桂林全職五險(xiǎn)招聘 logo

桂林全職五險(xiǎn)招聘

桂聘提供2025年7月桂林全職五險(xiǎn)最新招聘,七星區(qū)786條臨桂區(qū)539條,有五險(xiǎn)等,更多全職五險(xiǎn)全職五險(xiǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

大堂副理

3200-4000元
桂林-秀峰區(qū) 2人 1年以上 22-40歲 初中以上 賓館 瀏覽:690
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前
周女士
招聘
崗位描述:
1、受理賓客對(duì)酒店內(nèi)各部門的一切投訴,維護(hù)酒店利益;
2、維護(hù)大堂的秩序和客人的安全,經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明;
3、督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況;
4、檢查大堂區(qū)域及前廳各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的完好情況,維護(hù)酒店的高雅格調(diào);
5、巡查酒店內(nèi)外部以保證各項(xiàng)功能運(yùn)行正常,及時(shí)排除可防范的弊端;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理賓客的疾病和其他突發(fā)事件;
7、建立并保持同廣大賓客的良好關(guān)系;
8、協(xié)助總經(jīng)理或代表總經(jīng)理接待好V.I.P.和商務(wù)樓層客人;
9、回答賓客的一切詢問(wèn),并向賓客提供一切必要的協(xié)助和服務(wù);
10、向客人介紹并推銷酒店的各項(xiàng)服務(wù)。
崗位要求:
1、有酒店服務(wù)的有關(guān)經(jīng)歷;
2、熟悉酒店行業(yè)的基本運(yùn)作,有較好的的溝通、協(xié)調(diào)能力;
3、有餐飲服務(wù)的基本技能,能對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)及管理;
4、熱愛(ài)酒店工作鉆研業(yè)務(wù),反應(yīng)敏捷,善于交際,具備出色的主動(dòng)溝通和協(xié)調(diào)能力;
5、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強(qiáng);
6、形象氣質(zhì)佳25-40歲。

汽車貼膜技師

5000-10000元
桂林-象山區(qū) 3人 1年以上 初中以上 汽車 汽車維修 瀏覽:267
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
4小時(shí)前
肖江微
人事
根據(jù)要求負(fù)責(zé)各類品牌汽車改色膜,車衣透明膜,窗戶隔熱膜的施工。
負(fù)責(zé)對(duì)施工設(shè)備、工具的保養(yǎng)及保管。
各類品牌汽車美容項(xiàng)目施工。
公司根據(jù)住址安排上班地點(diǎn),桂林各城區(qū)均有店面(天成高新店、南溪店、臨桂店)
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 1人 19歲以上 大專以上 旅游 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:1819
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前
莫小姐
崗位基本描述:
1. 甄選性價(jià)比高的旅游產(chǎn)品供應(yīng)商,包括各國(guó)家地接,酒店及游船等
2. 采購(gòu)各供應(yīng)商的價(jià)格及完成系統(tǒng)價(jià)格維護(hù)工作;
3. 建立及維護(hù)與各供應(yīng)商的良好合作關(guān)系;
4. 收集整理各國(guó)旅游相關(guān)信息資料,全力配合公司其他各部門的工作
崗位相關(guān)要求:
1. 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,寫(xiě)作能力佳,善于溝通;
2. 性格外向,舉止大方得體;
3. 對(duì)價(jià)格敏感,采購(gòu)意識(shí)強(qiáng):
4. 能適應(yīng)海外短期出差,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
5. 做事認(rèn)真,細(xì)心,耐心,有責(zé)任心。

包裝工

4500-6000元
桂林-永??h 200人 18-45歲 人力資源 投遞:4人 瀏覽:1652
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
5小時(shí)前
龍主管
主管
2200元/月(含基本工資1900元/月,績(jī)效獎(jiǎng)金300元/月),全勤津貼100元/月,伙食補(bǔ)貼180元/月.廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚正式工三個(gè)月以后買五險(xiǎn)一金
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人 18-40歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:320
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
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  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
5小時(shí)前
龍主管
主管
薪資待遇:16/h 中,晚餐各3.5元,六個(gè)月轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn),每月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資! 一期:18-43 初中以上學(xué)歷,動(dòng)手能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng)。長(zhǎng)白班,常規(guī)情況下周日單休!

車間主任

5000-7000元
桂林-靈川縣 2人 4年以上 30-45歲 大專以上 家居用品 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:1577
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
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4小時(shí)前
曹女士
1、生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)執(zhí)行車間的生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成,并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)要求。 2、人員管理:負(fù)責(zé)車間員工的培訓(xùn)、考核和激勵(lì),確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 3、安全管理:嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定和落實(shí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保車間生產(chǎn)安全無(wú)事故發(fā)生。 4、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維護(hù)和管理,確保設(shè)備正常運(yùn)行,提高設(shè)備稼動(dòng)率,落實(shí)設(shè)備保全,消除日常設(shè)備微停和故障。 5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費(fèi)用,提高原材料利用率,降低損耗。 6、品質(zhì)管理:監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品品質(zhì),處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問(wèn)題。 7、現(xiàn)場(chǎng)管理:保...
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 200人 18-45歲 人力資源 投遞:16人 瀏覽:1288
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5小時(shí)前
龍主管
主管
【招聘要求】:男女不限 18~45歲,無(wú)色盲、無(wú)明顯紋身,身體健康(需體檢)。 月綜合薪資:6000-10000 【伙食】三餐全包不扣費(fèi) 住宿】6人間空調(diào)熱水齊全水電平攤 【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí) 【手機(jī)】車間 可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月 20號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 【崗位 】: 前道崗位:鋪層、合模、灌注、小部件鋪層、小部件切割、內(nèi)腔維修、后道崗位:油精修、子批刮、五金、VG
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 200人 20-40歲 高中以上 人力資源 投遞:19人 瀏覽:1147
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5小時(shí)前
龍主管
主管
七星區(qū)~行政班~ 辦公室人事招聘:網(wǎng)絡(luò)招聘專員 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)預(yù)約招聘,人事代招等工作。 1、20-40歲~優(yōu)先女生。 高中及中專以上學(xué)歷,有相關(guān)專業(yè)及經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取。 2、良好的職業(yè)道德,工作踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng); 待遇:底薪:1990-4500+績(jī)效提成 綜合月薪6000-10000 工作地點(diǎn):七星區(qū)財(cái)富名城 工作時(shí)間: 9: 00-12: 30,14: 00-18: 00 大小周,一個(gè)月24天班

