意識； 4、能接受早中晚班：早班8:00-17:00，中班13:00-22:00，晚班16:00-24:00 崗位要點： 1、待遇：綜合薪資2.5-4K，等級根據(jù)能力定崗定薪； 2、試用期一個月，可提供少量住宿； 3、月休6天，輪休。 -
平臺在線客服
2500-4000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
艾麗人事主管熱愛客服工作，具備一定的抗壓力能力； 我們可以給你： 1?底薪+績效獎勵+餐補(bǔ)+全勤（綜合薪資2.5-4k，可安排住宿） 2?不定期團(tuán)建、逢節(jié)必嗨，超融洽團(tuán)隊氛圍? 3?定期職業(yè)規(guī)劃、專業(yè)能力培訓(xùn) -
酒店服務(wù)經(jīng)理
4000-5000元
2025-08-13
杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理帶教新人；制定部門培訓(xùn)計劃，分解部門任務(wù)，完成部門指標(biāo) 3. 有相關(guān)管理經(jīng)驗，帶過團(tuán)隊 4. 有良好的服務(wù)意識 5. 態(tài)度積極性格開朗 6. 有責(zé)任心，能有效處理客訴 -
汽車油漆師傅
6000-15000元
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-12
粱豐才5年以上工作經(jīng)驗、 服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 -
英語銷售（旅游）
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-12
王先生HR崗位職責(zé)： 1、旅游行程推薦和報價，提高客戶滿意度，促成交易； 2、旅行團(tuán)隊組織和游覽安排，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 3、對外合作和旅游產(chǎn)品開發(fā)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，英語6級，能熟練使用中英文進(jìn)行口頭或書面的溝通； 2、具有較強(qiáng)的銷售意識、服務(wù)意識和服務(wù)技巧； 3、具備一定的電腦知識，能熟練使用辦公軟件； 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力，做事有條理，工作細(xì)心、有耐心和責(zé)任心； 5、熱愛旅游、性格開朗、具有較強(qiáng)的溝通能力，善于人際交往。 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成，收入不封頂。 -
酒店餐飲經(jīng)理
4500-6000元
2025-08-12
賁艷周辦公室主任負(fù)責(zé)餐廳日常運營，制作工作計劃和品牌宣傳方案，完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo)，確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會 -
店總經(jīng)理
8000-12000元
2025-08-12
賁艷周辦公室主任負(fù)責(zé)團(tuán)隊的選拔、培訓(xùn)、激勵和考核，確保團(tuán)隊具備高效的工作能力和良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。 ?財務(wù)管理?： 監(jiān)督公司的財務(wù)狀況，確保公司資金的安全和合理使用。 -
銷售儲備干部
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 租房補(bǔ)助
2025-08-12
周小姐辦公室主任崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商與地聘人員的管理； 2、根據(jù)公司要求開展消費者活動； 3、根據(jù)公司規(guī)定，制定銷售計劃并完成銷售目標(biāo)； 4、了解競爭對手的情況，維護(hù)公司產(chǎn)品的市場競爭力。 任職要求： 1、統(tǒng)招五年內(nèi)大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力，富有激情和正能量。 3、心理素質(zhì)好，具有抗壓能力。 4、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，踏實肯干，有理想，有追求，有決心； 5、能接受外調(diào)，工作地點廣西區(qū)內(nèi)各市場； 6、底薪3000元/月+以上，優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休公司培訓(xùn)區(qū)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)大專培訓(xùn)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)開發(fā)客服培訓(xùn)教育培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理教學(xué)培訓(xùn)藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)實習(xí)生培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)項目運營職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)員工關(guān)系專員教師培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項目主管培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理廚師培訓(xùn)培訓(xùn)項目執(zhí)行銷售管理培訓(xùn)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)管理師培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)顧問培訓(xùn)運營專員培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專家培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理員培訓(xùn)助理銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)管理專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項目負(fù)責(zé)人行政培訓(xùn)專員培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)績效經(jīng)理人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)
桂林培訓(xùn)招聘（有提供住房）最新投遞
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蔣小姐投遞了 龍勝億東酒店投資有限公司 的 店總經(jīng)理 職位2025-08-20 -
李小姐投遞了 桂林臻遠(yuǎn)電子商務(wù)有限公司 的 淘寶天貓售前售后客服 職位2025-08-20 -
遠(yuǎn)先生投遞了 美儷嘉集團(tuán) 的 生產(chǎn)普工 職位2025-08-20 -
梁女士投遞了 桂林臻遠(yuǎn)電子商務(wù)有限公司 的 平臺在線客服 職位2025-08-18 -
陽先生投遞了 美儷嘉集團(tuán) 的 生產(chǎn)普工 職位2025-08-17 -
彭先生投遞了 桂林市粵港車業(yè)有限責(zé)任公司 的 汽車油漆師傅 職位2025-08-17
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桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4694
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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3.8%2K
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25%3K
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32.7%4K
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19.2%5K
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9.6%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷73.2%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.1%
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本科3.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占73.2%，初中占3.6%，中專占3.6%，大專占16.1%，本科占3.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗76.8%
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1-3年17.9%
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3-5年5.4%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占76.8%，1-3年占17.9%，3-5年占5.4%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
