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桂林切配招聘

桂聘提供2025年8月桂林切配最新招聘,七星區(qū)19條秀峰區(qū)5條,平均工資約為3017元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多切配切配切配菜招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

魚生切配

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林理工大學屏風校區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:245
2025-07-29
許先生
人事專員
牛丫牛是專為年輕人打造的創(chuàng)業(yè)平臺,想開店穩(wěn)賺錢,夠牛你就來!
【我們期待的你】
- 無學歷門檻,熱愛美食與刀工的實干派。
- 18 - 35歲,具備超強的抗壓能力,能在快節(jié)奏的工作環(huán)境中沉穩(wěn)應對。
- 有兩年以上魚生制作經(jīng)驗者優(yōu)先,對食材處理有極致追求的細節(jié)控 手速與刀工并重。
- 夜班戰(zhàn)士:16:00-01:00,白天養(yǎng)精蓄銳
【你需要擔任的】
- 魚生藝術(shù)大師:精心處理各類魚生食材,從挑選、切片到擺盤,完成魚生菜品的準備與烹制,將食材轉(zhuǎn)化為精美且美味的藝術(shù)之作。
- 鮮度把關(guān)人:嚴格把控魚生品質(zhì),對每一份魚生進行細致檢查,確??诟泻托迈r度達到高標準,如同為魚生設置了一道“鮮度結(jié)界”。
- 成本管理者:合理規(guī)劃魚生食材的使用,精準把控成本,在保證魚生品質(zhì)的前提下,實現(xiàn)成本的有效控制。
- 衛(wèi)生守護者:維護好魚生制作區(qū)域的衛(wèi)生,包括食材儲存、制作過程以及器具清潔等各個方面,全方位保障衛(wèi)生安全。
【你可以收獲到】
綜合薪資3500-5000,轉(zhuǎn)正后根據(jù)表現(xiàn)評定資深、優(yōu)秀伙伴。
帶薪試吃權(quán),且管夠。每月4天“摸魚日”;法定節(jié)假日三薪加持,春節(jié)值班都能笑著數(shù)錢。
燒烤界黃埔軍校:優(yōu)秀伙伴直接空降“美食進修班”,公司買單讓你邊吃邊學!
年底分紅,分的是真金白銀!
【你可以這樣發(fā)展】
試用期(2700)→轉(zhuǎn)正(3-4k)→訓練師(4-6k)→領(lǐng)班(5-8k)→店長/社區(qū)店合伙人(6-15k)→儲備管理(晉升路徑透明化,收入可視化,多勞者多得,只要有能力,你也可以當老板!)
【自己當老板】
扶持創(chuàng)業(yè)者,不做打工人。目前已開創(chuàng)融創(chuàng)萬達和育才三家社區(qū)合伙店,兩位社區(qū)合伙人的薪資目前已初步達到8-10k。
合伙人在領(lǐng)取薪酬的同時,并持有門店大量的股份來進行年底分紅。獲得針對性的培養(yǎng)與發(fā)展,全線賦能,讓你大大降低創(chuàng)業(yè)風險,提高創(chuàng)業(yè)成功率!
【你還可以選擇】
夜間財神爺-收銀、社恐變形記導師-前廳、炭烤哲學家-后廚燒烤、鍋氣煉丹師-炒鍋、洗碗、穿串等崗位
桂林各分店地址:
1號店:清風店(疊彩區(qū)清風小區(qū)商業(yè)1號一層)
2號店:建干店(七星區(qū)建干路10號桂林理工大學屏風B區(qū)19號門面)
3號店:施家園店(七星區(qū)東江花園(施家園路)37-8號)
4號店:體育館店(七星區(qū)七星花園側(cè)面毅峰路轉(zhuǎn)角商場13-14號商鋪)
5號店:融創(chuàng)萬達城社區(qū)店(七星區(qū)融創(chuàng)萬達城南溪府16棟1-1號商鋪)
6號店:萬象城店(秀峰區(qū)紅嶺路89號椿記燒鵝旁)
7號店:育才社區(qū)店(桂林市七星區(qū)半塘路文化步行街B區(qū)32號門面)
8號店:陽朔篝火河畔店(陽朔縣陽朔鎮(zhèn)觀蓮路14號-原錦勝啤酒魚排擋)
9號店:全州店