國(guó)企正式工

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 18-45歲 人力資源 投遞:2人 瀏覽:812
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5小時(shí)前
龍主管
主管
2200元/月(含基本工資1900元/月,績(jī)效獎(jiǎng)金300元/月),全勤津貼100元/月,伙食補(bǔ)貼180元/月.廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚正式工三個(gè)月以后買五險(xiǎn)一金

國(guó)企正式工

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 18-45歲 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1099
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5小時(shí)前
龍主管
主管
.正式工:綜合底薪2480元/月,全勤津貼100元/月,伙食補(bǔ)貼180元/月.廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚正式工三個(gè)月以后買五險(xiǎn)一金, 正式工年齡要求:男20
桂林-臨桂區(qū) 200人 18-45歲 人力資源 投遞:9人 瀏覽:862
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5小時(shí)前
龍主管
主管
薪資:底薪2200+全勤100+夜班補(bǔ)貼+廠齡補(bǔ)貼+星級(jí)補(bǔ)貼,交五險(xiǎn)一金 綜合薪資4500-5000左右 崗位:組裝,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢等 住宿免費(fèi)。

裝維工程師

3000-8000元
桂林-陽(yáng)朔縣 2人 中專以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:2人 瀏覽:507
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  • 崗位晉升
4小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
負(fù)責(zé)日常中國(guó)移動(dòng)寬帶裝機(jī)維護(hù)工作,有服務(wù)意識(shí),針對(duì)不同客戶做好寬帶裝機(jī)維護(hù)等工作。 崗位要求: 1.年齡:18至45周歲,學(xué)歷不限,服從安排,責(zé)任心強(qiáng),能耐心對(duì)待客戶。 2.根據(jù)居住地就近安排工作地點(diǎn)。 薪資福利: 工資按計(jì)件核算,有達(dá)量獎(jiǎng)勵(lì)。4000元以上至上不封頂(視個(gè)人能力而定)。
桂林-象山區(qū)-世紀(jì)花園 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 建筑 裝飾 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:35
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5小時(shí)前
吳小姐
主任
5年以上工作經(jīng)驗(yàn),電氣工程、能源與動(dòng)力工程、土木工程等與風(fēng)電直接相關(guān)的專業(yè)等相關(guān)專業(yè)、電力施工單位者優(yōu)先。 1、從事高低壓施工、停電、驗(yàn)收等,尤其熟悉停電、驗(yàn)收程序等全過(guò)程; 2、能獨(dú)立施工,辦理停電、驗(yàn)收等技能; 3、熟悉電力施工圖紙、規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),能獨(dú)立辦理工作票,掌握設(shè)備安裝、電纜敷設(shè)等操作技能,熟練使用 AutoCAD、Office 等軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、堅(jiān)守崗位、接受長(zhǎng)期駐場(chǎng); 5、持一級(jí)或二級(jí)崗位證書(shū)。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上 25-40歲 大專以上 機(jī)械制造 制造業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:1579
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4小時(shí)前
馮先生
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)部門的日常工作。 2、按要求記賬收款,如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況,保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。 3、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表。 4、根據(jù)會(huì)計(jì)制度,定期匯總會(huì)計(jì)憑證,負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)手續(xù)。 5、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、賬簿報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊(cè),登記編號(hào),按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定妥善保管,并按照規(guī)定辦理銷毀報(bào)批手續(xù)。 6、定期組織對(duì)公司固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的清查、核實(shí)工資。 7、及時(shí)掌握流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)的情況,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。 年齡...
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 4人 21-38歲 本科以上 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:597
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5小時(shí)前
陽(yáng)先生
人資專員
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動(dòng)器等相關(guān)產(chǎn)品的硬件開(kāi)發(fā)工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設(shè)計(jì)、器件選型、電路設(shè)計(jì); 3、針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試和調(diào)試,確保其按設(shè)計(jì)要求正常運(yùn)行; 4、撰寫(xiě)產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),并完成產(chǎn)品歸檔 5、技術(shù)點(diǎn)攻關(guān)研究。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、電力電子、控制技術(shù)等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的工程師; 2. 具備常見(jiàn)模電、數(shù)電電路基礎(chǔ),了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應(yīng)用; 3. 有獨(dú)立的分析和解決硬件開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)相關(guān)問(wèn)題的能力; 4. 熟練掌握至少一種開(kāi)發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等; 5. 語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力良好。

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