后廚切配

3200-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 3人 1年以上 22-50歲 餐飲 食品 運輸 投遞:5人 瀏覽:1058
  • 加班補貼
  • 節(jié)日禮物
  • 包餐
2025-07-28
廖女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、食材準備:依據(jù)每日菜單與訂單預估用量,從冰箱提前解凍食材,檢查質(zhì)量,要確保所用食材新鮮、食材無變質(zhì)。
2、食材切制:按烹飪要求,將食材按照規(guī)定要求切成標準形狀和大小。要粗細均勻,便于翻炒和成熟。不同食材刀法有別,肉類多橫紋切,保證口感。
3、裝盤與傳遞:切配好的食物分類裝盤,標清菜品名,及時送固定位置烹飪,與廚師長做好工作交接。
4、衛(wèi)生清理:工作結(jié)束,清理工作臺面,刀具、砧板、歸位工具,按要求處理食材邊角料與垃圾,定期消毒,定期冰柜除冰, 保持工作區(qū)清潔。
任職要求:有一年以上打荷及配菜經(jīng)驗,優(yōu)先錄用,可接受無配菜打荷求職者。
試用期一個月,轉(zhuǎn)正后根據(jù)個人能力和實際工作量定薪。
薪資范圍:3200-5000元,發(fā)薪日:15日。

后廚切配

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 3人 1年以上 餐飲 食品 運輸 投遞:3人 瀏覽:777
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 工齡獎
2025-07-28
廖女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、食材準備:依據(jù)每日菜單與訂單預估用量,從冰箱提前解凍食材,檢查質(zhì)量,要確保所用食材新鮮、食材無變質(zhì)。
2、食材切制:按烹飪要求,將食材按照規(guī)定要求切成標準形狀和大小。要粗細均勻,便于翻炒和成熟。不同食材刀法有別,肉類多橫紋切,保證口感。
3、裝盤與傳遞:切配好的食物分類裝盤,標清菜品名,及時送固定位置烹飪,與廚師長做好工作交接。
4、衛(wèi)生清理:工作結(jié)束,清理工作臺面,刀具、砧板、歸位工具,按要求處理食材邊角料與垃圾,定期消毒,定期冰柜除冰, 保持工作區(qū)清潔。
任職要求:有一年以上打荷及配菜經(jīng)驗,優(yōu)先錄用。
薪資范圍:3000-4000元,基礎(chǔ)薪資+全勤獎+意外險+包吃+月休4天+節(jié)假日補休+春節(jié)放假。發(fā)薪日:15日。

助廚

3000-4000元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 酒店 投遞:5人 瀏覽:935
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-07-28
唐女士
人事主管
1、配合主廚進行切配、清洗等工作 2、協(xié)助廚師制作出鍋造型 3、會烹飪 10:30-15:00,16:30-20:30,8.5小時含用餐時間,包吃,月休4天,節(jié)假日補休

打荷

2500-3300元
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 酒店 瀏覽:150
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 工齡獎
2025-07-28
唐女士
人事主管
1.食材清洗:對蔬菜、水果、肉類、海鮮等各類食材進行清洗; 2.食材切配:按照廚師的要求,將清洗好的食材進行切配; 3.廚具餐具清潔:負麥清洗、消毒廚房內(nèi)的各種廚縣和餐具,清洗后要將廚具餐縣擺放整齊

食堂廚師

3000-4500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 1人 醫(yī)藥 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:10人 瀏覽:3456
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-07-25
謝先生
主管
參與成本核算,降低食品成本,為提高經(jīng)營效益提供建議; 5.保證廚房食品衛(wèi)生,確保員工飲食安全; 6.兩年以上中餐制作工作經(jīng)驗; 7.具有一定的中餐烹飪原料知識,食品衛(wèi)生知識; 8.熟悉中餐菜肴加工、切配
約 36 個崗位

桂林切配招聘最新投遞

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桂林配菜打荷招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:3K
  • 1.4%
    小于2K
  • 18.9%
    2K
  • 68.9%
    3K
  • 10.8%
    4K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    89.5%
  • 初中
    7.9%
  • 中專
    2.6%
桂林配菜打荷招聘需要什么學歷?不限學歷占89.5%,初中占7.9%,中專占2.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    77%
  • 1-3年
    20.3%
  • 3-5年
    2.7%
桂林配菜打荷招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77%,1-3年占20.3%,3-5年占2.7%。
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